İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı Dang Xuan Phuong, İl İşçi Federasyonu Daimi Komitesi ile birlikte çalışmaktadır.

21 Ağustos sabahı, İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Ulusal Meclisi Delegasyonu Başkanı yoldaş Dang Xuan Phuong, İl Emek Federasyonu (FFL) Daimi Komitesi ile tabanda demokrasi uygulamasının kalitesinin ve etkinliğinin artırılması, sendikal örgütlerin sendikal üye geliştirmedeki rolünün teşvik edilmesi, taban sendikalarının kurulması, ildeki sanayi bölgelerinde, sanayi kümelerinde ve özel ekonomik birimlerde taban parti örgütlerinin geliştirilmesi konularında bir çalışma oturumu gerçekleştirdi.

Toplantıya İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Ulusal Meclisi Heyeti Başkanı Yoldaş Dang Xuan Phuong başkanlık etti.

İl Emek Federasyonu, şu anda 18 doğrudan üst sendika ve 2.236 taban sendikasına bağlı 129.400'den fazla sendika üyesini yönetmektedir. Ayrıca, İl Emek Federasyonu, Vietnam Kömür ve Maden Endüstrileri Sendikası, merkezi sanayi sendikaları ve genel şirket sendikalarına bağlı 150.000 sendika üyesiyle birlikte 130 taban sendikasını koordine etmekte ve yönetmektedir.

Son zamanlarda, her düzeydeki il sendikaları, tabandan demokrasi yönetmeliğinin içeriğini proaktif bir şekilde uygulamaya koymuştur. İl Emek Federasyonu, yıl başından itibaren birimlere tabandan demokrasi mekanizmalarının uygulanmasına ilişkin hedefler belirlemiştir. Aynı zamanda, her düzeydeki sendikalara, tabandan demokrasinin uygulanmasına ilişkin Kanun hükümleri uyarınca kadrolar, memurlar ve kamu çalışanları için konferanslar düzenlemek üzere yetkililer ve meslek kuruluşlarıyla koordinasyon sağlamaları konusunda rehberlik ve talimat vermiş; her düzeydeki sendikalara, işyerlerinde Emek Konferansları ve Diyalog Konferansları düzenlemek üzere işverenlerle koordinasyon sağlamaları talimatını vermiştir.

Toplantıda İl Emek Federasyonu Başkanı Yoldaş To Xuan Thao da bilgi verdi.

Taban sendikalarının faaliyetleri kademeli olarak iyileştirilmiş ve düzene sokulmuştur; toplu iş sözleşmeleri, işçi koruma rejimleri, çalışma koşullarının iyileştirilmesi, ücretler, ikramiyeler, iş güvenliği ve hijyen yönetmelikleri vb. konularda yapı yönetmelikleri hazırlanması ve uygulanmasında işçileri temsil etme rolü artırılmıştır. Sendika üyeliğinin geliştirilmesi ve taban sendikalarının kurulması çalışmaları desteklenmiştir. 2024 yılının ilk 6 ayında, il genelinde 41 taban sendikası kurulmuş ve 7.600'den fazla sendika üyesi kabul edilmiştir.

Sanayi bölgeleri, sanayi kümeleri ve özel ekonomik birimlerde parti üyesi yetiştirme çalışmaları, "İşçi ve emekçinin olduğu yerde parti üyesi de vardır" sloganıyla ciddiyetle yürütülmektedir. 2020 yılından bu yana, sendikal örgütlere sahip birim ve işletmelere 8.400'den fazla yeni parti üyesi kabul edilmiştir.

Çalışma oturumunu tamamlayan İl Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı, İl Ulusal Meclisi Delegasyonu Başkanı yoldaş Dang Xuan Phuong, İl Emek Federasyonu Daimi Komitesi'nin liderlik rolünü ve eyaletteki her düzeydeki sendikaların işçilerin meşru hak ve çıkarlarını temsil etme, koruma ve gözetme işini etkili bir şekilde yerine getirmedeki rolünü takdirle karşıladı ve sendika üyelerinin ve işçilerin ideolojik durumunu kavradı.

Quang Ninh ilinin yeni dönemde kalkınma ihtiyaçlarının karşılanması için nüfus gelişimi ve işgücü çekme konusunda stratejiler araştırmak ve önermek amacıyla İl Emek Federasyonu'ndan ilgili sektörlerle koordinasyon sağlamasını talep etti.

Ayrıca, sendikal faaliyetleri aktif olarak yenilemek, propagandayı teşvik etmek ve sendika üyelerini harekete geçirmek, işletmelerde taban sendikaları kurmak, yeterli nicelik, nitelik ve kapasiteye sahip, görev gereksinimlerini karşılayan bir sendika yöneticileri ekibi oluşturma çalışmalarına önem vermek gerekmektedir. Öte yandan, işçilerin meşru hak ve çıkarlarına özen göstermek ve bunları korumak, işçilerin kültürel ve manevi yaşamlarını iyileştirmek gerekmektedir.

Kaynak