33 år på 80 år, en ny berättelse om "Vietnams vilja"

Det finns ett företag som i stillhet har varit ihärdigt, modigt och i ständig förändring under en 33-årig resa som följt landet, utan att glömma ett enda ögonblick, så att det idag kan bekräfta att: Vietnam kan utvecklas fullt ut med teknologi skapad och bemästrad av det vietnamesiska folket.

Utvecklingsstrategi med 9 kärnteknologier

Från ett diskret företag etablerat 1992 med import-export, tillverkning, handel och fastighetssektorer har CT Group idag blivit en banbrytande teknikkoncern i Vietnam. År 2022 tilldelades CT Group First Class Labor Medal i samband med koncernens 30-årsjubileum (29 juni 1992 - 29 juni 2022).

I synnerhet, på dagen för mottagandet av First Class Labor Medal, tillkännagav koncernen officiellt sin utvecklingsstrategi för de kommande 30 åren med 9 kärnteknikindustrier, som i tysthet har forskats och förberetts sedan tidigare år: Halvledarteknik; Obemannade flygfarkoster (UAV) och rymdutrustning för låg höjd (LAE); Artificiell intelligens och digital transformation; ESG med koldioxidkrediter, robothus med låga utsläpp, CCTPA, CT Modulex; Gröna digitala pengar; Elbilar och förarlösa tåg; Ny energi; Gen- och cellteknik; Kvantteknik. Och 3 traditionella hållbara industrier: Smarta städer; Utveckling av transport - teknisk - ekonomisk - social infrastruktur och grön logistik; Ren mat, hälsovård.

CT Group tillkännagav sin utvecklingsstrategi för de kommande 30 åren med 9 kärnteknikindustrier.

När vi i dag ser tillbaka på implementeringsprocessen kan vi se värdet av strategiteamet. För att inte tala om att från strategi till implementering inte är enkelt. Det är en svår väg som få vietnamesiska företag har gått igenom. Det finns många saker som först nu har berättats.

Under 1997-1998, när finanskrisen spred sig över Asien, var det också den period då CT Group med sitt unga team främjade exporten av ris till Östeuropa, kokosfibernät till Korea, Japan och importerade byggmaskiner, monterade bordstelefonerna CT 1000 och CT 2000...

Export är extremt svårt, men att samla in pengar under en finanskris är ännu svårare. CT Groups ledningsgrupp tog sig samman och en briljant idé dök upp: byteshandel (byte av varor mot varor), det enda återstående steget var OEM som passade Vietnam... Till slut var problemet löst, alla företag, från redovisning till säkerhetspersonal, fokuserade på att sälja.

På ett märkligt sätt har CT Group varit motståndskraftiga och kreativa genom alla tre kriser 2007-2008 och 2020-2021. Samtidigt som de bibehållit kärnvärdet av att vara ett företag för samhället. Framstegen från stormarna har erkänts rättvist och regelbundet av staten. År 2012 tilldelades CT Group tredje klassens arbetsmedalj, 2017 andra klassens arbetsmedalj och 2022 första klassens arbetsmedalj.

Vietnamesisk vilja, vietnamesisk visdom

Med noggranna förberedelser före och under Covid-19-pandemin, den första 3-åriga resan (2022-2025) i den andra 30-årsplanen (2022-2052), fokuserade CT Group på utbildning av mänskliga resurser och FoU inom teknik. För att gå in i 2025 med en stark explosion av produkter och kommersialisering, och genom att introducera avancerade produkter från alla 9 kärnteknikindustrier, noterade perioden 2025 en milstolpe av enastående utveckling inom områdena vetenskap , teknologi, innovation och digital transformation.

Tillsammans med politbyråns resolution 57-NQ/TW och de fyra kärnresolutionerna i landets nya period är CT Group redo att vara en pionjär i att skapa genombrott inom utvecklingen av vetenskap, teknologi, innovation och nationell digital transformation.

För CT Group är resolutionen som att lägga till ett "ultimativt vapen", nämligen den vietnamesiska viljan och vietnamesiska underrättelsetjänsten, en drivande eld, som inleder en ny era: efter många år av tysta investeringar gick koncernen in i en genombrottsfas med kärnteknologiprodukter.

