Тэй Нинь: Рассмотреть возможность набора 88 кандидатов, сдавших экзамен на государственную службу до реструктуризации аппарата

Департамент внутренних дел округа Тэйнинь связывается с квалифицированными кандидатами с целью получения ими дополнительных дипломов, рассматривает подходящие вакансии на уровне коммуны и представляет их компетентным органам для рассмотрения и принятия решений о приеме на работу.

По словам г-на Фам Суан Бача, директора Департамента внутренних дел провинции Тэйнинь, для пополнения сил государственных служащих в населенных пунктах, испытывающих нехватку персонала, провинция рассматривает возможность набора 88 кандидатов, которые сдали экзамен по набору государственных служащих на уровне коммун (организованный 4 бывшими районными подразделениями, ранее входившими в провинцию Тэйнинь, до внедрения аппаратного механизма), но которым не были выданы решения о наборе в связи с реализацией политики временного приостановления набора в соответствии с Заключением № 128-KL/TW от 7 марта 2025 года Политбюро .

Министерство внутренних дел также связалось с квалифицированными кандидатами для получения дополнительных дипломов, рассмотрело подходящие вакансии на уровне коммун и представило их компетентным органам для рассмотрения и принятия решений о наборе, способствуя пополнению штата в населённых пунктах, испытывающих нехватку персонала. Рассмотрев и набрав сотрудников, Министерство внутренних дел осуществляет свою деятельность в соответствии с рекомендациями Министерства внутренних дел .

В то же время Тэйнинь также мобилизовал и направил 48 государственных служащих из департаментов и отделений для укрепления коммун и районов, испытывающих нехватку кадров, с целью обеспечения потребностей в работе в текущих условиях.

По оценке Народного комитета провинции Тэйнинь, после более чем 3 месяцев внедрения двухуровневой модели местного самоуправления административный аппарат от провинциального до общинного уровня был в целом улучшен и оптимизирован.

В настоящее время на провинциальном уровне функционируют 15 специализированных агентств и эквивалентных им учреждений; на уровне коммун – 96 коммун и районов с полноценными организационными структурами и центрами государственных административных услуг. Функции, задачи и полномочия агентств и подразделений были своевременно пересмотрены и дополнены, что способствовало устранению дублирования и накладок, повышению эффективности и результативности деятельности.

Центры предоставления государственных административных услуг на уровне общин работают стабильно, обеспечивая своевременный приём и обработку документов, что повышает удовлетворенность населения. Информационная система административных процедур провинции подключена к Национальному порталу государственных услуг, где опубликованы 2057 административных процедур, из которых 428 предоставляются в виде полнофункциональных онлайн-услуг.

Однако функционирование двухуровневой модели местного самоуправления в Тэйнине по-прежнему сталкивается с некоторыми трудностями, такими как: в некоторых коммунах и районах не хватает персонала по сравнению с выделенной кадровой структурой; нехватка специализированных должностных лиц и государственных служащих в таких областях, как строительство, землепользование и экономика; многим должностным лицам приходится занимать несколько должностей; инфраструктура информационных технологий еще не синхронизирована, что влияет на обработку онлайн-записей.

(TTXVN/Вьетнам+)

Источник: https://www.vietnamplus.vn/tay-ninh-xem-xet-tuyen-88-thi-sinh-trung-tuyen-cong-chuc-truoc-sap-xep-bo-may-post1069997.vnp