Okul öncesi öğretmenlerine özel maaş katsayısı: Meşru beklenti

GD&TĐ - Okul öncesi öğretmenleri şu anda idari kariyer sisteminde en düşük maaş katsayısına sahip olan meslek grubudur.

Bu durum, özellikle yatılılık için ek maaş ödenmeyen dağlık bölgelerdeki öğretmenler için ekip açısından bir dezavantajdır. Bu nedenle, özel bir maaş katsayısı eklenmesi okul öncesi öğretmenlerinin isteğidir.

Yemek taşımak, çocuk büyütmek için dereleri geçmek

Bayan Hoang Thi Kim Phuong (1984 doğumlu), Coc Pang ( Cao Bang ) sınır bölgesindeki Duc Hanh Anaokulu'nda öğretmenlik yapıyor ve ev kiralamak zorunda kalıyor. Her hafta sonu, okula gitmek için motosikletle yaklaşık 5 saat yol kat ediyor ve 3 çocuğunu merkezde ders çalışmak üzere bırakıyor. Yağmur mevsimindeki virajlı ve kaygan yollar, yıllar içinde onun için alışıldık bir zorluk haline geldi. Bayan Phuong, "İşimizi ve öğrencilerimizi seviyoruz, bu yüzden hâlâ elimizden gelenin en iyisini yapıyoruz. Ancak en endişe verici şey, harcadığımız emeğe kıyasla gelirimizin hâlâ düşük olması," diye paylaştı.

Tra Leng 1 Anaokulu'nun (Tra Leng komünü, Da Nang şehri) ana noktasından Ong Binh zirvesindeki okula kadar Bayan Nguyen Thi Ty yaklaşık 2 saat boyunca ormanın içinden yürümek ve 3 dereyi geçmek zorunda kaldı.

Yaz aylarında dere yatağı sığdır ve yürüyerek geçilebilir. Ancak tek bir şiddetli yağmur bile dere suyunun yükselmesine neden olur, bu da ahşap köprüyü kayganlaştırır ve Ong Binh köyüne girmek isteyenlerin cesaretini sınar. Haftanın başındaki yağmurlu ve rüzgarlı günlerde, Bayan Ty, suyun hızla aktığı asma köprüden sürünerek geçmek ve derenin diğer tarafına doğru ağır ağır ilerlemek zorunda kalır.

Nam Tra My komününde yaşayan ve kocası erken yaşta ölen Bayan Nguyen Thi Ty, geçimini ve okul çağındaki iki çocuğunu geçindirme yükünü omuzlamak zorunda. Sözleşmeli maaşı aylık 4 milyon VND'nin altındayken, daha sonra yaklaşık 6 milyon VND'ye yükseldi. Bayan Ty, çocuklarını büyütmek ve üniversite eğitimini karşılamak zorunda. "Zorluklar ve kıtlıklar nedeniyle pes etmek istediği zamanlar oluyor. Ama sonra, 'Ben buralıyım, eğer bu mesleği sürdüremezsem, ovalardan gelip öğretmenlik yapan öğretmenler nasıl kalabilir?' diye düşünüyor." dedi Bayan Ty.

Öğrencilerinin berrak bakışları, anne babasının içten sevgisi ve iki çocuğunun teşviki onu ayakta tuttu. Okul öncesi öğretmenliği alanında lisans derecesi alan Ty Hanım, erteleme nedeniyle henüz Eğitim sektöründe memurluk sınavına girmedi, bu nedenle hâlâ orta düzey sözleşmeli öğretmen maaşı alıyor.

Her haftanın başında, Bayan Nguyen Thi Ty, çocuklara öğle yemeği hazırlamak için tüm haftanın yemeğini hazırlar ve ardından Ong Binh'in çatısına taşır. İhtiyaç malzemelerinin satın alma masrafları Dostlar Kulübü tarafından karşılanır; her yemeği kendisi pişirir ve ebeveynler de yemeklerin besleyici olduğundan emin olmak için temizlik yapmaya gelir. Bakıcı olma görevini de üstlendiği için boş zamanı kısalır, ancak çocuklar daha düzenli okula gider ve beslenmelerini ve fiziksel durumlarını iyileştirmek için koşullar da vardır.

Öğretmen Nguyen Thi Ty ayrıca okul öncesi çocukların saç kesimi ve kişisel hijyeniyle de ilgileniyor. Fotoğraf: NVCC

Coc Pang (Cao Bang) Belediyesi'ne bağlı Duc Hanh Anaokulu'nda şu anda 21 kadrolu ve 5 sözleşmeli öğretmen bulunmaktadır. Sözleşmeli öğretmenler aylık ortalama sadece 7,4 milyon VND maaş almaktadır.

