บทเพลงแห่งความสุขที่ ROX Group

เมื่อก้าวเข้าสู่ ROX Group พนักงานแต่ละคนจะเริ่มต้นบทเพลงใหม่ของตนเอง ที่ซึ่งงาน ค่านิยม และแรงบันดาลใจผสานกัน ก่อให้เกิดบทเพลงแห่งความสุขที่กลมกลืน ซึ่งส่งผลต่อการพัฒนาของกลุ่มบริษัท

เสียงประสานอันร่าเริงจากเหล่าพนักงาน

สำหรับเลอ ง็อก อานห์ ห้าปีที่เธอทำงานที่ ROX Group คือการเดินทางตั้งแต่โน้ตตัวแรกจนถึงบทเพลงอันไพเราะที่สร้างแรงบันดาลใจ “ทุกครั้งที่มีคนถามฉันว่า ‘คุณทำงานที่ไหน?’ ฉันมักจะตอบอย่างภาคภูมิใจเสมอว่า: ROX Group” ง็อก อานห์ กล่าว

ความภาคภูมิใจนั้นมาจากสิ่งง่ายๆ เช่น เพื่อนร่วมงานในวันแรกของการทำงาน เซอร์ไพรส์ในงานกิจกรรมภายใน การดูแลเอาใจใส่ความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานในช่วงวันหยุด การรับประทานอาหารกลางวันร่วมกันระหว่างพนักงานและผู้บริหาร หรือการสังสรรค์หลังเลิกงานที่เต็มไปด้วยเสียงหัวเราะ

Ngoc Anh ทำหน้าที่เป็นพิธีกรในงานภายในของกลุ่มบริษัท ROX

นอกจากจะได้รับการฝึกอบรมและพัฒนาทักษะทางวิชาชีพแล้ว ง็อก อานห์ยังมีโอกาสได้ลองสวมบทบาทเป็นพิธีกร นักร้อง และทูตวัฒนธรรม ซึ่งบทบาทเหล่านี้ช่วยให้เธอ ค้นพบ ตัวตนใหม่ เธอได้รับแรงบันดาลใจจากสภาพแวดล้อมที่ให้ความสำคัญกับผู้คน และส่งเสริมจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้และความคิดสร้างสรรค์ ในทางกลับกัน ง็อก อานห์ก็กลายเป็น "แรงบันดาลใจทางดนตรี" ในสายตาของเพื่อนร่วมงานของเธอด้วย

ด้วย "ท่วงทำนอง" ที่แตกต่างออกไป ฟาม เลอ ฮว่าง นัม ผู้ใฝ่เรียนรู้ พบความสุขในหลักสูตรฝึกอบรมที่หลากหลายซึ่งสอดคล้องกับแนวโน้มตลาดใหม่ๆ ตั้งแต่หลักสูตรฝึกอบรมภายในไปจนถึงโปรแกรมพัฒนาทักษะแบบเข้มข้น ฮว่าง นัม เป็นบุคคลสำคัญที่ได้รับรางวัลมากมายมาโดยตลอด

“การเรียนรู้ไม่ใช่เรื่องน่าเบื่อ แต่เป็นสิทธิพิเศษที่จะช่วยให้เราเติบโตขึ้นทุกวัน ROX Group มอบพื้นที่ให้ฉันได้ทดลองและเปล่งประกายในแบบของตัวเอง” ฮวาง นัม กล่าว

Hoang Nam ได้แสดงความคิดเห็นในงาน Agile Community ของกลุ่มบริษัท

สำหรับเหงียน กวินห์ วินห์ ท่วงทำนองแห่งความสุขถือกำเนิดขึ้นจากการเดินทางเพื่อแบ่งปันความรัก หลังจากกลับจากทริปการกุศลที่ ลาวกาย ในโครงการ "ROX Share - ช่วยเหลือเด็กๆ ให้ไปโรงเรียน" เธอกล่าวว่า " แววตาที่เปล่งประกายและรอยยิ้มอันบริสุทธิ์ของเด็กๆ เมื่อพวกเขาได้รับของขวัญอันอบอุ่น ทำให้หัวใจของเราอบอุ่นไปด้วยความสุข " การเดินทางเพื่อแบ่งปันความรักเหล่านี้ที่สะสมมาหลายปี ก่อให้เกิดเป็นท่วงทำนองแห่งความเมตตา ซึ่งหล่อหลอมวัฒนธรรมของ ROX ให้ลึกซึ้งยิ่งขึ้น

คุณควินห์ วินห์ (สวมเสื้อเชิ้ตสีขาว) ระหว่างการเดินทางเพื่อโครงการ ROX Share - ช่วยเหลือเด็กๆ ให้ได้ไปโรงเรียนในจังหวัดลาวกาย

