Ortak çıkarları, ulusal çıkarları, etnik çıkarları ve halkın refah ve mutlu yaşamını ön planda tutmak

Genel Sekreter ve Başkan To Lam.

Değerli Politbüro üyeleri, Sekreterya üyeleri, Parti Merkez Komitesi üyeleri,

Değerli Konferans katılımcıları!

13. Parti Merkez Komitesi, tüm çalışma programını uygulayarak bugün 10. Kongre'yi düzenledi. Kongre çok özel bir zamanda gerçekleşti: Partinin olağanüstü bir lideri, düşünürü ve teorik bayraktarlığını yapan Genel Sekreter Nguyen Phu Trong, tüm Parti, halk ve ordunun 13. Parti Kongresi Kararı'nı başarıyla uygulamaya kararlı olduğu bir zamanda aramızdan ayrıldı. 3 No'lu fırtına, kuzeydeki birçok il ve şehirde insanlara ve mallara son derece ağır hasar verdi. Tüm Parti, ordu ve halk, fırtınanın yol açtığı sonuçların üstesinden gelmek için tüm güçlerini yoğunlaştırmıştı.

Politbüro ve Sekreterya adına, Konferansa katılan Politbüro üyelerine, Sekreterya üyelerine, Merkez Yürütme Kurulu üyelerine ve tüm delegelere hoş geldiniz diyor; hepinize sağlık, mutluluk ve çalışmalarınızda ve yaşamınızda başarılar diliyorum.

Konferans sahnesi. Fotoğraf: VNA.

Değerli yoldaşlar!

Bu Merkez Konferansı beklenenden daha erken ve daha kısa sürede gerçekleşecek, mesai saatleri dışında çalışacağız. Konferans, iki grup stratejik konu ve bazı özel görevler altında 10 konu hakkında tartışacak ve görüş bildirecektir; belgeler yaklaşık 1 hafta önceden gönderilmiştir. Yoldaşların, bakanlıklarının, şubelerinin ve yerelliklerinin gerçekliğini yansıtan, gerçekten doğru görüşlere sahip olmak için çalışmaya devam etmelerini öneriyorum. Özellikle taslak belgelerde bahsedilmeyen ancak bakış açıları, yol gösterici düşünceler, çığır açan stratejilere sahip yenilikçi politikalar ve yüksek uygulanabilirlik açısından önemli içerikleri değerlendirip özetlemesi gereken belirli ve genel konulara, özellikle de pratik konulara odaklanın. 14. Kongre'yi, ülkenin yeni bir döneme -ulusal kalkınma dönemine- girdiği anı işaret eden Kongre olarak tanımlıyoruz. Bu dönem, belge oluşturma sürecinden itibaren her Merkez Komite üyesi, Sekreterya üyesi ve Politbüro üyesi yoldaşın zekâsını ve sorumluluğunu en üst düzeye çıkarmasını gerektiriyor. Bu bağlamda, aşağıdaki konuları öneriyorum:

Birincisi, 13. Ulusal Parti Kongresi Kararı'nın başarıyla hayata geçirilmesi için "bitiş çizgisinin" hızlandırılması çalışmaları.

13. Ulusal Parti Kongresi Kararı'nın başarıyla uygulanması, 2025 yılında tüm Parti, halk ve ordunun en büyük hedefidir; bu, Parti'nin liderliğinde ve Ülke'nin kuruluşunun 100. yıldönümüne doğru 100 yıllık stratejik hedeflerin başarıyla uygulanmasının temelini oluşturur. Bu hedefe, en yüksek kararlılıkla, en büyük çabayla, en etkili uygulama çözümleriyle köklü eylemlerle, belirlenen hedeflere ulaşılmasını sağlayarak ve onları aşmak için çaba göstererek ulaşılmalıdır; bu, Parti'nin halka, ulusun şanlı ve kahramanca tarihine, uluslararası dostlarına karşı sorumluluğudur; bu, Parti'nin liderliğinin, yönetim kapasitesinin ve mücadele gücünün bir kanıtıdır, bu nedenle tüm kaynaklar ve önlemler bu hedefe yoğunlaştırılmalıdır. 2025 Sosyo-Ekonomik Kalkınma Planı, temel hedefleri, amaçları, görevleri ve çözümleri ortaya koymuştur; 2024 Sosyo-Ekonomik Kalkınma Planı'nın uygulanmasına dayanarak 2021-2025 yılları için 5 yıllık sosyo-ekonomik hedeflerin tamamlanma olasılığını analiz edin. Politbüro konuyu çok dikkatli bir şekilde tartıştı, kapsamlı bir değerlendirme yaptı, bütün yönlerini göz önüne aldı ve tartışılması ve yorumlanması için Merkez Komitesine rapor verilmesine karar verdi.

