Необходимо создать различия и устранить барьеры в социальной работе

(Жизнь народа) - Утром 1 августа Университет социальных и гуманитарных наук (Вьетнамский национальный университет, Ханой) совместно с Гонконгским политехническим университетом, Азиатско- Тихоокеанской ассоциацией образования в области социальной работы и Вьетнамской ассоциацией школ социальной работы организовали Международную конференцию на тему: «Изменение мира к лучшему — социальная работа без барьеров: на пути к устойчивому развитию и реагированию на чрезвычайные ситуации».

Центр социальной работы провинции Виньлонг : яркий пример движения за защиту чистой окружающей среды
Защита окружающей среды – «зелёные лёгкие» для обеспечения лучших социальных услуг
Центр социальной работы провинции Тяньзянг : множество решений для создания зеленой, чистой и красивой среды
Куангнам реализует Программу развития социальной работы в 2023 году

Заместитель министра Нгуен Ван Хой выступил с приветственной речью на семинаре.

В семинаре приняли участие заместитель министра труда, инвалидов войны и социальных вопросов Нгуен Ван Хой и 250 делегатов, представляющих организации образования в области социальной работы и поставщиков социальных услуг из Азиатско-Тихоокеанского региона и других регионов мира.

Выступая на открытии семинара, доцент, доктор Дао Тхань Чыонг, проректор Университета социальных и гуманитарных наук, отметил, что за последние 100 лет социальная работа получила значительное развитие и подтвердила свою незаменимую роль в достижении целей устойчивого развития многих стран мира. Во Вьетнаме, несмотря на первые шаги в процессе профессионализации, социальная работа уже подтверждает свою роль в оказании помощи нуждающимся людям, семьям и сообществам, стремясь обеспечить всестороннюю социальную защиту для всех в соответствии с неизменными целями партии и государства Вьетнама.

В последние годы мир в целом претерпел колоссальные изменения, включая изменение климата и пандемию COVID-19. Эти сложные проблемы требуют нового видения и глобального сотрудничества для решения общих проблем и решения конкретных задач.

Учитывая её важную роль, социальная работа должна двигаться в ногу со временем, ориентировать и создавать устойчивое развитие на уровне отдельных людей и на глобальном уровне, решая микро- и макропроблемы человечества. В этом контексте обмен опытом и взаимное обучение крайне важны, в частности, следует упомянуть «Ханойскую декларацию о развитии социальной работы» в целях создания сплочённого и проактивно адаптирующегося сообщества АСЕАН, принятую на 37-м саммите АСЕАН. Вьетнам является принимающей страной и активно участвует в координации реализации Декларации.

В рамках семинара заместитель министра Нгуен Ван Хой присутствовал на церемонии подписания соглашения о сотрудничестве между Университетом социальных и гуманитарных наук и Гонконгским политехническим университетом.

Будучи ведущим учебным заведением страны по подготовке и исследованию социальных и гуманитарных наук, а также членом VNU, Университет социальных и гуманитарных наук определяет свою новаторскую роль в развитии социальной работы во Вьетнаме, стремясь к выполнению национальных обязательств. В настоящее время Университет является единственным учебным заведением в стране, которое готовит специалистов по социальной работе на всех трёх уровнях: бакалавриат, магистратура и докторантура, и предоставляет ведущие исследовательские кадры и экспертов в области социальной работы для школ, институтов и практических учреждений по всей стране.

Эта конференция представляет собой научный форум, объединяющий учёных и практиков из многих стран, где они могут обмениваться новейшими знаниями и практическими моделями, способствуя тем самым развитию социальной работы во Вьетнаме. Конференция рассматривает различные аспекты безбарьерной социальной работы в контексте адаптации к устойчивому развитию и реагирования на чрезвычайные ситуации, воплощая в жизнь девиз социальной работы «Никого не оставляя позади».

Выступая на семинаре, заместитель министра Нгуен Ван Хой подтвердил, что профессия социального работника постепенно превратилась в профессиональную профессию, играющую очень важную роль в общественной жизни, постепенно совершенствующуюся с точки зрения закона, пользующуюся уважением общества, непосредственно решающую социальные проблемы, налаживающую отношения между людьми, сокращающую неравенство и конфликты в обществе, приносящую радость и счастье, способствующую экономическому развитию, социальной справедливости и прогрессу, построению и устойчивому развитию страны.