Okul müdürü Trieu Hoang Thi Sa, "Okul öncesi öğretmenleri sabahın erken saatlerinden öğleden sonraya kadar tüm gün çalışıyor. Çoğu zaman öğretmenler öğle tatilinde uygun bir mola alamıyor, bunun yerine ders hazırlamak, öğretim materyalleri hazırlamak veya çocuk bakımına yardımcı olmak zorunda kalıyorlar. Özel ödeneğin artırılması düşünülürse, öğretmenlerin hayatları daha kolaylaşacak ve bu da işlerinde kendilerini daha güvende hissetmelerine yardımcı olacak," diye paylaştı.

Sadece Cao Bang'da değil, Thai Nguyen'in dezavantajlı bölgelerindeki okul öncesi öğretmenleri de benzer baskılarla karşı karşıya. Than Sa Anaokulu, Than Sa komününün özellikle zorlu bir bölgesinde yer almaktadır. Öğretmenler, il merkezinden okula ulaşmak için yaklaşık 40 km'lik dağlık yollardan geçmek zorunda kalıyor.

Okulun bir ana kampüsü ve üç küçük kampüsü bulunmaktadır: Ha Son, Xuyen Son ve Tan Kim. Kampüsler, vadilere ve dağ yamaçlarına dağılmış olup, aralarında 5 ila yaklaşık 15 km mesafe bulunmaktadır. Yağmur mevsiminde kaygan yollar ve sık sık meydana gelen heyelanlar, öğretmenler ve çocukların derslere ulaşmasını daha da tehlikeli hale getirmektedir.

Okul Müdürü Hau Thi Chinh şunları söyledi: "Okul öncesi öğretmenleri, gün boyu çocuklara eğitim verme, bakım sağlama ve güvenliklerini sağlama sorumluluğunu üstlenmek zorunda oldukları için çok çalışıyorlar. Than Sa gibi ücra bölgelerdeki özel koşullar göz önüne alındığında, ödenekleri artırılırsa, öğretmenlerin bağlılıklarını sürdürme motivasyonları artacaktır."

Okulda şu anda 31 öğretmen ve çalışan bulunmaktadır. Fiziksel olanaklar gerçek ihtiyaçlara kıyasla iyileştirilmiş olsa da, öğretmenler çocuklara ders vermekten okul malzemeleri hazırlamaya ve sınıf temizliğine kadar birçok işi hâlâ kendileri halletmek zorundadır. Özellikle ücra okullarda öğretmenler, komün merkezinden uzakta, istikrarsız elektrik ve su ile birçok yoksunluk içinde yaşamakta ve çalışmaktadır.

Than Sa Anaokulu öğretmenleri öğrencilere hikayeler anlatıyor. Fotoğraf: Phuong Thao

Üniversite derecesi, üniversite maaşı

A Tieng Anaokulu Müdürü (Tay Giang Komünü, Da Nang Şehri) Bayan Nguyen Thi Tuong Vi, anaokulu öğretmenlerinin mevcut maaşının eğitim sistemindeki en düşük maaş olduğunu söyledi. En büyük sorun, gerekli eğitim seviyesi ile gerçek gelir arasındaki farktan kaynaklanıyor: Öğretmenler üniversite mezunu olarak işe alınsa da, maaş katsayıları yalnızca üniversite diplomalarına göre hesaplanıyor.

Bu dezavantajlar, yaylalardaki okullarda daha da belirgindir. Özellikle A Tieng Anaokulu'nda, öğretmenlerin, öğrencilerin çoğunun etnik azınlık çocukları olduğu sınır boyunca dağılmış 6 okulun sorumluluğunu paylaşması gerekiyor. 3-4-5 yaş arası karma sınıfta, ders veren, çocuklara bakan ve birçok isimsiz görevi üstlenen yalnızca iki öğretmen var, ancak destek personeli yok.

Uzak bölgelerde çalışan birçok öğretmen ailelerinden uzakta yaşıyor, kötü yaşam koşullarına sahip ve maaşlarından başka bir gelir kaynağı yok. Bayan Vy'ye göre, dağlık bölgelerdeki anaokullarındaki öğretmenler öğlen saatlerinde çocuklara bakmak için çalışmak zorunda kalıyor, ancak dağlık bölgelerdeki okulların yatılı okul gelirleri genellikle ovalardaki okullarla aynı değil.

Bu zor gerçeklerden yola çıkan Bayan Nguyen Thi Tuong Vi, dağlık bölgelerdeki okul öncesi öğretmenlerinin hayatlarını iyileştirmek ve öğretmenleri çekmek için özel ödenek katsayısının 1,3'e çıkarılmasını önerdi. Bu ödenek seviyesi, uzun yıllardır devam eden dezavantajları telafi etmeye yardımcı olacak ve aynı zamanda öğretmenlerin sınıfta ve okulda gönül rahatlığıyla kalmaları için motivasyon sağlayacaktır.

