การปรับปรุงอุปกรณ์และความก้าวหน้าทางเทคโนโลยี: การปฏิวัติที่แยกจากกันไม่ได้สองประการ

ในยุคแห่งการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่นี้ พรรคและรัฐของเราได้ริเริ่ม "การปฏิวัติ" ครั้งใหญ่สองประการพร้อมกัน ได้แก่ การปรับปรุงกลไกตามเจตนารมณ์ของมติที่ 56-NQ/TW ลงวันที่ 25 พฤศจิกายน 2567 และการพัฒนาความก้าวหน้าด้านวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลตามเจตนารมณ์ของมติที่ 57-NQ/TW ลงวันที่ 22 ธันวาคม 2567 ภารกิจทั้งสองนี้ไม่เพียงแต่เป็นภารกิจคู่ขนานกันเท่านั้น แต่ยังเชื่อมโยงเชิงยุทธศาสตร์และสนับสนุนซึ่งกันและกันอย่างใกล้ชิด ทั้งสองภารกิจมุ่งสร้างระบบบริหารที่มีประสิทธิภาพ ยืดหยุ่น และทันสมัย เพื่อสร้างแรงผลักดันให้ประเทศพัฒนาอย่างรวดเร็วและยั่งยืน

มีการเชื่อมโยง และเสริมซึ่งกันและกันอย่างใกล้ชิดเป็นรากฐาน และ เสาหลักในการสร้างรัฐพัฒนา

การปฏิวัติของการปรับปรุงประสิทธิภาพอุปกรณ์ และการปฏิวัติของ วิทยาศาสตร์ และเทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล ล้วนเป็นสองปัจจัยสำคัญของกระบวนการพัฒนาประเทศให้ทันสมัย ประการหนึ่ง การปรับปรุงประสิทธิภาพอุปกรณ์เป็นรากฐานทั้งในระดับสถาบันและองค์กร เพื่อให้เกิดการนำความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีและดิจิทัลไปปฏิบัติได้อย่างมีประสิทธิภาพ อุปกรณ์ที่ปรับปรุงประสิทธิภาพและทันสมัยนี้ช่วยลดขั้นตอนที่ซับซ้อน ลดขั้นตอนที่ยุ่งยาก และสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้ออำนวยต่อการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีใหม่และส่งเสริมนวัตกรรม อันที่จริง อุปกรณ์ที่ยุ่งยากและทับซ้อนกันไม่เพียงแต่สิ้นเปลืองทรัพยากรเท่านั้น แต่ยังเป็นอุปสรรคต่อการพัฒนา ทำให้นโยบายและแนวทางปฏิบัติต่างๆ ล่าช้าในการนำไปปฏิบัติ เพื่อให้ นวัตกรรมมี ประสิทธิภาพ อุปกรณ์ที่ใช้ในการนำไปปฏิบัติต้องได้รับการสร้างสรรค์และปรับปรุงประสิทธิภาพเสียก่อน

ภาพการประชุมระดับชาติว่าด้วยความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม ความคิดสร้างสรรค์ และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลระดับชาติ วันที่ 13 มกราคม ภาพโดย: Ho Long

ในทางกลับกัน วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล คือแรงผลักดันและเครื่องมือในการสร้างกลไกที่มีประสิทธิภาพและคล่องตัว เทคโนโลยีดิจิทัล ช่วยทำให้กระบวนการทำงานเป็นอัตโนมัติ ลดทรัพยากรบุคคลและลดระยะเวลาในการประมวลผลงาน ข้อมูลดิจิทัลและปัญญาประดิษฐ์ช่วยสนับสนุนการตัดสินใจที่รวดเร็วและแม่นยำ นวัตกรรมก่อให้เกิดรูปแบบการบริหารจัดการที่ทันสมัย การนำความสำเร็จเหล่านี้มาใช้อย่างเต็มประสิทธิภาพ จะทำให้กลไกสามารถ "ลดขนาดลงและแข็งแกร่งขึ้น" นั่นคือ การปรับปรุงระบบเงินเดือน แต่ยังคงเพิ่มประสิทธิภาพและคุณภาพการบริการ

