В программе приняли участие председатель профсоюза работников вьетнамских национальных судоходных линий г-н Ле Фан Линь, заместитель председателя Федерации профсоюзов города Хайфон г-жа Ле Тхи Тхань Туй, руководители порта Хайфон: секретарь партийного комитета, председатель совета директоров г-н Фам Хонг Минь; заместитель секретаря партийного комитета, член совета директоров, генеральный директор г-н Нгуен Тыонг Ань; заместитель секретаря партийного комитета компании по постоянному месту работы г-н До Ань Туан, председатель профсоюза и представители профсоюзов корпорации, городской федерации профсоюзов, члены постоянного комитета партийного комитета, правления компании, члены правления профсоюза компании; представители руководителей - профсоюзов филиалов, центров, филиалов и подразделений, ООО с одним участником, акционерных обществ, компаний с контрольным вкладом в капитал порта Хайфон.
За последние годы движение за выдающиеся трудовые качества и творческий потенциал среди сотрудников и рабочих порта Хайфон, инициированное и организованное генеральным директором и профсоюзом компании, претерпело немало позитивных изменений. Профсоюзы всех уровней порта активно консультировали партийный комитет, координировали работу с профессиональными организациями для эффективной организации движения за выдающиеся трудовые качества. Были выдвинуты многочисленные инициативы по совершенствованию технической и производственной рационализации, внедрению кайдзен-инноваций, экономии сырья и топлива. Зарегистрированные и реализованные проекты дали практические результаты, способствуя комплексному выполнению и перевыполнению годовых производственных и коммерческих целей всей компании.
Чтобы признать и поблагодарить работников всего порта за их сплоченность, единство, преодоление всех трудностей и проблем, соревнование в творческом труде, превосходное выполнение поставленных задач, вклад в повышение качества и эффективности производства и бизнеса подразделения, предприятия и Компании, Оргкомитет присвоил звание «Творческий труд» в 2024 году 14 лицам; похвалил, наградил и вручил Почетные грамоты от Вьетнамского национального профсоюза судоходных линий 20 выдающимся работникам порта Хайфон в 2025 году. Генеральный директор - Профсоюз компании наградил 51 человека за выдающиеся достижения в движении соревнования за отличную работу, творческий труд, стремление стать выдающимися работниками порта Хайфон, и в то же время разделил поощрение и вручил 29 подарков членам профсоюза и работникам, которые находятся в трудных обстоятельствах, но все еще пытаются подняться и выполнить поставленные задачи.
Также в рамках программы профсоюз компании наградил 24 коллектива и 50 отдельных лиц из подразделений по всему порту за выдающиеся достижения в движении по созданию групп по охране труда, деятельности Сети по охране труда и гигиене и Месяце работников 2025 года.
Несколько фотографий с программы:
Товарищ Фам Хонг Минь – секретарь парткома, председатель Совета директоров порта Хайфон от имени руководства компании выразил благодарность трудящимся.
На программе выступил товарищ Ле Фан Линь - председатель профсоюза работников вьетнамских национальных судоходных линий.
Председатель профсоюза работников Вьетнамских национальных судоходных линий товарищ Ле Фан Линь присвоил выдающимся личностям звание «За творческий труд».
Руководство профсоюза корпорации и руководство порта Хайфон вручили памятные медали и почетные грамоты 20 отличившимся работникам.
Председатель профсоюза корпорации товарищ Ле Фан Линь вручил Почетные грамоты коллективам и отдельным работникам, добившимся выдающихся успехов в Месяце действий по охране труда и Месяце трудящихся 2025 года.
Руководители профсоюза корпорации, городской федерации труда и руководители порта Хайфон вручили подарки работникам, находящимся в трудных жизненных обстоятельствах, по случаю Месяца трудящихся 2025 года.
Товарищ То Динь Сон, председатель профсоюза порта Хайфон, выступил с речью, подведя итоги программы.
Источник: https://vimc.co/lao-dong-sang-tao-la-diem-sang-trong-phong-trao-thi-dua-yeu-nuoc-tai-cang-hai-phong/
Комментарий (0)