งานนี้ดึงดูดผู้เชี่ยวชาญชาวเวียดนามเกือบ 1,000 คนจากสาขาเทคโนโลยี ข้อมูล การเงิน และการจัดการ ซึ่งถือเป็นการยืนยันถึงตำแหน่งผู้บุกเบิกของ Techcombank ในเรื่อง "การย้อนกระแสของพลังสมอง" และมีส่วนสนับสนุนในการนำทรัพยากรทางปัญญาของเวียดนามกลับคืนสู่การสร้างอนาคตในบ้านเกิดของพวกเขา
จุดหมายปลายทางถัดไปในการเดินทางของ Overseas Talent Roadshow 2025 คาดว่า Techcombank และบริษัทต่างๆ ในระบบนิเวศจะจัดขึ้นที่กรุงปารีส ประเทศฝรั่งเศส เพื่อมีส่วนสนับสนุนในการนำโอกาสทางอาชีพที่หลากหลายมาสู่ผู้สมัครชาวเวียดนามต่างชาติหลายพันคน นอกเหนือจากกรอบอุตสาหกรรมการธนาคารแบบดั้งเดิม
ลอสแองเจลิส - จุดเริ่มต้นที่มีผู้สมัครที่มีศักยภาพมากกว่า 1,000 คน
งานเปิดตัวแคมเปญในปีนี้จัดขึ้นที่ลอสแองเจลิส โดยมีผู้เชี่ยวชาญและปัญญาชนชาวเวียดนามจำนวนมากที่อาศัยและทำงานอยู่ในสหรัฐอเมริกาเข้าร่วม
งานดังกล่าวมีคุณ Jens Lottner ผู้อำนวยการทั่วไปของ Techcombank เข้าร่วมโดยตรง พร้อมด้วยผู้บริหารระดับสูงของธนาคาร ได้แก่ คุณ Nguyen Anh Tuan ผู้อำนวยการฝ่ายเทคโนโลยี คุณ Alexandre Macaire ผู้อำนวยการฝ่ายการเงินกลุ่ม คุณ Nguyen Van Linh รองผู้อำนวยการฝ่ายธนาคารค้าปลีก คุณ Koustuv Banerjee ผู้อำนวยการอาวุโสฝ่ายวิเคราะห์ข้อมูลธุรกิจ คุณ Nguyen Le Thao Nguyen ผู้อำนวยการอาวุโสฝ่ายที่ปรึกษาการดำเนินงานทรัพยากรบุคคล และผู้เชี่ยวชาญด้านการจัดหางานของ Techcombank
จุดเด่นประการหนึ่งของโปรแกรมคือการนำเสนอของนายเยนส์ ล็อตเนอร์เกี่ยวกับแนวโน้ม เศรษฐกิจมหภาค ของเวียดนาม
“Overseas Talent Roadshow 2025 เป็นงานที่น่าประทับใจ มีการจัดการที่ดี ใช้งานได้จริง และสร้างแรงบันดาลใจ สิ่งที่ผมประทับใจคือความชัดเจนในทิศทางเชิงกลยุทธ์ ความเปิดกว้างในการสื่อสาร และโดยเฉพาะอย่างยิ่งการมีส่วนร่วมโดยตรงจากผู้นำระดับสูง รู้สึกเหมือนไม่ได้แค่ฟังการแนะนำตัว แต่เหมือนเริ่มต้นการเดินทางแห่งความร่วมมือร่วมกัน ที่ซึ่งผู้นำ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล และผู้สมัครได้ตั้งใจฟังและเชื่อมโยงกันเพื่อเป้าหมายร่วมกัน” คุณ Khoa Nguyen ผู้สมัครที่เข้าร่วมงานในลอสแอนเจลิสกล่าว
ก่อนการจัดงานในลอสแองเจลิส Techcombank ได้จัดเซสชันแบ่งปันข้อมูลออนไลน์ Techcombank Info Day เพื่อเชื่อมต่อล่วงหน้าและเผยแพร่ข้อมูลให้กับผู้สมัครที่มีศักยภาพในสหรัฐอเมริกา
หลังจากประสบความสำเร็จในสหรัฐอเมริกา งานดึงดูดผู้มีความสามารถระดับนานาชาติครั้งต่อไปมีกำหนดจัดขึ้นที่กรุงปารีสระหว่างวันที่ 4 ถึง 5 กรกฎาคม โดยมุ่งเป้าไปที่ชุมชนคนชั้นสูงชาวเวียดนามที่อาศัยและทำงานอยู่ในยุโรป โดยเฉพาะในด้านเทคโนโลยี ข้อมูล การเงิน และการประกันภัย
Techcombank หวังไม่เพียงแต่จะเชื่อมโยงกับบุคคลที่โดดเด่นเท่านั้น แต่ยังสร้างแรงบันดาลใจให้เกิดความภาคภูมิใจในชาติ ความปรารถนาที่จะมีส่วนสนับสนุน และความปรารถนาที่จะกลับมาและร่วมมือกันเพื่อมีส่วนสนับสนุนให้เวียดนามเข้าสู่ยุคของการเติบโตและการเปลี่ยนแปลงที่ครอบคลุม
