Назовите несколько знакомых предприятий
По состоянию на июнь 2023 года в провинции Тханьхоа насчитывалось 2724 единицы, которые просрочили выплату взносов по социальному страхованию, медицинскому страхованию и страхованию по безработице на 3 месяца и более, а сумма просроченных платежей составила 471 134 млрд донгов.
В акционерном обществе «Cong Thanh Cement» работает 364 сотрудника, которые на 13 месяцев задержали выплаты на сумму 5,843 млрд. донгов.
Из них 1225 единиц просрочили платеж от 3 до 6 месяцев, сумма просроченного платежа составила 57 657 млрд. донгов; 415 единиц просрочили платеж от 6 до 12 месяцев, сумма просроченного платежа составила 41 743 млрд. донгов; 523 единицы просрочили платеж от 12 месяцев и более, сумма просроченного платежа составила 245 507 млрд. донгов; 561 единица просрочила платеж и столкнулась с трудностями при взыскании (из-за ликвидации, банкротства, прекращения производства и коммерческой деятельности, побега владельцев бизнеса и т. д.), и начисление процентов было прекращено, сумма просроченного платежа составила 126 227 млрд. донгов.
Некоторые предприятия все еще продолжают работать, но имеют большое количество сотрудников, большие суммы просроченных платежей и длительные периоды задержек, как правило: в компании Thanh Hoa Shipbuilding Industry Company Limited работает 49 сотрудников, сумма просроченных платежей составляет 15 977 млрд донгов на 83 месяца; в компании Lilama 5 Joint Stock Company работает 59 сотрудников, сумма просроченных платежей составляет 13 130 млрд донгов на 51 месяц;
В филиале акционерного общества Song Da 4 работает 38 сотрудников, просроченная задолженность составляет 9 750 млрд донгов на 60 месяцев; в предприятии Song Da 10/5 работает 211 сотрудников, просроченная задолженность составляет 6 705 млрд донгов на 23 месяца; в цементном обществе Cong Thanh работает 364 сотрудника, просроченная задолженность составляет 5 843 млрд донгов на 13 месяцев; в компании JLG Vina One Member Co., Ltd. работает 79 сотрудников, просроченная задолженность составляет 4 719 млрд донгов на 36 месяцев.
В компании Vinastone Joint Venture Company Limited работает 104 сотрудника, которые на 23 месяца задерживают выплату задолженности на сумму 3 195 млрд донгов; в компании Gama Thanh Hoa Chemical Joint Stock Company работает 149 сотрудников, которые на 13 месяцев задерживают выплату задолженности на сумму 2 394 млрд донгов;...
В чем причина?
По данным Управления социального страхования провинции Тханьхоа, причиной задержки уплаты страховых взносов и задолженности по ним является недостаточное знание работодателями законодательства о социальном страховании, медицинском страховании и страховании по безработице. Проведение проверок и проверок предприятий, допустивших просрочку уплаты страховых взносов, по-прежнему ограничено, а меры по комплексному пресечению нарушений, связанных с несвоевременной уплатой страховых взносов, отсутствуют.
Задолженность по социальному страхованию серьезно ущемляет законные права работников.
Кроме того, многие предприятия не выполняют заключения проверок и аудитов. Работа по стимулированию сбора и уплаты взносов социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице проводится регулярно, однако некоторые должностные лица, назначенные для управления этим подразделением, по-прежнему не следят за его работой и не понимают ситуацию, чтобы принимать решения по стимулированию сбора и уплаты взносов в соответствии с текущей ситуацией.
Стоит отметить, что некоторые районные отделы социального страхования порой не координируют свою деятельность должным образом с агентствами и подразделениями, подписавшими положения о координации; не предоставляют своевременные отчеты о ходе реализации политики и законов в области социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице, особенно о ситуации с задержками выплат в районе, чтобы воспользоваться руководством и указаниями районного комитета партии, Народного совета и Народного комитета в процессе выполнения задач.
Управление социального страхования провинции Тханьхоа проводит проверку состояния взносов в систему социального страхования.
Согласно опросу, проведенному Народным советом провинции Тханьхоа, помимо объективных факторов, обусловленных сложным и затяжным развитием эпидемии COVID-19, санкции в отношении предприятий, задерживающих выплату взносов социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице, недостаточно сильны, а также существует множество субъективных причин, приводящих к вышеуказанной ситуации.
