Kore'den ülkelerine dönen birçok Vietnamlı işçi patron oluyor.

Başbakan Pham Minh Chinh , 1 Temmuz öğleden sonra Kore'ye yaptığı resmi ziyaret ve çalışma ziyareti kapsamında, Kore'de yüzlerce Vietnamlı işçinin katılımıyla düzenlenen Vietnam-Kore işçi işbirliği forumuna katıldı.

Kore'de 4 yıl çalışan işçilerin hepsi olgunlaşıyor.

Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Bakanı Dao Ngoc Dung, son 32 yıldır emek iş birliğinin Vietnam ile Kore arasındaki işbirliğinin odak noktalarından biri haline geldiğini söyledi.

Kore'deki Vietnamlı işçi sayısı şu anda yaklaşık 120.000 kişi olup, bunların yaklaşık %50'si Kore yabancı işçi çalışma izni programını (EPS programı) takip etmektedir.

Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Bakanı Dao Ngoc Dung. Fotoğraf: Nhat Bac

Vietnam'lı işçiler Kore'ye 3 şekilde çalışmaya gidiyor: EPS programı; yüksek kaliteli eğitim programı; mürettebat ve balıkçı gemisi programı.

Şu anda Vietnam'daki 16 bölge de Güney Kore ile iş birliği yapıyor. Güney Kore'den dönen yüzlerce Vietnamlı işçinin çoğu patron oldu.

İşte bu nedenle Koreli acenteler, Vietnam'a gelerek, nitelikli Vietnamlı işçilerin daha yüksek kalite ve profesyonel eğitim gereksinimleriyle kendi ülkelerine dönmelerine izin verilmesi konusunda görüşmelerde bulunup karar aldılar.

Kore'de 4 yıl çalışan Vietnamlı işçilerin çoğu olgunlaşıyor ve büyük Kore şirketlerinde önemli insan kaynakları haline geliyor.

Bakan Dao Ngoc Dung, Vietnam ve Kore arasındaki işgücü iş birliğinin, yüksek kaliteli, yüksek verimli ve daha iyi ücretli profesyonel mesleklerin yetiştirilmesi yönünde genişlemeye devam edeceğine inanıyor. Bu sayede, Vietnam ve Kore arasındaki kapsamlı iş birliği daha da güçlenecek.

Kore İnsan Kaynakları Geliştirme Servisi Başkanı Lee Woo Young, Vietnamlı işçilerin her iki ülkenin kalkınmasına büyük katkı sağladığını söyledi.

Son 20 yılda Kore'ye giren Vietnamlı işçi sayısı 13.000'i aştı ve Kore'ye işçi gönderen ülkeler arasında 2. sırada yer aldı.

Bunların arasında, çalışma süreçlerini Kore'de tamamlayan ve çalışmak üzere bu ülkeye geri dönen birçok Vietnamlı bulunmaktadır. Bu, iki ülke arasındaki iş birliğinin geliştirilmesinde değerli bir insan kaynağıdır.

Lee Woo Young, Kore Hükümeti'nin Vietnam ile iş birliği programına büyük ilgi duyduğunu vurguladı. Bununla birlikte, Kore'ye işçi giriş sürecini kısaltmak ve yeni bir iş gücü seçim mekanizması oluşturmak istediğini de ifade etti.

Başbakan Pham Minh Chinh, Kore'de delegeler ve çok sayıda Vietnamlı işçiyle birlikte. Fotoğraf: Nhat Bac

Başbakan ve iki ülkenin bakanlıklarıyla paylaşımda bulunan Bayan Le Thi Tinh (Thanh Hoa'dan), liseden mezun olduktan sonra yabancı işçiler için Kore çalışma izni programını öğrendiğini ve Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı tarafından seçilerek 100 milyon VND krediyle desteklendiğini söyledi.

Vietnam'daki yardım kuruluşlarının uyguladığı bir dizi pratik destek politikası sayesinde artık "yoksulluktan kurtuldu" ve Kore'de istikrarlı maaşlı bir işe sahip oldu.

1989 yılında Hanoi'de doğan Bay Le Van Huy, ailesinin maddi sıkıntıları nedeniyle birçok yerel otorite ve kurumun desteğiyle Kore'ye çalışmaya gittiğini söyledi. Burada geçirdiği 12 yılın kendisine çok şey öğrettiğini belirtti.

Bay Huy, 2016 yılında başvuruda bulundu ve iki yıl sonra resmen Kore vatandaşlığı aldı, bir ev satın aldı ve Kore'de bir Hanoi erişte dükkanı açtı. Şu anda yatırımını genişletiyor ve iyi bir gelir kaynağına sahip.

"Kore rüyasını" gerçekleştirmek

Başbakan Pham Minh Chinh, Kore'den dönen onlarca Vietnamlı işçinin geri kabul edilmesinden duyduğu memnuniyeti dile getirdi. Bu, emeğin döngüsel doğasının bir kanıtı olup, Vietnamlıların Kore'deki varlığının son derece gerekli olduğunu göstermektedir.