จังหวะแห่งความสุขนั้นคงที่มาตลอดเกือบสามทศวรรษของการพัฒนา

หลังจากดำเนินงานมาเกือบสามทศวรรษ ROX Group ได้กลายเป็น "บ้านหลังเดียวกัน" สำหรับพนักงานหลายพันคนทั่วประเทศ โดยมีบุคลากรเป็นหัวใจหลัก ทีมผู้บริหารได้สร้างรากฐานที่อบอุ่นและยั่งยืนอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มั่นใจว่าความสุขของทีมงานทั้งหมดจะคงอยู่ตลอดการพัฒนาของกลุ่มบริษัท

บริษัทฯ ให้ความสำคัญกับการพัฒนาทรัพยากรบุคคลในระยะยาวอย่างต่อเนื่อง ผ่านการวางแผนโครงการ การหมุนเวียนพนักงาน และเส้นทางอาชีพที่ชัดเจน โดยมีเป้าหมายเพื่อสร้างทีมสืบทอดตำแหน่งที่แข็งแกร่ง มีการออกแบบกรอบสมรรถนะหลักสำหรับกลุ่มความสามารถและระดับต่างๆ ควบคู่ไปกับระบบการฝึกอบรมเพิ่มเติมเพื่อเติมเต็มช่องว่างด้านสมรรถนะ สร้างรากฐานสำหรับการพัฒนาพนักงานอย่างครอบคลุม

หลักสูตรฝึกอบรมที่ ROX Group

วัฒนธรรมการเรียนรู้ได้กลายเป็น "จังหวะหลัก" ของกลุ่มบริษัท ROX เช่นกัน ตั้งแต่ไตรมาสที่ 4 ปี 2024 จนถึงปัจจุบัน กลุ่มบริษัทได้จัดหลักสูตรฝึกอบรม 3,927 หลักสูตร โดยมีผู้เข้าร่วมกว่า 12,000 คน ซึ่ง 40% ดำเนินการผ่านระบบ e-Learning ทำให้พนักงานสามารถเรียนรู้ได้อย่างต่อเนื่อง โปรแกรมด้าน AI การจัดการข้อมูล และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เปิดโอกาสให้ทีมงานก้าวทันเทรนด์ใหม่ๆ และเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน

ด้วยค่านิยมหลักสามประการ ได้แก่ ความซื่อสัตย์สุจริต ความรับผิดชอบเชิงรุก และประสิทธิภาพ ทีมงาน ROX ยังคงยึดมั่นในหลักการสามประการ ได้แก่ ความซื่อสัตย์สุจริตที่คำนึงถึงผู้อื่น ความรับผิดชอบเชิงรุก และความสม่ำเสมอ กิจกรรมสร้างสรรค์ต่างๆ ตลอดทั้งปียังส่งเสริมให้พนักงานใช้ชีวิตในเชิงบวก เผยแพร่ค่านิยมเชิงบวก และมีส่วนร่วมต่อองค์กร ครอบครัว และชุมชน

ด้วยพันธกิจที่จะสร้างประโยชน์ให้แก่พนักงาน กลุ่มบริษัท ROX จึงพัฒนาสวัสดิการอย่างต่อเนื่อง ได้แก่ ประกันสุขภาพ ROX Care วันหยุดในวันเกิดที่ได้รับค่าจ้าง กิจกรรมสร้างความสัมพันธ์ในทีมเป็นประจำ และการจัดเวลาทำงานที่ยืดหยุ่น เพื่อช่วยให้ทุกคนสามารถสร้างสมดุลในชีวิตได้

ความพยายามเหล่านี้ส่งผลให้กลุ่มบริษัท ROX Group ติดอันดับ 100 บริษัทน่าทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนามประจำปี 2025 อย่างต่อเนื่อง และได้รับการยอมรับในฐานะ "บริษัทที่มีพนักงานมีความสุข" นี่เป็นหลักฐานที่ชัดเจนถึงความมุ่งมั่นของบริษัทในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ทันสมัย ​​แข่งขันได้ และสร้างแรงบันดาลใจ ในขณะที่กลุ่มบริษัทกำลังจะครบรอบ 30 ปี

ซิมโฟนี ROX ถูกประพันธ์ขึ้นด้วยความพยายาม ความรักในงาน และคุณค่าแห่งมนุษยธรรม

ตลอด 29 ปีที่ผ่านมา กลุ่มบริษัท ROX ได้รังสรรค์บทเพลงแห่งความสุข ที่แต่ละท่วงทำนองอันแสนสุขนั้นถูกประพันธ์ขึ้นด้วยความพยายาม ความรักในงาน และคุณค่าแห่งมนุษยธรรม บทเพลงนั้นยังคงดังก้องกังวานต่อไป เมื่อพนักงานแต่ละคน ต่างมีท่วงทำนองที่เป็นเอกลักษณ์ของตนเอง ร่วมกันสร้างความฝันร่วมกัน นั่นคือ การสร้างคุณค่าที่เป็นประโยชน์ และการเผยแพร่ความสุขที่ยั่งยืนสู่ชุมชน

ที่มา: https://daibieunhandan.vn/ban-hoa-ca-hanh-phuc-tai-rox-group-10397892.html