การประชุมคณะกรรมการอำนวยการเพื่อการจัดและปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารระดับอำเภอและตำบล ครั้งแรก

(พอร์ทัลกวางบิ่ญ) - เมื่อวันที่ 20 มีนาคม 2568 คณะกรรมการอำนวยการจังหวัด (SC) ว่าด้วยการจัดเตรียมและการปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหาร (AUN) ในระดับอำเภอและตำบล ได้จัดการประชุมครั้งแรก โดยมีสหายเล หง็อก กวาง สมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค เลขาธิการคณะกรรมการพรรคจังหวัด และหัวหน้า SC เป็นประธาน ผู้เข้าร่วมประกอบด้วยสหายตรัน ไห่ เจา รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคจังหวัด ประธานสภาประชาชนจังหวัด รองหัวหน้า SC สหายตรัน ฟอง รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคจังหวัด ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด รองหัวหน้า SC และสหายในคณะกรรมการประจำของคณะกรรมการพรรคจังหวัดและสมาชิก SC

ภาพรวมของการประชุม

ในการประชุม เลขาธิการพรรคประจำจังหวัดและหัวหน้าคณะกรรมการอำนวยการ ได้เน้นย้ำว่า การปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารไม่ใช่แค่เรื่องของโครงสร้างองค์กรเท่านั้น แต่ที่สำคัญกว่านั้นคือ การทำให้รูปแบบการบริหารหลังการปรับโครงสร้างองค์กรมีประสิทธิภาพ เข้าถึงประชาชน และให้บริการประชาชนและธุรกิจได้อย่างดีที่สุด ดังนั้น กระบวนการดำเนินการจึงจำเป็นต้องพิจารณาความเป็นจริงของแต่ละพื้นที่อย่างรอบคอบ ประเมินผลกระทบทั้งในระดับวัตถุประสงค์และมิติต่างๆ วางแผนการจัดการที่เหมาะสมและไม่ก่อให้เกิดผลกระทบร้ายแรงต่อชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชน รับรองการจัดและจัดสรรบุคลากร ข้าราชการ และเจ้าหน้าที่รัฐอย่างมีประสิทธิภาพ โดยเลือกบุคลากรที่เหมาะสมกับงานที่เหมาะสม และส่งเสริมการโฆษณาชวนเชื่อเพื่อสร้างฉันทามติระหว่างบุคลากร สมาชิกพรรค และประชาชน เพื่อให้กระบวนการดำเนินการเป็นไปอย่างราบรื่นและบรรลุผลสูงสุด

ตามที่กรมกิจการภายในประเทศ ระบุว่า เมื่อวันที่ 14 มีนาคม พ.ศ. 2568 คณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดได้ออกมติเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างคณะกรรมการอำนวยการเพื่อการจัดและปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารในระดับอำเภอและตำบลในจังหวัด กว๋างบิ่ญ ซึ่งประกอบด้วยสมาชิก 26 คน โดยมีสหายเล หง็อก กวาง เป็นเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดเป็นหัวหน้า

นอกจากนี้ ตามรายงานของกรมกิจการภายใน จังหวัดกว๋างบิ่ญมีหน่วยงานบริหารระดับอำเภอ 8 แห่ง และมีจำนวนหน่วยงานบริหารระดับตำบลรวม 145 แห่ง ณ วันที่ 1 มีนาคม พ.ศ. 2568 หน่วยงานเฉพาะกิจระดับอำเภอมีหน่วยงานเฉพาะกิจ 81 แห่ง หน่วยงานบริการสาธารณะ 550 แห่ง ข้าราชการและข้าราชการระดับตำบล 2,899 คน ภายใต้การบริหารของรัฐบาล กรมกิจการภายในกำลังเร่งดำเนินงานให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการจัดองค์กรบริหารทุกระดับ และการจัดรูปแบบองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นแบบ 2 ระดับ เพื่อให้เกิดความก้าวหน้าและกฎระเบียบ

