การประชุมครั้งนี้มีผู้แทนเข้าร่วม 238 คน ซึ่งเป็นตัวแทนของสมาชิกสหภาพแรงงานกว่า 71,000 คน การประชุมครั้งนี้ได้รับการคัดเลือกโดย สมาพันธ์แรงงานทั่วไปแห่งเวียดนาม ให้เป็นแบบอย่างเพื่อนำไปปรับใช้ในการกำกับดูแลการประชุมสหภาพแรงงานของจังหวัดต่างๆ ในภูมิภาคสามเหลี่ยมปากแม่น้ำโขง
ผู้เข้าร่วมและประธานการประชุมใหญ่ครั้งนี้ ได้แก่ สหายเหงียน ดินห์ คัง สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม ประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม (VGCL); สหายโด ทันห์ บินห์ สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด; ตัวแทนจากคณะผู้บริหารของ VGCL ทั้ง 11 จังหวัดในเขตสามเหลี่ยมปากแม่น้ำโขง; และผู้แทนอย่างเป็นทางการ 238 คน ซึ่งเป็นตัวแทนของสมาชิกสหภาพแรงงานกว่า 79,000 คน
ในการกล่าวเปิดการประชุม สหายเจื่อง ทันห์ ถุย สมาชิกคณะกรรมการบริหารสมาพันธ์แรงงานทั่วไปแห่งเวียดนาม สมาชิกคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และประธานสมาพันธ์แรงงานประจำจังหวัด กล่าวว่า แม้ว่าจังหวัดจะเผชิญกับสภาวะที่ยากลำบากในช่วงที่ผ่านมา แต่ด้วยประเพณีแห่งความสามัคคีและความมุ่งมั่น สมาชิกสหภาพแรงงาน กรรมกร และลูกจ้างของจังหวัด เกียนยาง ได้บรรลุผลสำเร็จอย่างมีนัยสำคัญในการเคลื่อนไหวของกรรมกรและลูกจ้าง และกิจกรรมสหภาพแรงงาน โดยบรรลุและเกินเป้าหมายส่วนใหญ่ที่กำหนดไว้ในมติ
จังหวัดเกียนยางมีธุรกิจที่ดำเนินงานอยู่กว่า 11,400 แห่ง โดยมีทุนจดทะเบียนรวมกว่า 197,600 ล้านดอง และมีแรงงานที่ทำงานในหน่วยงาน องค์กร และธุรกิจที่มีสหภาพแรงงานเกือบ 80,000 คน เพิ่มขึ้นเกือบ 12,000 คน เมื่อเทียบกับช่วงต้นวาระ ในวาระที่ผ่านมา สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดได้แสดงให้เห็นถึงความรับผิดชอบอย่างสูง โดยมุ่งเน้นที่ระดับรากหญ้า ดำเนินการแก้ไขปัญหาอย่างสร้างสรรค์ และปรับปรุงเนื้อหาและวิธีการดำเนินกิจกรรม พวกเขาได้บรรลุและเกินเป้าหมายสำคัญทั้ง 9 ข้อที่กำหนดไว้ในมติของสมัชชาใหญ่สหภาพแรงงานจังหวัดเกียนยาง ครั้งที่ 10 ในจำนวนนี้ มีการรับสมัครสมาชิกใหม่กว่า 30,000 คน ซึ่งเกินเป้าหมายไปกว่า 214% นับเป็นความสำเร็จสูงสุด
ภาพบรรยากาศการประชุม (ภาพ: เว็บไซต์ข่าวประจำจังหวัดเกียนยาง)
ในการกล่าวปาฐกถาหลักในการประชุมครั้งนี้ สหายเหงียน ดินห์ คัง สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนามและประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม ได้กล่าวชื่นชมและแสดงความยินดีกับความสำเร็จของสหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดเกียนยางในช่วงวาระที่ผ่านมา ซึ่งมีส่วนสำคัญต่อการพัฒนาองค์กรสหภาพแรงงานของเวียดนามและมีส่วนร่วมในการสร้างจังหวัดเกียนยาง
ประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนามเน้นย้ำว่า “สำหรับจังหวัดเกียนยาง ทิศทางการพัฒนาในอนาคตของเขตอุตสาหกรรม กลุ่มอุตสาหกรรม และแหล่งท่องเที่ยวคุณภาพสูง คาดว่าจะช่วยระดมและดึงดูดแรงงานจำนวนมาก คุณภาพของแรงงานจะดีขึ้นอย่างต่อเนื่อง และมีความหลากหลายในโครงสร้างตามอุตสาหกรรมและภาค เศรษฐกิจ นี่เป็นทั้งเงื่อนไขที่ดีสำหรับสหภาพแรงงานในการขยายขอบเขตการดึงดูดและรวบรวมสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน ในขณะเดียวกันก็เป็นแรงกดดันที่เรียกร้องให้สหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัดเกียนยางต้องคิดค้นนวัตกรรมเนื้อหาและวิธีการดำเนินกิจกรรมของสหภาพแรงงานอย่างเด็ดเดี่ยว ในรูปแบบที่สร้างสรรค์ ปฏิบัติได้จริง มีประสิทธิภาพ และเหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมาย สถานที่ และสาขาต่างๆ”
ในการประชุมครั้งนี้ สหายโด ทันห์ บินห์ สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และหัวหน้าคณะผู้แทนรัฐสภาจังหวัดเกียนยาง ได้กล่าวว่า สหภาพแรงงานทุกระดับได้ประสานงานกับองค์กรทางการเมืองและสังคมอย่างดีในการเผยแพร่แนวทางและนโยบายของพรรค กฎหมายและระเบียบของรัฐ และประเด็นอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับสหภาพแรงงาน ซึ่งช่วยให้สมาชิกสหภาพแรงงานและคนงานมีความเข้าใจอย่างถ่องแท้มากขึ้น มีความเชื่อมั่นในผู้นำของพรรคและรัฐ ทำงานและผลิตอย่างกระตือรือร้น ศึกษาหาความรู้ด้วยตนเอง และนำวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีมาประยุกต์ใช้ในการผลิตเพื่อเพิ่มผลผลิต รายได้ และสร้างงานที่มั่นคง
เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดเกียนยางได้สั่งการว่า “สถานการณ์ปัจจุบันเรียกร้องให้สหภาพแรงงานทุกระดับมีความเข้าใจที่ชัดเจนยิ่งขึ้นเกี่ยวกับหน้าที่และภารกิจขององค์กร โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ความต้องการใหม่ๆ ที่เพิ่มมากขึ้นและเร่งด่วนขึ้นเรื่อยๆ ในบทบาทของการดูแล เป็นตัวแทน และปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ที่ชอบธรรมของคนงาน สิ่งสำคัญที่สุดในขณะนี้คือประเด็นที่เกี่ยวข้องกับชีวิตของคนงานโดยตรง และประสิทธิภาพในการดูแลและปกป้องสมาชิกสหภาพแรงงาน”
ดังนั้น ในวาระต่อๆ ไป ผมขอเสนอว่า สหภาพแรงงานทุกระดับต้องระบุสิ่งนี้เป็นเป้าหมายการดำเนินงานพื้นฐาน หน้าที่พื้นฐาน และภารกิจหลักที่ครอบคลุมทุกด้าน นี่เป็นปัจจัยสำคัญในการรวมและเชื่อมโยงสมาชิกสหภาพแรงงานเข้ากับองค์กรสหภาพแรงงาน และสร้างสหภาพแรงงานที่เข้มแข็ง องค์กรสหภาพแรงงานต้องเป็นแหล่งสนับสนุนที่เชื่อถือได้สำหรับสมาชิกและคนงานอย่างแท้จริง”
สหพันธ์แรงงานจังหวัดเกียนยางได้กำหนดเป้าหมายสำคัญ 2 ประการสำหรับวาระปี 2023-2028 ประการแรก เน้นการเป็นตัวแทนและปกป้องสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและคนงาน โดยมุ่งเน้นการเจรจา การต่อรอง และการลงนามในข้อตกลงแรงงานร่วมกันในหน่วยงานและสถานประกอบการ ประการที่สอง การพัฒนารูปแบบการทำงานของสหภาพแรงงานทุกระดับในจังหวัด โดยมุ่งเน้นการนำการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลมาใช้ในกิจกรรมของสหภาพแรงงาน
นอกจากนี้ ที่ประชุมยังได้เลือกคณะกรรมการบริหารชุดใหม่และผู้แทนที่จะเข้าร่วมการประชุมระดับสูงกว่าด้วย
[โฆษณา_2]
แหล่งที่มา






การแสดงความคิดเห็น (0)