Лам Донг збільшує штат 400 посадовців, державних службовців та працівників провінційного рівня до рівня комуни.

1 серпня вдень Народний комітет провінції Ламдонг провів церемонію запуску програми зміцнення кадрового забезпечення, державних службовців та працівників державного сектору (CBCCVC) провінційного рівня в комунах, округах та спеціальних зонах провінції у 2025 році.

Делегати, присутні на церемонії

Від імені центральних установ на церемонії запуску були присутні товариші: До Чі Туе, керівник III відділу Центрального організаційного комітету; Нгуєн Суан Фонг, заступник керівника II відділу Центрального офісу; Нгуєн Мань Хай, заступник керівника VII відділу Центрального інспекційного комітету ; Дуонг Мінь Туан, заступник керівника III відділу Центрального комітету пропаганди та масової мобілізації.

З боку Лам Донга були товариші: Й Тхань Ха Ні Кдам, член Центрального комітету партії, секретар Провінційного партійного комітету, голова провінційної делегації 15-х Національних зборів; Хо Ван Муой, заступник секретаря Провінційного партійного комітету, голова Провінційного народного комітету; товариші з Постійного комітету Провінційної партії; заступник голови Провінційного народного комітету; керівники департаментів, відділів та секторів провінції та 260 кадрів, державних службовців та працівників, призначених для підтримки діяльності урядів комунального рівня, що діють за дворівневою моделлю місцевого самоврядування.

На церемонії виступив заступник секретаря провінційного партійного комітету, голова провінційного народного комітету Лам Донг Хо Ван Муой.

Виступаючи на церемонії, голова Народного комітету провінції Лам Донг Хо Ван Муой зазначив, що початкове впровадження дворівневої діяльності місцевого самоврядування досягло певних результатів, задовольняючи потреби людей, наближаючи уряд до людей та краще обслуговуючи їх.

До кінця липня Лам Донг посів 4-те місце в країні з цифровізації державного управління. Це дуже обнадійливий результат.

Однак, завдяки практичному огляду на низовому рівні та звіту про початковий огляд впровадження дворівневої системи місцевого самоврядування з 1 липня 2025 року по теперішній час, слід відверто визнати, що початковий етап впровадження виявляє багато труднощів та викликів на низовому рівні.

Уряд на рівні комуни, який раніше не мав багато професійних завдань, тепер має взяти на себе великий обсяг роботи, до 1065 завдань перенесено з районного рівня. Нижній персонал, через відсутність навчання та своєчасного розвитку професійних навичок, все ще перебуває в розгубленості.

За словами голови провінційного народного комітету, нестача спеціалізованого персоналу на рівні комун для виконання поточної роботи є дуже нагальною. У всій провінції налічується до 93 комун та районів, де немає спеціалізованих державних службовців з інформаційних технологій; у 60 комунах та районах не вистачає персоналу з екологічних ресурсів; у 33 комунах та районах не вистачає персоналу з управління будівництвом; на багатьох інших посадах, наприклад, у сферах юстиції, бухгалтерського обліку, землекористування; у деяких місцях ще не повністю заповнені ключові керівні посади...

Делегати, присутні на церемонії

За словами голови Народного комітету провінції Лам Донг Хо Ван Муоя, якщо цю ситуацію не буде негайно вирішено, це вплине на ефективність та результативність державного управління, хід врегулювання адміністративних процедур та довіру людей і бізнесу.

Тому Постійний комітет Провінційного партійного комітету та Провінційний народний комітет вирішили запропонувати термінове та необхідне рішення, яке полягає у направленні команди компетентних та досвідчених державних службовців провінційного рівня для зміцнення та безпосередньої підтримки комунального рівня протягом очікуваного 3 місяців.

Від імені керівників провінції голова Народного комітету провінції Хо Ван Муой відзначив та тепло похвалив волонтерський дух і почуття відповідальності 260 державних службовців та працівників громадського сектору, які взяли участь у цій кампанії.

«

Той факт, що товариші тимчасово залишають свої звичні робочі місця, щоб повернутися на базу, у найважчі місця, є яскравим проявом духу відданості та служіння.

Голова Народного комітету провінції Лам Донг Хо Ван Муої

З цієї нагоди голова провінційного народного комітету Хо Ван Муой доручив державним службовцям, які беруть участь у зміцненні низового рівня, конкретні завдання. Перш за все, вони повинні бути тими, хто вирішує проблеми, а не спостерігачами, вони повинні швидко розуміти ситуацію та разом з місцевими чиновниками негайно вирішувати накопичені роботи та документи. Особливо це стосується адміністративних процедур, безпосередньо пов'язаних з людьми та бізнесом.

Поряд з цим, ми повинні бути тими, хто буде направляти та «показувати нам шлях», не лише підтримувати, але, що ще важливіше, передавати знання, керувати процедурами та розвивати навички на місці, щоб після виконання завдання команда державних службовців та працівників мала достатньо можливостей та впевненості для виконання службових завдань найкращим чином.

«

Попереду багато викликів, але це також честь, можливість практикуватися, дозрівати та робити найбезпосередніший і найзначніший внесок у розвиток батьківщини.