После более чем 10 лет реализации программы развития социальной работы профессия социального работника достигла весьма впечатляющих результатов, таких как:

Правовая основа для развития профессиональной социальной работы сформирована и достаточно полно и всесторонне развита. Сформирована и развита сеть поставщиков услуг социальной работы, охватывающая тысячи организаций, предоставляющих услуги социальной работы как в государственном, так и в частном секторе. Команда государственных служащих, работников и ассистентов, занимающихся профессиональной социальной работой, насчитывает около 235 тысяч человек, образуя сеть кадров, работников и ассистентов, работающих в сфере социальной работы для поддержки уязвимых групп населения в учреждениях и сообществах, способствуя обеспечению доступа к программам социального обеспечения, здравоохранению, образованию, профессиональной подготовке и трудоустройству для стабилизации жизни малоимущих и людей, находящихся в трудной жизненной ситуации.

Если в 2010 году существовало всего 1-2 учебных заведения, специализирующихся на социальной работе, то сейчас в этой области действуют 55 университетов, колледжей и 21 профессионально-техническое учебное заведение. Многие модели социальной работы были внедрены в таких областях, как сокращение бедности, реабилитация детей с аутизмом, образование, здравоохранение, уход и защита детей, женщин и молодёжи... Изменилось место социальной работы в процессе построения передовой системы социального обеспечения страны на многих уровнях и в разных секторах, у людей сложилось правильное представление о роли и месте профессии социального работника.

Делегаты выступили с докладами на семинаре.

Помимо достигнутых результатов, заместитель министра Нгуен Ван Хой также выделил ряд решений и задач по продвижению профессиональной социальной работы.

Во-первых, хорошо реализовывать руководство и направление партии и государства по усилению социальной работы, особенно Резолюцию 13-го Национального конгресса, хорошо организовывать реализацию Решения № 112/QD-TTg от 22 января 2021 года Премьер-министра о Программе развития социальной работы на период 2021-2030 годов с целью дальнейшего содействия развитию социальной работы во всех секторах и уровнях в соответствии с условиями социально-экономического развития страны в каждый период; обеспечивать повышение осведомленности всего общества о социальной работе; содействовать социализации, улучшать качество услуг социальной работы во всех областях, удовлетворять потребности в предоставлении услуг социальной работы населению для достижения цели развития справедливого и эффективного общества; укреплять социальную работу в судебной системе, предотвращать насилие в семье; правосудие для несовершеннолетних.

Во-вторых, совершенствование правовой базы для развития социальной работы с упором на: представление Правительству проекта Указа о социальной работе; внесение поправок в соответствующие правовые документы для развития социальной работы в направлении уточнения ролей и задач должностных лиц и работников социальной работы; содействие индустриализации, повышение роли негосударственных организаций в предоставлении услуг социальной работы; исследование и внесение предложений по разработке Закона о социальной помощи; обобщение и оценка реализации Закона о пожилых людях, Закона о детях, Закона о людях с ограниченными возможностями; обобщение и оценка целевых программ по планированию сокращения бедности, новых сельских районов, этнических меньшинств и горных районов, планирование и развитие сети учреждений социальной помощи до 2030 года и видение до 2050 года; исследование и внесение предложений по разработке Национального минимального уровня социального обеспечения, набора показателей мониторинга социального обеспечения.

В-третьих, создать сеть организаций, предоставляющих услуги социальной работы, а также сеть социальных работников и посредников в школах, больницах и судебной системе, уделяя особое внимание развитию социальных услуг для детей, людей с ограниченными возможностями, пожилых людей, а также решению проблем бедности и других социальных проблем.

В-четвертых, совершенствование учебной программы, учебников и методов обучения в целях международной интеграции; повышение качества подготовки преподавателей социальной работы и создание сети социальных работников в школах, больницах и общинах; совершенствование закона об образовании и обучении в области социальной работы.

В-пятых, содействовать пропагандистской работе по развитию социальной работы, ориентируя людей на эффективный и устойчивый доступ к услугам социальной работы и их использование.

В-шестых, сосредоточиться на международном сотрудничестве и его укреплении в целях развития профессии социального работника.

Делегаты, принявшие участие в семинаре. — Делегаты, присутствовавшие на семинаре.

На конференции в Оргкомитет поступило 50 полнотекстовых докладов, в том числе 28 докладов международных и 22 доклада вьетнамских учёных. Доклады были посвящены широкому кругу тем: от подготовки и развития социальных работников в соответствии с целями устойчивого развития до регионального сотрудничества в области развития, а также их влиянию на управление и практику социальных услуг в обществе высокого риска.

Статья и фотографии: Сюань Куан

Ссылка на источник