Во второй половине дня 26 мая в Ханое Инспекционно-надзорная группа № 10 Политбюро и Секретариата во главе с Генеральным секретарем и председателем То Лам провела заседание для утверждения проекта отчета об инспекции и надзоре (фаза 2) Политбюро и Секретариата по Постоянному комитету городского комитета партии в Ханое.
В конференции приняли участие: товарищ Чан Дык Тханг, член Политбюро, секретарь городского комитета партии в Ханое, глава делегации Национального собрания города Ханоя; члены Центрального комитета: Нгуен Тхи Тху Ха, заместитель главы Постоянного канцелярии Центрального комитета партии, заместитель главы делегации; Ха Куок Три, заместитель председателя Центрального инспекционного комитета , заместитель главы делегации; Нгуен Чонг Донг, постоянный заместитель секретаря городского комитета партии в Ханое; Ву Дай Тханг, заместитель секретаря городского комитета партии в Ханое, председатель Народного комитета города Ханоя; члены инспекционной делегации; члены Постоянного комитета городского комитета партии в Ханое...
На конференции Рабочая группа утвердила проект доклада по итогам второй инспекции и надзора Постоянного комитета городского комитета партии в Ханое по следующим вопросам: организация и функционирование подразделений, ведомств и местных органов власти после внедрения двухуровневой системы местного самоуправления; задачи и решения по обеспечению достижения целевых показателей роста в соответствии с Постановлением 14-го Национального съезда партии; руководство, координация и организация выполнения Постановления Политбюро № 57-НЦ/ТВ о прорывах в развитии науки, техники, инноваций и национальной цифровой трансформации и связанных с ним документов; а также обзор, оценка и ранжирование качества партийных организаций, членов партии, а также коллективных и индивидуальных руководителей и менеджеров всех уровней.
Выступая на конференции, генеральный секретарь и президент То Лам подтвердила, что Ханой серьезно и активно внедряет инспекционно-надзорные мероприятия, первоначально достигнув многих важных и достаточно всеобъемлющих результатов.
Город внедрил множество инноваций в области руководства, управления, организации и реализации проектов. Он успешно руководил, направлял, управлял и осуществлял множество сложных задач, новых инициатив и даже беспрецедентных проектов, все из которых решались систематически и тщательно, с конкретной ответственностью и результатами. Жители очень довольны и поддерживают это.
Признавая и высоко оценивая первоначальные усилия и достижения города Ханоя, Генеральный секретарь и Президент подчеркнули, что не следует проявлять абсолютно никакого самоуспокоения, не должно быть никаких колебаний и никакого удовлетворения первоначальными результатами. Вместо этого темпы и эффективность работы политической системы столицы должны быть еще больше ускорены и улучшены в соответствии с долгосрочными целями.
Генеральный секретарь и президент отметили, что необходимо откровенно признать, что нынешние результаты носят лишь новаторский характер и закладывают первоначальную основу, и еще не являются по-настоящему фундаментальными, устойчивыми и последовательными.
Темы, рассматриваемые в рамках данной проверки и надзора, являются совершенно новыми, очень сложными и беспрецедентными. Они требуют значительных инноваций, сталкиваются с высоким давлением в процессе реализации и оказывают глубокое влияние на всю политическую систему и модель развития столицы.
Генеральный секретарь и президент оценили усилия Ханоя по внедрению двухуровневой модели местного самоуправления и отметили, что на начальном этапе достигнуты весьма очевидные результаты; в то же время он призвал Ханой взять на себя ведущую роль в построении современной модели городского управления, цифровизации и цифровизации управления, минимизации механизма «запросов и разрешений», сокращении числа административных посредников, уменьшении количества совещаний и формальностей; а также уделить особое внимание формированию команды рядовых чиновников и повышению эффективности работы коммун и квартальных администраций в столице.
Постоянный комитет городского комитета партии в Ханое поручил в срочном порядке устранить недостатки и ограничения, выявленные в ходе проверки и контроля качества кадров на низовом уровне, отметив, что качество кадров неравномерно, в некоторых областях наблюдается локальный избыток и нехватка кадров, а также что консультативные, управленческие и цифровые возможности некоторых кадров не соответствуют требованиям.
Генеральный секретарь и президент приветствовали цель Ханоя достичь темпов роста в 11% и более, что превышает национальный целевой показатель и наглядно демонстрирует ведущую роль столицы как образцового лидера. Однако для достижения этой цели развитие не может продолжаться по старой модели и старым привычкам.
Генеральный секретарь и президент обратились к городу с просьбой незамедлительно конкретизировать и реализовать Постановление № 2 Политбюро; Закон о столице и городском планировании со столетней перспективой.
