'Herkesin çalıştığı bir ülkenin gelişmemesi için hiçbir sebep yoktur'

Bu, birkaç yıl önce Vietnam'a çalışmaya gelen bir Rus iş adamının gözlemi ve değerlendirmesiydi ve gerçekler onu haklı çıkardı.

Binh Son Rafineri ve Petrokimya Anonim Şirketi Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Nguyen Van Hoi, forumda şunları paylaştı: Fotoğraf: T.DIEU

Hikaye, Binh Son Rafineri ve Petrokimya Anonim Şirketi ( BSR ) Yönetim Kurulu Başkanı Sayın Nguyen Van Hoi tarafından, 10 Kasım öğleden sonra Hanoi'de Vietnam Kurum Kültürü Geliştirme Derneği tarafından düzenlenen "Çok Kültürlü Bir Ortamda İş Yapmak" temalı 2024 İşletme Kültürü Yıllık Forumu'nda paylaşıldı.

Yabancıların Vietnam'da nasıl çalıştığını öğrenin

"Çok kültürlü bir ortamda iş yapmak" konulu sunumunda, Sayın Hoi, yabancı ortaklarla çalışmaktan edindiği dersleri, ülkemize iş yapmak için geldiklerinde Vietnam kültürüne nasıl entegre olduklarını anlattı.

Birkaç yıl önce Rus arkadaşının hikayesini anlatmıştı. Güçlü bir işbirliği ilişkisi kurmak ve "takım arkadaşları" edinmek isteyen bu iş adamını bir restoranda yemek yemeye davet etmişti.

Ancak bu arkadaş, Bay Hoi'nin kendisini küçük restoranlara götürmesini ve Vietnam'ın her köşesine girebilmesini istediğini söyledi.

Bu kişi, Bay Hoi ile pirinç şarabı içip geleneksel Vietnam yemekleri yedi. Böylesine çok kültürlü bir ortamda nasıl etkili bir şekilde çalışacağını öğrendi.

Vietnam halkının yaşantısını gözlemledikten sonra Bay Hoi'ye, 15-20 yıl içinde Vietnam'ın çok gelişeceğine inandığını söyledi.

Bay Hoi bu inancın nedenini sorduğunda, Rus işadamı, birçok Vietnamlının işsiz sayıldığını, ancak aslında tüm Vietnamlıların çalıştığını fark ettiğini söyledi.

Kahve dükkanında oturup içecek satan yaşlı bir adam, motosikletiyle sokağa çıkıp motosiklet taksi olarak çalışan işsiz bir adam, markette çocuklarına ve torunlarına temizlik yapmalarında yardım eden yaşlı bir adam... hepsi birer iştir.

Ve herkesin çalıştığı bir ülkenin gelişmemesi için hiçbir neden olmadığına inanıyor.

İşletmelerle Kültür Konusunda 2024 Yıllık Forumunda Paylaşılan Konuşmacılar - Fotoğraf: T.DIEU

Bir başka örnek ise, Bay Hoi'nin şirketinin bir zamanlar yabancı bir ortakla iş yapmış olmasıydı. Fabrika inşa edilirken, inşaat sürecinin çok zorlu geçtiği zamanlar oldu.

Yabancı ortaklar, Bay Hoi'ye, ilerlemeyi hızlandırmanın bir yolunu bulamadıklarını ve Vietnamlı işçilerin memnun olmasının çok zor olduğunu söylediler.

Bay Hoi, bir ekip oluşturma etkinliği düzenlemelerini önerdi. Ortak bunu dinledi ve büyük bir ekip oluşturma gecesi düzenledi. Hemen ardından proje ilerlemesi iki katına çıktı.

Hoi sözlerini şöyle tamamladı: Çok kültürlü bir ortamda çalışmak, iş birliği ruhunu teşvik etmeyi, sağlam bir bilgi temeline sahip içsel güce sahip olmayı, iyi yabancı dil becerilerine sahip olmayı ve uyumu, güveni ve iş verimliliğini artırmak için ekip oluşturmayı uygun şekilde kullanmayı bilmeyi gerektirir.

Vietnam'daki Kore İşadamları Derneği Başkanı Bay Hong Sun, forumda paylaştı - Fotoğraf: T.DIEU

Kore'den neler öğrenebiliriz?

Vietnam'da çalışan yabancıların bakış açısından, Vietnam Kore İş Adamları Derneği (KOCHAM) Başkanı Bay Hong Sun, Vietnamlı işletmelerin uluslararası alanda gelişmek için büyük bir potansiyele sahip olduğunu belirtti. Ancak, Vietnamlı işletmelerin küreselleşmesi için dil, kültür vb. gibi birçok kısıtlamanın hâlâ mevcut olduğunu belirtti.

Kore, müzik , film vb. gibi alanlarda dünyaya çok başarılı bir şekilde hizmet veriyor, ancak bu başarı tesadüf değil, onlarca yıl önce hükümet tarafından planlanmıştı.

Küçük ve orta ölçekli bir işletmenin yurtdışına açılmaya cesareti yoktur, işletmeyi destekleyecek ve ona eşlik edecek devlet bütçesine gerçekten ihtiyacı vardır.

Vietnam'ın dünyaya açılmasının yanı sıra, daha fazla yabancı yatırım çekebilmek için iş ortamını da iyileştirmesi gerekiyor. Yakında yapılması gereken şey, şeffaf ve uygun bir vize politikasıyla yabancı yatırımcıları Vietnam'a çekmek ve elde tutmaktır.

Bay Sun, Vietnam'daki yabancıların suç oranının son derece düşük olduğunu, ancak yabancıların Vietnam'a girmesinin son derece zor olduğunu söyledi. Uzun vadeli vize başvurusunda bulunmak, yabancı yatırımcılar için nispeten zor.

Vietnam'a onlarca milyar dolar yatırım yapan ancak hala uzun vadeli vize alamayan işletmeler var.

Kaynak: https://tuoitre.vn/mot-dat-nuoc-ai-ai-cung-lam-viec-thi-khong-co-ly-do-gi-khong-phat-trien-2024111022381017.htm