การบริหารประเทศชาติ รวมถึงการจัดองค์กร ต้องได้รับการปรับปรุงให้ดีขึ้นโดยอาศัยแพลตฟอร์มดิจิทัลและองค์ความรู้สมัยใหม่ เห็นได้ชัดว่าหากปราศจากแรงจูงใจทางเทคโนโลยี การปฏิวัติการปรับโครงสร้างองค์กรย่อมไม่สามารถบรรลุผลลัพธ์ที่ดีที่สุดได้ และหากปราศจากรากฐานองค์กรที่เหมาะสม แรงจูงใจทางเทคโนโลยีก็จะไม่สามารถปลดปล่อยออกมาได้อย่างเต็มที่ ดังนั้น การปฏิวัติทั้งสองจึงเชื่อมโยงกันอย่างใกล้ชิด เสริมซึ่งกันและกันในฐานะรากฐานและเสาหลักในกระบวนการสร้างรัฐพัฒนา

มติ 57-NQ/TW ระบุว่าการพัฒนา “สามประสาน” อันได้แก่ วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เป็นแรงผลักดันหลักในการพัฒนากำลังผลิตที่ทันสมัย ควบคู่ไปกับ “การสร้างสรรค์นวัตกรรมวิธีการบริหารประเทศ” นั่นหมายความว่าการบริหารประเทศ ซึ่งรวมถึงการจัดองค์กร จะต้องได้รับการปรับปรุงบนพื้นฐานของแพลตฟอร์มดิจิทัลและองค์ความรู้สมัยใหม่ เห็นได้ชัดว่า หากปราศจากแรงจูงใจทางเทคโนโลยี การปฏิวัติการปรับโครงสร้างองค์กรย่อมไม่สามารถบรรลุผลลัพธ์ที่ดีที่สุดได้ และหากปราศจากรากฐานองค์กรที่เหมาะสม แรงจูงใจทางเทคโนโลยีก็จะไม่สามารถปลดปล่อยออกมาได้อย่างเต็มที่ ดังนั้น การปฏิวัติทั้งสองจึงเชื่อมโยงกันอย่างใกล้ชิด เสริมซึ่งกันและกันในฐานะรากฐานและเสาหลักในกระบวนการสร้างรัฐแห่งการพัฒนา

การสร้างระบบบริหารจัดการประเทศที่ทั้งคล่องตัวและชาญฉลาด ตอบโจทย์ความต้องการของยุคดิจิทัล

การปรับปรุงประสิทธิภาพเครื่องมือ และ ความก้าวหน้าทางเทคโนโลยี การนำดิจิทัล มาใช้พร้อมกันจะสร้างผลกระทบเชิงบวกที่ช่วยให้ระบบบริหารเปลี่ยนแปลงไปอย่างครอบคลุม เครื่องมือที่ปรับปรุงประสิทธิภาพนี้ผสานกับเทคโนโลยีดิจิทัลจะก่อให้เกิด รัฐบาล ดิจิทัลที่ดำเนินงานอย่างโปร่งใสและราบรื่น ขั้นตอนการบริหารได้รับการปรับโครงสร้างและดำเนินการบนแพลตฟอร์มดิจิทัลเพื่อลดระยะเวลาในการดำเนินการและลดงานเอกสารลงอย่างมาก ประชาชนและธุรกิจสามารถติดต่อกับหน่วยงานภาครัฐได้อย่างง่ายดายผ่านบริการสาธารณะออนไลน์ โดยไม่ต้อง "ผ่านหลายช่องทาง" เหมือนแต่ก่อน ด้วยเหตุนี้ ระบบบริหารที่มุ่งเน้นบริการจึงค่อยๆ กลายเป็นความจริง โดยมีเป้าหมายคือ "ประสิทธิภาพ ประสิทธิภาพ ความยืดหยุ่น และความทันสมัย"

การประสานการปฏิวัติทั้งสองเข้าด้วยกันยังช่วยเพิ่มความสามารถในการปรับตัวของระบบการเมืองให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงใหม่ๆ ในยุคเศรษฐกิจดิจิทัลและการปฏิวัติอุตสาหกรรม 4.0 หากรูปแบบการกำกับดูแลแบบเดิมยังคงดำเนินอยู่เพียงลำพัง ย่อมยากที่จะตามทันการเปลี่ยนแปลง การนำรูปแบบเหล่านี้มาใช้ควบคู่กันจะช่วยให้กลไกต่างๆ พร้อมที่จะรับสิ่งใหม่ๆ และปรับเปลี่ยนหน้าที่และภารกิจต่างๆ ได้อย่างรวดเร็วโดยอิงจากข้อมูลและการปฏิบัติ

ภาพการประชุมระดับชาติว่าด้วยความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม ความคิดสร้างสรรค์ และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลระดับชาติ วันที่ 13 มกราคม 2568 ภาพโดย: โฮลอง

