Att erkänna och hedra etniska minoriteter

Ninh Binh-provinsen förbereder aktivt förutsättningarna för att organisera den fjärde nationella kongressen för etniska minoriteter år 2024. Detta är en viktig politisk händelse som bekräftar att partiets och statens etniska politik och riktlinjer alltid har förståtts noggrant och genomförts seriöst och konsekvent av den provinsiella partikommittén, folkrådet, folkkommittén och Vietnams fosterlandsfrontkommitté. Samtidigt är det en möjlighet att fortsätta att erkänna och hedra de stora bidrag som Ninh Binhs etniska minoriteter har gjort för nationellt uppbyggande och försvar under senare tid.

Etniska minoriteter i Ninh Binh- provinsen står för cirka 3 % av provinsens befolkning, främst den etniska gruppen Muong, resten är Tay, Nung, Thai, Dao och några andra etniska grupper, som bor både koncentrerat och isär i vissa kommuner och byar i Nho Quan-distriktet och staden Tam Diep.

Trots skillnader i skala, befolkning och utvecklingsnivå är etniska folk alltid enade och arbetar aktivt i produktionen för att utveckla ekonomin , bevara och främja progressiva seder, bruk och festivaler samt bygga ett nytt kulturliv.

Under de senaste åren har partikommittéerna och myndigheterna på alla nivåer, från provinsen till gräsrotsnivå, fokuserat på att fullt ut och heltäckande genomföra politik för etniska minoriteter i området och därmed uppnått många enastående resultat. De etniska minoriteternas förtroende för partiets och statens ledning i allmänhet och partikommittéerna och myndigheterna på alla nivåer i provinsen i synnerhet har ständigt konsoliderats och stärkts, och har gått allt djupare in på det.

Social konsensus höjs, det stora solidaritetsblocket av etniska grupper byggs upp med tillräckligt motstånd för att stå emot fientliga krafters förvrängda argument och infiltrationen av alla möjliga "främmande religioner", vilket bidrar till att upprätthålla politisk säkerhet och social ordning och trygghet i etniska minoritetsområden.

De socioekonomiska aspekterna och infrastrukturen i områden med etniska minoriteter i vår provins har förändrats och utvecklats ganska väl under senare år. Den ekonomiska strukturen, arbetsstrukturen och inkomsterna för etniska minoriteter har förskjutits mot en ökad andel industri och tjänster, vilket gradvis minskar andelen jordbruk och skogsbruk; etniska minoriteters liv har förbättrats och höjts avsevärt.

Infrastrukturen investeras relativt synkront och modernt, med bekväma transporter, vilket skapar förutsättningar för människor att utbyta och utveckla socioekonomiskt. Höglandskommunernas potential och fördelar, där många etniska minoriteter bor, främjas och utnyttjas mer effektivt, vilket ytterligare ökar värdet på varor och inkomster för människor.

Hittills har 7/7 kommuner med en stor befolkning av etniska minoriteter erkänts uppfylla nya landsbygdsstandarder, varav 2/7 kommuner har uppfyllt avancerade nya landsbygdsstandarder. Utbildning, fortbildning, hälso- och sjukvård för etniska minoriteter fortsätter att få investeringar och utveckling, både kvantitativt och kvalitativt, vilket bidrar till att förbättra kunskapen och kvaliteten på lokala mänskliga resurser.

Arbetet med att bevara, konservera och främja den unika kulturella identiteten hos etniska minoriteter, särskilt muongfolket i vår provins, har uppmärksammats; efterblivna seder och bruk har gradvis eliminerats. Ett antal konkreta och immateriella kulturella produkter har restaurerats och förts vidare, särskilt muongfolket i Nho Quan driver regelbundet kulturella och konstnärliga klubbar som: dumsång, sac bua-sång, sapdans, gonger, muongkärlekssånger...

Varje år organiserar lokala myndigheter, särskilt Nho Quan-distriktet, etniska kulturfestivaler för att introducera och bevara Muong-folkets traditionella skönhet och organiserar folkliga lekar som bågskytte, armborstskytte, dragkamp...

Det politiska systemet på gräsrotsnivå i områden med ett stort antal etniska minoriteter har fått uppmärksamhet från ledare och riktning för att bygga det starkare och starkare. Kadrer från etniska minoriteter, tjänstemän och offentliganställda har uppmärksammats genom utbildning, främjande och mer effektiv utplacering, för att i allt högre grad uppfylla praktiska krav. För närvarande arbetar många barn från etniska minoriteter i partiorgan, regeringen, Fosterlandsfronten, enheter och organisationer från provinsen till gräsrotsnivå, bland vilka många kamrater innehar ledande och viktiga positioner och har stort förtroende från kadrer, partimedlemmar och folket.

Även om många enastående resultat har uppnåtts, jämfört med den allmänna utvecklingen i Ninh Binh-provinsen, är livet i områden med ett stort antal etniska minoriteter fortfarande svårt. Andelen fattiga och nära fattiga hushåll som är etniska minoriteter av det totala antalet fattiga hushåll i områden med etniska minoriteter är 63,5 % respektive 57,87 %, vilket är högre än genomsnittet för hela provinsen. Den socioekonomiska utvecklingen i områden med ett stort antal etniska minoriteter är fortfarande långsam, och klyftan mellan rika och fattiga tenderar att öka.

Säkerhets- och ordningssituationen i områden med etniska minoriteter har fortfarande potentiella komplikationer. Den fjärde kongressen för etniska minoriteter i Ninh Binh-provinsen kommer att fokusera på att analysera och utvärdera de uppnådda resultaten, och samtidigt fastställa mål, uppgifter och lösningar att sträva efter under den kommande tiden.

Ett av de viktiga målen som behöver prioriteras är att utveckla områden med etniska minoriteter på ett heltäckande, snabbt och hållbart sätt, förkorta inkomstklyftan till utvecklade områden och förbättra och stärka människors liv.

För att snart uppnå detta mål krävs ansträngningar, hårt arbete och stor ansvarskänsla från hela det politiska systemet och varje individ.

För partikommittéer, myndigheter, Fosterlandsfronten och organisationer på alla nivåer är det nödvändigt att noggrant förstå och seriöst genomföra slutsats nr 65-KL/TW daterad 30 oktober 2019 om fortsatt genomförande av resolution 24-NQ/TW från partiets centralkommitté (nionde mandatperioden) om etniskt arbete i den nya situationen; Nationellt målprogram för hungerutrotning och fattigdomsminskning; Nationellt målprogram för socioekonomisk utveckling i etniska minoritets- och bergsområden, perioden 2021-2030; utöver det genomförande av socialförsäkringspolitik; stöd till byggande och reparation av bostäder för fattiga hushåll i provinsen...

Etniska minoriteter behöver sträva efter att förbättra sin kulturella, vetenskapliga och tekniska nivå... för att undvika risken att hamna på efterkälken på grund av att de inte kan uppfylla utvecklingskraven. Främja andan av självförsörjning, utnyttja lokalsamhällets potentiella styrkor för att utveckla ekonomin och bli välbärgade och rika hushåll. Bekämpa och kritisera ideologin att utnyttja partiets och statens politik att "ingen lämnas utanför" för att vänta på och förlita sig på stödpolitik, "och inte vilja undkomma fattigdom" hos ett fåtal etniska minoritetshushåll.

Nguyen Dong

Källa: https://baoninhbinh.org.vn/ghi-nhan-va-ton-vinh-dong-bao-cac-dan-toc-thieu-so/d2024091309118198.htm