ในการประชุม คณะกรรมการอำนวยการ หัวหน้าส่วนราชการ ฝ่ายต่างๆ และท้องถิ่น ได้หารือถึงปัญหาเชิงปฏิบัติ ปัญหาอุปสรรคที่ต้องแก้ไข และเสนอแนวทางแก้ไข เพื่อดำเนินการจัดและปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารระดับอำเภอและตำบลให้มีประสิทธิภาพในอนาคต เช่น จำนวนหน่วยงานบริหารระดับตำบล การดำเนินงานประชาสัมพันธ์และระดมพลเพื่อสร้างความสามัคคี การเลือกชื่อและที่ตั้งสำนักงานใหญ่ของหน่วยงานบริหารใหม่ให้สอดคล้องกับสภาพความเป็นจริงและแนวโน้มการพัฒนาของท้องถิ่น การพิจารณาทบทวนที่ตั้งสำนักงานใหญ่และสิ่งอำนวยความสะดวกขององค์การบริหารส่วนท้องถิ่นทุกระดับ เพื่อให้มีแผนการจัดและวางแผนที่เหมาะสม หลีกเลี่ยงความสูญเสียและความสิ้นเปลือง การสนับสนุนและแก้ไขระบบและนโยบายสำหรับแกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง...

เลขาธิการพรรคจังหวัด หัวหน้าคณะกรรมการอำนวยการ กล่าวในการประชุม

ในการประชุม เลขาธิการพรรคประจำจังหวัดและหัวหน้าคณะกรรมการอำนวยการ ได้เน้นย้ำว่า การจัดและปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารระดับอำเภอและตำบล ไม่เพียงแต่เป็นข้อกำหนดด้านการบริหารเท่านั้น แต่ยังเป็นก้าวสำคัญเชิงยุทธศาสตร์เพื่อยกระดับประสิทธิภาพและประสิทธิผลของการบริหารจัดการของรัฐ สร้างแรงผลักดันที่แข็งแกร่งในการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคม และพัฒนาคุณภาพชีวิตของประชาชน เพื่อให้การดำเนินนโยบายไม่จัดตั้งหน่วยงานบริหารระดับอำเภอ และการปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหารระดับตำบลเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อสร้างกลไกระดับจังหวัดให้มุ่งสู่การปรับปรุงประสิทธิภาพ ความกระชับ ความแข็งแกร่ง ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และประสิทธิผล ท่านได้ขอให้คณะกรรมการประจำคณะกรรมการพรรคประจำอำเภอจัดตั้งคณะกรรมการอำนวยการระดับอำเภอโดยด่วน พัฒนาแผนการรวมตำบลตามหลักการทางวิทยาศาสตร์และหลักการที่สมเหตุสมผล และกำกับดูแลการทบทวนและพัฒนาแผนการรวมหน่วยงานบริหารระดับตำบลในพื้นที่โดยตรง

เลขาธิการพรรคประจำจังหวัดและหัวหน้าคณะกรรมการอำนวยการยังได้สังเกตเห็นว่าคณะกรรมการประชาชนของเขต ตำบล และเทศบาลควรประสานงานเชิงรุกกับกรมกิจการภายในเพื่อจัดสรรเนื้อหางาน โดยให้แน่ใจว่าเหมาะสมกับความเป็นจริงของแต่ละท้องถิ่นและสอดคล้องกันทั่วทั้งจังหวัด ท้องถิ่นควรตรวจสอบและจัดเตรียมแกนนำ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะหลังจากการควบรวม โดยให้ความสำคัญกับการรักษาแกนนำที่มีความสามารถดี คุณสมบัติที่ดี และมีจิตวิญญาณแห่งนวัตกรรม ขณะเดียวกันก็ฝึกอบรมใหม่และมอบหมายงานให้พวกเขาไปยังตำแหน่งที่เหมาะสม เพื่อให้แน่ใจว่าจะไม่มีการหยุดชะงักในการดำเนินงานของหน่วยงานท้องถิ่น พัฒนานโยบายสนับสนุนที่สมเหตุสมผลสำหรับแกนนำ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะที่เลิกจ้าง เร่งรัดการโฆษณาชวนเชื่อและการระดมพลเพื่อสร้างฉันทามติในระบบ การเมือง และในหมู่ประชาชน พัฒนาแผนการดำเนินการที่เข้มงวด ตรงเวลา และมั่นใจในคุณภาพ ตรวจสอบและกำกับดูแลการดำเนินการเป็นประจำ กำจัดปัญหาและอุปสรรคในกระบวนการดำเนินการอย่างรวดเร็ว...

ซีทีวี ก๊วก เวียด (QBTV)

ที่มา: https://quangbinh.gov.vn/chi-tiet-tin-1/-/view-article/1/13848241113627/1742521950159