ตามหน้าแรกของฟอรัม เศรษฐกิจ โลกเมื่อวันที่ 10 พฤษภาคม นายฟรานซิสโก เบตติ สมาชิกคณะกรรมการบริหารและหัวหน้ากลุ่มอุตสาหกรรมโลกของฟอรัมเศรษฐกิจโลก ได้รวบรวมความคิดเห็นจากชุมชนผู้นำธุรกิจระดับโลก
ธุรกิจต่างๆ กำลังปรับเปลี่ยนรูปแบบการเติบโตและการแข่งขันของอุตสาหกรรม สร้างองค์กรที่มีความยืดหยุ่นและคล่องตัวมากขึ้นและเน้นที่มนุษย์ เร่งการเปลี่ยนผ่านไปสู่พลังงานสะอาด และลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก เขากล่าว พร้อมทั้งส่งเสริมนวัตกรรมที่เป็นประโยชน์ต่อทั้งโลกและสังคมโดยรวม
ต่อไปนี้คือประเด็นสำคัญบางประการที่ผู้บริหารธุรกิจกำลังพิจารณา ขณะที่พวกเขาพยายามรักษาความเกี่ยวข้อง ความยืดหยุ่น และเสถียรภาพในภูมิทัศน์โลกที่ไม่สามารถคาดเดาได้มากขึ้น
อุตสาหกรรมโลก กำลังเปลี่ยนแปลงเพื่อรองรับแนวโน้มใหม่ๆ ในด้านเทคโนโลยีและห่วงโซ่อุปทาน ภาพประกอบ |
การเปลี่ยน AI ให้เป็นประโยชน์
ในปัจจุบันธุรกิจส่วนใหญ่เห็นว่าปัญญาประดิษฐ์เป็นเครื่องมือสำคัญ รายงานล่าสุดของฟอรัมเศรษฐกิจโลกเรื่อง "AI in Action: From Experimentation to Industry Transformation" แสดงให้เห็นว่าการนำ AI มาใช้มีแนวโน้มเพิ่มขึ้น โดยคาดหวังว่าจะมอบผลประโยชน์ที่เป็นรูปธรรม
AI กำลังปรับเปลี่ยนรูปแบบภาคส่วนต่างๆ ทั้งหมด ตั้งแต่บริการทางการเงินไปจนถึงการผลิตและการดูแลสุขภาพ ตัวอย่างเช่น เทคโนโลยีฝาแฝดทางดิจิทัลให้ข้อมูลในปริมาณมหาศาลที่ไม่เคยมีมาก่อนแก่ภาคอุตสาหกรรมยานยนต์และการบินและอวกาศเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานและลดการบำรุงรักษาที่ไม่จำเป็น อุตสาหกรรมพลังงานกำลังใช้ประโยชน์จาก AI เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตและการบริโภค ตลอดจนจัดการโครงข่ายไฟฟ้าให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ใน ด้านการดูแลสุขภาพ AI กำลังกลายเป็นจุดเปลี่ยนในการวินิจฉัยและการรักษาผู้ป่วย
อย่างไรก็ตาม ร้อยละ 74 ของบริษัทต่างๆ กล่าวว่าพวกเขาประสบปัญหาในการปรับใช้ AI ในระดับขนาดใหญ่ ยังมีข้อกังวลเกี่ยวกับความเป็นส่วนตัว ความยุติธรรม และความรับผิดชอบอีกด้วย อุตสาหกรรมต่างๆ เช่น สื่อและเทคโนโลยีสารสนเทศ กำลังเผชิญกับปัญหาต่างๆ เช่น ข้อมูลที่ผิดพลาด ความเป็นเจ้าของเนื้อหา และความปลอดภัยทางไซเบอร์
ซีอีโอเน้นย้ำถึงความสำคัญของการกำกับดูแลที่มีประสิทธิภาพ การทำงานร่วมกันของระบบ และการฝึกอบรมพนักงานเพื่อปลดล็อกศักยภาพของ AI อย่างเต็มที่
การประสานนโยบาย
รายงานความเสี่ยงระดับโลกปี 2025 ระบุว่า โลกกำลังดำเนินอยู่ใน "ช่วงเวลาที่แตกแยกรุนแรงที่สุดช่วงหนึ่งนับตั้งแต่สงครามเย็น"
สำหรับอุตสาหกรรม การหยุดชะงักทางการค้าและตลาดการเงินที่ผันผวนก่อให้เกิดความท้าทายที่สำคัญ บางภาคส่วนยังคงชะงักงัน แต่ก็ยังมีโอกาสในการเติบโตและมีสัญญาณการฟื้นตัว เมื่อเผชิญกับระบบโลกที่มีการปรับโครงสร้างใหม่ บริษัทต่างๆ ถูกบังคับให้ทบทวนความยืดหยุ่นของห่วงโซ่อุปทาน กลยุทธ์การแบ่งภูมิภาค และลำดับความสำคัญของการลงทุน คาดว่าผลกระทบจะกว้างไกล
ธุรกิจจำนวนมากเรียกร้องให้ผู้กำหนดนโยบายประสานกฎระเบียบและส่งเสริมความร่วมมือข้ามพรมแดนเพื่อป้องกันการแบ่งแยกและการไม่มีประสิทธิภาพมากเกินไป
