Створення нового фонду соціального забезпечення
Вранці на початку листопада зала Народного комітету району Тан Мі (HCMC) була переповнена людьми, які відвідали церемонію запуску пікового місяця «Для бідних» у 2025 році. Програма була теплою, як зустріч любові, де уряд, Вітчизняний фронт та підприємства ділилися засобами існування та тягарем з тими, хто все ще бореться за життя.
Одна з людей, які отримали грант на засоби до існування, пані Фам Тхі Кім Лан (58 років, мешкає у провулку 103 Нгуєн Тхі Тхап), сиділа в нижньому ряду, міцно тримаючи запрошення двома жилистими руками. Коли її покликали вийти на сцену, щоб отримати візок із соком цукрової тростини, пані Лан тримала за руку представника Вітчизняного фронту В'єтнаму, її очі були червоними: «Я дуже щаслива, у мене є стабільний засіб заробітку, я намагатимуся піклуватися про свого чоловіка та дітей».
Поряд із забезпеченням засобами до існування, домогосподарства, що опинилися у скрутних обставинах та потребують позик для виробництва та створення робочих місць, отримують підтримку від місцевої влади шляхом виділення коштів з міського бюджету Банку соціальної політики для надання пільгових кредитів відповідно до механізму Резолюції 98.
У період 2023-2025 років місто Хошимін виділило з бюджету майже 4 700 мільярдів донгів на надання пільгових позик для підтримки скорочення бідності та створення робочих місць у рамках цього механізму. Тому, коли місто Хошимін запропонувало внести зміни та доповнення до Резолюції 98, місцева влада висловила бажання продовжити політику соціального забезпечення.
За словами пані Тран Тхі Тхуй Ха, голови Комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму округу Тан Мі, засоби до існування, фінансування ремонту будинків... це лише початок міцнішої політичної основи. Тому пані Ха сподівається, що переглянута Резолюція 98 призведе до ключових змін для сталого скорочення бідності.
З іншої точки зору, пан Нгуєн Фук Дик, співробітник Департаменту партійного будівництва району Тан Нхон Фу (HCMC), поділився тим, що з моменту запровадження дворівневої моделі місцевого самоврядування навантаження на низовому рівні зросло, що вимагає від кожного посадовця докладання більших зусиль для виконання вимог завдання. Однак, що вселяє йому більшу впевненість, так це політика збільшення витрат на доходи відповідно до механізму Резолюції 98.
«Якщо ми покладатимемося лише на зарплату понад 8 мільйонів донгів на місяць, нам буде дуже важко впоратися зі зростанням вартості життя в Хошиміні сьогодні. Збільшення доходів допомагає нам зменшити економічне навантаження та дозволяє нам більше зосередитися на роботі», – зізнався пан Дик.
Мотивація для підвищення якості персоналу
Після більш ніж 2 років впровадження, місто Хошимін застосувало механізм використання залишків фонду реформи заробітної плати, збалансувавши понад 28 000 мільярдів донгів для витрат на додаткові доходи; водночас, витративши близько 17 000 мільярдів донгів з залишків фонду реформи заробітної плати на інвестиції в розвиток.
За словами директора Департаменту внутрішніх справ міста Хошимін Фам Тхі Тхань Хіена, витрати додаткових доходів відповідно до Резолюції 98 досягли багатьох позитивних результатів, сприяючи просуванню реформи державної служби та режиму державних службовців у місті Хошимін. Для забезпечення прозорості та нерівності у витратах додаткових доходів місто запровадило правила для оцінки та класифікації якості виконання роботи кадрами науковим та об'єктивним способом. Це створило мотивацію, зміцнило довіру та заохотило кадри прагнути долати труднощі та добре виконувати поставлені завдання.
Тому на 5-й сесії в середині листопада Народна рада Хошиміна ухвалила Резолюцію № 27/2025/NQ-HDND, продовжуючи регулювати політику витрачання додаткових доходів відповідно до духу Резолюції 98, що застосовується по всьому Хошиміну. Видання Резолюції № 27/2025/NQ-HDND свідчить про те, що Хошимін наполегливо впроваджує механізми стимулювання, створюючи мотивацію до роботи для колективу кадрів та державних службовців.
Завдяки звітам, отриманим від низових організацій, ця політика демонструє чітку ефективність, сприяючи зміцненню якості кадрів та державних службовців, підвищуючи ефективність обслуговування людей та покращуючи ефективність діяльності місцевих органів влади в період оновлення.
