În primele 9 luni ale anului 2024, activitățile de producție și comerciale ale Nui Beo Coal Joint Stock Company - Vinacomin nu au fost afectate doar de consecințele furtunii nr. 3, ci s-au confruntat și cu numeroase dificultăți din cauza lipsei de mineri în general și de mineri calificați în special. În special, calitatea cărbunelui brut nu a fost garantată în comparație cu planul, deoarece multe mine de la distanță lungă aveau secțiuni rupte și îndoite, reducând semnificativ veniturile, producția și eficiența afacerii.

Pentru a depăși dificultățile, la conferința de revizuire a activităților de producție și afaceri din primele 9 luni ale anului 2024, tovarășul Doan Dac Tho, secretar de partid și director al companiei, a făcut apel la întregul sistem politic să se alăture, să promoveze spiritul de solidaritate, „Disciplina și Unitatea” minerilor din Nui Beo, să fie pregătit să depășească dificultățile, să fie proactiv și creativ și hotărât să finalizeze planul de producție și afaceri pentru trimestrul al patrulea și pentru întregul an 2024.
Pentru a atinge obiectivul menționat mai sus, Compania a lansat o competiție de producție de 90 de zile în trimestrul al patrulea al anului 2024, a accelerat progresul tranziției pentru a pune în funcțiune cărbunele mecanizat cu pereți lungi 30707 la începutul lunii decembrie și a aplicat reglementări privind recompensele și penalizările în gestionarea calității cărbunelui brut pentru unitățile de producție.
Cu soluții de management specifice, în trimestrul al patrulea, Compania va urmări să producă 430.000 de tone de cărbune brut, să sape 3.550 de metri de tunel, să proceseze 45.000 de tone de cărbune curat, să obțină venituri de 916 miliarde VND, un salariu mediu de peste 18 milioane VND/persoană/lună, să asigure siguranța, stabilitatea securității politice interne și să aibă grijă de viața lucrătorilor.
Hoang Hien (Contribuitor)
Sursă
Comentariu (0)