Г-н Данг Хонг Ань рассказал о программе обучения для 10 000 генеральных директоров, обладающих достаточным сердцем, видением и талантом.

(Дан Три) - Г-н Данг Хонг Ань, председатель Ассоциации молодых предпринимателей Вьетнама, рассказал о программе обучения для 10 000 генеральных директоров, обладающих достаточным сердцем, видением и талантом.

Днем 8 октября Ассоциация молодых предпринимателей Вьетнама провела пресс-конференцию, на которой был представлен итоговый отчет Вьетнамского частного экономического форума 2025 года (VPSF 2025) и представлена ​​программа обучения для 10 000 генеральных директоров (CEO).

По словам г-на Данг Хонг Аня, председателя Ассоциации молодых предпринимателей Вьетнама, запущена программа подготовки 10 000 руководителей компаний в период с 2025 по 2030 год. Эта программа долгосрочная, специально разработанная, сочетающая теорию и практику, с участием ведущих экспертов и успешных предпринимателей.

Он сказал, что программа будет сосредоточена на самых актуальных вопросах современности, таких как современное корпоративное управление, цифровая трансформация, устойчивое развитие (ESG), формирование корпоративной культуры и лидерских навыков... Ожидается, что программа создаст новое поколение генеральных директоров, способных вывести свой бизнес на новый уровень.

В число участников входят руководители предприятий, такие как председатель совета директоров, генеральный директор, совет директоров, совет директоров и совет директоров предприятий-членов.

В беседе с репортером Dan Tri г-жа Фам Тхи Бич Хюэ, вице-президент Ассоциации молодых предпринимателей Вьетнама, отметила, что Ассоциация стремится дать студентам не только теоретические знания, но и практические инструменты и навыки, которые они смогут применять непосредственно на предприятии, чтобы стать настоящими руководителями.

«Это не только обучающая программа, но и путь общения, наставничества и вдохновения, где каждый молодой предприниматель станет наставником двух новых предпринимателей, создавая сильное, сплоченное и растущее сообщество предпринимателей», — сказала она.

Г-н Данг Хонг Ань, председатель Ассоциации молодых предпринимателей Вьетнама, выступил на мероприятии (Фото: Оргкомитет).

На мероприятии г-н Данг Хонг Ань подчеркнул, что институты, политика и административные процедуры — это вопросы, которым уделяется большое внимание и которые представляют собой «узел всех узлов», которые многие бизнесмены хотят сделать приоритетными и немедленно решить.

«Например, дублирующие друг друга и непоследовательные правовые нормы создают тупиковые ситуации для проектов. Политическая среда нестабильна и непредсказуема, и существует опасение по поводу риска криминализации экономических и гражданских отношений. Системные правовые барьеры сдерживают реализацию инвестиционных проектов в инфраструктуру промышленных парков...», — привёл он примеры.

Примечательно, что в сводном отчете VPSF 2025 также предложено много новаторских рекомендаций, в частности, подчеркивается необходимость внедрения программы обучения для 10 000 генеральных директоров с целью формирования поколения вьетнамских бизнес-лидеров, обладающих достаточными сердцем, видением и талантом, чтобы возглавить устойчивое развитие.

По словам г-на Хонг Аня, в ближайшее время Ассоциация молодых предпринимателей Вьетнама планирует создать онлайн-канал обратной связи по вопросам политики, прозрачный и регулярно обновляемый, а также организовывать регулярные диалоговые сессии для отслеживания прогресса и содействия внедрению рекомендаций.

«Это серьезное обязательство, направленное на то, чтобы инициативы форума не ограничивались только отчетами, а фактически входили в политическую жизнь, способствуя устранению узких мест и создавая импульс для развития частного экономического сектора», — подчеркнул он.

Источник: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/ong-dang-hong-anh-he-lo-chuong-trinh-dao-tao-10000-ceo-du-tam-tam-va-tai-20251008200157907.htm