İkincisi, 14. Parti Kongresi hazırlık çalışmalarında üç konu var:

Öncelikle, 14. Ulusal Parti Kongresi'ne sunulan belgelerle ilgili olarak: Siyasi Raporun merkez olarak konumlandırılmasıyla; 40 yıllık yeniliğin özeti, 14. Ulusal Parti Kongresi belgelerinin özünü damıtmak için çok önemli bir rapordur; Sosyo-ekonomik kalkınma stratejisi raporu, Parti inşası ve Parti tüzüğünün uygulanması raporu uzmanlaşmış raporlardır, yoldaşlardan tartışmaya ve açıklığa kavuşturmaya odaklanmalarını rica ediyorum: (i) Konferansa sunulan Siyasi Raporun içeriği, bakış açıları, yönergeler, politikalar açısından merkezi bir rapor düzeyini karşıladı mı, geçmişin, bugünün ve geleceğe yönelik değerleri özetledi mi? 13. Ulusal Parti Kongresi tarafından belirlenen stratejik hedeflere ulaşmak için tüm Partiyi, tüm halkı ve tüm orduyu yönlendiren bir "yakma meşalesi" oldu mu? (ii) Sosyo-ekonomik kalkınma ile ilgili stratejik raporlar; Parti inşası ve Parti tüzüğünün uygulanması; 40 yıllık yenilenmenin özetinden çıkarılan teorik ve pratik meseleler, Siyasi Rapor'daki genel argümanların temelini tam olarak karşılıyor mu? Raporlar birbirleriyle ve Parti'nin 2026-2030 dönemindeki ulusal kalkınma ve 2045 vizyonu hakkındaki görüş ve politikalarıyla tutarlı mı? (iii) Her raporda, özellikle mevcut sorunların, sınırlamaların, stratejik yönlerin ve atılım görevlerinin değerlendirilmesi gibi belirli içerikler yer alıyor mu? Politika ve tedbirlerin ülkeyi yeni bir döneme taşıyacak kadar "doğru" ve "kesin" olup olmadığının açıklığa kavuşturulması gerekiyor. Eklenmesi gereken yeni uygulama unsurları nelerdir?

