เลขาธิการ ก.ล.ต. ระบุ บุคลากรที่ได้รับเลือกเข้าโปลิตบูโรชุดใหม่ มี "ข้อดี 5 ประการ"

(แดน ตรี) - การมีวิสัยทัศน์เชิงยุทธศาสตร์ระดับชาติ ความสามารถในการเป็นผู้นำ ชื่อเสียงทางการเมืองและความซื่อสัตย์ ความสามารถในการนำมติไปปฏิบัติ และมีความอดทนเพียงพอ ถือเป็น "ข้อดี" ของบุคลากรของโปลิตบูโรชุดใหม่

เมื่อเช้าวันที่ 5 พฤศจิกายน เลขาธิการ โตลัม เป็นประธานและกล่าวสุนทรพจน์เปิดการประชุมครั้งที่ 14 ของคณะกรรมการกลางพรรคครั้งที่ 13

หนังสือพิมพ์ Dan Tri ขอเผยแพร่คำปราศรัยของ เลขาธิการ To Lam อย่างเต็มความนับถือ

เรียน ท่านสมาชิก โปลิตบูโร ท่านสมาชิกสำนักเลขาธิการ ท่านสมาชิกคณะกรรมการกลางพรรค

เรียนผู้แทนที่เข้าร่วมการประชุมทุกท่าน

วันนี้ การประชุมคณะกรรมการบริหารกลาง ครั้งที่ 14 ได้เปิดฉากขึ้นในบริบทที่พรรค ประชาชน และกองทัพทั้งหมดกำลังมุ่งมั่นในการบรรลุเป้าหมายและเป้าหมายสำหรับปี 2568 เป้าหมายสำหรับวาระปี 2563-2568 และการเตรียมการสำหรับการประชุมใหญ่สามัญประจำปีครั้งที่ 14 ของพรรค ในนามของกรมการเมืองและสำนักเลขาธิการ ข้าพเจ้าขอต้อนรับสมาชิกคณะกรรมการบริหารกลางและผู้แทนทุกท่านอย่างอบอุ่นในการประชุมครั้งนี้ และขอส่งคำอวยพรให้ทุกท่านมีสุขภาพแข็งแรง มีความสุข และประสบความสำเร็จ

เรียนเพื่อน ๆ ที่รัก

การประชุมครั้งนี้มุ่งเน้นไปที่เนื้อหาหลักสองประเด็น ได้แก่ (1) กลุ่มประเด็นเกี่ยวกับงานของการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 และ (2) กลุ่มประเด็นเกี่ยวกับการสร้างพรรคและระบบการเมือง แต่ละกลุ่มประเด็นจะมีเนื้อหาเฉพาะเจาะจงมากมาย โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกลุ่มประเด็นเกี่ยวกับการเตรียมการสำหรับการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 14 คุณได้รับเอกสารการประชุมจากคณะกรรมการจัดงานแล้ว ผมเชื่อว่าคุณได้ศึกษาเอกสารเหล่านี้อย่างละเอียดถี่ถ้วนและพร้อมที่จะแสดงความคิดเห็นในระหว่างการประชุม

เวลาเร่งด่วน งานมีมาก ความต้องการก็สูง แต่ยิ่งช่วงเวลาสำคัญมากเท่าไร เราก็ยิ่งต้องพยายามมากขึ้นเท่านั้น คว้าเวลา ทำงานด้วยจิตวิญญาณแห่งการเอาชนะความท้าทาย ก้าวข้ามตัวเองด้วยการคิดเชิงกลยุทธ์และการดำเนินการที่เด็ดขาดเพื่อผลประโยชน์ของชาติ เพื่อความเป็นผู้นำและบทบาทการปกครองของพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม

ภาพพาโนรามาของการประชุมกลางครั้งที่ 14 (ภาพ: Pham Thang)

เพื่อให้การสัมมนาครั้งนี้ประสบความสำเร็จ ผมมีข้อเสนอแนะดังต่อไปนี้

การเลือกผู้นำประเทศเป็น “ข้อกำหนดเบื้องต้น”

