Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Формирование культуры внутри партии способствует формированию демократического и научного стиля руководства.

Báo Giao thôngBáo Giao thông15/01/2025

Развитие культуры в Партии играет важную и решающую роль в работе по построению и совершенствованию чистой и сильной Партии во всех аспектах, формируя демократический, научный , прозрачный и эффективный стиль руководства, соответствующий новым требованиям развития.


15 января Центральный отдел пропаганды совместно с Центральным теоретическим советом, Национальной политической академией имени Хо Ши Мина, Национальным политическим издательством «Правда» и рядом соответствующих учреждений организовал общенациональную научную конференцию на тему «Теоретические и практические вопросы строительства культуры в партии в новый период».

Газета «Giao thong» с уважением представляет выступление г-на Нгуен Суан Тханга, члена Политбюро, директора Национальной политической академии имени Хо Ши Мина, председателя Центрального теоретического совета на этой Национальной научной конференции.

Xây dựng văn hóa trong Đảng giúp hình thành phong cách lãnh đạo dân chủ, khoa học- Ảnh 1.

На семинаре выступил член Политбюро, директор Национальной политической академии имени Хо Ши Мина, председатель Центрального теоретического совета г-н Нгуен Суан Тханг.

Уважаемый товарищ Нгуен Чонг Нгиа, член Политбюро, секретарь Центрального Комитета партии, начальник Центрального отдела пропаганды

Уважаемые руководители и ученые,

Научный семинар «Теоретические и практические вопросы строительства культуры в партии в новый период» является практическим и значимым мероприятием в условиях празднования 95-летия со дня основания партии; реализации в масштабах всей партии Постановления Политбюро ЦК КПСС № 144-QD/TW от 9 мая 2024 года о революционно-этических нормах кадров и членов партии в новый период; подведения итогов 40 лет реализации обновления страны; 5 лет реализации Постановления XIII Всекитайского съезда делегатов, подготовки к партийным съездам всех уровней; подготовки к XIV Всекитайскому съезду делегатов партии; 100-летия со дня основания славной партии.

От имени организаторов конференции передаю приветствия и наилучшие пожелания руководству партии и государства, делегатам, уважаемым гостям и учёным. Желаю вам крепкого здоровья, счастья и больших успехов.

Дорогие товарищи,

Партийная культура представляет собой синтез традиционных ценностей, идеологии, этики, правил, стиля руководства, методов работы, методов функционирования и поведения партийной организации и членов партии во всех видах руководства, организации и деятельности партии.

Сформированная и взращенная за 95-летнюю историю партии, возглавлявшей вьетнамскую революцию, в эпоху борьбы за независимость и национальное объединение, эпоху инноваций, интеграции и развития, культура в Коммунистической партии Вьетнама всегда была важной частью, кристаллизовавшей лучшие и самые новаторские ценности вьетнамской национальной культуры.

Это гармоничное сочетание революционных идеалов, этики и стиля руководства партии, построенное на основе марксизма-ленинизма, идей Хо Ши Мина, теории обновления, наследующее и развивающее прекрасные культурные традиции вьетнамского народа, избирательно впитывающее культурную квинтэссенцию человечества.

Внутрипартийная культура является особенно важным компонентом политической и идеологической жизни партии; она является фактором укрепления солидарности, единства и повышения внутренней силы партии.

Формирование культуры внутри партии играет важную и решающую роль в работе по построению и совершенствованию чистой и сильной партии во всех отношениях; формированию демократического, научного, прозрачного и эффективного стиля руководства, соответствующего новым требованиям развития в условиях, когда наша партия является единственной руководящей и правящей партией; в то же время, содействию кадрам и членам партии в практике, самосовершенствовании, поддержании революционной этики; эффективному предотвращению проявлений политической и идеологической деградации, коррупции, расточительства, негативизма, «саморазвития», «самотрансформации».

Кроме того, партийная культура является прочной связью партии с народом, укрепляет доверие народа к партии.

Партийная культура, будучи душой и глубинной кристаллизацией вьетнамской политической культуры, не ограничивается только рамками партии, она также играет роль в ориентации общества, активно распространяя благие ценности и этические стандарты изнутри партии на всю политическую и социальную систему, способствуя тому, чтобы культура действительно стала эндогенным ресурсом, силой и важной движущей силой для быстрого и устойчивого развития страны.

Будучи основателем, лидером и наставником нашей партии, глубоко осознавая и дальновидно видя место и роль культурного строительства в партии в процессе руководства революционным делом, президент Хо Ши Мин советовал: «Наша партия — правящая партия, каждый член партии и её кадровый сотрудник должен по-настоящему проникнуться революционной моралью, быть по-настоящему бережливым, честным, беспристрастным и бескорыстным. Мы должны поддерживать чистоту нашей партии, быть достойными лидера, по-настоящему преданными слугами народа»; мы должны сделать всё, чтобы наша партия стала действительно «этичной и цивилизованной».