องค์กรบริหารที่มีประสิทธิภาพ เพียบพร้อมด้วยเทคโนโลยีสมัยใหม่ สามารถ “ทำงานและเข้าคิวได้ในเวลาเดียวกัน” นั่นคือ ดำเนินงานและพัฒนาตนเองได้อย่างยืดหยุ่น ด้วยเหตุนี้ เราจึงได้สร้างระบบการกำกับดูแลระดับชาติที่มีประสิทธิภาพและชาญฉลาด สามารถตอบสนองความต้องการด้านการพัฒนาในยุคดิจิทัลได้ นี่คือเงื่อนไขสำคัญที่เวียดนามจะบรรลุปณิธาน นั่นคือการเป็นประเทศพัฒนาแล้วที่มีรายได้สูงภายในกลางศตวรรษที่ 21

มติที่ 57 กำหนดเป้าหมายว่าภายในปี 2573 เวียดนามจะเป็นหนึ่งในประเทศชั้นนำในภูมิภาคด้านความสามารถในการแข่งขันทางดิจิทัล รัฐบาลอิเล็กทรอนิกส์ และเทคโนโลยีใหม่ เพื่อให้บรรลุถึงเป้าหมายนี้ หน่วยงานภาครัฐจะต้องดำเนินงานบนแพลตฟอร์มดิจิทัลอย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งหมายความว่า การปฏิรูปองค์กรและการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลจะต้องดำเนินไปพร้อมๆ กัน

การปฏิวัติสองครั้งที่แยกจากกันจะเปรียบเสมือนเฟืองสองตัวที่ไม่เข้าคู่กัน เครื่องจักรปฏิรูปที่ไม่มีเทคโนโลยีรองรับจะเดินไม่มั่นคง และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่ปราศจากการปฏิรูปสถาบันก็จะสูญเสียโมเมนตัม นี่คือบทเรียนที่เราจะมองเห็นได้อย่างชัดเจน หากปราศจากการประสานงานที่สอดประสานกัน เป้าหมายในการสร้างรัฐบาลสมัยใหม่ก็จะบรรลุผลสำเร็จได้ยาก

หากการปฏิวัติทั้งสองไม่ดำเนินไปพร้อมๆ กัน แต่ละสาขาก็จะไปในทิศทางที่แตกต่างกัน ประสิทธิภาพโดยรวมจะลดลง และอาจก่อให้เกิดผลกระทบตามมา ประการแรก การขาดนวัตกรรมทางเทคโนโลยีในอุปกรณ์ที่ปรับปรุงใหม่ อาจทำให้อุปกรณ์หลังการจัดการตกอยู่ในภาวะ "ลดทอนเชิงกลไก" กล่าวคือ ลดจำนวนพนักงานและศูนย์กลาง แต่ยังคงใช้วิธีการเดิม ส่งผลให้พนักงานที่เหลือมีภาระงานมากเกินไปและลดคุณภาพการบริการลง ตัวอย่างเช่น การลดศูนย์กลางโดยไม่แปลงกระบวนการให้เป็นดิจิทัล จะทำให้พนักงานแต่ละคนต้องจัดการเอกสารกระดาษมากขึ้น ซึ่งอาจนำไปสู่ความล่าช้าและงานค้างได้ง่าย อีกความเสี่ยงหนึ่งคือ อุปกรณ์ที่ปรับปรุงใหม่จะขาด "ความยืดหยุ่น" หากไม่ได้รับพลังจากวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี อุปกรณ์ที่ปรับปรุงใหม่ซึ่งมีแนวคิดล้าสมัยและความกลัวต่อนวัตกรรม อาจยังคงทำงานแบบเดิมได้ ซึ่งไม่ต่างจากอุปกรณ์ที่เทอะทะแบบเดิมมากนัก

ในทางกลับกัน การขาดการปฏิรูปกลไกที่สนับสนุน การปฏิวัติดิจิทัลก็ก่อให้เกิดความท้าทายมากมายเช่นกัน ไม่ว่าเทคโนโลยีและนวัตกรรมจะก้าวหน้าเพียงใด หากตกอยู่ในโครงสร้างองค์กรแบบระบบราชการ การส่งเสริมก็จะเป็นเรื่องยาก กลไกการจัดการที่ล้าสมัยและหน้าที่ที่ซ้ำซ้อนอาจ "ทำให้เป็นกลาง" โซลูชันทางเทคโนโลยี เปลี่ยนความพยายามในการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลให้กลายเป็นเพียงพิธีการ