ประการแรก: เรื่อง การดำเนินการจัดเตรียม คัดเลือก และนำบุคลากรเข้าร่วมการประชุมพรรคการเมืองและสำนักงานเลขาธิการพรรค ครั้งที่ 14

ในการประชุมกลางครั้งที่ 13 คณะกรรมการกลางพรรคชุดที่ 13 ได้มีมติเป็นเอกฉันท์โดยเน้นหนักตามข้อเสนอของโปลิตบูโรในการแนะนำบุคลากรเข้าสู่คณะกรรมการกลางพรรคชุดที่ 14 (ไม่รวมสมาชิกโปลิตบูโร สมาชิกเลขาธิการที่มีสิทธิได้รับการเลือกตั้งซ้ำ และกรณีพิเศษ) เพื่อให้แน่ใจว่ามีโครงสร้าง จำนวน มาตรฐาน เงื่อนไข พื้นที่ และขอบเขตงานตามแนวทางการปฏิบัติงานบุคลากรของการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14 กฎข้อบังคับการเลือกตั้งพรรค และแผนการทำงานของคณะอนุกรรมการบุคลากรของการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14

นี่ถือเป็นรากฐานและประสบการณ์ที่สำคัญอย่างยิ่งสำหรับเราในการสืบทอดและส่งเสริมในการทำงานในการเตรียมการ คัดเลือก และแนะนำบุคลากรที่จะเข้าร่วมในโปลิตบูโร สำนักเลขาธิการ และบุคลากรผู้นำสำคัญของพรรคและรัฐสำหรับวาระที่ 14 พ.ศ. 2569-2574

ในการประชุมครั้งนี้ คณะกรรมการบริหารกลางจะเสนอความเห็นเกี่ยวกับจำนวนสมาชิกโปลิตบูโรและสมาชิกเลขาธิการสำหรับวาระการประชุมสภาคองเกรสครั้งที่ 14 และคัดเลือกบุคลากรที่จะแนะนำเข้าร่วมโปลิตบูโรและเลขาธิการชุดที่ 14

นี่เป็นงานที่สำคัญอย่างยิ่ง เป็นหัวใจสำคัญของแกนหลัก เพราะทุกสิ่งถูกกำหนดโดยประชาชน การคัดเลือกและนำบุคลากรเข้าสู่ผู้นำสูงสุดของพรรคเพื่อนำพาการดำเนินงานตามเป้าหมายการพัฒนาประเทศที่สูงและรุนแรงในยุคใหม่นี้ จะต้องมีความรอบคอบ รอบคอบ และแม่นยำมากยิ่งขึ้น

ฉันคิดว่า นอกเหนือจากหลักเกณฑ์การคัดเลือกตามที่กำหนดไว้สำหรับสมาชิกคณะกรรมการกลางที่เรากำหนดไว้ในการประชุมกลางครั้งที่ 12 และ 13 เมื่อเร็ว ๆ นี้ การคัดเลือกและแนะนำบุคลากรที่จะเข้าร่วมโปลิตบูโรและสำนักเลขาธิการครั้งที่ 14 จำเป็นต้องเน้นย้ำถึงข้อกำหนดสำคัญจำนวนหนึ่งที่เหมาะสมกับขั้นตอนการปฏิวัติใหม่ของพรรคและประเทศของเรา

เรียนเพื่อน ๆ ที่รัก

ในบริบทของสถานการณ์ระหว่างประเทศที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การแข่งขันเชิงกลยุทธ์ที่รุนแรง และห่วงโซ่อุปทานทั่วโลกที่เปลี่ยนแปลงตลอดเวลา ประเทศจำเป็นต้องมีการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การเปลี่ยนแปลงสีเขียว และการเปลี่ยนแปลงรูปแบบการเติบโตในเวลาเดียวกัน... เพื่อรักษาการเติบโตแบบสองหลักอย่างยั่งยืนเป็นเวลาหลายปี เพื่อบรรลุเป้าหมาย 100 ปีทั้งสองข้อที่พรรคของเรากำหนดไว้และประชาชนคาดหวัง บทบาทผู้นำของพรรคที่นี่จึงมีความสำคัญเป็นพิเศษ

