บริษัท ทาเลนท์เน็ต จำกัด (มหาชน) เพิ่งประกาศจัดตั้งสำนักงานตัวแทนในสิงคโปร์และสาขาใหม่ในกัมพูชา
จากข้อมูลของตัวแทนจาก Talentnet นี่เป็นก้าวสำคัญสำหรับบริษัทที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลที่เป็นเจ้าของโดยชาวเวียดนาม 100% Talentnet ก่อตั้งขึ้นในปี 2550 โดยมีพนักงานเพียง 12 คน ให้บริการจัดหานักบริหารระดับสูง ปัจจุบัน หลังจากดำเนินงานมาเกือบ 20 ปี บริษัทได้เพิ่มจำนวนพนักงานขึ้นถึง 25 เท่า มีส่วนร่วมในโครงการด้านทรัพยากรบุคคลกว่า 1,000 โครงการ และให้บริการโซลูชันด้านทรัพยากรบุคคลแบบครบวงจรแก่บริษัทข้ามชาติและธุรกิจขนาดใหญ่ส่วนใหญ่ในเวียดนาม
รางวัล Vietnam HR Awards ซึ่งได้รับการสนับสนุนจาก กระทรวงแรงงาน ผู้พิการ และกิจการสังคม เป็นหนึ่งในกิจกรรมเพื่อสังคมที่โดดเด่นของ Talentnet ในด้านทรัพยากรบุคคลมาเกือบ 20 ปีแล้ว ภาพ: Talentnet
การขยายตลาด
ปัจจุบัน Talentnet เป็นพันธมิตรเชิงกลยุทธ์กับสองบริษัทชั้นนำระดับโลกด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ซึ่งมีสำนักงานใหญ่ในสหรัฐอเมริกา ได้แก่ Mercer และ ADP Streamline ความร่วมมือนี้ช่วยให้บริษัทสามารถนำวิธีการที่เป็นมาตรฐานสากลซึ่งใช้โดยบริษัทหลายพันแห่งทั่วโลกมาใช้ในเวียดนาม ในฐานะบริษัทสัญชาติเวียดนาม Talentnet มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับตลาดธุรกิจในท้องถิ่นและกฎระเบียบและกฎหมายแรงงาน ความเข้าใจนี้ช่วยหล่อหลอมปรัชญาธุรกิจ "g-local" ที่เป็นเอกลักษณ์ของ Talentnet นั่นคือ คิดระดับโลก ปฏิบัติในระดับท้องถิ่น
นางสาวเทียว เยน ตรินห์ ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ Talentnet กล่าวว่า การขยายธุรกิจเข้าสู่ตลาดระดับภูมิภาคมีความสำคัญอย่างยิ่งสำหรับบริษัท
นางสาวตรินห์กล่าวว่า "การขยายธุรกิจครั้งนี้ไม่เพียงแต่เป็นความพยายามทางธุรกิจเพื่อสร้าง Talentnet ให้เป็นบริษัทระดับภูมิภาคเท่านั้น แต่ยังเปิดโอกาสให้บริษัทได้สนับสนุนและร่วมมือกับธุรกิจของเวียดนามในการขยายธุรกิจมายังภูมิภาคนี้ด้วย"
งานสัมมนาเรื่องค่าตอบแทนของ Talentnet ในประเทศกัมพูชา ภาพ: Talentnet
สนับสนุนการพัฒนาธุรกิจของเวียดนาม
นางสาวเตียว เยน ตรินห์ กล่าวว่า แม้ว่า Talentnet จะขยายธุรกิจไปยังภูมิภาคนี้และขยายฐานลูกค้าไปถึงธุรกิจในกัมพูชาและสิงคโปร์แล้ว แต่เป้าหมายที่สำคัญที่สุดในขณะนี้ยังคงเป็นการสนับสนุนการพัฒนาธุรกิจของเวียดนาม
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เมื่อบริษัทต่างๆ ขยายธุรกิจไปยังต่างประเทศ พวกเขาสามารถร่วมมือกับธุรกิจในประเทศที่ต้องการเปิดสำนักงานในต่างประเทศได้ กัมพูชาเป็นตัวอย่างที่ดี – ตลาดที่ดึงดูดการลงทุนจากธุรกิจเวียดนามเพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ ด้วยความเชี่ยวชาญในท้องถิ่นจากทีมที่ปรึกษาซึ่งส่วนใหญ่เป็นคนท้องถิ่น Talentnet สามารถช่วยให้พันธมิตรในประเทศระบุโอกาสทางธุรกิจได้อย่างชัดเจนและดำเนินการตามขั้นตอนการเข้าสู่ตลาดใหม่ได้อย่างแม่นยำ
สำหรับตลาดสิงคโปร์นั้น กลับเป็นปัญหาตรงกันข้าม เนื่องจากเวียดนามกำลังได้รับการลงทุนจากประเทศดังกล่าวเพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ ด้วยการทำความเข้าใจตลาดแรงงานเวียดนาม Talentnet จะช่วยสนับสนุนธุรกิจต่างชาติที่เข้ามาลงทุนในเวียดนาม เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานเป็นไปตามกฎระเบียบของรัฐบาล และมีส่วนช่วยสร้างประโยชน์ ทางเศรษฐกิจ โดยรวมให้กับประเทศ
นางสาวตรินห์กล่าวเน้นย้ำว่า "ยิ่งไปกว่านั้น เป้าหมายคือการเชื่อมโยงธุรกิจต่างประเทศและตลาดแรงงานภายในประเทศให้ใกล้ชิดกันมากขึ้นผ่านการแลกเปลี่ยนความรู้ ประสบการณ์ และความร่วมมือ"
บริษัท Talentnet ได้จัดเวิร์คช็อปมากมายสำหรับผู้นำธุรกิจชาวเวียดนามในสิงคโปร์ตลอดหลายปีที่ผ่านมา (ภาพ: Talentnet)
คุณเทียว เยน ตรินห์ เน้นย้ำวิสัยทัศน์ของ Talentnet ในการขยายธุรกิจไปยังภูมิภาคนี้ โดยบริษัทสามารถทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมสนับสนุนธุรกิจเวียดนามในการบรรลุเป้าหมายในการเข้าสู่ตลาดประเทศเพื่อนบ้าน ด้วยความเชี่ยวชาญที่ได้รับการพิสูจน์แล้วและความคิดแบบองค์กรเวียดนามที่เข้าใจถึงความภาคภูมิใจในชาติ บริษัทจะมุ่งมั่นทำงานร่วมกันเพื่อยกระดับภาพลักษณ์ของธุรกิจเวียดนามโดยเฉพาะและประเทศโดยรวมกับพันธมิตรระหว่างประเทศ
ไห่ฮั่น
[โฆษณา_2]
ลิงก์แหล่งที่มา






การแสดงความคิดเห็น (0)