Başbakan, Kore'nin yaşlanan nüfus ve işgücü sıkıntısı yaşadığı, Vietnam'ın ise altın nüfus döneminde olduğu için, Vietnam ve Kore arasında işgücü iş birliği için hâlâ çok alan olduğunu belirtti. İki taraf birbirini tamamlayabilir ve destekleyebilir.

Kore, yüksek talep gören sanayi, tarım ve hizmet sektörlerinde çok sayıda çalışan istihdam etmek durumundadır. Bu nedenle, Vietnam iş birliğinin kalitesini ve etkinliğini artırmalı ve çalışma şeklini değiştirmelidir.

Başbakan Pham Minh Chinh. Fotoğraf: “Nhat Bac”

Hükümet Başkanı, Kore İnsan Kaynakları Geliştirme Servisi Başkanı'nın, sorumluların, çalışanların burada çalışırken ve yaşarken "Kore rüyasını" gerçekleştirmelerine yardımcı olmak için ellerinden geleni yapmaları gerektiği yönündeki açıklamasını yineledi. Bu nedenle Başbakan'a göre, yapılması gereken, çalışanların saygı görmesini, sevilmesini ve iki ülkenin ilişkilerine ve kalkınmasına bağlılık duymalarını sağlamaktır.

Başbakan, Kore'nin, Vietnamlı işçiler de dahil olmak üzere uluslararası insan kaynağının eğitiminde öncülük etmesini ve aynı zamanda yüksek nitelikli uzman ve yöneticileri Vietnam'da çalışmak üzere göndermesini önerdi.

Kore'nin Vietnam'dan işçi alımına yönelik kotasını artırmaya devam etmesini dilediğini dile getiren Başbakan, şunları vurguladı:

Kore'deki Vietnamlı işçiler için uygun, güvenli, samimi ve kültürel açıdan uyumlu bir ortam yaratmak amacıyla, acentelerin bilgi paylaşımında bulunması gerekmektedir. Aynı zamanda, işçilerin meşru haklarından yararlanmalarını, gönül rahatlığıyla çalışmalarını ve yerel yasalara uymalarını sağlamalıdırlar.

"Uyumlu faydalar ve paylaşılan riskler" ruhuyla, Vietnam her zaman yabancı işletmelerin ve işçilerin, özellikle de Korelilerin Vietnam'da etkili, uzun vadeli ve sürdürülebilir bir şekilde yatırım yapmaları, iş yapmaları, çalışmaları ve eğitim görmeleri için dinlemeye, eşlik etmeye, desteklemeye ve tüm uygun koşulları yaratmaya kendini adamıştır.

Başbakan, "Vietnam sizin başarınızı kendi başarısı olarak görüyor" dedi.

Başbakan, Kore'deki Vietnamlı işçilerin bilgi, beceri ve deneyimlerini geliştirme fırsatından yararlanmalarını ve Kore halkının ciddi ve profesyonel çalışma tarzını ve tutumunu öğrenmelerini umuyor.

Vietnam'a döndüklerinde iyi birer iş adamı, yetenekli birer işçi, örnek birer vatandaş olacaklar, hem kendi ülkelerinin, hem de Vietnam ile Kore arasındaki iyi ilişkilerin gelişmesine katkıda bulunacaklar.

Yatırımcıları, yarı iletkenleri ve yapay zeka uzmanlarını çekmek için en fazla tercih edilen politikalara Vietnam sahip olacak.

Vietnam, bugün daha cazip ve rekabetçi olabilmek için en fazla teşvike sahip yarı iletken ve yapay zeka sektörlerinde yatırımcı ve uzmanları çekmek amacıyla politika mekanizmalarına odaklanıyor.

Başbakan ve '3 Birlikte' mesajı Seul'de 'yeni iş birliği ufukları' yaratıyor

Başbakan, önde gelen Kore şirketlerinin yatırımlarını genişletmeye devam edeceklerini ve "birlikte dinleyip anlamak; birlikte çalışmak, birlikte eğlenmek; birlikte kazanmak, birlikte geliştirmek" mesajıyla birlikte "yeni işbirliği ufukları" yaratacaklarını umuyor.

Başbakan, yurtdışındaki Vietnamlıları daha fazla 'Zengin Halk Kulübü' kurmaya teşvik ediyor

"Zenginler Kulübü"nü ilk duyduğunda şaşkınlığını dile getiren Başbakan, bu kulübün kurulması fikrini memnuniyetle karşıladı. Zengin olmak, halkımızın ve dünyadaki diğer ülkelerin kültürel bir özelliği olduğundan, yaygınlaştırılması gereken çok iyi bir model.

Source: https://vietnamnet.vn/nhieu-nguoi-lao-dong-viet-nam-tu-han-quoc-ve-nuoc-tro-thanh-ong-chu-2297276.html