ดังนั้น ความรับผิดชอบในการ “ เลือกบุคคลให้เหมาะสมกับงาน” โดยเฉพาะอย่างยิ่งบุคลากรระดับสูง ซึ่งก็คือผู้นำประเทศ จึงเป็นปัจจัยสำคัญในการเปลี่ยนวิสัยทัศน์และความมุ่งมั่นให้กลายเป็นผลลัพธ์ เราต้องคัดเลือกและนำเสนอบุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุดในบรรดาบุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่จะเข้าร่วมโปลิตบูโรและสำนักเลขาธิการ

สหายเหล่านั้นต้องมีจิตใจทางการเมืองที่แข็งแกร่ง มีความซื่อสัตย์สุจริต และเป็นแบบอย่างที่ดี โดยยึดถือผลประโยชน์ของชาติ ชาติพันธุ์ และประชาชนเป็นสำคัญเหนือสิ่งอื่นใด ต้องมีวิสัยทัศน์เชิงกลยุทธ์ที่เฉียบคมและมีศักยภาพในการจัดองค์กรเพื่อคลี่คลายปัญหา ปลดบล็อกทรัพยากร และรวบรวมความแข็งแกร่ง

ที่สำคัญยิ่งกว่านั้น จะต้องมีศักยภาพขององค์กรในการดำเนินการ ได้แก่ การออกแบบเป้าหมายที่ชัดเจนและเฉพาะเจาะจง การกำหนดความรับผิดชอบส่วนบุคคล การวัดผลด้วยข้อมูล และการตัดสินใจ "จนถึงที่สุด" ด้วยวินัยสาธารณะที่สูง

เลขาธิการโต ลัม กล่าวสุนทรพจน์เปิดงานประชุมกลางครั้งที่ 14 (ภาพ: Pham Thang)

ในยุคดิจิทัล เกณฑ์ที่ขาดไม่ได้คือความสามารถทางดิจิทัลและการคิดเชิงข้อมูล ความเข้าใจเชิงลึกเกี่ยวกับเศรษฐกิจดิจิทัล เศรษฐกิจสีเขียว เศรษฐกิจหมุนเวียน การจัดการความเสี่ยง และความสามารถในการประสานงานระหว่างภาคส่วน ระหว่างภูมิภาค และระหว่างระดับ

ผู้นำต้องมีความสามารถในการระดมทรัพยากรทางสังคม ออกแบบความร่วมมือระหว่างภาครัฐและเอกชน สร้างความไว้วางใจในตลาด ความสามารถในการบูรณาการในระดับนานาชาติ ภาษาต่างประเทศ และวัฒนธรรมแห่งการเจรจาเพื่อขยายพื้นที่การพัฒนา

ส่งเสริมและให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับคุณภาพ ประสิทธิภาพ และความทุ่มเทของบุคลากร โดยให้ความสำคัญกับบุคลากรที่มีโครงการ แผนงาน และแผนงานที่มีผลกระทบชัดเจน มีศักยภาพในการรับมือกับสถานการณ์วิกฤต (ภัยธรรมชาติ โรคระบาด การเงิน ความมั่นคงที่ไม่ใช่แบบดั้งเดิม) มีความเด็ดขาดแต่รู้จักรับฟังคำวิจารณ์ พึ่งพาประชาชน เพื่อประชาชน

ผู้ที่ได้รับการคัดเลือกคือผู้ที่มีความเหมาะสมที่สุดกับเป้าหมายการพัฒนาในระยะใหม่ มีความน่าเชื่อถือสูง อดทนต่อแรงกดดัน มีความตั้งใจที่จะปฏิรูป แปลงทรัพยากรเป็นพลังขับเคลื่อน เปลี่ยนศักยภาพให้เป็นอัตราการเติบโตทางเศรษฐกิจสองหลัก เพื่อให้ประเทศสามารถบรรลุเป้าหมาย 100 ปีทั้ง 2 ประการได้

โดยสรุป นอกเหนือจากมาตรฐานทั่วไปที่คุณได้รับแจ้งอย่างละเอียดถี่ถ้วนแล้ว ตามที่ระบุไว้ในระเบียบของพรรค ในการคัดเลือกและแนะนำบุคลากรที่จะเข้าร่วมโปลิตบูโรและสำนักเลขาธิการชุดที่ 14 แล้ว คุณยังสนใจ "ข้อดี" อีก 5 ประการเป็นพิเศษอีกด้วย