การเสริมสร้างความยืดหยุ่นของห่วงโซ่อุปทาน
รายงานที่เผยแพร่เมื่อปลายปี 2567 พบว่าห่วงโซ่อุปทานขององค์กรเกือบ 80% หยุดชะงักในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา ความผิดปกติเหล่านี้มีความรุนแรงเพิ่มมากขึ้นเรื่อยๆ อุตสาหกรรมต่างๆ ตั้งแต่ยานยนต์ไปจนถึงสินค้าอุปโภคบริโภคต่างเปลี่ยนการผลิตเพื่อลดความเสี่ยง แต่ก็ต้องแลกมาด้วยต้นทุนและประสิทธิภาพ
ผู้นำธุรกิจเน้นย้ำถึงความจำเป็นในการทำให้กฎระเบียบเป็นมาตรฐาน เพิ่มความร่วมมือระหว่างอุตสาหกรรม และใช้การจัดการความเสี่ยงเชิงคาดการณ์เพื่อให้แน่ใจว่าห่วงโซ่อุปทานมีเสถียรภาพ
ส่งเสริมประสิทธิภาพการใช้พลังงาน
“คู่มือการจัดการความเสี่ยงด้านสภาพภูมิอากาศของ CEO” ของฟอรัมเศรษฐกิจโลกที่เผยแพร่เมื่อปีที่แล้ว เตือนว่า ธุรกิจที่ลังเลที่จะยอมรับการเปลี่ยนแปลงสีเขียวจะเผชิญกับความเสี่ยงในด้านปฏิบัติการ การเงิน และชื่อเสียง ในทางตรงกันข้าม ผู้นำมองเห็นผลประโยชน์ทางธุรกิจที่ชัดเจนจากประสิทธิภาพด้านพลังงาน อย่างไรก็ตาม ยังคงมีความท้าทายในการประสานกรอบทางกฎหมาย กลไกทางการเงิน และนวัตกรรมทางเทคโนโลยี
เหตุการณ์ไฟฟ้าดับเมื่อเร็วๆ นี้บนคาบสมุทรไอบีเรียของยุโรปเผยให้เห็นปริศนาของอุตสาหกรรมพลังงานว่าจะรักษาสมดุลระหว่างความน่าเชื่อถือของเชื้อเพลิงฟอสซิลกับการลงทุนในพลังงานหมุนเวียนได้อย่างไร ในขณะเดียวกัน อุตสาหกรรมต่างๆ เช่น อุตสาหกรรมเคมีภัณฑ์ อุตสาหกรรมเหมืองแร่ และอุตสาหกรรมขนส่ง ต่างก็พยายามรักษาแหล่งทรัพยากรแร่เชิงยุทธศาสตร์ และนำระบบเศรษฐกิจแบบหมุนเวียนมาใช้ แต่ต้นทุนที่สูงและการขาดโครงสร้างพื้นฐานเป็นอุปสรรคต่อความก้าวหน้า
ผู้นำธุรกิจเรียกร้องให้มีเสถียรภาพในนโยบาย ความร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชน และแรงจูงใจที่เป็นรูปธรรมเพื่อส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงอย่างยั่งยืนและขยายขนาดเทคโนโลยีใหม่ๆ จำเป็นต้องมีการประสานงานในระดับใหม่ทั้งหมดระหว่างรัฐบาล นักลงทุน และธุรกิจ
การเตรียมความพร้อมกำลังคนเพื่ออนาคต
การปฏิวัติทางเทคโนโลยี ความแตกแยกทางเศรษฐกิจ และความไม่แน่นอนทางการเงิน ผนวกกับการเปลี่ยนแปลงด้านสิ่งแวดล้อมและการเปลี่ยนแปลงทางประชากร กำลังปรับเปลี่ยนตลาดแรงงานโลก ในบริบทนี้ แนวโน้มต่างๆ เช่น การทำงานแบบผสมผสาน การขาดแคลนบุคลากร และทักษะที่ไม่ตรงกัน บังคับให้ผู้นำทางธุรกิจต้องคิดทบทวนกลยุทธ์ทรัพยากรบุคคลของตนใหม่ นายจ้างเกือบร้อยละ 60 คาดการณ์ว่าความท้าทายเหล่านี้จะรุนแรงมากขึ้น
อุตสาหกรรมต่างๆ เช่น การบิน วิศวกรรม และการดูแลสุขภาพ เผชิญกับการขาดแคลนแรงงานอย่างรุนแรง จำเป็นต้องมีการลงทุนด้านระบบอัตโนมัติ รูปแบบการศึกษาใหม่ และการฝึกอบรมทักษะใหม่
ตามรายงาน Future of Jobs 2025 ของฟอรัมเศรษฐกิจโลก คาดว่างานประมาณ 92 ล้านตำแหน่งอาจหายไปภายในปี 2030 และจะมีงานใหม่เกิดขึ้น 170 ล้านตำแหน่ง ผู้นำธุรกิจเชื่อว่าการประสานงานอย่างใกล้ชิดระหว่างธุรกิจ รัฐบาล และสถาบันการศึกษา เพื่อเสริมทักษะที่เหมาะสมให้กับคนงานเป็นสิ่งสำคัญต่อการปรับตัวเข้ากับตลาดแรงงานในอนาคต |
ที่มา: https://congthuong.vn/nganh-cong-nghiep-thich-ung-ra-sao-voi-chuyen-doi-xanh-ai-386961.html
การแสดงความคิดเห็น (0)