За 95 лет своего существования наша партия подтвердила свою силу, интеллект, авторитет и способность возглавить дело вьетнамской революции, преодолевая все трудности и вызовы, одерживая победы и добиваясь выдающихся успехов в истории страны. На этом трудном и славном пути наша партия закалилась, накопила ценный опыт, написала «золотую историю» и создала славные традиции, которые каждый партийный деятель и член партии сегодня должен стремиться сохранять и развивать.

В процессе национального обновления, происходящего в течение последних 40 лет, формирование культуры в партийных организациях и государственных учреждениях, а также формирование этики и образа жизни каждого кадра и члена партии является одной из ключевых задач в построении чистой и сильной партийной и политической системы.

Эта задача решительно, непрерывно и последовательно подтверждалась в документах партии на протяжении многих созывов съездов; организовывалась, реализовывалась и воплощалась в жизнь посредством конкретных практических действий и движений, таких как: изучение и следование идеологии, морали и образу жизни Хо Ши Мина; создание и совершенствование революционных этических ценностей и стандартов в новый период, соответствующих современным условиям, наследование прекрасных культурных традиций нации; содействие образованию и пропаганде для повышения осведомленности партийных организаций, каждого кадрового работника и члена партии о центральной роли культуры в партийном строительстве; сосредоточение внимания на распространении культурных ценностей и стандартов в партийных организациях на всех уровнях, подтверждение революционной природы, авангардного и образцового характера кадрового состава и членов партии.

В то же время, действуя решительно и твёрдо, партия активно боролась с деградацией политической идеологии, морали и образа жизни, способствуя созданию здоровой и цивилизованной культурной среды внутри партии и во всей политической системе. Это – прочная основа для воспитания и развития мужества, интеллекта и революционной морали каждого кадрового работника и члена партии, укрепления доверия и ожиданий народа к партии.

Наряду с большими и выдающимися достижениями в процессе руководства партии по созданию передовой вьетнамской культуры, проникнутой национальной идентичностью, вышеуказанные важные результаты постепенно сформировали важные характерные компоненты культуры партии в новый период:

Что касается идеологической основы и политической теории, то это марксизм-ленинизм, идеи Хо Ши Мина и теория инновационной политики партии.

Что касается революционной этики, то это следующие качества: патриотизм, уважение к народу, абсолютная преданность партии и Отечеству; храбрость, новаторство, креативность, целостность; трудолюбие, бережливость, честность, беспристрастность, бескорыстие; солидарность, дисциплина, любовь, ответственность; образцовость, скромность, постоянное самосовершенствование и обучение.

Что касается стиля руководства, то это демократический и научный стиль; близкий к народу; пропагандирующий роль примера и первопроходца; решительный, настойчивый и непоколебимый в отстаивании революционных целей и идеалов, не отступающий перед лицом любых трудностей и вызовов, в то же время гибкий, приспосабливающийся, принимающий своевременные решения, соответствующие обстоятельствам и практическим требованиям, ставящий национальные и этнические интересы превыше всего.

В отношении дисциплины и организации Партия действует в соответствии с принципами руководства, к которым относятся: демократический централизм, самокритика и критика, солидарность и единство внутри Партии, Партия тесно связана с народом, Партия действует в рамках Конституции и законов; в то же время она постоянно строит и совершенствует Партию, чтобы быть чистой и сильной во всех отношениях, решительно борется с коррупцией, расточительством, негативом, проявлениями идеологической, моральной и жизненной деградации, «саморазвитием» и «самотрансформацией» внутри Партии.

Что касается тесной связи с народом, то у Партии нет иных интересов, кроме интересов народа; народ - корень, народ - субъект, центр дела нововведения, строительства, развития страны и защиты Отечества; народ знает, народ обсуждает, народ делает, народ проверяет, народ контролирует, народ получает пользу; кадры и члены Партии должны всецело и беззаветно служить Отечеству и народу; опираться на народ, чтобы строить Партию; всегда быть тесно связанными, прислушиваться к мнениям, служить интересам народа и действовать для народа.

Xây dựng văn hóa trong Đảng giúp hình thành phong cách lãnh đạo dân chủ, khoa học- Ảnh 2.

Всероссийская научная конференция «Теоретические и практические вопросы партийного культурного строительства на новом этапе».

