Inför den provinsiella tjänstemännens fackföreningskongress

[annons_1]

Under femårsperioden fortsatte fackföreningens roll och ställning att bekräftas, särskilt när det gäller att skydda fackmedlemmarnas legitima rättigheter och intressen. Fackföreningarna fortsätter att ha höga förväntningar och tror att den fjärde provinsiella tjänstemännens fackliga kongress, perioden 2023-2028 (som äger rum den 19-20 juni 2023), kommer att hitta engagerade, dynamiska och innovativa individer.

Pålitlig support

Som en av de fackliga enheterna med flest medlemmar med 112 medlemmar och 8 anslutna fackliga grupper har Grassroots Trade Union of Binh Thuan Lottery Company Limited under den gångna mandatperioden behållit en solidarisk anda, haft många innovationer och kreativitet, övervunnit svårigheter och utmärkt slutfört alla uppsatta mål och uppgifter. Samtidigt är detta en av de fackföreningar som har uppnått många enastående framsteg inom efterföljarrörelsen och byggt upp en stark facklig organisation.

En av aktiviteterna för Binh Thuan Lottery Companys fackliga verkställande kommitté.

I erkännande av vikten av demokratiska regleringar på gräsrotsnivå har företagets fackförenings styrelse under senare år aktivt rådgivit partikommittén att styra och samarbeta med regeringen för att effektivt implementera demokratiska regleringar inom enheten i enlighet med lagens bestämmelser. "För att fackföreningsaktiviteter verkligen ska locka ett stort antal fackmedlemmar och arbetare att delta och verkligen vara ett pålitligt stöd, en bro mellan arbetare och partiet, har fackföreningens styrelse under senare år alltid identifierat arbetet med att ta hand om fackmedlemmarnas liv som en mycket viktig och nödvändig aktivitet. Att genomföra dessa aktiviteter säkerställer inte bara fackmedlemmarnas grundläggande rättigheter och behov, utan är också ett sätt att skapa solidaritet och sammanhållning bland fackmedlemmarna. Därigenom bidrar man till att slutföra uppgifter, affärsmål och framgångsrikt genomföra företagets planer", säger Nguyen Vu Thien Dau, ordförande för företagets fackförening.

Kvinnoaktiviteter på företaget med anledning av internationella kvinnodagen den 8 mars

Tillsammans med omsorg och skydd av fackmedlemmar och arbetare har varje facklig medlem och arbetare i företaget främjat andan av "Ömsesidig kärlek och tillgivenhet - Att dela kärlek" genom att spara sin inkomst. Under den gångna mandatperioden stödde fackföreningens verkställande kommitté byggandet av 9 "fackliga härbärgen" för familjer med svåra bostadsförhållanden, med ett belopp på 464 miljoner VND, bidrog med 184 miljoner VND till andra fonder och stöttade och tillhandahöll annat stöd med ett belopp på 120 miljoner VND...

Med det resultatet förväntar sig ordföranden för Lotteribolagets fackförening: "Inför kongressen hoppas jag att den nya verkställande kommittén fortsätter att främja de resultat som uppnåtts av den gamla verkställande kommittén; vara enad, dynamisk, kreativ och innovativ i facklig verksamhet. Förnya innehållet och arbetsmetoderna, främja och förbättra den operativa kapaciteten, bygga en stark gräsrotsfackförening som är värdig uppgifterna i den nya situationen".

Ordförande för fackföreningen vid avdelningen för planering och investeringar (mitten) delade ut förtjänstbevis till individer vid den 5-åriga exemplarkonferensen 2016–2020.

Omsorg för kvinnliga arbetare och personal

Under den gångna mandatperioden var fackföreningen vid avdelningen för planering och investeringar också en av de fackföreningar med många enastående prestationer, där de väl utförde funktionen att representera, vårda och skydda fackmedlemmars och arbetarnas legitima och lagliga rättigheter och intressen. Med noggrann uppmärksamhet och stöd från partikommittén och organisationens ledare skapade fackföreningen gynnsamma förutsättningar för att organisera aktiviteter för att förbättra kadrernas anda och liv, särskilt kvinnliga kadrer, såsom att tillhandahålla uniformer för kvinnliga arbetare såsom ao dai, kjolar, skjortor... Att uppmärksamma hälsan, skapa förutsättningar för kvinnliga kadrer att delta i utbildning. Att organisera seminarier, föredrag för att dela erfarenheter av att uppfostra barn och upprätthålla familjelyckan. Att regelbundet organisera turer, utbyten och utflykter för kvinnliga arbetare såväl som fackföreningsmedlemmar... Dessutom rådde fackföreningens verkställande kommitté aktivt organisationens ledare att organisera rörelsen för att "bidra med roterande kapital utan ränta" för att skapa förutsättningar för fackmedlemmar att ha kapital i förskott för att utveckla familjeekonomin . Regler och system för kvinnliga arbetstagare tillämpas strikt i enlighet med statliga bestämmelser, såsom sjukdom, moderskap, barnomsorg och andra försäkringssystem...

Sammanfattning av 10 år av implementering av resolution 6B/NQ-BCH för att främja efterlikningsrörelsen "Bra på offentligt arbete, bra på hushållsarbete"

Under den gångna mandatperioden organiserade fackföreningen vid avdelningen för planering och investeringar även en sammanfattning av 10 års implementering av resolution 6B/NQ-BCH och direktiv 03/CT-TLĐ om att fortsätta främja efterlikningsrörelsen "Bra på offentligt arbete, bra på hemarbete". Organisationen av den 5-åriga exemplarkonferensen 2016-2020 genomfördes. Dessa är två innehåll som väldigt få andra fackföreningar organiserar. I synnerhet fick fackföreningen också ett förtjänstcertifikat från Vietnams allmänna arbetsförbunds verkställande kommitté för sina enastående prestationer inom efterlikningsrörelsen "Bra på offentligt arbete, bra på hemarbete" år 2021...

Ordföranden för fackföreningen vid avdelningen för planering och investeringar - Tran Thi Thanh Van sa: ”För att fortsätta främja fackföreningens roll hoppas jag att den verkställande kommittén för den provinsiella tjänstemannafackföreningen för mandatperioden 2023-2028 kommer att ägna mer uppmärksamhet åt arbetet med utbildning, fortbildning, främjande och utveckling av arbetstagare, både kvantitativt och kvalitativt. Därigenom hjälpa arbetskraften, tjänstemännen och arbetarna, särskilt kvinnliga arbetare, att förbättra sin politiska kapacitet, akademiska kvalifikationer, expertis och arbetsstil... Dessutom hoppas jag att fackföreningen kommer att fortsätta att förnya innehållet och arbetsmetoderna, förbättra kvaliteten på fackpersonalen och bygga en stark och omfattande facklig organisation. Dessutom är det nödvändigt att förnya imitationen och belöna fackföreningens arbete i en praktisk och effektiv riktning. Förbättra kvaliteten på kvinnors aktiviteter och bidra till att ta hand om kvinnliga kadrers, tjänstemännens och offentliganställdas materiella och andliga liv under den nya mandatperioden och de följande åren.”

[annons_2]
Källa