Meclis Toplantısı: Öğretmen maaşları en üst sırada, ek ders ve öğrenim yasağı yok

Bay Nguyen Dac Vinh'e göre, kamu eğitim kurumlarındaki öğretmenler memurdur. Bu nedenle, öğretmenlerin maaşları, memurlara uygulanan idari kariyer maaş skalasına göre uygulanmaktadır.

Öğretmenler Yasası, Ulusal Meclis'te kabul edildi. (Fotoğraf: VNA)

16 Haziran sabahı yapılan oylamada 450/459 delegenin katılımıyla Öğretmenler Kanunu Tasarısı Milli Meclis'ten geçti.

Ulusal Meclis'te kabul edilmeden önce yasa tasarısının alınması, açıklanması ve revize edilmesine ilişkin raporu sunan Kültür ve Toplum Komitesi Başkanı Sayın Nguyen Dac Vinh, alınan ve revize edilen yasa tasarısının 9 bölüm ve 42 maddeden oluştuğunu, bunun 9. Dönem başında Ulusal Meclis'e sunulan yasa tasarısından 4 madde, 8. Dönem'de sunulan yasa tasarısından ise 8 madde eksik olduğunu söyledi.

Ek öğretim ve öğrenmeden kâr elde etme durumunun üstesinden gelmek

"Ek öğretim" kavramının eklenmesi; okullarda öğretim ve öğrenmenin kalitesini artırmak için ek öğretim ve öğrenmenin yönetiminin düzenlenmesi; Hükümete ek öğretim ve öğrenme konusunda bir dizi yönetmelik geliştirme görevi verilmesi ve öğretmenlerin yasaya aykırı olarak ek öğretim yapmasının yasaklanması; öğretmenlerin doğrudan öğrettikleri öğrencilere ek öğretim yapmasının yasaklanması yönünde öneriler bulunmaktadır.

Bu içerikle ilgili olarak Bay Vinh, ek öğretim ve öğrenmeyle ilgili içeriğin Ulusal Meclis Daimi Komitesinin 17 Nisan 2025 tarihli 1256 sayılı Raporunda özel olarak açıklandığını söyledi.

Ek öğretim ve öğrenmenin yönetimi Eğitim Kanunu kapsamında olup, uygulama kılavuzunda özel olarak düzenlenecektir.

Taslak Kanun, ek ders ve öğrenimi yasaklamıyor, sadece öğretmenlerin, ek ders ve öğrenimin yaygınlaşması ve ek ders ve öğrenim faaliyetlerinden çıkar sağlanması durumunu sınırlamak ve ortadan kaldırmak amacıyla öğrencileri hiçbir şekilde ek derslere katılmaya zorlayamayacağını hükme bağlıyor.

Milli Eğitim Bakanlığı, ek ders verme ve öğrenmeyi düzenleyen bir belge yayınladı; bu belgede, öğretmenlerin doğrudan ders verdikleri öğrencilere ek ders vermelerinin yasak olduğu açıkça belirtiliyor.

Ulusal Meclis milletvekilleri 9. oturumda yasa tasarılarını kabul etmek için oy kullanıyor. (Fotoğraf: VNA)

Öğretmen alımında esas, ilke, standart ve koşulların açıkça belirlenmesini öneren görüşler bulunmaktadır; öğretmen alımında pedagojik uygulama şartının kaldırılmasını önerenler bulunmaktadır; okul öncesi öğretmenleri ve genel eğitim öğretmenleri alımı yetkisinin eğitim yönetim kuruluşlarına devredilerek eğitim kurumu yöneticilerine devredilmesi yönünde kaygılar bulunmaktadır.

Bay Vinh'e göre, kamu eğitim kurumlarındaki öğretmenler memurdur, bu nedenle işe alımların kamu görevlilerine ilişkin yasal düzenlemelere uygun olması gerekir. Taslak Kanun, öğretmen alımında yalnızca mesleki standartlara dayalı işe alım içeriği, işe alım yöntemlerinin pedagojik uygulama içermesi gibi bazı özel şartlar öngörmektedir.

Öğretmen alımı yetkisi konusunda Hükümet ve Ulusal Meclis Daimi Komitesi, öğretmen alımında eğitim sektörüne inisiyatif verilmesi konusunda mutabakata vardı. Okul öncesi ve genel eğitim öğretmenlerinin alımı yetkisi konusunda ise, delegelerin görüşleri dikkate alınarak, taslak Kanun, Milli Eğitim ve Öğretim Bakanlığı'nın yönetmeliklerine göre uygulanmak üzere revize edildi.

Öğretmenlerin seferberliği ve nakillerine ilişkin düzenlemelerin birleştirilmesi, öğretmenlerin nakillerinde alıcı öğretim kurumunun onayının alınması şartının getirilmesi öneriliyor.