ในความเป็นจริง มีช่วงเวลาหนึ่งที่นโยบายพัฒนาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีถูกประกาศใช้ แต่กลับล่าช้าในการดำเนินการ เนื่องจากการดำเนินงานไม่มีประสิทธิภาพและนวัตกรรมทางความคิดในการบริหารจัดการที่ล่าช้า หากหน่วยงานต่างๆ ยังมีหน้าที่ที่ซ้ำซ้อนและขาดการประสานงาน โครงการดิจิทัลก็อาจติดขัดได้ง่าย ข้อมูลไม่เชื่อมโยงกัน และแต่ละหน่วยงานยังลงทุนในระบบที่แตกต่างกัน ซึ่งก่อให้เกิดความสิ้นเปลืองมหาศาล นอกจากนี้ หากขาดทิศทางที่เป็นหนึ่งเดียวกัน ทรัพยากรทางการเงินและบุคลากรก็อาจกระจัดกระจาย เช่น ลงทุนในเทคโนโลยีแต่ลืมฝึกอบรมและปรับเปลี่ยนบุคลากร หรือในทางกลับกัน

กล่าวอีกนัยหนึ่ง การปฏิวัติทั้งสองเปรียบเสมือนเฟืองสองตัวที่ไม่เข้าคู่กัน เครื่องจักรปฏิรูปที่ไม่มีเทคโนโลยีรองรับก็จะเดินไม่มั่นคง และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่ปราศจากการปฏิรูปสถาบันก็จะสูญเสียโมเมนตัม นี่คือบทเรียนที่เราจะมองเห็นได้อย่างชัดเจน หากปราศจากการประสานงานที่สอดประสานกัน เป้าหมายในการสร้างรัฐบาลสมัยใหม่ก็จะบรรลุผลสำเร็จได้ยาก

แนวทางแก้ไขเพื่อความสำเร็จของการปฏิวัติสองครั้ง

เพื่อให้แน่ใจว่า มีการปรับปรุงกระบวนการทำงาน และ การพัฒนาทางวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เพื่อสนับสนุนซึ่งกันและกันและไปถึงจุดหมายเดียวกัน จำเป็นต้องมีแนวทางนโยบายที่ครอบคลุมและวิธีแก้ปัญหาเชิงปฏิบัติที่รุนแรงและสอดคล้องกัน:

ประการแรก การรวมวิสัยทัศน์และเจตจำนงทางการเมืองในทุกระดับ : ประการแรก พรรคการเมืองและระบบการเมืองทั้งหมดต้องมีความเข้าใจร่วมกันว่าการปฏิวัติทั้งสองครั้งนี้เป็นภารกิจเชิงกลยุทธ์ที่สำคัญอย่างยิ่งซึ่งจำเป็นต้องดำเนินการควบคู่กันไป ดังที่จิตวิญญาณของมติที่ 56 เน้นย้ำ นี่คือการปฏิวัติที่จำเป็นต้องมี "ความเป็นเอกภาพในระดับสูงทั้งในด้านการรับรู้และการปฏิบัติทั่วทั้งพรรคการเมืองและระบบการเมืองทั้งหมด" หัวหน้าหน่วยงานและหน่วยงานแต่ละแห่งต้องเป็นผู้นำแบบอย่างและชี้นำทิศทางการปฏิรูปทั้งสองอย่างอย่างแน่วแน่ หลีกเลี่ยงสถานการณ์ที่บางหน่วยงานมุ่งเน้นการปรับปรุงประสิทธิภาพแต่ละเลยการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล (หรือในทางกลับกัน) การที่คณะกรรมการบริหารกลางและกรมการเมืองได้จัดตั้งคณะกรรมการอำนวยการซึ่งมีเลขาธิการเป็นหัวหน้าเพื่อกำกับดูแลมติที่ 56 และ 57 แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นทางการเมืองอย่างสูงและการบูรณาการอย่างใกล้ชิดในทิศทางยุทธศาสตร์

