Великая политика, сильная решимость Центрального Правительства
Чем ближе дата официального вступления в силу вновь реорганизованных провинций и городов, а также двухуровневого аппарата местного самоуправления (1 июля), тем больше некоторые враждебные элементы искажают и распространяют информацию, направленную на раскол великого национального единства нашей страны.
Страница Viet Tan распространяет информацию о том, что политика оптимизации аппарата из 64 провинций и городов в 34 провинции и города направлена на создание личного имиджа. Аналогично страница Chan Troi Moi Media искажает концепции, заявляя, что выплата пособий пенсионерам — это не «оптимизация», а «сложное» разделение бюджета…
Прямо под статьей некоторые люди выступили с опровержением приведенного выше аргумента. Аккаунт HT прокомментировал: «Я гражданин, в настоящее время проживающий в стране, также U60 (почти 60 лет - PV), был свидетелем многих взлетов и падений страны, и я вижу огромный прорыв в нашей стране в последнее время. С оптимизированным аппаратом, сокращением промежуточных уровней, люди будут лучше обслуживаться во всех аспектах».
Это также желание большинства народа. На собрании по оценке положения и хода выполнения Постановления 11-й Центральной конференции 13-го созыва, заключений Политбюро и Секретариата по реорганизации аппарата и административных единиц всех уровней (3 мая) Политбюро и Секретариат отметили, что сбор общественного мнения по проектам реорганизации и объединения на провинциальном и коммунальном уровнях имел средний уровень консенсуса около 96%. Вышеуказанные цифры показывают большое доверие народа к политике нашей партии и государства.
Недавно выявляя искаженную информацию в социальных сетях, доктор Буй Нгок Хиен из Академии чиновников города Хошимин проанализировал, что оптимизация государственного аппарата является важной политикой, которая была последовательной на протяжении многих сроков нашей партии и государства. Особенно в текущий период, когда страна сталкивается с новыми требованиями развития, Политбюро, Секретариат, Национальное собрание и правительство издали ряд конкретных директив, создав прочный правовой коридор для процесса реализации.
Совсем недавно Заключение 169-KL/TW Политбюро потребовало завершить двухуровневую модель местного самоуправления; содействовать завершению и отправке «руководства по работе на уровне общин» на места до 1 июля; и организовать кадры, штаб-квартиру и фонд заработной платы научным , публичным и прозрачным образом. Или Резолюция 190/2025/QH15 Национальной ассамблеи — знаковая резолюция — скорректировала правовые процедуры, обеспечив непрерывность предоставления государственных административных услуг, не позволяя процессу оптимизации аппарата вызывать сбои для людей и предприятий... «Это показывает, что это не похоже на кампанию, временное действие и, конечно, не «политический журавль в небе», а комплексная программа реформ, тщательно подготовленная с точки зрения институтов и организации, с конкретной дорожной картой, синхронизированной сверху донизу», — прокомментировал д-р Буй Нгок Хиен.
В настоящее время в Интернете появляется много искаженных аргументов о том, что оптимизация аппарата — это всего лишь формальность, «перестановка мест» среди чиновников, приводящая к растрате ресурсов, даже служащая групповым интересам. По словам доктора Нгуен Тхи Вьет Ха из Университета Сайгона, эти аргументы не только неверны по своей сути, но и недооценивают усилия по реформированию всей политической системы.
Фактически, все директивы от центрального до местного уровня подчеркивают высшую цель оптимизации аппарата в направлении сокращения промежуточных уровней, сокращения дублирования, повышения эффективности и результативности операций. Наряду с этим экономятся бюджетные расходы, оптимизируется фонд заработной платы и перестраивается персонал по принципу: правильный человек, правильная работа, отвечающий требованиям обслуживания людей и предприятий в новом контексте. Доктор Нгуен Си Зунг, бывший заместитель главы канцелярии Национальной ассамблеи, также прокомментировал, что оптимизация аппарата заключается в том, чтобы сосредоточиться на людях с возможностями, энтузиазмом и способностью к инновационному мышлению, чтобы сократить промежуточные уровни, устранить громоздкость в системе управления и повысить эффективность обслуживания.
Повышение эффективности и результативности государственного управления
Согласно анализу многих экспертов, сокращение одного промежуточного уровня управления (не организация районного управления) помогает сократить процесс принятия решений и уменьшить ситуацию уклонения от ответственности. В то же время это способствует духу инициативы и ответственности правительств коммун и провинций. Сокращение промежуточных уровней и оптимизация аппарата помогает сократить бюджетные расходы и добавить ресурсы для инвестиций в развитие. Согласно оценочным данным Министерства внутренних дел, общая стоимость экономии на зарплатах и административных расходах составляет 190 500 млрд донгов в период 2026-2030 годов за счет сокращения должностных лиц провинциального, районного, общинного уровня и непрофессиональных должностных лиц.
Между тем, этот процесс рационализации заключается не только в сокращении аппарата, но, что более важно, в обновлении метода руководства, сосредоточенного на качестве персонала. Отбор персонала больше не основан на количестве, а на тех, кто способен, квалифицирован, предан и способен действительно соответствовать требованиям работы в новый период. Очень важным моментом является то, что процесс подготовки к реорганизации аппарата на всех уровнях проводился путем сбора мнений людей. Сводный отчет Министерства внутренних дел и многих населенных пунктов показывает очень высокий уровень консенсуса. Они считают, что новый аппарат уменьшит хлопоты, персонал будет ближе к людям, более ответственным, и больше не будет многих «дверей» и многих этапов.
Внимательно следя и связывая события «революции» рационализации аппарата с момента подведения итогов реализации Резолюции 18-NQ/TW 12-го Центрального Комитета партии до настоящего времени, д-р Буй Нгок Хиен проанализировал, что, глядя на всю картину, эта рационализация правительственного аппарата является институциональной революцией, а не просто вопросом организации аппарата. По словам д-ра Буй Нгок Хиена, с политической точки зрения можно увидеть, что это шаг к конкретизации духа Центральной резолюции, направленной на построение современного, эффективно действующего социалистического правового государства для народа. С экономической точки зрения реорганизация аппарата помогает сократить эксплуатационные расходы, создавая ресурсы для инвестиций в развитие, социального обеспечения и основных государственных услуг. Что касается социальной точки зрения, люди обслуживаются быстрее и эффективнее. Государственный аппарат должен быть не только близок к народу, но и быть прозрачным, ответственным и принимать удовлетворение людей в качестве меры.
Текущие решительные шаги по рационализации и упорядочению государственного аппарата на всех уровнях показывают, что партия и государство не просто говорят, а фактически делают это. Это глубокая и систематическая программа реформ, имеющая историческое значение для процесса развития страны и отвечающая чаяниям народа на ориентированное на обслуживание, прозрачное и эффективное управление.
Источник: https://www.sggp.org.vn/sap-xep-tinh-gon-bo-may-khong-phai-la-xay-dung-hinh-anh-ca-nhan-post801483.html
![[Инфографика] Циркуляр, определяющий функции, задачи и полномочия Департамента культуры, спорта и туризма провинции и Департамента культуры и социальных дел на уровне коммуны](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/6/29/877f24989bb946358f33a80e4a4f4ef5)
Комментарий (0)