นั่นคือ (1) มีวิสัยทัศน์เชิงยุทธศาสตร์ระดับชาติ มีความสามารถในการรักษาเอกราชของประเทศ (2) มีศักยภาพในการเป็นผู้นำและสั่งการในระดับชาติ (3) มีเกียรติยศและความซื่อสัตย์ทางการเมืองในระดับสัญลักษณ์ให้ทุกคนปฏิบัติตามและเรียนรู้ (4) มีศักยภาพในการนำมติไปปฏิบัติให้เกิดผลและความสำเร็จที่วัดผลได้ (5) มีความอดทนทั้งทางร่างกายและจิตใจเพียงพอที่จะทนต่อแรงกดดันและความเข้มข้นของงานในวาระที่ 14 และอาจจะรวมถึงวาระต่อๆ ไป

“เราได้ทำสิ่งที่เรียกได้ว่าเป็นปาฏิหาริย์”

ประการที่สอง: เกี่ยวกับรายงานการทบทวนความเป็นผู้นำและทิศทางของคณะกรรมการกลางพรรคครั้งที่ 13 ที่นำเสนอต่อการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14

ทันทีหลังการประชุมสมัชชาใหญ่ครั้งที่ 13 คณะกรรมการกลางพรรค กรมการเมือง และสำนักเลขาธิการ ได้นำและกำกับดูแลการวิจัย การเผยแพร่ และการนำมติสมัชชาใหญ่ไปปฏิบัติอย่างทันท่วงที ด้วยแนวทางใหม่ ๆ ที่เป็นระบบ เป็นวิทยาศาสตร์ และมีประสิทธิภาพมากมาย พวกเขาได้พิจารณาและออกนโยบายเพื่อจัดการกับปัญหาที่ยาก ซับซ้อน ค้างคา และเป็นปัญหาเรื้อรังมากมายอย่างรวดเร็ว พร้อมทั้งจัดสรรทรัพยากรเพื่อการพัฒนาประเทศ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม

นำและกำกับดูแลการป้องกันประเทศ ความมั่นคง และกิจการต่างประเทศ ดำเนินงานด้านการสร้างและแก้ไขพรรคและระบบการเมือง ปฏิบัติตามหลักการของพรรคอย่างเคร่งครัด พัฒนาวิธีการนำ รูปแบบการทำงาน และมารยาทในการทำงานอย่างต่อเนื่อง...

ประธานาธิบดีเลืองเกื่องเป็นประธานเปิดการประชุมใหญ่กลางครั้งที่ 14 (ภาพ: Pham Thang)

เมื่อมองย้อนกลับไปในวาระที่ 13 เราได้รักษาแนวทางเชิงกลยุทธ์ไว้ เสริมสร้างและแก้ไขพรรคอย่างต่อเนื่อง ส่งเสริมการพัฒนาเชิงสถาบัน รักษาเสถียรภาพทางเศรษฐกิจมหภาคอย่างมั่นคง ส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลและการเปลี่ยนแปลงสีเขียว เสริมสร้างความมั่นคงและการป้องกันประเทศ ขยายความสัมพันธ์ระหว่างประเทศและบูรณาการอย่างลึกซึ้ง นโยบายสำคัญๆ มากมายได้รับการสถาปนาเป็นสถาบัน ขจัดอุปสรรคมากมาย และได้นำการตัดสินใจที่ก้าวหน้าหลายเรื่องมาใช้