Голова Народного комітету провінції Лам Донг Хо Ван Муої

«Необхідно проактивно слухати та синтезувати труднощі й проблеми з практики, щоб оперативно повідомляти, консультувати та пропонувати провінції рішення для більш тісного та ефективного керівництва. Будьте прикладом дисципліни, стилю роботи, покращуйте політичну майстерність, новаторський та зразковий характер, чітко демонструйте мужність, професіоналізм та дух відданості служінню народу; підтримуйте громадську дисципліну, будуйте стосунки солідарності та прихильності з партійним комітетом, урядом та місцевими жителями там, де ви працюєте», – наголосив голова провінційного народного комітету.

Очікується збільшення кількості державних службовців у провінції Лам Донг. Цього разу провінція Лам Донг збільшила кількість державних службовців провінційного рівня на 260/400. Раніше провінція також направила 370 поліцейських та 100 солдатів В'єтнамської народної армії для підтримки низового рівня.

На церемонії виступив з промовою товариш Й Тхань Ха Ні Кдам, член Центрального комітету партії, секретар провінційного комітету партії, голова делегації Національних зборів провінції Лам Донг 15-го скликання.

Виступаючи на церемонії відкриття, секретар партії провінції Лам Донг І Тхань Ха Ні Кдам наголосив, що зміцнення кадрового потенціалу провінційного рівня на низовому рівні є правильною та своєчасною політикою, яка отримала високу підтримку Постійного комітету партії провінції та Постійного комітету партії провінції щодо діяльності органів влади комунального рівня в новий період.

Секретар провінційної партії визнав та високо оцінив почуття відповідальності, терміновість та проактивну участь департаментів, відділень та секторів у підготовці та впровадженні політики відрядження державних службовців на низові посади. Товариш І Тхань Ха Ні Кдам звернувся до провінційного партійного комітету та народного комітету з проханням продовжувати керівництво та спрямовувати всі рівні та сектори, щоб зосередитися на виконанні низки ключових завдань.

Перш за все, нам потрібно продовжувати ретельний перегляд та всебічну оцінку команди державних службовців та працівників комунального рівня, щоб мати план обґрунтованого переведення та організації відповідно до їхнього досвіду та можливостей, відповідно до місцевих вимог до завдань, забезпечення ефективного використання людських ресурсів; механізмів підтримки досліджень, забезпечення умов життя та праці для державних службовців та працівників, які працюють далеко від дому...

Водночас необхідно посилити інспекцію та нагляд за виконанням функцій, завдань та організаційної структури в агентствах та адміністративних одиницях; суворо впроваджувати децентралізацію, чітко визначати повноваження та відповідальність. Суворо контролювати робочі процеси, адміністративні процедури та якість надання державних послуг, особливо онлайн-державних послуг, що обслуговують населення; переглядати, розробляти та оприлюднювати документи, що регулюють та спрямовують впровадження апарату відповідно до дворівневої моделі місцевого самоврядування, створюючи повну правову базу, забезпечуючи зручність для населених пунктів у впровадженні.

Терміново надати конкретні рекомендації щодо децентралізації на рівні комуни в таких сферах: управління адміністративними процедурами, управління бюджетом, організація апарату, управління людськими ресурсами...; пов'язати реформу адміністративних процедур з реформою державних фінансів та інноваціями в методах місцевого самоврядування.

Центральні делегати та керівники провінцій зробили групове фото з державними службовцями, працівниками держслужби, поліцейськими та військовослужбовцями, які підкріпили базу з цієї нагоди.

Провінційний секретар партії доручив створити та функціонувати двосторонній механізм координації інформації та зворотного зв'язку між провінційним та комунальним рівнями, забезпечуючи оперативне та точне передавання директивної інформації; ефективне отримання та обробку зворотного зв'язку від низових органів; наявність механізму моніторингу виконання та заохочення участі та контролю людей.

Посилити комунікаційну та пропагандистську роботу щодо діяльності місцевих органів влади на двох рівнях; мотивувати, заохочувати та пробуджувати бажання робити свій внесок і рішучість кадрів та членів партії; підвищувати обізнаність, зміцнювати довіру та створювати консенсус серед людей.

«

Підкріплені та відряджені державні службовці та працівники, що працюють на низовому рівні, у цьому випадку повинні сприяти розвитку свого почуття відповідальності, потенціалу та сильних сторін, проактивно братися до роботи, направляти, ділитися інформацією та супроводжувати посадовців комунального рівня у формуванні нових методів роботи, а також формувати процес виконання завдань таким чином, щоб він був безперебійним, швидким та високоефективним.

Секретар партії провінції Лам Донг І Тхань Ха Ні Кдам

Провінційний секретар партії запропонував оперативно організувати навчання та професійний розвиток державних службовців у кожній галузі, особливо у сферах фінансів, земельних ресурсів, довкілля, освіти, охорони здоров'я та юстиції. Водночас, сприяти навчанню цифровим навичкам, сучасним адміністративним навичкам та комунікативним навичкам.

Також на церемонії від імені Народного комітету провінції Ламдонг заступник голови Народного комітету провінції Ламдонг Дінь Ван Туан започаткував рух за наслідування з метою побудови сильного низового уряду, близького до народу, який би працював ефективно, результативно та результативно в Ламдонзі протягом періоду 2025-2030 років.

Джерело: https://baolamdong.vn/lam-dong-tang-cuong-400-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-cap-tinh-ve-cap-xa-386116.html