ประการที่สอง การประสานนโยบายและแผนงานการดำเนินงาน: แผนการดำเนินการตามมติที่ 56 และ 57 จำเป็นต้องออกแบบให้เชื่อมโยงกัน ในกระบวนการปรับโครงสร้างองค์กร จำเป็นต้องปรับปรุงกระบวนการทางธุรกิจให้เหมาะสมกับสภาพแวดล้อมดิจิทัลไปพร้อมๆ กัน ในทางกลับกัน โครงการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลระดับชาติทุกโครงการจำเป็นต้องคำนึงถึงปัจจัยในการทำให้องค์กรและขั้นตอนต่างๆ ง่ายขึ้นด้วย ตัวอย่างเช่น เมื่อสร้างรัฐบาลอิเล็กทรอนิกส์ จำเป็นต้องลดและรวมจุดประมวลผลเข้าด้วยกัน หลีกเลี่ยงการแปลงกระบวนการเป็นดิจิทัล แต่กระบวนการนั้นยังคงมีความซับซ้อนเช่นเดิม เอกสารทางกฎหมายและข้อบังคับด้านการจัดการจำเป็นต้องได้รับการแก้ไขอย่างสอดประสานกัน เพื่อขจัดอุปสรรคด้านการบริหารแบบเดิมและผลักดันให้โซลูชันทางเทคโนโลยีใหม่ๆ ถูกกฎหมาย เมื่อนั้นการปฏิรูปสถาบันและการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีใหม่จึงไม่เพียงขจัดหรือขัดแย้งกัน แต่ควรเสริมซึ่งกันและกัน

ประการที่สาม การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้สอดคล้องกับความต้องการสองประการ: ปัจจัยด้านมนุษย์มีบทบาทสำคัญในการปฏิวัติทั้งสองรูปแบบ จำเป็นต้องสร้างทีมบุคลากรและข้าราชการที่มีความสามารถหลากหลาย มีความรู้ด้านเทคโนโลยีและความเชี่ยวชาญในการบริหารจัดการสมัยใหม่ ควบคู่ไปกับการปรับปรุงระบบเงินเดือน รัฐต้องมุ่งเน้นการฝึกอบรมและส่งเสริมทักษะดิจิทัลให้กับบุคลากรที่เหลืออยู่ เพื่อสร้างกรอบความคิดที่พร้อมรับงานใหม่ๆ ในกลไกที่คล่องตัว ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และความกล้าหาญในการคิดและลงมือทำในหมู่บุคลากร เพื่อให้พวกเขาเสนอโครงการริเริ่มการปฏิรูปและการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีอย่างแข็งขัน ขณะเดียวกัน ต้องมีนโยบายดึงดูดบุคลากรที่มีความสามารถด้านเทคโนโลยีดิจิทัลให้เข้ามาทำงานในภาครัฐ เพื่อสร้างพลังหลักในการนำการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลจากภายในกลไก

ประการที่สี่ ลงทุนในโครงสร้างพื้นฐานและเครื่องมือสนับสนุนที่ทันสมัย: เพื่อให้อุปกรณ์ที่มีประสิทธิภาพสามารถทำงานได้อย่างราบรื่น จำเป็นต้องสร้างโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัลที่เหมาะสม จำเป็นต้องเพิ่มการลงทุนในระบบเทคโนโลยีสารสนเทศและฐานข้อมูลระดับชาติ เพื่อให้มั่นใจว่าหน่วยงานภาครัฐทุกระดับจะเชื่อมต่อกันได้อย่างราบรื่น

มติที่ 57 ได้กำหนดเป้าหมายที่จะเพิ่มสัดส่วนการใช้จ่ายด้านการวิจัยและพัฒนา (R&D) และการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลอย่างรวดเร็ว (ภายในปี 2573 การใช้จ่ายด้านการวิจัยและพัฒนาจะสูงถึง 2% ของ GDP) ซึ่งเป็นทรัพยากรสำคัญในการเตรียมความพร้อมให้กับหน่วยงานภาครัฐด้วยเครื่องมือที่ทันสมัย นอกจากนี้ ควรนำโซลูชันการจัดการขั้นสูง เช่น รัฐบาลดิจิทัลและรัฐบาลอัจฉริยะ (Smart Government) มาใช้ เช่น การจัดตั้งศูนย์ปฏิบัติการอัจฉริยะ การนำปัญญาประดิษฐ์มาสนับสนุนการตัดสินใจ การจัดประชุมออนไลน์ และการประมวลผลเอกสารอิเล็กทรอนิกส์... ช่วยให้ผู้นำสามารถดำเนินงานได้อย่างรวดเร็วและลดการใช้เอกสาร โครงสร้างพื้นฐานและเครื่องมือที่ทันสมัยคือ "มือขวา" ที่จะทำให้เครื่องมือที่มีอยู่แล้วมีประสิทธิภาพและตอบสนองความต้องการได้ดียิ่งขึ้น