Okul öncesi ve ilkokul çağındaki çocuklar, Ong Binh Okulu ve Tra Leng 1 Anaokulu'nun açılış törenine katılıyor. Fotoğraf: NVCC

İşyerinde gönül rahatlığı, eğitim kalitesi artacak

Kim Noi Anaokulu Müdür Yardımcısı (Mu Cang Chai komünü, Lao Cai) Bayan Do Thi Loan, düşük maaş katsayısının hayatı zorlaştırdığını, özellikle zorlu bölgelerde yaşam ve seyahat masraflarının daha yüksek olduğunu söyledi.

Dağlık bölgelerdeki okul öncesi öğretmenleri, özel maaş katsayılarının veya ödeneklerinin artırılma olasılığından heyecan duyuyor. Bayan Loan, "Yaşam standartlarının iyileştirilmesi, öğretmenlerin daha mutlu ve daha güvende olacağı anlamına geliyor. Bu, eğitim kalitesinin daha da iyileştirilmesinin ön koşulu olacak," diye belirtti.

Aynı beklentiyle, Hung Loi Anaokulu (Tuyen Quang) Müdürü Le Thi Anh Duong da 71 sayılı Kararın yayınlanmasının ardından kendisi ve birçok öğretmenin heyecanlandığını paylaştı.

Ödeneklerdeki artış, öğretmenlerin toplam gelirini artırdığı için, bu miktarla öğretim ekipmanları ve etkili bir öğretim hizmeti sunmak için faydalı yazılım paketleri satın alınabilir. Ödenek yüksek olduğunda, kişisel yaşam da iyileşir, böylece daha iyi bir ruh hali, yaylalarda çalışma konusunda gönül rahatlığı ve aileye bakacak yeterli para olur.

Yaylalarda 20 yıldır çalışan ve çocuklara bakan bir öğretmen olan, Pung Luong Komünü, Lao Cai, Son Ca Anaokulu Müdürü Bayan Nguyen Thi Thanh Tu şunları söyledi: Hala toprak yolları olan, telefon sinyali olmayan, elektriği olmayan birçok okul var... Düşük maaş katsayıları, özellikle ovalardan gelen öğretmenlerin yaylalardaki çocuklara bakmasını zorlaştıracak.

Okul öncesi öğretmenleri, genel eğitim sisteminin en yoğun çalışan grubudur. Özellikle zorlu bölgelerde, öğretmenlerin tüm gün çocuklarla ilgilenmesi ve her durumda çocukların güvenliğinden ve sağlığından sorumlu olması nedeniyle iş gereklilikleri daha da ağırdır. Ancak mevcut ödenek seviyesi, mesleğin kendine özgü özelliklerini yansıtmamakta ve bu da okul öncesi öğretmenleri ile diğer eğitim kademeleri arasında önemli bir fark yaratmaktadır. Bu durum, birçok gencin mesleği seçerken veya devam ettirirken tereddüt etmesine neden olmaktadır.

Bayan Hau Thi Chinh, "Bu ödenek sadece maddi destek değil, aynı zamanda her gün zor zamanlarda öğretmenlik yapanlar için bir takdir ve manevi teşviktir. Bu aynı zamanda deneyimli öğretmenleri elde tutmaya, kaliteli insan kaynakları çekmeye ve bu önemli temel eğitim seviyesinde istikrar sağlamaya yardımcı olmak için acil bir çözümdür," dedi.

Nitelikli genç insan kaynağını elde tutmak ve çekmek için çaba sarf eden eğitim sektörü bağlamında, dağlık bölgelerdeki okul öncesi öğretmenlerine özel ödeneklerin artırılmasının dikkate alınması, yalnızca değerli bir takdir değil, aynı zamanda eğitim kademeleri arasında adaleti sağlamak ve sınırda sessizce öğretmenlik yapanların haklarını korumak için gerekli bir adımdır.

Bayan Vi'nin önerisi, ülke genelindeki dağlık ve sınır bölgelerinde çalışan birçok okul öncesi öğretmeninin de ortak sesidir. Yeni maaş politikasının yalnızca teknik bir düzenleme olmayacağını, aynı zamanda zorlu bölgelerdeki okul öncesi öğretmenlerinin -çocukların bakımı, beslenmesi ve ilk yeşil tomurcukların ekilmesinde önemli rol oynayanların- zorluklarını ve sessiz fedakarlıklarını gerçekten ele alacağını umuyorlar.

Source: https://giaoducthoidai.vn/he-so-luong-dac-thu-cho-giao-vien-mam-non-mong-moi-chinh-dang-post758231.html