เมื่อวันที่ 25 มีนาคม องค์กรทางสังคม องค์กรพัฒนาเอกชน (NGO) และมหาวิทยาลัยในประเทศและต่างประเทศจำนวนมากได้เข้าร่วมที่ University of Social Sciences and Humanities (National University of Ho Chi Minh City) ซึ่งนำเสนอมุมมองมากมายเกี่ยวกับการสร้างทรัพยากรมนุษย์รุ่นเยาว์ ในภาคงานสังคมสงเคราะห์
ตั้งแต่ปี 2016 เป็นต้นมา วันที่ 25 มีนาคม ได้รับเลือกจากนายกรัฐมนตรีให้เป็นวันสังคมสงเคราะห์เวียดนาม
นายเหงียน ทันห์ หยา กรรมการบริหารสำนักงานโครงการมูลนิธิเด็กคริสตินา โนเบิล (CNCF) ซึ่งเป็นองค์กรพัฒนาเอกชนที่ดำเนินงานในหลายประเทศพร้อมโครงการสนับสนุนเด็ก กล่าวว่า ในอดีตผู้นำ งานสังคมสงเคราะห์มักไม่เน้นย้ำ
ผู้ดำรงตำแหน่งนี้มักไม่มีความเชี่ยวชาญและมักได้รับมอบหมายให้ทำงานตามสาขาต่างๆ เช่น หัวหน้าแผนกสังคมสงเคราะห์โรงพยาบาลมักเป็นแพทย์พาร์ทไทม์
อย่างไรก็ตาม ปัจจุบันหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ ได้เริ่มให้ความสำคัญกับการสรรหาบุคลากรเฉพาะทางเข้าสู่แผนกสังคมสงเคราะห์
บริษัทและธุรกิจหลายแห่งที่มีแผนก CSR ยังพยายามสรรหาคนหนุ่มสาวที่มีสาขาวิชาที่เหมาะสมเพื่อดำเนินกิจกรรมทางสังคมสำหรับธุรกิจอย่างมืออาชีพมากขึ้น
นาย Nha กล่าวเสริมว่านอกเหนือจากงานในบ้านแล้ว ยังมีองค์กรพัฒนาเอกชนที่คนหนุ่มสาวชาวเวียดนามเลือกทำงานมากขึ้นเรื่อยๆ
“ในการทำงานในโครงการเพื่อสังคมระดับนานาชาติ ก่อนอื่นคุณต้องมีความกระตือรือร้นในการมีส่วนร่วมในชุมชนที่ใหญ่เพียงพอ โครงการบางโครงการในพื้นที่ห่างไกลและยากลำบากในประเทศยากจนสามารถดำเนินการได้ด้วยความกระตือรือร้นอย่างแท้จริงเท่านั้น” นายญากล่าว
ศาสตราจารย์ทามีร์ ชุลเทมซูเรน รองคณบดีคณะวิทยาศาสตร์และศิลปะ มหาวิทยาลัยแห่งชาติมองโกเลีย กล่าวว่า ในประเทศมองโกเลีย ทรัพยากรมนุษย์ด้านสังคมสงเคราะห์ยังขาดแคลนอย่างมาก
คนหนุ่มสาวค่อนข้างเขินอายกับสาขาวิชานี้ส่วนใหญ่เป็นเพราะเงินเดือนไม่สูงและงานเครียดมากตั้งแต่การติดต่อคนที่ต้องการความช่วยเหลือการหาแหล่งเงินทุนไปจนถึงการประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐและองค์กรพัฒนาเอกชนอื่น ๆ
“ฉันตระหนักดีว่านี่เป็นกระแสที่เกิดขึ้นทั่วไปในประเทศกำลังพัฒนาหลายประเทศ แต่เมื่อชีวิตทางเศรษฐกิจดีขึ้น ก็จะมีทรัพยากรทางการเงินและการลงทุนเพื่อกิจกรรมทางสังคมเพิ่มมากขึ้น ทรัพยากรมนุษย์ที่ทำงานให้กับอุตสาหกรรมนี้จะได้รับค่าตอบแทนที่สูงขึ้น” ศาสตราจารย์ Tamir Chultemsuren กล่าว
ตามที่ศาสตราจารย์ Tamir Chultemsuren กล่าว จุดเด่นของนักเรียนชาวเวียดนามจำนวนมากที่เขาสังเกตเห็นก็คือ พวกเขามักจะมีส่วนร่วมในโครงการเพื่อสังคมในเชิงรุกตั้งแต่อายุยังน้อยมาก
พวกคุณหลายๆ คนกล้าสร้างสรรค์โครงการที่สร้างสรรค์ ช่วยเหลือเด็กๆ คนชรา คนจน ผู้พิการ...ในขณะที่ยังเรียนหนังสืออยู่
อัพเดตโปรแกรมอย่างต่อเนื่อง
รองศาสตราจารย์ ดร. Huynh Van Chan คณบดีภาควิชาสังคมสงเคราะห์ มหาวิทยาลัยสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ (มหาวิทยาลัยแห่งชาติโฮจิมินห์ซิตี้) กล่าวว่า ปัจจุบันมหาวิทยาลัยในและต่างประเทศหลายแห่งกำลังเปิดสอนโครงการ โครงการทุนการศึกษาสำหรับเยาวชนเพื่อ ศึกษางานสังคมสงเคราะห์ ธุรกิจและกองทุนเพื่อสังคมหลายแห่งมีส่วนร่วมในการมอบทุนการศึกษาเพื่อดึงดูดนักศึกษาให้มาศึกษาสาขานี้มากขึ้น
นอกจากนี้ นายชานกล่าว โครงการสังคมสงเคราะห์ของมหาวิทยาลัยในเวียดนามกำลังมีการเปลี่ยนแปลงเชิงบวก
โปรแกรมนี้ได้รับการอัปเดตตามความต้องการที่แท้จริงเสมอ โดยเสริมทักษะที่จำเป็นสำหรับงานสังคมสงเคราะห์สมัยใหม่ เช่น ทักษะการสื่อสาร ทักษะการจัดการสถานการณ์ และการจัดการโครงการ
“หากนักศึกษาต้องการเปิดโอกาสมากขึ้นและทำงานให้กับองค์กรพัฒนาเอกชนระหว่างประเทศ ภาษาต่างประเทศถือเป็นเครื่องมือที่ขาดไม่ได้” นายชานกล่าว