มุ่งสู่การให้ค่าจ้างภาครัฐเท่ากับค่าจ้างภาคการผลิต

นอกจากนี้ยังมีรองนายกรัฐมนตรี Tran Luu Quang, เลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำเมือง, หัวหน้าคณะผู้แทนรัฐสภาเมือง ไฮฟอง , Le Tien Chau... เข้าร่วมอีกด้วย

นายลา แถ่ง ตัน รองหัวหน้าคณะผู้แทนรัฐสภานครไฮฟอง รายงานเกี่ยวกับเนื้อหาที่คาดว่าจะเกิดขึ้นในการประชุมสมัยที่ 6 สถานการณ์ ทางเศรษฐกิจ และสังคมของประเทศในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2566 และกิจกรรมของคณะผู้แทนรัฐสภาตั้งแต่การประชุมสมัยที่ 5 จนถึงปัจจุบัน

ผู้มีสิทธิออกเสียงในเขตโดะเซินชื่นชมการทำงานของ รัฐสภา และคณะผู้แทนรัฐสภาเมืองไฮฟองเป็นอย่างยิ่ง รวมถึงนวัตกรรมในการจัดระเบียบและดำเนินงานของรัฐสภาด้วยวิธีการใหม่และสร้างสรรค์ในการดำเนินการต่างๆ...

ก้าวหน้าไปสู่ค่าจ้างภาคสาธารณะที่เท่าเทียมกันกับภาคการผลิต ภาพที่ 1 — ประธานรัฐสภา นายเว้ เว้ และคณะผู้แทนรัฐสภาจากเมืองไฮฟอง ได้พบปะกับผู้มีสิทธิเลือกตั้งในเขตโดะเซิน

หลังจากรับฟังความคิดเห็นของผู้มีสิทธิเลือกตั้งในเขตโดะซอน 11 คน ประธานรัฐสภาได้พูดคุยถึงความสำเร็จด้านเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ ความพยายาม การปรับปรุง และนวัตกรรมในกิจกรรมของรัฐสภาและองค์กรที่ได้รับการเลือกตั้งในท้องถิ่นเพื่อประโยชน์ของการพัฒนาประเทศ ธุรกิจ ประชาชน...; ชื่นชมความพยายามของเมืองในบริบทของสภาวะเศรษฐกิจที่ยากลำบากในปีนี้เป็นอย่างยิ่ง แต่เมืองไฮฟองยังคงบรรลุการเติบโตทางเศรษฐกิจมากกว่า 10% และอยู่ในอันดับหนึ่งในภูมิภาคสามเหลี่ยมปากแม่น้ำแดง

ประธานสภานิติบัญญัติแห่งชาติ เวือง ดิ่ง เว้ ได้รับทราบความคิดเห็นและข้อเสนอแนะของผู้มีสิทธิเลือกตั้งเกี่ยวกับการลงมติไว้วางใจ ว่า คณะกรรมการประจำสภานิติบัญญัติแห่งชาติได้ประชุมและเตรียมความพร้อมอย่างรอบคอบสำหรับการลงมติไว้วางใจสำหรับตำแหน่งที่ได้รับการเลือกตั้งและอนุมัติจากสภานิติบัญญัติแห่งชาติในการประชุมสมัยประชุมสมัยที่ 6 ที่จะถึงนี้ บุคคลบางคนที่ดำรงตำแหน่งที่ได้รับการเลือกตั้งหรืออนุมัติจากสภานิติบัญญัติแห่งชาติ แต่ดำรงตำแหน่งไม่ถึงหนึ่งปีเต็มจะไม่ได้รับความไว้วางใจนี้

ก้าวหน้าไปสู่ค่าจ้างภาคสาธารณะที่เท่าเทียมกันกับภาคการผลิต ภาพที่ 2 — ประธานรัฐสภา Vuong Dinh Hue เป็นตัวแทนคณะผู้แทนรัฐสภาเมืองไฮฟอง หารือ ตอบคำถาม และบันทึกความคิดเห็นและข้อเสนอแนะของผู้มีสิทธิลงคะแนนเสียง