เราได้ทำสิ่งที่อาจถือได้ว่าเป็นปาฏิหาริย์ อย่างไรก็ตาม ด้วยจิตวิญญาณแห่งการไตร่ตรองและการแก้ไขตนเอง สหายทั้งหลายจำเป็นต้องเสนอแนวคิดเพื่อให้คณะกรรมการกลางชุดที่ 14 สามารถเอาชนะข้อจำกัดและข้อบกพร่องต่างๆ ได้ เช่น (i) นโยบายบางอย่างยังไม่เป็นรูปธรรม ยังคงมีเอกสารแนวทางมากมาย และการนำไปปฏิบัติยังไม่เป็นเอกภาพ (ii) การกระจายอำนาจและการมอบหมายอำนาจยังไม่ราบรื่น การเชื่อมโยงทั้งแนวตั้งและแนวนอนยังไม่ราบรื่น และความรับผิดชอบยังไม่ชัดเจนในบางพื้นที่ (iii) กลไกขององค์กรได้รับการปรับปรุงให้มีประสิทธิภาพมากขึ้นในบางพื้นที่ แต่ไม่ได้ควบคู่ไปกับการปรับปรุงประสิทธิภาพและประสิทธิผล (iv) ปัญหาคอขวดในตลาดที่ดิน ตลาดทุน แรงงานมีฝีมือ ฯลฯ ยังไม่ได้รับการแก้ไขอย่างสมบูรณ์ (v) การป้องกันและปราบปรามการทุจริต การทุจริต และการทุจริตในภาพรวมได้ผลลัพธ์มากมาย แต่การป้องกันตั้งแต่ระยะเริ่มต้นและจากระยะไกลจำเป็นต้องเข้มงวดยิ่งขึ้น (vi) การสื่อสารนโยบายไม่ได้เป็นไปตามข้อกำหนดของ "ความถูกต้อง - ความเพียงพอ - ความทันเวลา" และความไว้วางใจของสาธารณะก็ถูกท้าทายในบางครั้งและในบางสถานที่

การเปิดพื้นที่พัฒนาใหม่ภายหลังการจัดเขตพื้นที่บริหาร

ประการที่สาม: เกี่ยวกับการสรุปมติ 18-NQ/TW ลงวันที่ 25 ตุลาคม 2560 ของคณะกรรมการบริหารกลางชุดที่ 12 เกี่ยวกับประเด็นต่างๆ มากมายเกี่ยวกับการสร้างสรรค์สิ่งใหม่และจัดระเบียบกลไกของระบบการเมืองอย่างต่อเนื่องเพื่อให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล

หลังจาก 8 ปีแห่งการปฏิบัติตามมติที่ 18 โดยเฉพาะอย่างยิ่งตั้งแต่ปี พ.ศ. 2567 จนถึงปัจจุบัน เราได้บรรลุผลสำเร็จที่สำคัญหลายประการ กลไกในระบบการเมืองทั้งหมด ตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับท้องถิ่น ได้รับการปรับปรุงให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยมีหน้าที่และความรับผิดชอบที่ชัดเจน ลดระดับกลางลง ปรับปรุงระบบเงินเดือนที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาคุณภาพของบุคลากร ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐ กิจกรรมของพรรค รัฐ แนวร่วมปิตุภูมิ และองค์กรทางสังคมและการเมือง มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลเพิ่มมากขึ้น

ในที่นี้ผมขอเน้นผลการจัดระบบพื้นที่พัฒนาใหม่ด้วยรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองระดับ เพื่อให้เพื่อนๆ ได้ร่วมเสนอความคิดเห็นและพัฒนารูปแบบนี้ต่อไป

การนำบทเรียนที่ได้จากบทสรุปของมติที่ 18 มาใช้อย่างจริงจังนั้นมีความสำคัญอย่างยิ่งในการเปลี่ยนแปลงระบบการเมืองจาก "ยุ่งยาก - กระจัดกระจาย" ไปสู่ระบบที่กระชับ - เชื่อมโยงกัน - มีประสิทธิผล - ประสิทธิภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเราจัดรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ และเปิดพื้นที่พัฒนาใหม่หลังจากปรับเปลี่ยนเขตการปกครองในระดับจังหวัดและระดับชุมชน

ผู้แทนเข้าร่วมการประชุมกลางครั้งที่ 14 (ภาพ: Pham Thang)

นี่คือเงื่อนไขพื้นฐานในการรักษาเสถียรภาพ การพัฒนา การรับประกันการบริหารประเทศที่ทันสมัย ​​ส่งเสริมการเติบโตอย่างรวดเร็วและยั่งยืน ปรับปรุงคุณภาพชีวิตของประชาชน และก้าวไปสู่เป้าหมายของ “คนรวย ประเทศเข้มแข็ง ประชาธิปไตย ความยุติธรรม อารยธรรม” และประเทศชาติที่เข้มแข็ง มั่งคั่ง และยั่งยืน

