Att studera på högskola är en strategisk väg.

Att gå på universitet är fantastiskt, men att välja ett högskoleprogram är också ett strategiskt alternativ med kortare studietid, optimala kostnader och breda jobbmöjligheter.

Som en del av programmet "Bringing Schools to Students" år 2026, den 26 maj, anordnade tidningen Nguoi Lao Dong en online-pratshow med temat "Smarta vägar efter gymnasieexamen". Deltagarna uppgav att många nya studieområden, såsom mikrochips och halvledare, förnybar energi etc., aktivt främjas av högskolor och universitet under 2026, vilket skapar breda jobbmöjligheter och lindrar pressen att välja skola för studenter.

Fördelar och jobbmöjligheter med yrkesutbildning.

I inledningen av talkshowen presenterade Nguyen Thuy Vuong Khanh, biträdande direktör för Center for Communication, Admissions and Services, Ho Chi Minh City College of Economics , specifika siffror som visar att yrkesutbildningen utvecklas starkt och blir alltmer relevant för den nuvarande marknadens rekryteringsbehov.

Enligt Ms. Khanh visar data för 2025 att hela landet kommer att ha ungefär 2,2 miljoner personer i yrkesutbildning . Av dessa kommer sysselsättningsgraden för akademiker att vara över 80 %, varav cirka 70–75 % hittar jobb inom sitt utbildningsområde.

Gästtalarna besvarade många frågor från deltagarna och gav mycket användbar information. Foto: QUANG LIEM

Särskilt sektorer inom handel och servicebranschen, såsom marknadsföring, logistik, hotelladministration, turistguidning och sociala språk som engelska och koreanska, har högst efterfrågan på personal. Många språkstudenter har hittat jobb redan under skolan.

"Dagens ekonomi kräver en arbetskraft som inte bara besitter specialiserad kunskap utan även praktiska färdigheter, digitala färdigheter, kommunikationsförmåga, problemlösningsförmåga och förmågan att snabbt anpassa sig till affärsmiljön", betonade Khanh.

Tran Viet Dung, chef för utbildningsavdelningen vid Cao Thang Technical College, delar samma åsikt och sa att i samband med snabbt utvecklande teknik och AI är det som företag behöver mest av kandidater inte en prestigefylld examen utan höga tekniska färdigheter och förmågan att omedelbart uppfylla arbetskraven.

År 2026 kommer universitetet att öppna fem nya huvudämnen: elektroteknik och förnybar energiteknik, halvledar- och integrerade kretsteknik, underhållsteknik för industriell utrustning, automationsteknik för jordbruk samt finansiell teknik och digitala affärer. Dessa är områden som kommer att förutse arbetskraftsbehovet under de kommande 5–10 åren.

Dung berättade mer om halvledarindustrin och sa att vid universitet fokuserar studieområdet vanligtvis på avancerade segment som forskning, design och konstruktion – områden som kräver långa utbildningsperioder och betydande investeringskostnader – medan högskolor väljer en annan väg som är mer praktisk och hanterbar.

Mer specifikt fokuserar skolans tillvägagångssätt på utbildning i montering, drift och förpackning. Denna inriktning bidrar till att minska kostnads- och tidsbördan för studenterna samtidigt som den precis möter behoven för de positioner som företag för närvarande upplever brist på kvalificerad arbetskraft till.

Fru Vo Thanh Huong, chef för antagning och kommunikation vid Ho Chi Minh City International College, sa att skolan för närvarande erbjuder 100 % gratis INTENSE-stipendier för studenter som studerar vid skolan och som vill byta till ett internationellt universitet för de flesta huvudämnen, särskilt halvledarteknik.

Enligt programmet studerar studenterna sitt huvudämne under de första två åren i Vietnam, samtidigt som de lär sig traditionell kinesiska. Efter att ha uppnått TOCFL A2-nivå kan studenterna byta till ett universitet i Taiwan (Kina) med full finansiering från den taiwanesiska regeringen, universitet och partnerföretag.

I synnerhet erbjuder detta program många attraktiva förmåner: studenter betalar endast 30 % av studieavgiften för den kinesiska språkkursen på högskolan, och om de klarar intervjun återbetalas studieavgiften; när de studerar i Taiwan får studenterna 100 % gratis undervisning, 100 % gratis boende i studenthem och ett levnadsbidrag på över 22,5 miljoner VND/månad. Efter examen erbjuds studenterna anställning i Taiwan i två år av ett företag, varefter de flexibelt kan välja att återvända hem eller fortsätta studera eller arbeta långsiktigt.

Vid programmet uppgav Dr. Phan Thi Le Thu, ständig vicerektor för Vien Dong College, att utbildningsministeriet år 2026 kommer att erkänna de första 10 högskolorna som högkvalitativa. Bland dem är Vien Dong College den enda privata högskolan som fått detta erkännande.

