După un an de funcționare a modelului de administrație locală pe două niveluri, Vinh Long a înregistrat numeroase schimbări pozitive, de la reforma administrativă și transformarea digitală până la dezvoltarea socio -economică. Cu toate acestea, presiunea asupra personalului, infrastructura digitală și nevoia de o gândire managerială inovatoare rămân provocări pentru noul aparat administrativ.
Acestea au fost punctele ridicate la conferința care a sintetizat un an de funcționare a sistemului politic și a modelului de administrație locală pe două niveluri, organizată de Comitetul Provincial al Partidului Vinh Long pe 29 mai. Conferința a fost prezidată de dl Tran Van Lau, membru al Comitetului Central al Partidului, secretar al Comitetului Provincial al Partidului și șeful Delegației Adunării Naționale Provinciale.

Provincia Vinh Long a organizat o conferință pentru a analiza un an de funcționare a aparatului administrativ local cu două niveluri, cu numeroase rezultate pozitive. Foto: Barajul Minh.
În deschiderea conferinței, dl. Lam Minh Dang, secretar adjunct al Comitetului Provincial al Partidului, a declarat că reorganizarea unităților administrative și funcționarea unui model de administrație locală pe două niveluri reprezintă o politică majoră care vizează eficientizarea aparatului, îmbunătățirea eficacității și eficienței managementului statului și o mai bună servire a cetățenilor și a întreprinderilor.
După un an de implementare, provincia a redus sute de unități administrative de la nivel provincial la nivel local, inclusiv 424 de unități de servicii publice și 95 de cătune, circumscripții și cartiere. Aparatul reorganizat funcționează practic stabil și fără probleme; delimitarea autorității între niveluri devine din ce în ce mai clară, promovând inițiativa locală. Gestionarea bugetului și disciplina financiară au fost consolidate; infrastructura tehnologiei informației și digitalizarea documentelor sunt îmbunătățite treptat, contribuind la promovarea transformării digitale în funcționarea sistemului politic.
Oamenii simt în mod clar efectele reformelor.
Unul dintre rezultatele remarcabile după un an de implementare a noului model este îmbunătățirea semnificativă a calității procedurilor administrative la nivel local.
Potrivit domnului Bui Minh Tuan, secretarul Comitetului de Partid și președintele Consiliului Popular al districtului An Hoi, din 1 iulie 2025 până în prezent, localitatea a primit și procesat 21.967 de dosare de procedură administrativă, atingând o rată de succes de 100%. Dintre acestea, 21.953 de dosare au fost procesate înainte de termen sau la timp, ajungând la 99,9%; doar 14 dosare au fost restante din cauza unor erori de sistem, care au fost rectificate.
Toate procedurile administrative din jurisdicție se desfășoară la Centrul de Servicii Administrative Publice; 100% din înregistrări sunt actualizate și sincronizate în sistemul electronic.
În urma fuziunii, districtul An Hoi are peste 53.476 de locuitori, 1.815 gospodării comerciale și 780 de întreprinderi. Volumul de muncă a crescut semnificativ odată cu transferul multor sarcini de la nivel de district, dar gestionarea procedurilor administrative a fost menținută fără probleme, satisfăcând nevoile de servire a cetățenilor și a întreprinderilor.
Eficacitatea reformei administrative nu este evidentă doar la nivel local, ci și în departamentele și agențiile specializate.