På bara sex månader efter att ha implementerat resolution 57 har CT Group slutfört två års arbete, inklusive nästan 100 konferenser och workshops om vietnamesisk ungdom och resolution 57, en serie vetenskapliga och tekniska aktiviteter, innovation och digital transformation med anledning av den 30 april 2025 - 50-årsdagen av den nationella återföreningen.

Den 29 april 2025 invigde CT Group Vietnams första 4.0 Innovation Center - CT Innovation Hub 4.0. CT Group donerade ett 4.0 Innovation Center till Hanoi på 46 Tran Hung Dao, vilket kommer att invigas i samband med Hanois partikongress. För närvarande lockar denna teknikmodell uppmärksamhet från många andra städer, inklusive utlandet.

Den 30 april 2025 påbörjade CT Semiconductor (en medlem av CT Group) byggandet av fas 2 av den första halvledarchipfabriken med vietnamesisk teknik.

CT Group leder inte bara digital transformation, utan även den gröna transformationen med CCTPA – handelsgolvet för koldioxidkrediter i Ho Chi Minh Citys internationella finanscenter, med hundratals projekt som strävar efter dubbla mål.

Lanseringsceremoni för den första ADC-chipdesignen som är 100 % designad av Vietnam

Den 29 juni 2025 lanserade Diginal (medlem i CT Group) den första 12-bitars chipdesignen med en samplingsfrekvens på 200 MSPS i Vietnam, utvecklad av 100 % vietnamesiska ingenjörer.

Den 12 augusti 2025 vann koncernen även en exportorder på 5 000 tunga obemannade transportflygplan till Sydkorea under statsbesöket i Sydkorea av Vietnams kommunistiska partis generalsekreterare To Lam. För närvarande arbetar de två sidorna nära för denna beställning och 5 fabriker inom CT Group förbereder sig aktivt för beställningen, särskilt gjuteriet förbereder många svåra detaljer.

CT Group har också en order på att exportera 100 miljoner halvledarchips till Sydkorea under generalsekreterare To Lams statsbesök i Sydkorea.

I juli 2025, börja pilotprojektet för den 15-lagers nationella digitala kopian för Da Nang City.

Gruppen donerade också 100 miljarder till Ho Chi Minh City National University, en jordbrukspilotskola till Can Tho University och många andra universitet.

Med anledning av nationaldagen den 2 september kommer CT Group att tillkännage en särskild gåva till 600 000 vietnameser som är permanent blinda och 300 000 personer som tar hand om dem. Det kommer inte bara att ge folket glädje, utan det kommer också att skapa nästan 1 % av den nya arbetskraften, vilket kan bidra med nästan 1 % av landets BNP.

Efter 33 års resa från ett privat företag som startade i en svår miljö för landet, har koncernen nu 68 medlemsföretag, representerade i 12 länder, verksamma inom 12 branscher med fokus på kärnteknologi 4.0. Under hela den resan har CT Group alltid kopplat sin utveckling till nationella ambitioner.

Herr Tran Kim Chung - Ordförande för CT Group. (Foto: Minh Son/Vietnam+)

”För 80 år sedan vann våra förfäder nationens självständighet. Idag är det dags för oss att stå upp och vinna självständighet inom vetenskap och teknologi, så att våra barn kan hålla huvudet högt och träda ut i världen, erövra vetenskap och teknologi 4.0, för att svara världen om ett nytt, mäktigt Vietnam”, sa Tran Kim Chung, ordförande för CT Group.

Att följa landet i sin resa mot att resa sig upp och göra sig ett namn på världens teknologiska karta, 33 år har varit en mödosam resa, indränkt i svett och tårar av ett motståndskraftigt kollektiv, med orubbligt sällskap av mer än hundra inhemska och internationella universitet, vietnamesiska forskare och utländska vietnameser.

CT Group har varit, är och kommer att fortsätta att följa landet på en ny resa – där vietnamesisk vilja och vietnamesisk intelligens är den solida stålkärnan för landets uppgång. Detta är en "ståldeklaration" om att Vietnam kan resa sig helt och hållet med sin egen teknologi och CT Group väljer att bli ett levande bevis på den bekräftelsen.

(Vietnam+)

Källa: https://www.vietnamplus.vn/33-nam-trong-80-nam-cau-chuyen-moi-ve-y-chi-viet-nam-post1059088.vnp