ในขณะที่ตลาดภายในประเทศเปิดรับโอกาสจากต่างประเทศ การกลับมาของบุคลากรระดับโลกจะเป็นปัจจัยสำคัญในการบรรลุวิสัยทัศน์ระดับชาติและกลยุทธ์การพัฒนาระบบนิเวศของ Techcombank ดังนั้น การลงทุนในบุคลากรจึงยังคงเป็นกลยุทธ์สำคัญในการพัฒนาธนาคารตั้งแต่บัดนี้ไปจนถึงปี 2573 และในอนาคต
ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2565 เทคคอมแบงก์ได้เปิดตัวแคมเปญเพื่อดึงดูดบุคลากรชาวเวียดนามจากต่างประเทศในตลาดสำคัญๆ เช่น สิงคโปร์ สหราชอาณาจักร สหรัฐอเมริกา และออสเตรเลีย ไม่เพียงแต่การสรรหาบุคลากรให้กับเทคคอมแบงก์เท่านั้น ธนาคารยังได้ขยายกลยุทธ์การดึงดูดบุคลากรให้ครอบคลุมทั่วทั้งระบบนิเวศ นี่ถือเป็นก้าวสำคัญในการสร้างระบบนิเวศทรัพยากรบุคคลที่เป็นไปตามมาตรฐานระดับโลก
ภายใต้แนวทางนี้ Techcombank มุ่งเน้นที่การพัฒนานโยบายทรัพยากรบุคคลสมัยใหม่ ส่งเสริมความคิดริเริ่ม ความยืดหยุ่น และการพัฒนาที่ครอบคลุม จึงสร้างสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมสำหรับบุคลากรชาวเวียดนามที่มีความสามารถจากทั่วโลกที่ปรารถนาที่จะกลับมาและมีส่วนสนับสนุนในระยะยาว
Overseas Talent Roadshow ถือเป็นการเชื่อมโยงเชิงกลยุทธ์ที่แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นเชิงรุกในการเข้าถึงชุมชนผู้มีความสามารถชาวเวียดนามทั่วโลก งานนี้ไม่เพียงแต่เชื่อมโยงและสร้างแรงบันดาลใจเท่านั้น แต่ยังเปิดประตูให้ชาวเวียดนามในต่างประเทศได้เข้าใจวิสัยทัศน์ โอกาส และบทบาทของพวกเขาในการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ของระบบนิเวศทางการเงิน เทคโนโลยี และอสังหาริมทรัพย์ในเวียดนามอีกด้วย
ผู้นำของระบบนิเวศ Techcombank - One Mount - Masterise เข้าร่วมงานที่จัดขึ้นในเมืองลอสแอนเจลิส
ที่ Techcombank ไม่เพียงแต่มอบโอกาสให้กับบุคลากรที่มีความสามารถเท่านั้น แต่ยังได้รับการลงทุนอย่างทั่วถึงเพื่อการพัฒนาอย่างครอบคลุม ธนาคารได้สร้างระบบการฝึกอบรมและเสริมสร้างศักยภาพเชิงลึกผ่านโครงการต่างๆ เช่น TechcomPACE, LEAP, TechcomRISE, Changing Mindset พร้อมด้วยหลักสูตรกว่า 246 หลักสูตรจากแพลตฟอร์มระดับนานาชาติ เช่น LinkedIn Learning, AWS, Skillsoft และอื่นๆ ในแต่ละปี
นอกจากนี้ นโยบายสวัสดิการที่เป็นประโยชน์จากโครงการ An Cu ที่เรียกว่า "เช่าซื้อ" ไปจนถึงโบนัสผลงานที่มีการแข่งขัน ช่วยให้พนักงานรู้สึกมั่นใจในการพัฒนาอาชีพที่ยั่งยืนในเวียดนาม
ในปัจจุบัน พนักงานมากกว่า 13,000 คนทำงานในสภาพแวดล้อมมาตรฐานสากล โดยใช้โมเดล Agile ที่ครอบคลุม ทำให้ Techcombank ได้รับการยกย่องให้เป็น "สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนาม" และอยู่ใน "9 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเอเชีย ประจำปี 2024" ซึ่งได้รับการโหวตจาก Great Place to Work
ข้อมูลงาน Techcombank Overseas Roadshow 2025
เวลา: 4-5/7
สถานที่: ปารีส ประเทศฝรั่งเศส
ลงทะเบียนและเรียนรู้เพิ่มเติมได้ที่: https://techcombankjobs.com/overseas-roadshow-2025
ที่มา: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/lanh-dao-techcombank-one-mount-masterise-sang-my-va-chau-au-tim-kiem-nhan-tai-nguoi-viet-20250610181622510.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)