Представление плана кадров 14-го Центрального Комитета партии
Báo Thanh niên•07/10/2023
7 октября VIII конференция Центрального Комитета XIII созыва заслушала доклад о планировании работы Центрального Комитета XIV созыва и подкомитетов по подготовке к XIV съезду партии и обсудила его содержание.
По сообщению Аппарата Центрального Комитета партии, 7 октября в продолжение VIII Конференции Центрального Комитета партии 13-го созыва в зале состоялось заседание Центрального Комитета партии, на котором были подведены итоги 20-летней реализации Постановления № 23 от 12 марта 2003 года Центрального Комитета партии 9-го созыва о содействии укреплению могучего национального единства ради богатого народа, сильной страны, справедливого, демократического и цивилизованного общества.
Постоянный член Секретариата, Глава Центральной организационной комиссии Труонг Тхи Май
ГИА ХАН
Член Политбюро и премьер-министр Фам Минь Чинь председательствовал на обсуждении от имени Политбюро . В то же утро г-жа Чыонг Тхи Май, постоянный член Секретариата и глава Центральной организационной комиссии, зачитала отчет Политбюро о планировании Центрального Комитета партии на период 2026-2031 годов; создании подкомитетов для подготовки к 14-му Национальному съезду партии. Центральный Комитет партии обсудил и дал свои мнения по этому содержанию. Ранее, в своей вступительной речи, генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг подчеркнул, что кадровая работа считается ключевым шагом во всей работе по партийному строительству. В кадровой работе кадровое планирование является первым шагом, имеющим большое значение и являющимся основой для успешного выполнения работы по обучению, воспитанию, мобилизации, назначению и использованию кадров. Генеральный секретарь сообщил, что, исходя из особой значимости и важности стратегического кадрового планирования, 7 июля Политбюро опубликовало План планирования деятельности Центрального Комитета партии, Политбюро и Секретариата 14-го созыва на 2026-2031 годы.
Центральный Комитет партии обсудил кадровое планирование на новый срок полномочий Центрального Комитета партии.
СЕВЕРНАЯ ЯПОНИЯ
В котором четко определены точки зрения, принципы, цели, требования, стандарты, количество и структура, субъекты и возрасты, процесс внедрения, утверждения планирования и учета кадров, количество открытий и внедрений, которые должны быть включены в планирование ... В прошлом, на основе открытий и внедрений партийных комитетов и организаций на всех уровнях во всей политической системе, Руководящий комитет по планированию Центрального Исполнительного Комитета, Политбюро и Секретариат 14-го созыва, семестр 2026 - 2031, срочно и серьезно координировали с функциональными агентствами на центральном уровне, чтобы рассмотреть, оценить и доложить Политбюро для рассмотрения, дав указания по дальнейшему завершению запланированного планирования 14-го Центрального Исполнительного Комитета партии, чтобы представить в Центральный Комитет для рассмотрения и комментариев на этой конференции. Оттуда Генеральный секретарь просил Центральный Комитет партии содействовать высокому чувству ответственности, быть по-настоящему объективным и беспристрастным и высказывать свое мнение по представлению и планированию 14-го Центрального Комитета партии. Днем 7 октября в заседании Центрального Комитета партии был перерыв, и Политбюро и Секретариат встретились, чтобы высказать свое мнение о восприятии и разъяснении содержания обсуждавшихся Центральным Комитетом вопросов.
Комментарий (0)