Дорогие товарищи,

Наряду с большими достижениями необходимо откровенно признать, что в деле культурного строительства в партии всё ещё существует множество ограничений и недостатков. Роль культуры в партийном строительстве и политической системе в некоторых местах и в некоторые периоды не получила должного признания и поддержки. Содержание и методы культурного строительства в партии не получили должного внимания.

Организация, внедрение и распространение революционных ценностей и этических норм в партии и политической системе все еще являются слабым звеном, неэффективным; даже некоторые партийные комитеты и члены партии не уделяют внимания задаче создания культуры в партии и не проявляют решительности и основательности в воспитании и управлении членами партии.

В частности, коррупция и негативизм по-прежнему сложны, серьёзны и весьма изощрённы, вызывая недовольство в обществе. Есть кадры и члены партии, в том числе высокопоставленные, которым не хватает смелости, нравственной культуры, их политическая идеология, мораль и образ жизни деградировали. Они по-прежнему поддаются соблазнам, подкупам и бросаются в сомнительные интересы, не выполняя свои обязанности перед партией, государством и народом.

Наша страна вступает в новую эру развития - эру национального роста, открывающую огромные возможности, но также и бросающую множество вызовов, требующую от нас нового мышления, новых способов ведения дел, прорывов в стратегических решениях; пробуждающую гордость, активно продвигающую культурные ценности, силу, солидарность и волю вьетнамского народа; тесно объединяющую «волю партии и сердце народа»; продолжающую развивать мышление, интеллект и мужество партии, чтобы твердо вести страну по пути инноваций, интеграции и устойчивого развития.

Генеральный секретарь То Лам подчеркнул: «Мы должны продолжать активно внедрять инновации в методы руководства, совершенствовать лидерство и управленческий потенциал, гарантировать, что Партия станет великим рулевым и решительно поведет нашу страну вперед».

В своей речи на 90-летии основания Коммунистической партии Вьетнама покойный Генеральный секретарь Нгуен Фу Чонг заявил: «Подлинно революционная партия с правильной линией, крепкой организацией, чистыми, образцовыми, преданными кадрами и членами партии, тесно связанными с народом и поддерживаемыми народом, обладает непобедимой силой, и никакая сила не сможет остановить её на пути ведения страны вперёд».

В этом новом контексте формирование культуры внутри партии становится еще более важным, но это также более сложная и трудная задача, охватывающая множество тем, с большим количеством нового содержания и множеством различных аспектов, в частности:

Во-первых, твёрдо придерживаться, творчески применять и развивать марксизм-ленинизм, идеи Хо Ши Мина и новаторскую теорию партии; твёрдо придерживаться цели национальной независимости и социализма; твёрдо продвигать всестороннее и синхронное обновление страны; твёрдо придерживаться принципов партийного строительства для строительства и развития страны и твёрдо защищать социалистическое вьетнамское Отечество. Это – основная ценность, подтверждающая партийную природу партийной культуры и политической культуры, которые также являются типичными ценностями создаваемой нами вьетнамской социалистической модели.

Во-вторых, уважать, защищать, сохранять и пропагандировать ценности, традиции и великие достижения, которых добилась наша Партия за 95 лет руководства народом, чтобы успешно вести борьбу за национальное освобождение и воссоединение; и успешно осуществлять дело инноваций, интеграции и развития страны; быть гордыми, уверенными, самостоятельными и независимыми в эпоху национального развития.

Это также является для нас прочной основой для решительной и настойчивой борьбы с ошибочными и враждебными взглядами, проявлениями деградации политической идеологии, этики, образа жизни, коррупцией, расточительством, негативом, «саморазвитием», «самотрансформацией», укрепления доверия людей к Партии.

В-третьих, продолжать создавать, сохранять, пропагандировать и распространять добрые, прогрессивные и гуманные ценности во всех видах деятельности партийных организаций, в личности каждого кадра и члена партии, в хороших отношениях между товарищами, а также между кадрами и членами партии и народом, создавая глубокое влияние партии на все общество.

Тесно увязывать развитие партийной культуры с развитием политической культуры; развитие партийной культуры со строительством партийного аппарата и политической системы, чтобы сделать её более рациональной, сильной, эффективной, действенной и действенной. Пробудить дух самоотверженности, новаторства, стремления, воли и решимости для развития кадров и членов партии и распространить его на всё общество ради мирного, независимого, демократического, богатого, процветающего, цивилизованного и счастливого Вьетнама, уверенно идущего к социализму плечом к плечу с мировыми державами.

