แรงงานฝีมือมีโอกาสสูญเสียงานน้อยกว่าแรงงานโสดและแรงงานฝีมือ

ในการเข้าร่วมการประชุมเชิงปฏิบัติการเรื่อง "กลยุทธ์ด้านแรงงานและการจ้างงานในนครโฮจิมินห์ในช่วงปี 2023 - 2025 และวิสัยทัศน์ถึงปี 2030" ดร. Doan Nguyen Thuy Trang (สถาบันเจ้าหน้าที่นครโฮจิมินห์) ได้ร่วมอภิปรายเกี่ยวกับสถานการณ์แรงงานปัจจุบันในนครโฮจิมินห์เมื่อเทียบกับช่วงก่อนการระบาดของโควิด-19

ในสุนทรพจน์ของเธอ ดร. ถุ้ย ตรัง ได้ชี้ให้เห็นข้อเท็จจริงที่น่าสังเกตในตลาดแรงงานในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาว่า ในปัจจุบัน แรงงานที่มีทักษะมีอัตราการว่างงานต่ำที่สุดในบรรดากลุ่มแรงงานทั้งหมด

Lao động có trình độ nghề ít mất việc hơn cử nhân, công nhân phổ thông - 1 — การระบาดของโควิด-19 ส่งผลกระทบอย่างรุนแรงต่อตลาดแรงงาน ส่งผลให้มีคนจำนวนมากต้องตกงาน (ภาพประกอบ: LT)

ดร. ถุ่ย จาง ระบุว่า การระบาดใหญ่ของโควิด-19 ส่งผลกระทบอย่างรุนแรงต่อตลาดแรงงานและการจ้างงานในนครโฮจิมินห์ ผลกระทบที่เห็นได้ชัดที่สุดเห็นได้จากการลดชั่วโมงการทำงาน เงินเดือน/รายได้ การหยุดงาน การตกงาน และอื่นๆ

สำนักงานสถิตินครโฮจิมินห์ระบุว่า ในช่วง 5 ปีที่ผ่านมา จำนวนผู้ทำงานที่มีอายุ 15 ปีขึ้นไปในนครโฮจิมินห์มีมากกว่า 4.5 ล้านคนต่อปี ยกเว้นปีที่มีการระบาดของโควิด-19 สูงสุด ในปี พ.ศ. 2564 จำนวนผู้ทำงานที่มีอายุ 15 ปีขึ้นไปลดลงเหลือประมาณ 4.3 ล้านคน

ในปี 2565 จำนวนผู้ทำงานที่มีอายุ 15 ปีขึ้นไปจะกลับมาอยู่ที่ 4.5 ล้านคน เพิ่มขึ้นเกือบ 200,000 คน เมื่อเทียบกับปี 2564 อย่างไรก็ตาม เมื่อเทียบกับปี 2562 (ก่อนเกิดการระบาดของโควิด-19) แรงงานยังคงลดลง 220,000 คน

ซึ่งแสดงให้เห็นผลกระทบที่ชัดเจนของการระบาดของโควิด-19 ต่อแรงงาน แสดงให้เห็นถึงแนวโน้มการฟื้นตัวที่ช้าของตลาดแรงงาน

ในสุนทรพจน์ของเธอ ดร. ถุ้ย จาง อ้างถึงอัตราการว่างงานในช่วงที่การระบาดของโควิด-19 รุนแรงที่สุดในนครโฮจิมินห์ (2021) อยู่ที่ 6.4% ซึ่งสูงกว่าช่วงก่อนการระบาดของโควิด-19 ในปี 2019 มาก (อยู่ที่เพียง 2.8%)

ปี 2564 ยังเป็นปีที่อัตราการว่างงานในนครโฮจิมินห์สูงกว่า ฮานอย มาก (6.4% เทียบกับ 2.68%)

ในปี 2565 มีคน 146,285 คนสูญเสียงานและได้รับประโยชน์การว่างงาน คิดเป็น 3.25% ของจำนวนคนงานอายุ 15 ปีขึ้นไปทั้งหมดในเมือง

โดยรวมแล้ว อัตราการว่างงานลดลงอย่างรวดเร็วจากจุดสูงสุด แต่ยังคงสูงกว่าก่อนเกิดการระบาด ซึ่งบ่งชี้ถึงผลกระทบในระยะยาวของการระบาดต่อตลาดแรงงาน

ที่น่าประหลาดใจคือ ในบรรดาคนเกือบ 150,000 คนที่ตกงาน มีถึง 82,839 คนที่เป็นแรงงานไร้ฝีมือที่ไม่มีใบรับรองหรือวุฒิการศึกษาใดๆ (คิดเป็น 56.62%) ส่วนอีก 45,543 คนมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป (คิดเป็น 31.14%)

ในขณะเดียวกัน ผู้มีวุฒิการศึกษาวิชาชีพขั้นพื้นฐาน ตกงาน จำนวน 2,869 ราย (คิดเป็นร้อยละ 1.96) ผู้มีการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายสายอาชีพและอาชีวศึกษา จำนวน 6,816 ราย (คิดเป็นร้อยละ 4.66) ผู้มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่าปริญญาตรีสาขาวิชาชีพ จำนวน 8,218 ราย (คิดเป็นร้อยละ 5.62)

ดร. ถุ่ย จาง ให้ความเห็นว่า “ตัวเลขข้างต้นแสดงให้เห็นว่าแรงงานที่มีทักษะมีอัตราการว่างงานต่ำ ขณะเดียวกัน แรงงานที่มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไปและแรงงานไร้ทักษะมีอัตราการว่างงานสูงมาก นี่เป็นประเด็นที่น่ากังวลเกี่ยวกับสถานการณ์แรงงานและการจ้างงานของเมืองในปี 2565”

ลิงค์ที่มา