ในแง่ของความหมาย สรุปแสดงให้เห็นว่าจำเป็นต้องเปลี่ยนจากแนวคิดของ "การบริหารเชิงบริหาร" ไปเป็น "การบริหารเชิงหน้าที่ - ผลลัพธ์" ลดระดับกลาง ชี้แจงอำนาจและความรับผิดชอบ "งานหนึ่ง - หน่วยงานควบคุมหนึ่ง - ผู้รับผิดชอบหนึ่งคน" เชื่อมโยงการกระจายอำนาจกับกลไกการควบคุมอำนาจที่โปร่งใสอย่างแข็งแกร่ง

ในแง่ของความสำคัญ โมเดลรัฐบาลท้องถิ่นสองระดับช่วยให้ระดับจังหวัดเน้นที่กลยุทธ์ การวางแผน การประสานงานระหว่างภูมิภาค และบริการสาธารณะระดับสูง ในขณะที่ระดับตำบลยังคงใกล้ชิดกับประชาชนและตอบสนองความต้องการในชีวิตประจำวันได้อย่างรวดเร็ว เมื่อมีการจัดขอบเขตการบริหารใหม่ เราจะมีโอกาสปรับโครงสร้างเครือข่ายเมือง-ชนบท สร้างเสาหลักการเติบโต ระเบียงเศรษฐกิจ ใช้ประโยชน์จากขนาดตลาดที่ใหญ่ขึ้น และลดต้นทุนการทำธุรกรรมสำหรับธุรกิจและประชาชน

ในแง่ของมูลค่าเชิงปฏิบัติ บทเรียนที่ได้รับการพิสูจน์แล้ว ได้แก่ การกำหนดมาตรฐานกระบวนการและข้อมูล การเชื่อมโยงฐานข้อมูลระดับชาติ การดำเนินการแบบ "ครบวงจร - มาตรฐานเดียว - การประกาศเดียว" ซึ่งวัดจากความพึงพอใจของบุคคลและธุรกิจ

การดำเนินการดังกล่าวจะทำให้รูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นสองชั้นและพื้นที่การพัฒนาใหม่กลายมาเป็นกลไกสำคัญในสถาบันที่เปลี่ยนทรัพยากรให้เป็นแรงขับเคลื่อน เปลี่ยนศักยภาพให้เป็นการเติบโตที่สูงและยั่งยืน ส่งผลให้บรรลุเป้าหมาย 100 ปีในระเบียบภูมิภาคและโลกที่ผันผวน

เพื่อให้รูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่นแบบ 2 ระดับมีประสิทธิภาพสูงสุด จำเป็นต้องสร้างความเชื่อมโยงและเสริมซึ่งกันและกันของรัฐบาล 3 ระดับ (ส่วนกลาง - จังหวัด/เมือง - ตำบล/ตำบล) ในสามแกนหลัก ได้แก่ สถาบัน - ทรัพยากร - ข้อมูล ในโครงสร้างที่เชื่อมโยงกันนี้ รัฐบาลกลางมีบทบาทในการบริหารจัดการ สร้าง และสร้างความเป็นเอกภาพทั่วทั้งระบบ

เมื่อหน่วยงานภาครัฐทั้งสามระดับปฏิบัติงานเป็นองค์รวม โดยรัฐบาลกลางกำหนดมาตรฐานและประสานงานระหว่างภูมิภาค ระดับจังหวัดจัดกลยุทธ์ จัดสรรทรัพยากร และติดตามผล และระดับรากหญ้าให้บริการโดยตรง แก้ไขปัญหาอย่างรวดเร็ว และตอบสนองต่อข้อมูลในโลกแห่งความเป็นจริง เป้าหมายในการรักษาสันติภาพและเสถียรภาพ ส่งเสริมการเติบโตอย่างรวดเร็วแต่ยั่งยืน และการปรับปรุงสวัสดิการจะมีรากฐานที่มั่นคง

การประชุมกลางครั้งที่ 14 (ภาพ: Pham Thang)