Наряду с экономическим развитием, город должен уделять внимание социальному обеспечению и здравоохранению своих жителей. Одновременно с этим, планирование и строительство крупных городских территорий в будущем должны включать инвестиции в социальное жилье, арендное жилье или жилищную политику и программы, ориентированные на большинство людей с ограниченными экономическими ресурсами, чтобы никто не остался без внимания.
Город продолжает конкретизировать политику строительства социалистических коммун и кварталов с учетом конкретных критериев и стандартов, обеспечивая, чтобы они действительно служили «образцами» городской инфраструктуры, социального управления и жизни людей, делая их привлекательными местами для жизни и посещения для всех вьетнамцев, тем самым тиражируя эту модель в населенных пунктах, отвечающих необходимым условиям и критериям.
Что касается выполнения Резолюции 57, Генеральный секретарь и Председатель заявили, что необходимо откровенно признать, что научно-техническая деятельность и инновации пока не создали множество продуктов, оказывающих широкое влияние, и в основном сосредоточены на цифровой трансформации; при этом цифровая трансформация все еще не синхронизирована; данные все еще разрознены; многие системы не взаимосвязаны; и в некоторых местах все еще существует ситуация «фрагментации данных»...
Основная идея Резолюции заключается в преобразовании модели развития на основе науки, техники, инноваций и цифровой трансформации. Простая закупка оборудования, разработка программного обеспечения или оцифровка документов не являются эффективным выполнением Резолюции 57.
У Ханоя есть все условия, чтобы стать ведущим инновационным центром страны. Но для этого ему необходимо обладать по-настоящему новаторским мышлением; смело экспериментировать; и внедрять еще более радикальные инновации...
Продолжать конкретизировать основные положения Резолюции 57 в конкретные программы и планы с целью сделать науку, технологии, инновации и цифровую трансформацию главной движущей силой роста и развития столицы в предстоящий период.
Генеральный секретарь и президент призвали город глубоко осознать необходимость внедрения инноваций в оценку и классификацию кадров, увязав их с их размещением, использованием, обучением, планированием и отбором.
Оценка работы должностных лиц не может быть просто формальностью; она должна быть содержательной, конкретной и измеримой посредством результатов, продукции, эффективности работы и уровня удовлетворенности граждан и предприятий. Тех, кто хорошо справляется со своими обязанностями, необходимо признавать и ценить; тех, кто не соответствует требованиям, следует оперативно корректировать или заменять надлежащим образом. Мы не можем ставить перед собой очень высокие цели развития, оставаясь равнодушными к отсутствию амбиций, новаторства и ответственности у сотрудников, работающих спустя рукава.
На основе положений Политбюро о ежегодной и квартальной оценке и ранжировании кадров, а также недавней политики создания специализированных исследовательских комитетов и групп для проведения политических исследований, Комитет партии города Ханоя конкретизировал и внедрил эти положения в соответствии со спецификой столицы, способствуя существенной трансформации в оценке, ранжировании, распределении и использовании кадров, отвечающей требованиям нового этапа.
Генеральный секретарь и президент подчеркнули, что цель этой инспекции и надзора — выявление проблем, разрешение трудностей и содействие выполнению задач; она ни в коем случае не направлена на создание формального давления или формирование менталитета уклонения от ответственности. После проверки самое важное — действовать незамедлительно.
Генеральный секретарь и Президент поручили Постоянному комитету городского комитета партии в Ханое: срочно пересмотреть все выводы и рекомендации инспекционной группы, разработать конкретный план исправления ситуации, четко определив задачи, обязанности, сроки и ответственность; продолжать тщательное распространение тематических вопросов по всей политической системе города, избегая ситуаций, когда городская администрация хорошо информирована, но реализация на более низких уровнях остается поверхностной и механической; срочно провести предварительный анализ практического функционирования двухуровневой модели местного самоуправления и реорганизации деревень и жилых районов в соответствии с указаниями центрального правительства, обеспечив качество и прогресс в соответствии с установленными требованиями; и продолжать активно внедрять инновации во внутреннюю инспекционную и надзорную работу в направлении сотрудничества, раннего предупреждения и решения проблем, предотвращая превращение инспекций в препятствие для инноваций и развития.
Источник: https://cand.vn/ha-noi-phai-dam-thi-diem-phai-chap-nhan-doi-moi-manh-me-post812040.html
![[Фото] Генеральный секретарь и президент То Лам председательствует на заседании по утверждению проекта доклада о результатах второй проверки, проведенной Политбюро Постоянного комитета городского комитета партии в Ханое.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2026/05/26/1779789811432_a2-bnd-4430-9620-jpg.webp)
Комментарий (0)