В этом духе я предлагаю ученым и делегатам сосредоточиться на обсуждении и углублении следующих вопросов:

1. Оглядываясь назад на исторические этапы более чем 95-летнего руководства партии вьетнамской революцией, включая 40 лет руководства партии обновлением страны, проясняется научная основа для унифицированного восприятия роли и значения строительства культуры внутри партии в работе по партийному строительству и исправлению, формированию политической культуры и созданию передовой вьетнамской культуры, проникнутой национальной идентичностью.

Необходимо пересмотреть и тщательно оценить точки зрения, теоретические системы и политику по формированию культуры в нашей партии сегодня; прояснить особенности партийной культуры, выраженные через партийный дух, дисциплину, образцовый характер, научность, демократию, гуманизм, наследие и новаторство и т. д., показывающие возможности, роль и миссию авангардной партии, прокладывающей путь в новую эпоху.

Тем самым четко определив, какие аргументы необходимо и дальше утверждать, какие новые теоретические и практические вопросы необходимо дополнять и развивать, чтобы обеспечить конкретное, единое, синхронное и всестороннее понимание смысла, содержания, задач, методов построения и осуществления культуры в Партии.

2. Обобщить и оценить конкретные задачи по реализации культурного развития в партии, отметив как важные достижения, так и ограничения и недостатки; разрыв между развитием и распространением ценностей и этических норм в партии и практикой кадров и членов партии. Извлечь уроки; четко проанализировать причины, особенно причины ограничений, слабостей и недостатков; четко определить узкие места и препятствия в процессе создания и осуществления культуры в современной партии. Одновременно, исходя из реалий создания и осуществления культуры в современных партийных организациях, выявить передовой опыт и хорошие модели, которые могут быть тиражированы и стать широко распространенным движением в рамках всей партии.

3. Предлагать и рекомендовать цели, направления и методы построения культуры в партии в соответствии с новым контекстом; особенно инновационные способы построения и практики культуры в партии, политической культуры; конкретизация и повышение эффективности практики революционных этических стандартов в новый период, которые были опубликованы; укрепление образования в области идеологии, этики и стиля Хо Ши Мина; гармоничное управление связью между «строительством» и «борьбой»; содействие инициативному творчеству, связанному с децентрализацией и делегированием власти; пропаганда образцовой роли кадров и членов партии, особенно лидеров; укрепление дисциплины, контроль власти и предотвращение и борьба с коррупцией, расточительством и негативом в партии; инновационная организационная и кадровая работа; содействие цифровой трансформации, связанной со строительством культуры в партии; повышение роли народа в строительстве культуры в партии; гармоничное урегулирование связи между международной интеграцией и сохранением культурной идентичности в партии; увязка строительства культуры партии с созданием политической культуры, национальной культуры и с социально-экономическим развитием...

Дорогие товарищи,

Оргкомитет полагает, что благодаря энтузиазму и ответственности ученых и делегатов, посредством докладов и обсуждений наша конференция предложит соответствующие точки зрения и руководящие принципы, практическую и эффективную политику по улучшению качества строительства и практической реализации культуры в партии, способствуя построению партии, которая действительно этична и цивилизована, представляет совесть и достоинство вьетнамского народа, ведет и направляет страну к достижению чудес развития в новую эпоху, эпоху национального роста.

В волнующей атмосфере приветствия весны и приближающегося Нового года Змеи я хотел бы еще раз передать ученым, делегатам и всем товарищам свои наилучшие пожелания Нового года Мира, Процветания и Успехов.

В связи с этим объявляю конференцию открытой.

Большое спасибо.



Источник: https://www.baogiaothong.vn/xay-dung-van-hoa-trong-dang-giup-hinh-thanh-phong-cach-lanh-dao-dan-chu-khoa-hoc-192250115204831743.htm

Комментарий (0)

No data
No data
Солдаты маршируют под палящим солнцем на учебном полигоне.
Посмотрите, как вертолеты репетируют в небе над Ханоем в рамках подготовки к Национальному дню 2 сентября.
Сборная Вьетнама U23 блестяще привезла домой трофей чемпионата Юго-Восточной Азии среди команд U23.
Северные острова – как «необработанные драгоценные камни», дешевые морепродукты, 10 минут на лодке от материка.
Мощный строй из пяти истребителей Су-30МК2 готовится к церемонии А80
Ракеты С-300ПМУ1 на боевом дежурстве для защиты неба Ханоя
Сезон цветения лотосов привлекает туристов к величественным горам и рекам Ниньбиня.
Cu Lao Mai Nha: где дикость, величие и мир сливаются воедино
Ханой ведет себя странно перед приближением шторма Вифа
Затерянный в дикой природе сад птиц в Ниньбине

Наследство

Фигура

Бизнес

No videos available

Новости

Политическая система

Местный

Продукт