Dl. Lam Van Tan, directorul Departamentului de Agricultură și Mediu al provinciei Vinh Long, a susținut o prezentare și a răspuns propunerilor delegaților la nivel de comună. Foto: Barajul Minh.
Potrivit domnului Lam Van Tan, directorul Departamentului pentru Agricultură și Mediu din provincia Vinh Long, până la 28 mai 2026, indicele de servire a persoanelor și întreprinderilor în soluționarea procedurilor administrative ale Departamentului a ajuns la 95,63 puncte, clasându-se pe primul loc la nivel național dintre 34 de provincii și orașe și pe primul loc în regiunea Deltei Mekong. Aceasta reprezintă o îmbunătățire semnificativă față de sfârșitul lunii octombrie 2025.
Agricultura continuă să joace un rol esențial.
Dacă eficiența deservirii cetățenilor este măsura calității funcționării sistemului, atunci creșterea economică este o dovadă a eficacității guvernării după restructurare.
Conform Departamentului Agriculturii și Mediului, Sectorul I este proiectat să crească cu 3,02% în 2025 și cu 2,9% în primul trimestru al anului 2026, contribuind cu 30-32,65% la PIB-ul provinciei. Acest lucru demonstrează că agricultura continuă să joace un rol esențial în economia provinciei după procesul de restructurare administrativă.
Provincia continuă să mențină stabilitatea zonelor de producție la scară largă, promovând în același timp restructurarea industriei către direcții ecologice, circulare și de adaptare la schimbările climatice.
Până în prezent, suprafața de producție agricolă organică și de înaltă tehnologie a ajuns la peste 81.400 de hectare; suprafața de producție conform standardelor VietGAP, GlobalGAP și organice a ajuns la peste 40.900 de hectare. Numai suprafața de cultivare organică a nucilor de cocos a ajuns la aproape 36.000 de hectare, continuând să fie cea mai mare regiune de materie primă organică pentru nuci de cocos din țară.
În plus, proiectul de dezvoltare a unui milion de hectare de orez de înaltă calitate și cu emisii reduse este implementat pe peste 8.300 de hectare, dintre care peste 5.000 de hectare aplică procese agricole de reducere a emisiilor, contribuind la creșterea valorii producției și la reducerea impactului asupra mediului.

Dl. Tran Van Lau, secretarul Comitetului de Partid din provincia Vinh Long, a subliniat că eficacitatea practică și satisfacția oamenilor ar trebui să fie criteriile de măsurare a calității funcționării aparatului administrativ. Foto: Minh Dam.
Nu lăsa ca gândirea depășită să împiedice progresul.
Pe lângă realizări, conferința a recunoscut cu sinceritate și dificultățile și obstacolele apărute după implementarea modelului de administrație locală pe două niveluri.
Conform feedback-ului primit de la nivelul local, multe localități au populații mari, zone geografice vaste și volum de muncă în creștere rapidă, în timp ce resursele umane nu au fost completate proporțional. Unele sectoare, precum terenurile, resursele, planificarea urbană și educația, încă nu au personal înalt specializat; infrastructura digitală și echipamentele pentru transformarea digitală nu sunt încă sincronizate.
În ceea ce privește sectorul Agriculturii și Mediului, dl. Lam Van Tan a declarat că unitatea are în prezent o lipsă de 151 de funcționari publici față de nevoile reale; unele dificultăți legate de structura organizatorică, personal și posturi după finalizarea operațiunilor la nivel de district sunt încă în curs de abordare.
În încheierea conferinței, secretarul provincial al partidului, Tran Van Lau, a solicitat ca întregul sistem politic să treacă puternic de la o mentalitate managerială la una constructivă, orientată spre servicii; utilizând eficacitatea practică și satisfacția oamenilor ca măsură a calității operațiunilor aparatului.
El a subliniat că, după fuzionarea localităților, este necesară eliminarea vechii mentalități administrative de delimitare, depășirea parohialismului și consolidarea unității și solidarității pentru a lucra la obiectivele comune de dezvoltare ale provinciei.
În special, secretarul provincial al partidului a solicitat o înăsprire a disciplinei și ordinii administrative și o punere accentului pe responsabilitatea șefului fiecărei agenții.
„Este necesar să se atribuie clar responsabilitățile, sarcinile și termenele limită, precum și să existe verificări și supraveghere. Rezultatele muncii reprezintă măsura, produsul final pentru evaluarea competenței funcționarilor și a nivelului de îndeplinire a sarcinilor de către echipă”, a subliniat dl Tran Van Lau.
Sursă: https://nongnghiepmoitruong.vn/vinh-long-chuyen-tu-quan-ly-sang-phuc-vu-d813855.html









Comentariu (0)