สรุปได้ว่า การนำบทเรียนจากมติที่ 18 มาใช้ตามรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ เชื่อมโยง 3 ระดับ โดยมีรัฐบาลกลางเป็น “สถาปนิกสถาบัน” จะเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนระบบการเมืองให้มีประสิทธิภาพ โปร่งใส คล่องตัว รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ อันจะนำพาประเทศให้ก้าวหน้าอย่างรวดเร็วและมั่นคง สู่ความเข้มแข็ง ความเจริญรุ่งเรือง ความอยู่ดีมีสุขของประชาชน

เรียนเพื่อน ๆ ที่รัก

เราคาดหวังว่าการประชุมใหญ่กลางครั้งที่ 14 จะสร้างฉันทามติที่สูงมากในหัวข้อต่อไปนี้: วิสัยทัศน์การพัฒนาและแนวทางเชิงกลยุทธ์ที่จะนำเสนอต่อสภาคองเกรสครั้งที่ 14 รายชื่อบุคลากรที่แนะนำให้เข้าร่วมโปลิตบูโรและสำนักเลขาธิการเป็นแบบอย่างที่ดีอย่างแท้จริง ช่วยให้มั่นใจได้ถึงการสืบทอดและความก้าวหน้า กรอบสถาบันสำหรับกลไกที่มีประสิทธิภาพ คล่องตัว และมีประสิทธิผล การบริหารแบบสมัยใหม่ที่ใช้ข้อมูลเป็นฐาน การกระจายอำนาจ การมอบหมายอำนาจควบคู่ไปกับการควบคุมอำนาจ กลไกในการดำเนินการที่มีบุคลากรที่ชัดเจน งานที่ชัดเจน กำหนดเวลาที่ชัดเจน ทรัพยากรที่ชัดเจน และความรับผิดชอบที่ชัดเจน

เรียนเพื่อน ๆ ที่รัก

ประเทศของเรากำลังเผชิญกับโอกาสครั้งประวัติศาสตร์ในการสร้างความก้าวหน้า ขณะเดียวกันก็เผชิญกับความท้าทายที่ไม่เคยเกิดขึ้นมาก่อนมากมาย เพื่อรักษาสันติภาพ เสถียรภาพ การพัฒนาที่รวดเร็วและยั่งยืน เพื่อให้ประชาชนมีความเจริญรุ่งเรืองและมีความสุขอย่างแท้จริง และเพื่อให้ประเทศชาติมีความเข้มแข็งและเจริญรุ่งเรืองยิ่งขึ้น เราจำเป็นต้องตัดสินใจอย่างถูกต้องและปฏิบัติตามภารกิจสำคัญที่คณะกรรมการบริหารกลางกำหนดไว้ ทุกความคิดเห็นที่แสดงออกมาในวันนี้ไม่เพียงแต่มีส่วนสำคัญต่อการประชุมครั้งนี้เท่านั้น แต่ยังเป็นการวางรากฐานสำหรับวาระใหม่ สร้างแรงผลักดันให้กับการพัฒนาตลอดระยะเวลา

ด้วยจิตวิญญาณดังกล่าว ฉันขอร้องให้คุณ เพื่อนร่วมงาน ยึดมั่นในความรับผิดชอบต่อหน้าพรรคและประชาชน ส่งเสริมสติปัญญาส่วนรวม ตรงไปตรงมา สร้างสรรค์ และเด็ดขาดในการเลือกวิธีแก้ปัญหาที่ดีที่สุดเพื่อผลประโยชน์ของชาติ ตลอดจนมีส่วนร่วมในการแสดงความคิดเห็นต่อเนื้อหาของวาระการประชุม

ในนามของโปลิตบูโรและสำนักงานเลขาธิการ ฉันขอเปิดการประชุมคณะกรรมการบริหารกลางของพรรคครั้งที่ 14

ฉันหวังว่าการประชุมของเราประสบความสำเร็จอย่างยิ่ง

เลขาธิการใหญ่ ลำ

ที่มา: https://dantri.com.vn/thoi-su/tong-bi-thu-neu-5-diem-cong-cua-nhan-su-chon-vao-bo-chinh-tri-khoa-moi-20251105102242500.htm