Кінхтедоті – Залучення людських ресурсів, особливо талановитих фахівців з цифрових технологій , вимагає високої міжнародної конкуренції. Щоб залучити міжнародні таланти та уникнути втрати місцевих талантів, пільгова політика має бути видатною та конкретною.
Вранці 25 березня на 7-й конференції штатних депутатів Національних зборів XV скликання депутати Національних зборів обговорили різний зміст Закону про індустрію цифрових технологій.
У політиці залучення талантів немає жодних видатних стимулів.
Беручи участь в обговоренні, делегат Національних зборів Тран Ван Хай, постійний член Комітету Національних зборів з питань науки, технологій та навколишнього середовища (делегація провінції Ха Нам ), висловив свою згоду з необхідністю прийняття Закону про індустрію цифрових технологій та підтвердив, що це важливий законопроект для інституціоналізації Резолюції Політбюро № 57-NQ/TW про розвиток науки і технологій, інновації та національну цифрову трансформацію.
Коментуючи спеціальну політику залучення та використання вітчизняних та іноземних фахівців з технологічними проривними механізмами, делегат Тран Ван Хай зазначив, що проєкт Закону згадувався, але він все ще є загальним і не визначає жодних стимулів. Делегат рекомендував додати політику залучення проривних фахівців, щоб створити переваги для В'єтнаму в конкуренції за високоякісні людські ресурси, такі як: звільнення та зниження податку на прибуток для фахівців з технологій; спрощення процедур проживання для іноземних фахівців; посилення підтримки навчання фахівців у сфері цифрових технологій.

Делегат Національних зборів Фам Чонг Нгіа (делегація провінції Лангшон) представив дані щодо світового попиту на персонал у сфері цифрових технологій. Відповідно, до 2030 року світові знадобиться 149 мільйонів працівників у секторі цифрових технологій; індустрії цифрових технологій знадобиться приблизно на 66 мільйонів більше працівників з цифровими навичками, із середньорічним темпом зростання 10-12%. У В'єтнамі метою до 2030 року є досягнення 1,8 мільйона працівників у галузі цифрових технологій.
Проект Закону передбачає низку стимулів для навчання та залучення людських ресурсів для галузі цифрових технологій через таку політику, як підтримка стипендій; залучення іноземних експертів; та оцінка талантів у статтях 23 та 24. Делегат Фам Чонг Нгіа зазначив, що залучення людських ресурсів, особливо талановитих фахівців у сфері цифрових технологій, вимагає високої міжнародної конкуренції. Щоб залучити міжнародні таланти та уникнути втрати вітчизняних талантів, політика стимулювання має бути видатною, конкретною та особливою, як визначено в Резолюції 57; водночас вона має бути достатньо конкурентоспроможною з іншими країнами. Тому делегат попросив редакційне агентство надати більше інформації про політику стимулювання деяких країн регіону АСЕАН.
Пропонуємо розширити сферу тестування для всіх продуктів
Висловлюючи свої думки щодо деяких конкретних питань, делегат Тран Ван Хай зазначив: Резолюція 57-NQ/TW вимагає інновацій в управлінському мисленні, уникаючи мислення «якщо не можеш цим керувати, то заборони», прокладаючи шлях для нових технологій через контрольований пілотний механізм. Проект Закону досяг прогресу в регулюванні механізму тестування (Розділ V), але сфера тестування все ще занадто вузька (Стаття 42), опускаючи багато нововведень; водночас він дуже загально перелічує багато заборонених дій (Стаття 12) та встановлює низку додаткових умов ведення бізнесу.

Делегати з провінції Ха-Нам вважають, що такий надмірно обережний підхід до управління задушить інновації, що змусить підприємства вагатися експериментувати з новими технологіями у В'єтнамі. Тому рекомендується розширити сферу дії «пісочниці» (контрольованої інституційної бази тестування) для всіх нових продуктів і послуг цифрових технологій, які не регулюються законом; спростити процедури затвердження тестування; та скасувати непотрібні заборони та умови. Водночас необхідно надати уряду повноваження тимчасово дозволяти пілотне апробування нових технологій і моделей, які не регулюються законом (звітувати Національним зборам пізніше), щоб оперативно скористатися можливостями розвитку.
Також зацікавлений у цьому змісті, делегат Національних зборів Нгуєн Чонг Нгіа (делегація провінції Лангшон) зазначив, що наразі механізм контрольованого тестування передбачено низкою документів, таких як Закон про столицю 2024 року (стаття 25) - Закон про столицю набирає чинності з 1 січня 2025 року, але положення про контрольоване тестування у статті 25 набирає чинності з 1 липня 2025 року; Закон про кредитні установи (стаття 106) набирає чинності з 1 липня 2024 року; Резолюція Національних зборів № 136 від 26 червня 2024 року про організацію міського самоврядування та пілотування низки конкретних механізмів і політик розвитку міста Дананг, що набуває чинності з 1 січня 2025 року; Резолюція Національних зборів № 98/2023/QH15 від 24 червня 2023 року про пілотування низки конкретних механізмів і політик розвитку міста Хошимін...
Таким чином, рекомендується, щоб установа, що розробляє законопроект, додатково роз'яснила переваги, обмеження, вигоди, труднощі та наслідки впровадження чинних правил щодо механізму контрольованого тестування. Звідси це слугуватиме практичною основою для розгляду депутатами Національних зборів цього положення в Законопроекті на 9-й сесії.

«Зменшення цифрової нерівності», щоб ніхто не залишився позаду
Щодо політики держави щодо розвитку індустрії цифрових технологій, делегат Нгуєн Тронг Нгіа запропонував розглянути можливість додавання політики розвитку індустрії цифрових технологій для забезпечення національного суверенітету в кіберпросторі; забезпечення безпеки мережі, безпеки даних та інформаційної безпеки організацій та окремих осіб.
Крім того, делегати запропонували розглянути можливість додавання політики щодо «скорочення цифрового розриву», щоб усі люди, особливо вразливі групи, такі як етнічні меншини у віддалених, ізольованих та неблагополучних районах, могли скористатися перевагами розвитку індустрії цифрових технологій, щоб ніхто не залишився позаду в процесі розвитку індустрії цифрових технологій у нашій країні.
Делегати також запропонували доповнити нормативні акти для сприяння розвитку економіки даних відповідно до принципу «відкритих даних» та обміну даними між державними установами та підприємствами; а також створити центри обробки даних та біржі. Водночас Уряду було доручено врегулювати перелік відкритих даних та механізм забезпечення безпеки та конфіденційності під час обміну даними, тим самим створюючи імпульс для розвитку індустрії даних відповідно до духу Резолюції 57-NQ/TW.
Джерело: https://kinhtedothi.vn/dai-bieu-quoc-hoi-kien-nghi-bo-sung-chinh-sach-dot-pha-trong-thu-hut-nhan-tai-cong-nghe.html






Коментар (0)