- 1 Temmuz 2025'ten itibaren, 2024 tarihli Sosyal Güvenlik Kanunu'nun değiştirilmiş hali resmi olarak yürürlüğe giriyor ve birçok yeni politika sayesinde kapsamı genişletiyor. Lang Son'da, 5. Bölge Sosyal Güvenlik Dairesi, halk için sosyal güvenlik ağını genişletmek amacıyla birçok pratik çözümü acilen uygulamaya koyuyor.
2024 yılında değiştirilen Sosyal Güvenlik Kanunu, zorunlu sosyal güvenlik sistemine birçok yeni kategori ekliyor; bunlar arasında kayıtlı bireysel işletme sahipleri; maaş almayan kooperatif yöneticileri; belediye, köy ve mahalle düzeyindeki yarı zamanlı çalışanlar ve diğer yarı zamanlı çalışanlar yer alıyor… Bunların hepsi, daha önce zorunlu sosyal güvenlik politikaları kapsamına girmeyen, esnek çalışma türlerine sahip çalışan gruplarıdır.
Yeni düzenlemeleri uygulamak için, yılın başından itibaren, V. Bölge Sosyal Güvenlik Kurumu, 2024 Sosyal Güvenlik Kanunu hakkında tematik bir iletişim planı geliştirdi. Bu plan, bağlı birimlerin ilgili kurum ve birimlerle proaktif olarak koordinasyon sağlayarak, belirli gruplara göre uygun katılımcıların listelerini gözden geçirmelerini, derlemelerini ve oluşturmalarını; gerçek duruma uygun iletişim senaryoları geliştirmelerini; ve dijital ve multimedya iletişim yöntemlerinin kullanımına öncelik vermelerini içeriyor. 2025 yılının başından bugüne kadar, V. Bölge Sosyal Güvenlik Kurumu ve ilçelerinin Zalo ve Facebook sayfalarında 60.000'den fazla takipçiyle 300'den fazla makale yayınlandı; ve sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikaları hakkında bilgi yaymak, hak ve faydaların genişletilmesi ve artırılmasına ilişkin yeni düzenlemeler de dahil olmak üzere 30'dan fazla haber, rapor ve makale üretmek için kitle iletişim araçlarıyla iş birliği yapıldı... Bu sayede çalışanların sosyal güvenlik sistemine katılımı teşvik edilecek.
Sosyal Güvenlik Kurumu 5. Bölge Müdür Yardımcısı Sayın Ha Dinh Hai şunları belirtti: "2024 yılında değiştirilen Sosyal Güvenlik Kanunu'nun yeni maddeleri, insancıl bir yaklaşımı ortaya koyarak sosyal güvenlik sisteminin cazibesini artırmakta ve daha fazla insanın sosyal güvenlik poliçelerine katılımını ve bunlardan faydalanmasını sağlamaktadır. Detaylı bir plan geliştirdik, alt birimlerimize talimat verdik, ilgili birimlerle koordinasyon sağladık, belirli gruplara göre uygun katılımcıların listelerini gözden geçirdik ve derledik."
Bac Son ilçesinde, ilçe Sosyal Güvenlik Kurumu'nun raporuna göre, Mayıs 2025 ortası itibarıyla yaklaşık 100 kişinin yeni düzenlemeler kapsamında zorunlu sosyal güvenlikten yararlanmaya hak kazandığı tespit edildi. İlçe Sosyal Güvenlik Kurumu Müdürü Bay Pham Tien Dung şunları söyledi: "En büyük zorluk, insanların 'katkı payı yoksa fayda da yok' alışkanlığını değiştirmektir. Her bir grup için, köy toplantılarında, grup etkinliklerinde ve kuruluşlarda doğrudan bilinçlendirme kampanyaları yürütmek üzere belediye halk komiteleri ve çeşitli derneklerle koordinasyon sağlıyoruz ve zorunlu sosyal güvenlikten yararlanmanın hak ve sorumluluklarını açıkça açıklıyoruz."
Benzer şekilde, Loc Binh, Chi Lang ve Van Quan gibi bölgelerde, ilçe düzeyindeki Sosyal Güvenlik kurumları, ilgili yetkililer ve köy düzeyindeki Halk Komiteleri ile koordinasyon sağlayarak işletme verilerini, köy ve mezra yetkilileri hakkındaki bilgileri ve yarı zamanlı çalışanları kontrol edip güncelledi. Bu süreç sayesinde, il genelinde yeni zorunlu sosyal güvenlik düzenlemelerine tabi olan 1000'den fazla kişi tespit edildi. Buna dayanarak, bu kişiler kategorize edildi ve çalışanlar için daha faydalı olan yeni düzenlemeler hakkında bilgi yaymaya odaklanan özel iletişim planları geliştirildi.
Loc Binh ilçesi Na Duong kasabasında bir bakkal işleten Bayan Tran Thi Mai şunları paylaştı: "Daha önce sosyal sigortanın sadece devlet kurumlarında çalışanlar için olduğunu düşünüyordum. Şimdi, belediye yetkilileri ve ilçe sosyal sigorta dairesinin bilgi vermek için evime gelmesi sayesinde, zorunlu sosyal sigortadan yararlanma hakkım olduğunu ve emekli maaşı alabilmek için sadece 15 yıl boyunca katılım sağlamam gerektiğini öğrendim. En kısa sürede kayıt yaptırabilmem için daha net talimatlar bekliyorum."
Plan doğrultusunda, 2025 yılının son altı ayında, V. Bölge Sosyal Güvenlik Kurumu, zorunlu sosyal güvenlikten en az 3.500 katılımcı kazanmayı hedefliyor; bunların 1.000'den fazlası yeni katılımcı olacak. Bu hedefe ulaşmak için, V. Bölge Sosyal Güvenlik Kurumu, veri toplamak ve sosyal güvenlik katılımcılarının gelişimini organize etmek amacıyla Maliye Bakanlığı ve vergi daireleriyle koordinasyonu sürdürecek; hedef grupları coğrafi alan ve meslek bazında ayırmak için alt birimleri görevlendirecek; ve özellikle yerleşim bölgelerinde, pazarlarda ve toplumsal etkinliklerde eğitim konferansları, doğrudan diyaloglar ve sosyal medya aracılığıyla iletişimi güçlendirecektir.
2024 yılında değiştirilen Sosyal Güvenlik Kanunu, binlerce işçi için sosyal güvenliğe erişim kapısını açıyor. Ancak, politikanın gerçekten uygulanabilmesi için sosyal güvenlik sektörü, yerel yönetimler ve ilgili taraflar arasında koordineli çabalara ihtiyaç duyulmaktadır. V. Bölge'deki Sosyal Güvenlik sektörünün proaktif ve kararlı eylemleriyle, önümüzdeki dönemde giderek daha fazla insanın sosyal güvenlik politikalarıyla korunacağına ve kademeli olarak evrensel sosyal güvenlik hedefine doğru ilerleneceğine inanılmaktadır.
Kaynak: https://baolangson.vn/mo-rong-cua-an-sinh-cho-nguoi-lao-dong-5048877.html







Yorum (0)