Это связано с тем, что чувство ответственности у многих руководителей и бухгалтеров в некоторых административных учреждениях, а также у владельцев бизнеса не является строгим; некоторые предприятия вычитают взносы на социальное страхование, медицинское страхование и страхование по безработице при ежемесячной выплате заработной платы сотрудникам, но все равно не платят или не выплачивают вовремя средства в агентство социального страхования; намеренно задерживают, используют капитал в своих интересах и демонстрируют признаки уклонения от уплаты взносов на социальное страхование за сотрудников.
Профсоюзы на некоторых предприятиях неэффективно выполняют свои функции по представлению, контролю и защите законных прав и интересов работников; ряд самих работников недостаточно осведомлены о социальном страховании, медицинском страховании и страховании по безработице или не решаются бороться.
Только административные санкции
Что касается урегулирования ситуации с несвоевременной уплатой взносов социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице, Управление социального страхования провинции Тханьхоа заявило, что в период с 2020 по 2022 год в результате проверок и проверок оно наложило административные санкции на 16 подразделений за несвоевременную уплату взносов социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице, наложив штраф в размере 1 935,98 млн донгов.
Сотрудники окружного управления социального страхования помогают людям подавать документы в Отдел приема и возврата результатов административных процедур.
Из них в 2020 году было оштрафовано 5 единиц, сумма штрафа составила 686,76 млн донгов; в 2021 году было оштрафовано 1 единица, сумма штрафа составила 150 млн донгов; в 2022 году было оштрафовано 10 единиц, сумма штрафа составила 1 099,21 млн донгов.
По данным Федерации труда провинции Тханьхоа, задолженность и несвоевременные выплаты социального страхования оказывают серьёзное негативное влияние на работников. Согласно нормативным актам, низовые профсоюзы могут подавать иски в суд с разрешения работников или трудовых групп.
Однако до сих пор в провинции Тханьхоа ни один низовой профсоюз не подавал в суд на предприятия, которые в течение длительного времени задолжали или задерживали выплаты социального страхования. Причина в том, что большинство низовых профсоюзов работают на условиях неполной занятости и получают зарплату от предприятий, поэтому подать в суд на предприятия крайне сложно.
Строго привлекать к ответственности руководителей административных подразделений, допустивших несвоевременную уплату взносов социального страхования.
Что касается сферы социального страхования, то ранее, 13 апреля, на прямой и онлайн-разъяснительной сессии по поводу длительной задержки выплат социального страхования, медицинского страхования и страхования по безработице в провинции секретарь партии провинции Тханьхоа До Чонг Хунг четко заявил, что ответственность глав административных единиц, вызвавших задержку выплат социального страхования, должна быть строго устранена.
Включить критерии правильности, полноты и своевременности уплаты взносов социального страхования в критерии ежегодной оценки выполнения политических задач подразделения. В случае задолженности, уклонения от уплаты или невыполнения в полном объеме обязательств по уплате взносов социального страхования за работников, звания соревнующихся не засчитываются.
В то же время секретарь провинциального комитета партии Тханьхоа также поручил Департаменту общественной безопасности активно и тесно взаимодействовать с Департаментом социального страхования для предотвращения, выявления, пресечения и борьбы с преступлениями и нарушениями законодательства в области социального страхования. Департамент труда, инвалидов войны и социальных вопросов должен усилить проверки, надзор и строго пресекать нарушения законодательства о социальном страховании.
Департамент здравоохранения должен содействовать пропаганде, распространению информации, руководству по ее реализации и координировать работу с Агентством социального страхования с целью проверки и устранения нарушений при реализации политики и законов о медицинском страховании.
Налоговое управление провинции Тханьхоа поручает своим подразделениям координировать работу с Агентством социального страхования, чтобы побуждать их выплачивать взносы в фонды социального страхования в соответствии с нормативными актами при проведении налоговых проверок и аудитов. Федерация труда провинции содействует пропаганде и распространению законов, политик и режимов социального страхования в соответствующих формах и с использованием надлежащего содержания для повышения осведомленности, достижения консенсуса и добровольного соблюдения законов о социальном страховании работодателями, членами профсоюзов и работниками.
Ха Ань
Источник
Комментарий (0)