Bu içerikle ilgili olarak, Bay Vinh'e göre seferberlik ve transfer iki farklı politikadır. Seferberlik, sektörün görevlerinin gereklerini karşılamak için yetkili makamlar tarafından gerçekleştirilir ve bireylerin ve ilgili kuruluşların uyumunu gerektirir. Transfer ise öğretmenlerin kişisel isteklerinden kaynaklanır ve varış ve ayrılış yerlerinin mutabakatını gerektirir.

Öğretmen maaşları en üst sırada yer alıyor.

Maaş ve ödenek politikalarına ilişkin olarak, öğretmen maaşlarının idari kariyer maaş skalası sisteminde en üst sırada yer almasına ilişkin düzenlemeye ilişkin kaygılar bulunmaktadır; bunun yerine öğretmenler için ayrı bir maaş tablosu oluşturulmasına ilişkin düzenleme yapılması; öğretmenlerin başlangıç ​​maaşının açıkça belirlenmesi; özerk eğitim kurumlarına uygulanacak öğretmen maaşlarına ilişkin düzenlemelerin mali kaynaklar açısından uygulanabilirliğini sağlayacak şekilde gözden geçirilmesi önerilmektedir.

Bu konuda Bay Vinh'e göre, kamu eğitim kurumlarındaki öğretmenler memurdur. Bu nedenle, öğretmenlerin maaşları, memurlara uygulanan idari kariyer maaş skalasına göre uygulanmaktadır.

Kanun Tasarısı, Parti'nin Politbüro'nun 91. Kararı'nda yer alan, Merkez Yürütme Kurulu'nun eğitim ve öğretimin köklü ve kapsamlı yenilenmesine ilişkin 29 sayılı Kararı'nın uygulanmasına devam edilmesi yönündeki politikasını kurumsallaştırmak amacıyla, öğretmen maaşlarının idari kariyer maaş skalasında en üst sırada yer alması ilkesini öngörmektedir.

Öğretmenlerin maaş ve ödenekleri, katsayılar, başlangıç ​​maaşları, özerk eğitim kurumlarındaki öğretmenler için maaş derecelendirme mekanizmaları gibi ayrıntılı düzenlemeler, siyasi sistemdeki kamu görevlileriyle esneklik, uygulanabilirlik, korelasyon ve adaleti sağlamak amacıyla Hükümet tarafından uygulama rehber belgesinde ayrıntılı olarak belirtilecektir.

Öğretmenler Yasası oylama sonuçları. (Fotoğraf: PV/Vietnam+)

Ayrıca, kamu sektörü ve özel sektördeki öğretmenler arasında adaleti sağlayacak şekilde öğretmen maaşlarına ilişkin düzenlemelerin revize edilmesi yönünde öneriler de bulunmaktadır. Sayın Vinh, 8. Dönem Ulusal Meclis'e sunulan yasa tasarısının, özel sektördeki öğretmenlere uygulanacak maaş politikalarına ilişkin düzenlemeler içerdiğini ve maaşların aynı eğitim seviyesi ve unvana sahip kamu öğretmenlerinin maaşlarından düşük olmamasını sağladığını belirtti.

Ancak çok sayıda delege, bu düzenlemenin mantıksız olduğunu, kamu dışı eğitim kurumlarının gönüllülük ve özerklik ilkesini ihlal ettiğini, öğrenim ücretlerinde ve diğer ek ücretlerde artışa yol açabileceğini, toplumsallaştırılmış eğitim politikasını etkileyebileceğini söyledi.

TBMM 8. Dönem Milletvekillerinin görüşlerini de içeren Kanun Tasarısı, kamu dışı eğitim kurumlarında görev yapan öğretmenlerin maaşlarının İş Kanunu hükümlerine göre uygulanması yönünde revize edildi.

Bay Vinh, gerçekte iyi öğretmenleri çekmek için birçok özel eğitim kurumunun, aynı nitelik ve unvana sahip kamu sektöründeki öğretmenlerin mevcut maaşlarından çok daha yüksek maaş ve gelirler ödemeye istekli olduğunu söyledi.

Bu nedenle, özel eğitim kurumlarının öğretmen maaşlarının ödenmesinde pratik koşullara dayalı özerkliklerinin sağlanması amacıyla, Milli Meclis Daimi Komisyonu, Kanun Tasarısı'ndaki hükümlerin aynen korunmasını talep etmektedir.

Vietnam+'a göre

Kaynak: https://baothanhhoa.vn/hop-quoc-hoi-luong-nha-giao-duoc-xep-cao-nhat-khong-cam-day-them-hoc-them-252275.htm