Заможне життя та стабільна зайнятість – цілі патріотичного руху змагання серед членів профспілок та працівників.

Профспілкам необхідно продовжувати просувати патріотичні рухи змагання серед робітників, державних службовців та робітників; впроваджувати інновації в мисленні, змісті та методах організації рухів змагання, використовуючи дух інновацій як рушійну силу, цифрову трансформацію як метод та продуктивність праці як міру.

Таке прохання висловив голова Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму До Ван Чіен до профспілкової організації на 11-му Національному змагальному з'їзді робітників, державних службовців та трудівників, який відбувся вранці 26 жовтня в Ханої .

Голова Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму До Ван Чіен виступає на з'їзді

ФОТО: НГУЄН ХАЙ

У конгресі взяли участь 400 передових моделей, які представляли мільйони членів профспілок, робітників та трудівників по всій країні.

Тисячі ініціатив та рішень забезпечують високу економічну ефективність

Від імені керівників партії, держави, Вітчизняного фронту В'єтнаму та Центральної ради змагання та винагороди пан До Ван Чіен висловив визнання, похвалу та шанобливу подяку за великий внесок профспілкових організацій, робітників, державних службовців та трудівників по всій країні в патріотичний рух змагання останнім часом.

Профспілки всіх рівнів широко впроваджують рухи наслідування, започатковані профспілковими організаціями, такі як «хороші працівники, творчі працівники», «добре справляються з громадською роботою, скорочують домашню роботу», «зелена, чиста, красива, безпечна та гігієнічна робота»...

Зокрема, програма із 75 000 ініціатив для подолання труднощів та розвитку, а також 1 мільйон ініціатив для подолання труднощів та творчого підходу до перемоги над пандемією Covid-19; проект лінії 500 кВ, схема 3 від Куанг Бінь до Хунг Єн та лінія 500 кВ від Фу Тхо до Лао Кай...

З руху емуляції виникло багато типових прикладів з тисячами цінних ініціатив та рішень, що принесли велику економічну ефективність.

Пан До Ван Чіен сказав, що наша країна вступає в нову еру побудови сильної, процвітаючої, цивілізованої та щасливої ​​країни. Вся партія, весь народ і вся армія прагнуть досягти мети: відсвяткувати 100-річчя заснування партії, перетворити нашу країну на розвинену країну із сучасною промисловістю та високим середнім доходом; 100 років заснування країни, перетворити нашу країну на розвинену країну з високим рівнем доходу.

Для досягнення цієї мети, за словами Голови Центрального Комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму, необхідно досягти проривів у розвитку науки і техніки, інновацій та національної цифрової трансформації; синхронно розгорнути стратегічні прориви; сприяти зміцненню великої національної єдності; та всебічно пробудити волю та прагнення в'єтнамського народу.

«Я сподіваюся і вважаю, що профспілкам необхідно і надалі сприяти патріотичним рухам змагання серед робітників, державних службовців та робітників, впроваджувати інновації в мисленні, змісті та методах організації рухів змагання, використовуючи дух інновацій як рушійну силу, цифрову трансформацію як метод, а продуктивність праці як міру; підвищення рівня життя та сталий рівень зайнятості є цілями патріотичних рухів змагання серед членів профспілок та робітників», – сказав пан До Ван Чіен.

Подолання ситуації формальних, закритих та рівних винагород

У нових умовах профспілкова організація діє під спільним дахом Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму. Пан До Ван Чіен звернувся до профспілок усіх рівнів, від центрального до місцевого та низового, зосередитися на належному виконанні ключових завдань.

Голова Центрального Комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму та голова Загальної конфедерації праці В'єтнаму Нгуєн Дінь Кханг вручив сертифікати та символіку передовим зразкам.

ФОТО: НГУЄН ХАЙ

Відповідно, профспілки всіх рівнів, від центрального до низового, продовжують глибоко розуміти та ефективно впроваджувати Директиву 41 Політбюро про зміцнення лідерства партії у наслідуванні та винагороджуванні праці в нових умовах.

Лідер повинен безпосередньо керувати та нести відповідальність за результати рухів за наслідування в межах своєї управлінської сфери; пов'язувати рухи за наслідування з виконанням політичних завдань; та вважати ефективність наслідування важливим критерієм для оцінки можливостей та рівня виконання завдань кадрами та членами партії.

Профспілкові організації повинні проактивно брати на себе ініціативу у реагуванні на патріотичні рухи наслідування, започатковані Вітчизняним фронтом В'єтнаму, урядом та Центральною радою з питань наслідування та винагород, відповідно до практичної ситуації в профспілкових організаціях, особливо рухів, пов'язаних з цифровою трансформацією, інноваціями, розвитком людських ресурсів, екологізацією виробництва та підвищенням продуктивності праці; започаткування наслідування має йти пліч-о-пліч із підбиттям підсумків та винагородженням організацій та окремих осіб за видатні досягнення.

Також, за словами пана До Ван Чієна, профспілці необхідно покращити якість роботи з похвалення; похвала має бути своєчасною, точною, справедливою, публічною, враховуючи результати виконання політичних завдань та практичну ефективність як міру, особливо зосереджуючись на похвалі працівників, безпосередніх робітників, колективів, що працюють у складних районах, віддалених районах, та приділяючи увагу тематичним похвалам, позачерговим похвалам, подоланню ситуації формальних, закритих та рівних похвал.

Запуск патріотичного руху наслідування на період 2025-2030 років

На з'їзді, від імені Президії Генеральної конфедерації праці В'єтнаму, пан Нгуєн Дінь Кханг започаткував патріотичний рух наслідування для працівників та державних службовців по всій країні на період 2025-2030 років під гаслом «Конкуренція за інновації, цифрову трансформацію, підвищення продуктивності праці, впевнений вступ країни в нову еру».

За словами пана Нгуєн Дінь Ханга, найближчим часом наша країна вступить у нову фазу розвитку з багатьма фундаментальними змінами. Революція в організації політичної системи, вдосконалення дворівневої моделі організації місцевого самоврядування, просування адміністративної реформи, комплексна цифрова трансформація, підвищення продуктивності праці, зелене зростання, розвиток економіки знань, циркулярна економіка... призведуть до глибоких змін у методах керівництва, управління та функціонування політичної системи, що ставить нові вимоги, великий тиск та безпрецедентні виклики для профспілкової діяльності загалом, зокрема для наслідування та винагородження праці.

Джерело: https://thanhnien.vn/cuoc-song-am-no-viec-lam-ben-vung-la-muc-tieu-cua-phong-trao-thi-dua-yeu-nuoc-trong-doan-vien-nguoi-lao-dong-185251026123002973.htm