Bazı özel konularla ilgili olarak, yoldaşların şunları tartışmaya dikkat edeceklerini umuyorum: (i) Gelecek dönemde stratejik atılımlar konusunda, kurumsal ve kalkınma atılımlarına odaklanmak, personel çalışmalarını güçlü bir şekilde yenilemek, sosyo-ekonomik altyapıyı inşa etme ve geliştirmede eşzamanlı olarak mükemmelleştirmek ve güçlü atılımlar yapmak uygun mudur? Yeni üretici güçlerin geliştirilmesi, üretim ilişkilerinin mükemmelleştirilmesiyle birlikte fırsatlar ve yeni kalkınma alanları yaratır, ulusal kalkınma ve ulusal savunma davası için temel itici güçler yaratır; yeni üretici güçlerin geliştirilmesi (yüksek kaliteli insan kaynaklarının yeni üretim araçlarıyla birleştirilmesi) ve stratejik altyapı (ulaşım altyapısı, dijital altyapı ve enerji altyapısına odaklanılması) ile birlikte. (ii) Stratejik yönler ve çözümler konusunda: Üretim ilişkilerinin mükemmelleştirilmesine odaklanmak, aşağıdakilere odaklanmak uygun mudur: (1) Parti, Devlet, Ulusal Meclis ve sosyo-politik örgütlerin aygıtını etkili ve verimli bir şekilde çalışacak şekilde düzenlemek; Partinin liderliğini ve yönetim yöntemlerini ulusumuzu ileriye taşımak için yenilemek. (2) "Yerel yönetim karar verir, yerel yönetim yapar, yerel yönetim sorumludur" sloganıyla merkeziyetçiliği ve yetki devrini teşvik etmek, Merkez, Hükümet ve Ulusal Meclis kurumsal gelişimi güçlendirmek, yaratıcı bir rol oynamak ve denetim ve gözetimi güçlendirmek; aynı zamanda idari prosedürleri kapsamlı bir şekilde yeniden düzenlemek; (3) Ülkeye bağlılık motivasyonunu ve ruhunu uyandırmak, halk arasında tüm sosyal kaynakları ve kaynakları harekete geçirmek; (4) Dijital dönüşümü, yeşil dönüşümü teşvik etmek, bilim ve teknolojiyi, inovasyonu kalkınmanın temel itici gücü olarak almak, özellikle kaynak teknoloji, çekirdek teknoloji olmak üzere teknolojiye odaklanma mekanizması oluşturmak... Aynı zamanda kalkınmanın odak noktası, kilit noktaları olmalı, yayılmamalı. Dış kaynaklardan proaktif ve aktif bir şekilde yararlanmak, ulusal gücü zamanın gücüyle birleştirmek.

İkincisi, 14. Kongre için personel hazırlanması

14. Ulusal Kongre'nin personel çalışmaları, Parti'nin ülkeyi yeni bir döneme taşıyacak politika ve yönergelerinin başarılı bir şekilde uygulanması için belirleyici öneme sahip, "anahtarın" "anahtar"ı niteliğinde önemli bir görevdir. 13. Parti Merkez Komitesi'nin personel çalışmalarını özetleyen ve 14. Parti Merkez Komitesi'nin personel yönetimini oluşturan rapor, 2026-2031 dönemi için 14. Parti Merkez Komitesi, Politbüro, Sekreterlik, Merkez Teftiş Kurulu ve Parti ve Devlet kurumlarının kilit yönetici kadrolarında görev alacak personelin hazırlanmasının temelini oluşturarak çok önemlidir. Merkez Komitesi'nin, Parti'ye, halka, Parti'nin şanlı tarihine ve atalarımızın geleneklerine karşı sorumluluğunu yerine getireceğine ve bu görevi tarafsızlık, şeffaflık, bilim, nesnellik, dikkat ve titizlik ruhuyla, ortak çıkarları, ulusal çıkarları, etnik çıkarları ve halkın refah ve mutlu yaşamını ön planda tutarak başarıyla yerine getireceğine inanıyorum.

Üçüncüsü, Parti inşası ve Parti Tüzüğü'nün uygulanması çalışmaları hakkında: Yoldaşlardan, elde edilen sonuçlar, sınırlamalar ve engeller hakkında görüş bildirmelerini ve 14. dönemde Parti inşası için yön, görev ve çözümler önermelerini rica ediyorum. Parti Tüzüğü hükümleri hangi sınırlama ve engelleri beraberinde getiriyor, Parti Tüzüğü'nü ne ölçüde tamamlamak ve değiştirmek gerekiyor? Yoksa sadece Politbüro ve Sekreterya'nın tüzük ve talimatlarını uyarlamak mı gerekiyor?

Bu Konferans'ta kolektif aklın tam anlamıyla devreye gireceğine inanıyorum. Politbüro ve Sekretarya adına, 13. Parti Merkez Komitesi'nin 10. Konferansı'nı açıyorum; Konferans'ın verimli çalışmasını ve büyük başarılara imza atmasını diliyorum.

Çok teşekkür ederim.

* Başlık Dai Doan Ket Gazetesi'nden alınmıştır.

Source: https://daidoanket.vn/dat-len-hang-dau-loi-ich-chung-loi-ich-quoc-gia-dan-toc-va-cuoc-song-am-no-hanh-phuc-cua-nhan-dan-10290610.html