Düzenlemenin kolaylıkla aksaklıklara yol açabileceği ve yetkililerin psikolojisini etkileyebileceği göz önüne alındığında Başbakan, yetkililer, memurlar, kamu çalışanları ve işçilere yönelik ideolojik çalışmalar ve politikaların iyi bir şekilde sürdürülmesini istedi.
13 Ocak öğleden sonra, Hükümet Merkezinde, 12. Merkez Komitesinin "siyasi sistem araçlarının etkili ve verimli bir şekilde işletilmesi ve yenilenmesine ve modernizasyonuna devam edilmesi hakkındaki 18-NQ/TW sayılı Kararının uygulanmasının özetlenmesi" konulu Hükümet Yönlendirme Komitesi Başkanı Başbakan Pham Minh Chinh, Yönlendirme Komitesinin 10. toplantısına başkanlık etti.
Toplantıya ayrıca Başbakan Yardımcısı Nguyen Hoa Binh, Başbakan Yardımcıları Le Thanh Long ve Bui Thanh Son, bakanlıkların ve devlet kurumlarının liderleri ve Yönlendirme Komitesi üyeleri katıldı.
Toplantıda Yönlendirme Komitesi, 12. Merkez Komitesi'nin "siyasi sistem mekanizmasının etkin ve verimli bir şekilde işlemesi için yenilik ve yeniden yapılanmaya devam edilmesi" hakkındaki 18-NQ/TW sayılı Kararı'nın uygulama durumunu ve ilerlemesini; Hükümet mekanizmasının yeniden düzenlenmesi ve modernizasyonu planını gözden geçirdi ve Merkez Yönlendirme Komitesi ile Politbüro'ya rapor veren belgeleri tamamladı. Aynı zamanda, Teftiş Kurulu mekanizmasının yeniden düzenlenmesi de ele alındı.
Yönlendirme Komitesi'nden alınan bilgiye göre, Politbüro ve Merkez Yönlendirme Komitesi'nin Hükümet teşkilatı, bakanlıklar, şubeler ve Hükümet Yönlendirme Komitesi'nin yeniden yapılandırılmasına ilişkin talimatlarını yerine getirmek üzere, Politbüro ve Merkez Yönlendirme Komitesi'ne değerlendirilmek üzere sunulacak plan ve raporlar tamamlandı.
Kamu Güvenliği Bakanlığı ve Milli Savunma Bakanlığı'nın yeniden yapılandırılması hariç, yeniden yapılandırma sonrasında hükümet teşkilatının 17 bakanlık ve bakanlık düzeyindeki kurum (5 bakanlık ve kurum azaltılarak) ve hükümete bağlı 5 kurum (3 kurum azaltılarak) olmak üzere 22 bakanlık ve kuruma sahip olması; 13/13 genel müdürlük, 519 daire başkanlığı, 219 daire başkanlığı, 3.303 şube ve 203 kamu hizmet biriminin azaltılması beklenmektedir. Toplam maaş bordrosunun yaklaşık %20 oranında azaltılması beklenmektedir.
Delegelerin rapor ve görüşlerini dinledikten sonra toplantıyı sonlandıran Başbakan Pham Minh Chinh, Politbüro ve Merkez Yönlendirme Komitesi'nin talimatını kabul eden Yönlendirme Komitesi'nin daimi organını, Yönlendirme Komitesi üyelerini, bakanlıkları ve şubeleri, planı esasen yüksek bir mutabakatla tamamladıkları, şubelerin işlev ve görevlerinden vazgeçilmemesi ilkesini sağlayarak, sadece şubelerin en etkili ve verimli şekilde çalışmasını sağlayacak düzenlemeleri yaptıkları, siyasi görevleri iyi yerine getirdikleri, aygıtın basitleştirilmesini maaş bordrosunun basitleştirilmesiyle, yeniden yapılandırmayla, personel, memurlar ve kamu çalışanlarının kalitesinin iyileştirilmesiyle ilişkilendirdikleri için son derece takdir etti.
Başbakan, Halk Ordusunun örgütlenmesi hakkında Politbüro'nun 05-NQ/TW sayılı Kararı ve Halk Kamu Güvenliği gücünün oluşturulmasının teşviki hakkında Politbüro'nun 22-NQ/TW sayılı Kararı uyarınca görev ve hedeflerin tamamlanması konusunda Milli Savunma Bakanlığı ile Kamu Güvenliği Bakanlığı'nı memnuniyetle karşılayarak, Merkez Komitesi, Politbüro, Merkez Yönlendirme Komitesi ve Hükümet Yönlendirme Komitesi'nin sonuç, politika ve yönelimleri doğrultusunda birlik ve kurumların düzenlenmesi konusunda inceleme ve yetkili makamlara rapor vermeye devam edilmesini talep etti.
Başbakan, teftiş sektörünün yeniden düzenlenmesine ilişkin olarak, Politbüro ve Merkez Yönlendirme Komitesine sunulacak planların acilen gözden geçirilmesini ve tamamlanmasını talep etti. Bu kapsamda, teftiş sektörünün daha etkin, verimli ve etkili bir şekilde faaliyet gösterebilmesi için yeniden düzenlenmesinin sağlanması; çakışmaların önlenmesi, aracıların azaltılması; kamu görevlerinin yerine getirilmesinde birlik ve bağımsızlığın sağlanması; sektörlerin devlet yönetimi işlevini yerine getirmesi için bir araç olan Partinin liderlik yönteminin güvence altına alınması yer alıyor.
Düzenlemenin kolaylıkla aksaklıklara yol açabileceği ve yetkililerin psikolojisini etkileyebileceği göz önüne alındığında Başbakan, kurumlarda dayanışma ve birliği sağlamak, yetenekli, işi yapabilecek, kapasite, nitelik ve itibara sahip kişileri kadrolarında tutmak ve çekmek için yetkililer, memurlar, kamu çalışanları ve işçiler için ideolojik çalışmalar ve politikalar konusunda iyi bir iş yapmaya devam edilmesini istedi.
Kaynak
Yorum (0)