Пенсионные выплаты в соответствии с Законом о социальном страховании 2014 года
Многие задаются вопросом, почему работники, которые платили взносы социального страхования в течение 25 лет и вышли на пенсию в 2024 году, будут получать другую пенсию, чем работники, которые платили взносы социального страхования в течение 25 лет и вышли на пенсию после 1 июля 2025 года.
Согласно статье 56 Закона о социальном страховании 2014 года, с 1 января 2018 года ежемесячная пенсия работников, имеющих право на пенсию, рассчитывается в размере 45% от среднего месячного дохода взносов социального страхования и в соответствии с количеством лет взносов социального страхования следующим образом: работники-мужчины, выходящие на пенсию в 2018 году, составляют 16 лет, в 2019 году — 17 лет, в 2020 году — 18 лет, в 2021 году — 19 лет, с 2022 года — 20 лет; работники-женщины, выходящие на пенсию с 2018 года, составляют 15 лет. После этого за каждый дополнительный год работникам, указанным в пунктах a и b настоящего пункта, будут рассчитываться дополнительные 2%, но не более 75% от месячной заработной платы взносов социального страхования.
Кроме того, согласно Указу 115/2015/ND-CP и Указу 134/2015/ND-CP, для работающих женщин, выходящих на пенсию с 1 января 2018 года, ежемесячная ставка пенсии рассчитывается в размере 45%, что соответствует 15 годам уплаты взносов в систему социального страхования. После этого за каждый дополнительный год уплаты взносов в систему социального страхования к ней добавляется 2%, но не более 75%.
Лица, выплачивавшие взносы по социальному страхованию в течение 25 лет, будут получать ежемесячную пенсию в размере не более 75% от ежемесячной заработной платы, выплачиваемой по социальному страхованию.
Таким образом, женщины, выходящие на пенсию в 2024 году, при условии 25-летнего стажа уплаты взносов в фонд социального страхования будут получать пенсию в размере 65% от ежемесячной заработной платы, выплачиваемой в счет взносов в фонд социального страхования.
Для работающих мужчин ежемесячная ставка пенсии рассчитывается по ставке 45%, что соответствует 20 годам уплаты взносов в систему социального страхования. После этого за каждый дополнительный год уплаты взносов в систему социального страхования к пенсии добавляются 2%, но не более 75%.
Таким образом, работающие мужчины, выходящие на пенсию в 2024 году, при условии 25-летнего стажа уплаты взносов в фонд социального страхования будут получать пенсию в размере 55% от ежемесячной заработной платы, выплачиваемой в счет социального страхования.
Как рассчитать по Закону о социальном страховании 2024 года
Статья 66 Закона о социальном страховании 2024 года устанавливает размер ежемесячной пенсии (вступает в силу с 1 июля 2025 года), а именно:
1. Ежемесячный размер пенсии для лиц, имеющих право на ее получение, указанных в статье 64 настоящего Закона, исчисляется следующим образом:
а) Для работающих женщин это 45% от средней заработной платы, используемой в качестве базы для взносов социального страхования, как это предусмотрено статьей 72 настоящего закона, что соответствует 15 годам взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год взносов начисляются дополнительные 2%, но не более 75%.
б) Для работающих мужчин – 45% от средней заработной платы, используемой в качестве базы для взносов социального страхования, как это предусмотрено статьей 72 настоящего закона, что соответствует 20 годам взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год взносов начисляются дополнительные 2%, но не более 75%.
В случае, если работники-мужчины уплачивали взносы в фонды социального страхования в течение 15 лет, но менее 20 лет, ежемесячная пенсия составляет 40 процентов от средней заработной платы, используемой в качестве базы для уплаты взносов в фонды социального страхования, установленной статьей 72 настоящего Закона, соответствующей 15 годам уплаты взносов в фонды социального страхования, а затем за каждый дополнительный год уплаты добавляется 1 процент.
Согласно статье 99 Закона о социальном страховании 2024 года, ежемесячный размер пенсии для лиц, имеющих на это право, составляет:
а) Для работающих женщин это 45% от среднего дохода, используемого в качестве базы для взносов социального страхования, как это предусмотрено статьей 104 настоящего закона, что соответствует 15 годам взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год взносов начисляются дополнительные 2%, но не более 75%.
б) Для работающих мужчин – 45% от среднего дохода, используемого в качестве базы для взносов социального страхования, как это предусмотрено статьей 104 настоящего закона, что соответствует 20 годам взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год взносов начисляются дополнительные 2%, но не более 75%.
Закон о социальном страховании 2024 года расширяет возможности участников социального страхования по получению пенсий за счет сокращения минимального количества лет взносов социального страхования, необходимых для получения пенсии, с 20 до 15 лет (Фото: GVP).
В случае, если работники-мужчины уплачивали взносы в фонды социального страхования в течение 15 лет, но менее 20 лет, ежемесячная пенсия составляет 40 процентов от среднего заработка, принятого в качестве базы для уплаты взносов в фонды социального страхования в порядке, установленном статьей 104 настоящего Закона, соответствующего 15 годам уплаты взносов в фонды социального страхования, а затем за каждый дополнительный год уплаты добавляется 1 процент.
Таким образом, с 1 июля 2025 года работники, уплачивавшие взносы по социальному страхованию в течение 25 лет, будут получать пенсию следующим образом:
Женщины-работницы: Ежемесячная пенсия составляет 45% от средней заработной платы, используемой в качестве основы для взносов в систему социального страхования, что соответствует 15 годам уплаты взносов в систему социального страхования. Каждый последующий год к пенсии добавляется 2%, пока не будет достигнут максимальный уровень в 75%. С этого момента женщины-работницы, уплачивавшие взносы в систему социального страхования в течение 25 лет, будут получать пенсию по ставке 65%.
Работающие мужчины: Ежемесячная пенсия составляет 45% от средней заработной платы, которая служит основой для взносов в систему социального страхования, что соответствует 20 годам взносов в систему социального страхования. Начиная с этого момента, работающие мужчины, которые платили взносы в систему социального страхования в течение 25 лет, будут получать пенсию по ставке 55%.
По сути, Закон о социальном страховании 2024 года вносит существенные изменения, которые расширяют возможности участников социального страхования по получению пенсий за счет снижения требования к минимальному стажу уплаты взносов в социальное страхование для получения пенсии с 20 до 15 лет.
Источник: https://vtcnews.vn/dong-bhxh-25-nam-duoc-huong-luong-huu-theo-luat-bhxh-moi-the-nao-ar910310.html
Комментарий (0)