เกี่ยวกับประเด็นการจัดการบุคคลและกลุ่มบุคคลที่เกี่ยวข้องกับเหตุเพลิงไหม้ที่ “อาคารอพาร์ตเมนต์ขนาดเล็ก” ในเมืองแทงซวน (ฮานอย) ประธานรัฐสภาเวียดนาม เวือง ดิ่ง เว้ กล่าวว่า หน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำลังพิจารณาดำเนินการตามคำสั่งของเลขาธิการเหงียน ฟู้ จ่อง อย่างเคร่งครัด โดยจะไม่มีการแต่งตั้งหรือวางแผนบุคคลที่เกี่ยวข้องในระหว่างที่หน่วยงานกำลังพิจารณาและดำเนินการรับผิดชอบ

เกี่ยวกับนโยบายปฏิรูปเงินเดือน ประธานสภานิติบัญญัติแห่งชาติ เวือง ดิ่ง เว้ ระบุว่า เนื่องจากความยากลำบากจากการระบาดใหญ่ของโควิด-19 การดำเนินการตามแผนปฏิรูปเงินเดือนตามมติที่ 27-NQ/TW ในปี 2561 จึงจำเป็นต้องระงับไว้ชั่วคราว ระหว่างที่รอแผนปฏิรูปเงินเดือน สภานิติบัญญัติแห่งชาติได้มีมติเพิ่มเงินเดือนพื้นฐานเป็น 1.8 ล้านดอง ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2566 เพื่อช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานราชการ และทหาร ในการพัฒนารายได้และคุณภาพชีวิต

เลื่อนขึ้นสู่ระดับค่าจ้างภาครัฐเทียบเท่าภาคการผลิต รูปที่ 3 — ผู้มีสิทธิออกเสียงที่เข้าร่วมประชุม

ในการประชุมสมัยสามัญครั้งที่ 6 ที่จะถึงนี้ สภานิติบัญญัติแห่งชาติจะพิจารณาและวินิจฉัยประเด็นการดำเนินแผนงานปฏิรูปเงินเดือนตามมติที่ 27 อย่างต่อเนื่อง จนถึงปัจจุบัน ประเทศไทยได้เตรียมงบประมาณไว้ประมาณ 500,000 พันล้านดองสำหรับการปฏิรูปนโยบายเงินเดือน โดยยึดหลักการที่ว่าระดับเงินเดือนใหม่จะต้องไม่ต่ำกว่าระดับเงินเดือนปัจจุบัน คาดว่าหลังจากปี 2567 ระดับเงินเดือนจะเพิ่มขึ้นปีละ 5-7% เพื่อมุ่งสู่ระดับเงินเดือนระยะสั้นในภาครัฐที่เทียบเท่ากับระดับเงินเดือนในภาคการผลิต นับจากนี้เป็นต้นไปจนถึงวันที่คาดว่าจะเริ่มใช้แผนงานปฏิรูปนโยบายเงินเดือนในวันที่ 1 กรกฎาคม 2567 หน่วยงานที่เกี่ยวข้องกำลังมุ่งเน้นการจัดทำร่างนโยบาย ระบบอัตราเงินเดือน และอื่นๆ ให้แล้วเสร็จ

ในการประชุมกับผู้มีสิทธิออกเสียง ประธานรัฐสภา นายเว้ เว้ ได้รับและตอบประเด็นต่างๆ มากมายที่ผู้มีสิทธิออกเสียงหยิบยกขึ้นมา เช่น การจัดการกับผู้ที่เผยแพร่ข่าวปลอม ปัญหาความปลอดภัยและความมั่นคงของข้อมูลเครือข่าย การพิจารณาเพิ่มสิทธิประโยชน์ประกันสุขภาพสำหรับอาสาสมัครเยาวชน การวิจัยและแก้ไขกฎระเบียบเกี่ยวกับเงื่อนไขสำหรับคนงานเพื่อจำกัดการจ่ายเงินประกันสังคมครั้งเดียว และสำหรับผู้ที่จ่ายประกันสังคมครั้งเดียวให้สามารถเข้าร่วมประกันสังคมได้อีกครั้ง การปรับปรุงคุณภาพการศึกษา เป็นต้น

แหล่งที่มา