เพิ่มเนื้อหาเทคโนโลยี พัฒนาทักษะอาชีพให้เยาวชน

รองศาสตราจารย์ ดร. เหงียน ถิ เวียด เฮือง รองอธิบดีกรม อาชีวศึกษา กล่าวในงานโครงการ

ในปี พ.ศ. 2557 องค์การสหประชาชาติได้มีมติกำหนดให้วันที่ 15 กรกฎาคมของทุกปีเป็นวันทักษะเยาวชนโลก (WYSD) โดยมุ่งเน้นความสำคัญเชิงยุทธศาสตร์ของการเสริมสร้างทักษะสำหรับการจ้างงาน การทำงานที่มีคุณค่า และการประกอบธุรกิจ ในปีนี้ แนวคิดหลักของ WYSD คือ “ทักษะเยาวชนเพื่อ สันติภาพ และการพัฒนา” ซึ่งเน้นย้ำถึงบทบาทสำคัญของเยาวชนในการสร้างสันติภาพและความพยายามในการแก้ไขความขัดแย้ง

การอภิปรายเกิดขึ้นในบริบทที่ประเมินว่าผลิตภาพแรงงานของเวียดนามนั้นล้าหลังญี่ปุ่น 60 ปี มาเลเซีย 40 ปี และไทย 10 ปี ดังนั้น การฝึกอบรมทักษะอาชีพสำหรับเยาวชนเวียดนามจึงเป็นที่สนใจเป็นพิเศษสำหรับผู้บริหาร ธุรกิจ และโรงเรียน

รองศาสตราจารย์ ดร. เหงียน ถิ เวียด เฮือง รองอธิบดีกรมอาชีวศึกษา กล่าวว่า จนถึงปัจจุบัน อัตราแรงงานที่ผ่านการฝึกอบรมและมีวุฒิการศึกษาในเวียดนามอยู่ที่ 28.1% ซึ่งต่ำกว่าอัตราแรงงานในประเทศในภูมิภาคและทวีปยุโรปอย่างมาก ขณะที่ รัฐบาล ตั้งเป้าหมายไว้ในปี พ.ศ. 2573 ว่าอัตราแรงงานที่ผ่านการฝึกอบรมและมีวุฒิการศึกษาจะอยู่ที่ 35-40% ทั่วประเทศยังคงมีแรงงานที่ยังไม่ผ่านการฝึกอบรม 37.8 ล้านคน หลายสาขาอาชีพและหลายสาขาอาชีพยังไม่มีเครื่องมือวัดหรือระบบการสำรวจ ประเมินผล และออกใบรับรองทักษะวิชาชีพ

ในการสัมมนาครั้งนี้ “สามบ้าน” (ผู้บริหาร โรงเรียน ธุรกิจ) จะต้องมานั่งหารือกันว่าจะพัฒนาทักษะอาชีพให้กับเยาวชนเวียดนามได้อย่างไร

นายเหงียน ไห่ ดึ๊ก ประธานสมาคมลิฟต์เวียดนาม กล่าวในงานสัมมนาว่า การพัฒนาทักษะอาชีพเป็นแนวโน้มที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ในการเพิ่มผลิตภาพแรงงาน นี่เป็นปัญหาใหญ่ที่ต้องอาศัยการแก้ปัญหาแบบประสานกันหลายขั้นตอน ดังนั้น ผู้เข้าร่วมสัมมนาจึงจำเป็นต้องลงลึกถึงปัญหา ให้คำแนะนำ และเสนอแนวทางแก้ไขโดยตรง

นายเหงียน อันห์ โธ ผู้อำนวยการสถาบันความปลอดภัยและอาชีวอนามัย (สมาพันธ์แรงงานแห่งชาติเวียดนาม) กล่าวว่า ศักยภาพของแรงงานคุณภาพสูงไม่ได้หมายถึงเพียงการอยู่ในกลุ่มที่มีการศึกษาสูง คุณวุฒิสูง หรือเพียงแค่การนำจำนวนศาสตราจารย์ แพทย์ และวิศวกร มาประเมินคุณภาพแรงงานเท่านั้น เวียดนามมีแรงงานหนุ่มสาว 52.4 ล้านคน นี่คืออัตราส่วน "ประชากรทองคำ" ที่จำเป็นต่อการพัฒนาทักษะอาชีพสำหรับแรงงานกลุ่มนี้

ประธานสมาคมลิฟต์เวียดนาม Nguyen Hai Duc กล่าวในงาน

นายฮวง ดึ๊ก ลอง รองหัวหน้าคณะอิเล็กทรอนิกส์ วิทยาลัยอาชีวศึกษาไฮเทคฮานอย ยืนยันว่า เวียดนามไม่ได้ด้อยกว่าใคร ผ่านการสอบอาชีวศึกษาระดับภูมิภาค ปัญหาคือ กระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม รวมถึงหน่วยงานบริหารของรัฐจำเป็นต้องพัฒนานโยบายเพื่อฝึกอบรมบุคลากรที่มีคุณภาพสูง

ยกตัวอย่างเช่น ในอุตสาหกรรมลิฟต์ ในอดีตโรงเรียนสอนเฉพาะทักษะอาชีพ และหากต้องการพัฒนาอาชีพ ก็ต้องทำงานในธุรกิจที่มีสภาพแวดล้อมและอุปกรณ์ที่ทันสมัย ​​ปัจจุบัน เราต้องเชื่อมโยงโรงเรียนและธุรกิจต่างๆ เพื่อให้นักเรียนสามารถพัฒนาทักษะจากห้องเรียน และผสานรวมการรับสมัครเข้าทำงานตั้งแต่เริ่มเข้าเรียน นอกจากนี้ โรงเรียนยังต้องลงทุนในระบบห้องปฏิบัติการที่ทันสมัย ​​เพื่อให้นักเรียนสามารถเข้าถึงเทคโนโลยีใหม่ๆ ได้อย่างรวดเร็ว

นายเหงียน ฮุย เตี๊ยน เลขาธิการสมาคมลิฟต์เวียดนาม กล่าวว่า จากความคิดเห็นของผู้แทนหน่วยงานบริหารของรัฐ วิสาหกิจ และโรงเรียนต่างๆ ทำให้เรามองเห็นภาพรวมของทักษะอาชีพโดยทั่วไป และทักษะอาชีพสำหรับเยาวชนโดยเฉพาะ ความคิดเห็นต่างๆ ในการอภิปรายครั้งนี้จะถูกรวบรวมเพื่อประกอบร่างกฎหมายว่าด้วยการจ้างงาน (ฉบับแก้ไข) ซึ่งมีกระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคมเป็นประธาน

ที่มา: https://kinhtedothi.vn/tang-cuong-ham-luong-cong-nghe-nang-cao-ky-nang-nghe-cho-thanh-nien.html