ประการที่ห้า การติดตาม ทดสอบ และปรับเปลี่ยนอย่างต่อเนื่อง: สุดท้าย ความสำเร็จต้องอาศัยกลไกการติดตามอย่างใกล้ชิดและการปรับเปลี่ยนอย่างทันท่วงทีในระหว่างการดำเนินการ กำหนดตัวชี้วัดเฉพาะสำหรับทั้งการปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานของอุปกรณ์ (เช่น การลดจำนวนจุดศูนย์กลาง การลดเวลาในการประมวลผลบริการสาธารณะ) และการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล (เช่น อัตราการให้บริการสาธารณะออนไลน์ ระดับความพึงพอใจของประชาชน)

ส่งเสริมการทดลองใช้โมเดลใหม่ในบางท้องถิ่นและกระทรวง โดยที่องค์กรต่างๆ จะถูกรวมเข้าด้วยกันอย่างกล้าหาญและนำเทคโนโลยีขั้นสูงมาใช้ เพื่อรับประสบการณ์และจำลองแบบ

รายงานความคืบหน้าของทั้งสองสาขาอย่างสม่ำเสมอควบคู่กันไป เพื่อตรวจหาปัญหาคอขวดหากมีสาขาใดที่ยังขาดอยู่ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ส่งเสริมการนำร่องรูปแบบใหม่ในบางพื้นที่และกระทรวงต่างๆ ที่มีการผสานองค์กรอย่างกล้าหาญและนำเทคโนโลยีขั้นสูงมาใช้ เพื่อเก็บเกี่ยวประสบการณ์และนำไปปฏิบัติจริง ความยืดหยุ่นในทิศทาง "ส่วนกลางไม่รอท้องถิ่น ท้องถิ่นไม่รอรากหญ้า" ยังคงต้องควบคู่ไปกับการประสานงานที่ราบรื่น หลีกเลี่ยงพื้นที่ที่ลงมือทำก่อน และพื้นที่ที่ลงมือทำทีหลัง และขาดการเชื่อมโยง การเรียนรู้จากแนวปฏิบัติที่ดีและการปรับนโยบายอย่างทันท่วงทีจะช่วยให้การปฏิวัติทั้งสองก้าวไปข้างหน้าอย่างมั่นคง สนับสนุนซึ่งกันและกันจนบรรลุเป้าหมาย

การปฏิวัติสองประการ คือ การปรับปรุงประสิทธิภาพกลไก และ การสร้างความก้าวหน้าทาง วิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี นวัตกรรม และการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล คือแรงขับเคลื่อนคู่ขนานสองประการที่กำลังนำพาประเทศของเราก้าวไปข้างหน้าบนเส้นทางการพัฒนาใหม่ ทั้งสองสิ่งนี้ไม่อาจแยกออกจากกันได้ แต่จำเป็นต้องได้รับการนำไปปฏิบัติอย่างครอบคลุมในฐานะองค์รวม เพราะแต่ละฝ่ายล้วนเป็นปัจจัยพื้นฐานและเป็นตัวเร่งปฏิกิริยาของอีกฝ่ายหนึ่ง

การดำเนินการอย่างสอดประสานกันจะสร้างระบบบริหารรัฐกิจที่คล่องตัวและแข็งแกร่งด้านเทคโนโลยี ตอบสนองความต้องการในการรับใช้ประชาชนในยุคดิจิทัล ในทางกลับกัน หากปราศจากการประสานงาน การปฏิวัติทั้งสองจะบรรลุเป้าหมายได้ยาก และอาจสร้างช่องว่างและอุปสรรคต่อการพัฒนา

ด้วยความมุ่งมั่นทางการเมืองสูงสุด วิสัยทัศน์เชิงยุทธศาสตร์ และแนวทางแก้ไขที่ถูกต้อง เราเชื่อมั่นว่าการปฏิวัติทั้งสองจะประสบความสำเร็จไปพร้อมๆ กัน ก่อให้เกิดกลไกสาธารณะที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลอย่างแท้จริง และชาติที่เปี่ยมด้วยนวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์ ก้าวไปข้างหน้าอย่างมั่นคง นี่คือทั้งคำสั่งของมติพรรคและความปรารถนาร่วมกันของคนทั้งชาติบนเส้นทางสู่การสร้างเวียดนามที่มั่งคั่งและทรงพลัง

นำเสนอโดย: หลาน อันห์

ที่มา: https://daibieunhandan.vn/tinh-gon-bo-may-va-dot-pha-cong-nghe-hai-cuoc-cach-mang-khong-the-tach-roi-post409422.html