Поряд зі збільшенням витрат на доходи, застосування Резолюції 98 про виділення державного інвестиційного капіталу на позики для підтримки скорочення бідності та створення робочих місць сприяє усуненню перешкод та обмежень у джерелах позикового капіталу, особливо в контексті труднощів підприємств, що звужують виробництво та масштаби бізнесу, що впливають на життя працівників. Народний комітет Хошиміна оцінив, що це пільгове джерело позик сприяло зниженню рівня безробіття, зменшенню «чорного кредиту», допомагаючи працівникам мати капітал для організації виробництва та бізнесу, створення робочих місць та отримання доходів для стабілізації життя для себе та своїх сімей.
У звіті про результати 2 років впровадження Резолюції 98 Міністерство фінансів заявило, що за період 2023-2025 років у життя людей увійшло багато механізмів. Зокрема, політика виділення капіталу на позики з метою скорочення бідності та створення робочих місць мала багато важливих значень у забезпеченні соціального забезпечення, сталому скороченні бідності, забезпеченні високої ефективності та переваг для людей та бідних працівників у Хошиміні.
Тим самим, це сприяє досягненню мети, згідно з якою до кінця 2025 року в Хошиміні практично не залишиться бідних домогосподарств згідно з національним стандартом бідності, а також менше 0,5% бідних домогосподарств згідно з міським стандартом бідності. Це особливо важливо в контексті того, що деякі підприємства стикаються з труднощами, що звужує масштаби виробництва та бізнесу, що призводить до втрати роботи деякими працівниками та впливає на їхнє життя. Крім того, Хошимін розширив коло одержувачів допомоги від збільшення доходів, створивши ще більшу мотивацію для міських кадрів, державних службовців, працівників бюджетної сфери та інших робітників.
Пан NGUYEN QUOC DUNG - офіцер у відставці, квартал Хіеп Тхань 8, округ Фу Лой, HCMC:
Механізм сталого розвитку міста Хошимін
Поправка та доповнення до Резолюції 98 повинні бути зосереджені на конкретних механізмах розвитку в галузях культури, охорони здоров'я, освіти та соціального забезпечення. Зокрема, необхідно розробити більш конкретну та гнучку політику щодо піклування про бідних та знедолених верств населення, допомагаючи їм мати кращий доступ до житла, роботи, охорони здоров'я, освіти для своїх дітей та базових послуг. Зокрема, необхідно звернути увагу на політику щодо пенсіонерів та людей похилого віку.
Це створить міцну основу для сталого розвитку Хошиміна як вшир, так і вглиб, одночасно зміцнюючи довіру та солідарність між людьми.
Пані НГУЄН НГОК ДУНГ – керівник відділу культури та соціальних питань району Хоа Лой, Хошимін:
Забезпечення об'єктивності та прозорості
Хошимін застосовує механізм Резолюції 98 для виплати додаткового доходу, демонструючи турботу про кожну людину в політичній системі міста. Додатковий дохід не лише допомагає покращити наше життя, але й дає нам відчуття безпеки в нашій роботі, більше мотивації працювати ефективніше, покращує наше почуття відповідальності, проактивно впроваджує інновації у виконанні наших завдань та краще служить людям. Насправді, керівники агентств та підрозділів завжди перебувають під тиском під час оцінки та прийняття відповідальності.
Тому я пропоную, щоб керівництво розрахувало надбавки за відповідальність, що відповідають керівній посаді на рівні комуни в новій ситуації.
Пані ТРАН ТХІ ХА - працівниця в районі Тхуан Ан, Хошимін:
Сподіваємося на більше політики врегулювання
Щомісяця, якщо я не працюю понаднормово, моя зарплата становить понад 7 мільйонів донгів. Після вирахування орендної плати в розмірі майже 2 мільйонів донгів, харчування, електроенергії та води, навчання двох дітей тощо, решта суми настільки крихка, що ми не наважуємося думати про те, щоб заощаджувати на купівлю будинку. Орендована кімната також є кухнею, вітальнею, спальнею та кабінетом для дітей. Часто, коли я бачу, як мої діти розкладають свої зошити на розкладному столику біля ліжка, я можу лише ковтнути свій смуток.
Я сподіваюся, що коли Резолюцію 98 буде переглянуто та доповнено, буде більше політики щодо підвищення заробітної плати працівників та розвитку соціального житла, щоб працівники могли незабаром досягти своєї мрії про осідання.
Джерело: https://www.sggp.org.vn/hoan-thien-khung-the-che-de-tphcm-but-pha-bai-4-mo-rong-mang-luoi-an-sinh-nang-cao-tinh-than-phuc-vu-post825855.html
Коментар (0)