Перевод 100% сотрудников районного уровня на уровень коммун после слияния

Иллюстрация

Руководящий комитет по организации административных единиц всех уровней и построению двухуровневой модели организации местного самоуправления только что направил в провинциальный партийный комитет и народные комитеты провинций и городов центрального подчинения документ об ориентации ряда задач по организации административных единиц всех уровней.

Что касается местного самоуправления на уровне коммуны (коммуны, района, особой зоны), Руководящий комитет заявил, что структурная направленность включает Народный совет и Народный комитет.

Народный совет создал два комитета: Юридический комитет и Экономико-социальный комитет. Народный комитет создает максимум 4 департамента и эквивалентные им структуры, соответствующие особенностям городских, сельских и островных территорий, в том числе: Канцелярия Народного совета и Народного комитета, Экономический департамент (для коммун и особых зон) или Экономический, инфраструктурный и городской департамент (для районов и особых зон на Фукуоке), Департамент культуры и общества, Центр услуг государственного управления (определяются как другие административные организации, подчиняющиеся Народному комитету на уровне коммуны).

В коммуне не предусмотрено наличие более 40 сотрудников.

Руководящий комитет поручает провинциальному народному комитету принять решение о соответствующем количестве специализированных учреждений в составе Народного комитета (но не более 4 департаментов и эквивалентных им учреждений). В случае, если населенный пункт организует ряд специализированных учреждений под эгидой Народного комитета на уровне коммуны с менее чем 3 координационными центрами, он может назначить дополнительного заместителя председателя Народного комитета для непосредственного руководства и управления.

В отношении административных единиц общинного уровня, которые остаются прежними (не реорганизуются), местная власть должна, исходя из реальных условий, рассмотреть и принять решение о соответствующем количестве специализированных учреждений при Народном комитете или не организовывать специализированные отделы в соответствии с общими инструкциями (за исключением существующих комитетов Народного совета), а назначить специализированных государственных служащих для непосредственного занятия должностей.

В случае отсутствия специализированных отделов в Народном комитете на уровне коммуны Народный комитет на уровне провинции принимает решение об увеличении численности персонала по сравнению с текущей численностью персонала на уровне коммуны для выполнения новых задач, переданных с районного уровня.

Ожидаемая численность персонала составляет не более 40 должностных лиц и государственных служащих, при этом основное внимание уделяется государственным служащим, непосредственно отвечающим за сферы партийного строительства, работу Вьетнамского Отечественного Фронта и общественно-политических организаций, а также работу правительства.

Для островных округов и островных городов, имеющих в своем управлении административные единицы коммунального уровня, при реорганизации в особые зоны прекращается функционирование административных единиц коммунального уровня и сохраняется существующее количество специализированных учреждений островных округов и островных городов; затем следуйте новым указаниям правительства.

Что касается должностей, то в состав Руководящего комитета Народного совета на уровне коммуны входят председатель и один заместитель председателя. Руководство Народного комитета на уровне коммуны состоит из председателя и двух заместителей председателя (1 заместитель председателя одновременно занимает должность начальника канцелярии Народного совета и Народного комитета, 1 заместитель председателя одновременно занимает должность директора Центра услуг государственного управления).

Комитеты Народного совета имеют председателя и одного заместителя председателя. Департаменты и эквивалентные им подразделения Народного комитета имеют начальника департамента (штатную должность или должность, занимаемую по совместительству заместителем председателя Народного комитета) и 1 заместителя.

В случае, если административная единица на уровне коммуны останется прежней (не будет реорганизована) и не будут созданы специализированные департаменты, число заместителей председателя Народного комитета на уровне коммуны может быть увеличено на одного заместителя председателя для обеспечения руководящей и управленческой роли правительства в обслуживании населения и предприятий.

В среднем на каждом уровне коммуны насчитывается около 32 должностей.

Что касается кадрового обеспечения, 100% существующего кадрового обеспечения на уровне округов будет переведено в кадровое обеспечение на уровне коммун, при этом нынешний руководящий и управленческий персонал политической системы на уровне округов будет организован в качестве ядра в новых подразделениях на уровне коммун; Может укреплять кадры на провинциальном уровне, государственных служащих и государственных служащих на уровне коммун.

Руководящий комитет просит в ближайшем будущем сохранить текущую численность персонала и государственных служащих на уровне округов и коммун для организации работы на уровне коммун, а также пересмотреть и оптимизировать штат сотрудников в сочетании с реструктуризацией и повышением качества работы команды для выполнения требований задач, гарантируя, что в течение 5 лет они будут в основном соответствовать нормативным актам.

Средняя ожидаемая численность персонала каждого уровня коммуны составляет около 32 человек (без учета партийных и массовых организаций).

Что касается кадрового обеспечения государственных служб, то в соответствии с указаниями министерства, курирующего сектор или сферу, местные органы власти несут ответственность за установление квоты численности государственных служащих, получающих заработную плату из бюджета, в пределах общей численности персонала, выделяемой компетентными органами.

Коммуны и районы прекратят использование труда работников, работающих неполный рабочий день, на уровне коммуны с 1 августа.

Туберкулез (по данным Vietnamnet)

Источник: https://baohaiduong.vn/chuyen-100-so-bien-che-cap-huyen-ve-cap-xa-sau-sap-nhap-409527.html