Enligt Dr. Thu har mentaliteten att prioritera akademiska examina och pressen från fördomarna om att "måste komma in på ett offentligt universitet, måste komma in på ett universitet" länge varit en stor psykologisk belastning för både studenter och föräldrar.

"Skolan 'för proaktivt universitetsprogram till högskolorna'. Studenter kan välja att studera på en högskola och sedan direkt byta till University of Economics Ho Chi Minh City eller University of Technology Ho Chi Minh City direkt på högskolan. Studenter kan till och med välja att studera två system samtidigt: ett heltidsprogram på högskolan och ett deltidsprogram på universitetet", tillade Dr. Thu.

Slutför din högskoleansökan tidigt och fokusera på dina studier med sinnesro.

Ngo Thi Oanh Vu, chef för personalprojekt på De Heus Vietnam, bekräftade att dessa perspektiv är föråldrade när hon tog upp studenters oro över svårigheterna att avancera i karriären efter examen från ett universitet och preferensen för högkvalificerade universitetsexaminerade.

Enligt Ms. Vu väljer chefer i rekryteringsprocessen den person som är lämplig för tjänsten, inte den person med högst kvalifikationer.

De Heus är verksamt inom jordbrukssektorn med huvudsakligt fokus på produktion. Tidigare rekryterade De Heus endast universitetsstudenter, men på senare år har de även anställt högskoleutexaminerade, bland annat med utmärkta praktiska färdigheter och skicklighet i att använda utrustning.

För tjänster som kräver specialiserad expertis kommer examina och betyg att fungera som det första "filtret" för ansökningar. För många andra tjänster föredras dock högskoleutexaminerade på grund av deras praktiska färdigheter, vilja att arbeta hårt och förmåga att snabbt anpassa sig till verkliga situationer.

”Verkligheten i stora företag har visat att många kedjechefer eller fabrikschefer har kommit från de lägsta tekniska arbetarpositionerna och förstår varje maskin och varje hörn av fabriken. Deras resa är det tydligaste beviset på att: Var du börjar spelar ingen roll; det som avgör din framtida ställning är din självlärande anda och din förmåga att skapa värde för verksamheten”, delade Ms. Oanh Vu.

Baserat på nuvarande rekryteringstrender delar experterna en gemensam poäng: högskoleutbildning är inte ett "enkelt" alternativ i den meningen att det är enklare eller mindre prestigefyllt än universitetsutbildning, utan snarare ett praktiskt, flexibelt val som ligger i linje med arbetsmarknadens trender.

Enligt Ms. Khanh bör kandidater inte vänta tills de inte kommer in på universitetet innan de rusar för att hitta ett universitet. Vid den tidpunkten kan många huvudämnen som matchar deras intressen och förmågor redan vara nästan fulla eller ha nått sin antagningskvot. Detta gäller särskilt för högt efterfrågade områden som logistik, marknadsföring, hotelladministration, engelska, koreanska, redovisning, företagsekonomi och turism. Om kandidater väntar med att registrera sig kommer deras chanser att välja sitt önskade huvudämne att minskas avsevärt.

"Studenter bör välja sitt huvudämne baserat på sina verkliga förmågor, genuina intressen och verkliga karriärmöjligheter, inte utifrån flockmentalitet", betonade Ms. Khanh.

Fru Huong noterade att beslutet från över 63 800 oberoende kandidater att återvända till "kapplöpningen" i år gör konkurrensen om "heta" huvudämnen hårdare än någonsin. För att skapa möjligheter för sig själva bör kandidater proaktivt skicka in ansökningar tidigt för att "reservera en plats" och undvika den olyckliga risken att högskolor stänger sina antagningsportaler på grund av att de når sina kvoter.

Prioritet kommer att ges till sökande baserat på deras akademiska betyg.

När det gäller antagningsmetoder prioriterar de flesta högskolor i Ho Chi Minh City antagning baserat på akademiska betyg (baserat på medelbetyget i 12:e klass eller alla tre år på gymnasiet), resultat från gymnasieexamen eller resultat från lämplighetstest som organiseras av Vietnam National University Ho Chi Minh City. För specialiserade områden som hälsovetenskap (farmaci, omvårdnad) kommer det att finnas ytterligare regler gällande minimikrav för behörighet, medan talangbaserade områden kommer att kräva ett ytterligare lämplighetstest som organiseras av skolan.

Programmet fick stöd från följande organisationer: Binh Dien Fertilizer Joint Stock Company, Ho Chi Minh City Development Commercial Bank (HDBank), Vingroup, Sun Group, Uniben Joint Stock Company och De Heus Vietnam Group. Talkshowen stöddes av: Cao Thang Technical College, Ho Chi Minh City College of Economics, Vien Dong College och Ho Chi Minh City International College.

Källa: https://nld.com.vn/hoc-cao-dang-la-huong-di-chien-luoc-196260526214801448.htm