 |
| Tung Vai Mahallesi Sağlık Merkezi'ndeki doktorlar, yerel sakinler için sağlık kontrolleri yapıyor. |
Birinci basamak sağlık hizmetleri için iş gücünün artırılması gerekmektedir.
Yen Thanh beldesi sağlık istasyonu şu anda ana ofisi ve eski Ban Ria beldesindeki şubesiyle birlikte, memurlar ve sözleşmeli çalışanlar da dahil olmak üzere toplam 11 personelle hizmet vermektedir. İstasyon, ortalama olarak ayda yaklaşık 400 hastayı muayene ve tedavi için kabul etmektedir. İlk muayene ve tedavi görevlerini yerine getirmek üzere iki doktor ve bir ekip sağlık asistanı, hemşire ve ebe bulunmasına rağmen, istasyonun işlevleri ve sorumlulukları genişledikçe mesleki baskı da artmaktadır.
Yen Thanh beldesi sağlık istasyonunun başkanı Dr. Ly Thi Den'e göre, "Şu anda istasyon sadece temel tıbbi hizmetler sunmaktadır. İl Halk Komitesi'nin 192. Projesi'ne uygun organizasyon yapısını, iş pozisyonlarını ve meslek unvanlarını sağlamak, daha gelişmiş teknikleri uygulamak ve tıbbi muayene ve tedavi kalitesini iyileştirmek için istasyonun acilen daha fazla uzmanlık derecesine sahip doktor istihdam etmesi ve kapsamlı tesis ve ekipmana yatırım yapması gerekmektedir."
Ana kliniğin yanı sıra, Pho Bang beldesindeki Pho Bang Bölge Polikliniği'nin Pho La, Pho Cao ve Lung Thau (eski adıyla) beldelerinde üç sağlık istasyonu bulunmakta olup, 17 personeliyle uzak ve dezavantajlı bölgelerde yaşayan 15.700'den fazla kişiye hizmet vermektedir. Ocak 2026'da belde Halk Komitesi'nin yönetimine devredildikten hemen sonra, yönetim ve operasyon sorunsuz bir şekilde ilerlemiş ve giderek daha organize hale gelmiştir. Klinik ayrıca yatırım kaynaklarına ve sağlık programlarına ve projelerine erişim konusunda daha elverişli koşullara sahiptir.
Pho Bang Bölge Çok Uzmanlık Kliniği Müdür Yardımcısı Yoldaş Ma Van Tien şunları paylaştı: “En büyük zorluk, Pho Cao sağlık istasyonunun kalıcı bir doktorunun olmamasıdır; oysa bu istasyon, belediye için bölgesel çok uzmanlık kliniği haline gelmek üzere yatırım ve inşaat planlamasına konu olmuştur. Bu nedenle, klinik, halkın sağlık ihtiyaçlarını daha iyi karşılamak için, iç hastalıkları, cerrahi, kadın doğum, çocuk hastalıkları gibi doğru uzmanlık alanlarında eğitimli daha fazla doktor ve sağlık personeli ile ve renkli ultrason cihazları, röntgen cihazları, otomatik test cihazları, elektrokardiogram cihazları gibi modern tıbbi ekipmanlarla güçlendirilmeyi ummaktadır.”
 |
| Ha Giang 2. Bölge Sağlık Merkezi'ndeki doktorlar çocukları hastalıklara karşı aşılıyor. |
Amaç ön cepheyi güçlendirmektir.
İl Halk Komitesi'nin 192 numaralı Projesi'nin uygulanmasıyla, il genelinde 101 ilçe/bölge sağlık istasyonu ve 26 bölgesel poliklinik, tüm personeliyle birlikte, organizasyon yapısı, personel ve operasyonlarının doğrudan yönetimi için ilçe ve bölge Halk Komitelerine devredilmiştir. Aynı zamanda, bu ilçe düzeyindeki sağlık tesisleri, İl Sağlık Müdürlüğü ve diğer ilgili il kurumlarının rehberliği ve profesyonel gözetimi altında kalmaya devam etmektedir.
Thong Nguyen beldesi Halk Komitesi Başkan Yardımcısı ve Başkanı Yoldaş Vu The Phuong şunları söyledi: "Sağlık merkezi belde düzeyindeki Halk Komitesi'nin doğrudan yönetimi altında olduğunda, Parti komitesinin ve hükümetin liderlik ve rehberlik rolü daha açık bir şekilde ortaya çıkar. Koruyucu sağlık hizmetleri; temel sağlık hizmetleri; hastalık önleme ve kontrolü; ve nüfus ve aile planlaması görevleri, yerel yönetimle daha yakından bağlantılı hale gelir, halkı anlamak, halka yakın olmak ve ihtiyaçlarına cevap vermek daha kolaylaşır. Özellikle halk sağlığı acil durumlarında, sağlık merkezi ile beldedeki diğer departmanlar, kurumlar ve kitle örgütleri arasındaki koordinasyon daha kolay ve senkronize hale gelir."
Birçok bölgedeki pratik deneyimler, insanların sağlık hizmetlerinde ortaya çıkan sorunlara daha zamanında çözüm bulunmasının önemini göstermektedir; insanlar sağlık hizmetlerine en temel düzeyde erişebilmekte, bu da seyahat masraflarını azaltmakta ve üst düzey tesisler üzerindeki baskıyı hafifletmektedir. Bu, özellikle uzak, dağlık ve sınır bölgelerinde, temel sağlık hizmetlerinin kalitesinin kademeli olarak iyileştirilmesi için önemli bir ön koşuldur. Bu ilk avantajların yanı sıra, yeni modelin işletilmesinde birçok zorluk da bulunmaktadır. En büyük zorluklardan biri, yerel yönetim düzeyinde yüksek kaliteli bir sağlık personeli kadrosunun sağlanmasıdır.
Yapılan inceleme sonucunda, şu anda 24 belediyede sağlık istasyonu başına 1 doktor; 72 belediyede sağlık istasyonu başına 2 doktor; 22 belediyede sağlık istasyonu başına 3 doktor; ve 6 belediye/mahallede sağlık istasyonu başına 4 doktor olduğu tespit edilmiştir. Organizasyonel yeniden yapılanmanın yanı sıra, il yönetimi belediye düzeyindeki sağlık istasyonlarının kriter ve koşullarını karşılamak için uygun yol haritaları ve çözümler geliştirmiştir. Özellikle sağlık personelinin eğitimi ve geliştirilmesi, kilit ve sürekli bir görev olarak değerlendirilmektedir.
Özellikle, Politbüro'nun 72 numaralı Kararına göre, 2030 yılına kadar önemli hedeflerden biri, belediye düzeyindeki sağlık merkezlerinin %100'ünün, işlevleri ve görevleri doğrultusunda tesis, ekipman ve insan kaynakları açısından kapsamlı bir şekilde yatırıma tabi tutulması; 2027 yılına kadar her sağlık merkezinde en az 4-5 doktor bulunmasının sağlanmasıdır. Bu, hem bir temel ve acil bir gereklilik hem de uzun vadeli bir yönelim olup, yüksek kaliteli tıbbi personeldeki "darboğazı" temelden ele alarak, halk sağlığı hizmetlerinin halkın sağlığını koruma, iyileştirme ve bakımda "ön cephe" rolünü gerçekten oynaması için bir temel oluşturmaktadır.
Metin ve fotoğraflar: Ha Hoa
Kaynak: https://baotuyenquang.com.vn/xa-hoi/y-te/202601/gonut-thatnhan-luc-y-te-co-so-1f14cb3/
Yorum (0)