
Quang Ngai ili Halk Komitesi Başkan Yardımcısı Y Ngoc, %100 devlete ait şirketlerin başkanlarının maaşlarıyla ilgili bir kararı imzaladı - Fotoğraf: DN
Quang Ngai ili Halk Komitesi'nden alınan bilgiye göre, İl Halk Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı Bayan Y Ngoc, 18 Eylül öğleden sonra, devletin %100 sermayesine sahip olduğu limited şirketlerdeki başkan ve tam zamanlı denetçilerin 2025 yılı için planlanan maaş seviyesini onaylayan bir karar imzaladı.
Bu karara göre, şirket başkanlığı pozisyonunun maaşı birimler arasında önemli bir fark göstermektedir. En yüksek maaşı alan kişi, aylık 62 milyon VND ile Ngoc Hoi Forestry Company Limited'in Başkanı'dır.
Sırada aylık 46.574 milyon VND ile Ia H'Drai Ormancılık Tek Üyeli Şirketi'nin Yönetim Kurulu Başkanı ve aylık 33.982 milyon VND ile Quang Ngai Yatırım, İnşaat ve Hizmet İşletmeleri Tek Üyeli Şirketi'nin Yönetim Kurulu Başkanı yer alıyor.
Dak Glei Ormancılık Tek Üyeli Şirketi, Dak To Ormancılık Tek Üyeli Şirketi ve Kon Plong Ormancılık Tek Üyeli Şirketi gibi diğer birimlerin başkanlarının da aylık ödeme seviyeleri 28.694 ile 30.764 milyon VND arasında değişiyor.
Bu gruptaki en düşük maaş ise aylık sadece 22 milyon VND olarak planlanan maaşla Kon Tum Sulama İşleri İşletme Şirketi Limited Şirketi Yönetim Kurulu Başkanı'nda.
Tam zamanlı kontrolörler arasında en yüksek maaşı alan şirket ise aylık 50 milyon VND ile Ngoc Hoi Forestry Company Limited oldu.
Ardından Ia H'Drai Ormancılık Şirketi'nin kontrolörü ayda 37,56 milyon VND alırken, Sa Thay Ormancılık Şirketi'nin kontrolörü ayda 35 milyon VND alıyor.
Dak Glei, Dak To ve Kon Plong Ormancılık gibi kalan şirketlerin kontrolörlerinin maaşları aylık 23 ila yaklaşık 25 milyon VND arasında değişiyor.
En düşük olanı ise aylık 18 milyon VND ile Kon Tum Sulama Tesisleri İşletme Limited Şirketi'nin uzmanlaşmış kontrolüdür.
Onay kararına göre, Quang Ngai'deki %100 kamu şirketlerinin başkanlarının 2025 yılındaki maaşları kişi başına 22 milyon ila 62 milyon VND arasında; uzman kontrolörlerin maaşları ise kişi başına 18 milyon ila 50 milyon VND arasında değişiyor.
Liderler ve tam zamanlı kontrolörler için planlanan maaş seviyelerinin açıklanması ve onaylanması, kurumsal finansal faaliyetlerde şeffaflığın sağlanmasını ve aynı zamanda birimlerin 2025 yılında uygulamaya koyacakları temelin oluşturulmasını amaçlamaktadır.
Kaynak: https://tuoitre.vn/chu-tich-cong-ty-100-von-nha-nuoc-o-quang-ngai-nhan-luong-cao-nhat-62-trieu-dong-20250918194029365.htm






Yorum (0)