Делегация Союза вьетнамских женщин сотрудничала с Постоянным провинциальным партийным комитетом по работе с женскими кадрами.

В последнее время Постоянный комитет партии провинции, партийные комитеты и партийные организации сосредоточились на формировании кадрового состава на всех уровнях в целом и государственных служащих в частности, благодаря чему было достигнуто много важных результатов. В частности, положения и правила, регулирующие работу государственных служащих, соответствуют положениям и строго соблюдаются на всех этапах, что обеспечивает структуру доли женщин, а также способствует повышению роли женщин в руководстве и управлении. В настоящее время 53 государственных служащих занимают ключевые должности на всех уровнях; 2/6 государственных служащих участвуют в работе Национальной ассамблеи, что составляет показатель 33,3%; 15/50 делегатов Народных советов провинции, что составляет показатель 30%. Особое внимание уделяется подготовке и воспитанию молодых кадров и государственных служащих. С 2020 года по настоящее время в провинции 647 женщин-кадров и государственных служащих прошли профессиональную подготовку; 660 государственных служащих прошли обучение по повышению квалификации в области политической теории; 24 государственных служащих прошли подготовку в магистратуре. Работа по развитию женского партийного состава была сосредоточена и продвигалась, и доля женщин среди них достигла 40%. Однако работа с офицерами в провинции по-прежнему сталкивается с некоторыми трудностями, такими как: доля офицеров, участвующих в партийных комитетах, занимающих руководящие и управленческие должности на всех уровнях и во всех секторах, увеличилась по сравнению с предыдущим периодом, но всё ещё низкая и не достигает уровня более 15% от установленного; руководители некоторых ведомств и подразделений по-прежнему не имеют офицеров; уровень выдвижения офицеров для участия в выборах невысок.

На собрании выступил товарищ Фам Ван Хау, постоянный заместитель секретаря провинциального комитета партии, председатель провинциального Народного совета.

Выступая на рабочем заседании, заместитель секретаря провинциального комитета партии отметил: «В последнее время в провинции было разработано множество политик и руководящих принципов, направленных на руководство, направление и создание благоприятных условий для поддержки государственных служащих в стремлении, практике, повышении их осведомленности и профессиональной квалификации, чтобы лучше соответствовать требованиям текущего периода. В ближайшее время Постоянный комитет провинциального комитета партии определил ряд задач и решений, в том числе: усиление ротации государственных служащих на руководящих должностях, предоставление практического обучения, способствующего раннему взрослению женщин, подготовка резерва для руководящих и управленческих должностей на всех уровнях; проведение обзора молодых государственных служащих в планировании, с учетом положительных тенденций развития, для разработки плана обучения, поддержки или ротации; укрепление позиций и роли Союза женщин и Комитета по улучшению положения женщин на всех уровнях; содействие пропаганде среди кадров, членов и населения с целью формирования правильного понимания гендерного равенства, значения и роли государственных служащих; разработка и совершенствование политики и механизмов развития кадровых ресурсов для государственных служащих». Увеличить бюджетные инвестиции в обучение и развитие государственных служащих.

На встрече выступила товарищ До Тхи Тху Тхао, постоянный вице-президент Союза женщин Вьетнама.

Постоянный заместитель председателя Союза вьетнамских женщин высоко оценила результаты, достигнутые провинцией в работе кадров и государственных служащих, что способствовало укреплению положения и роли женщин в обществе. Она также выразила надежду, что в дальнейшем провинция продолжит уделять внимание работе кадров и государственных служащих, будет активно анализировать, собирать статистические данные, анализировать текущее положение кадров и государственных служащих на всех уровнях для подготовки кадров к предстоящим съездам партии. Разрабатывать механизмы и политику для профсоюзных деятелей и женщин-активисток низового уровня; содействовать и поддерживать развитие женского движения в провинции.

* В то же утро делегация Союза вьетнамских женщин работала с Союзом женщин провинции над среднесрочной оценкой реализации Резолюции 12-го Конгресса женщин провинции на 2021–2026 годы и работы государственных служащих.

Ле Ти

Источник: https://baoninhthuan.com.vn/news/147721p24c32/dang-doan-hoi-lhpn-viet-nam-lam-viec-voi-ban-thuong-vu-tinh-uy-ve-cong-toc-can-bo-nu.htm