Отримайте відгук щодо розробки навчальної програми

Пан Хо Фук Вінь, заступник начальника відділу управління цінами – Департамент фінансів міста Хошимін, висловив свою думку та зробив свій внесок у розробку навчальної програми.

У семінарі взяли участь представники бізнесу, випускники, державного управління та експерти у галузях, які навчає школа.

На семінарі думки були одностайними, що проєкт цілей, стандарти результатів та структура навчальної програми для спеціалістів університетського рівня забезпечили надання якісних професійних знань, але студентів необхідно освоїти навички адаптації. Представник Банку зовнішньої торгівлі В'єтнаму ( Vietcombank ) - відділення в Кьо Донг (район 3, Хошимін) зазначив, що необхідно оснастити студентів навичками адаптації до зміни професій, оскільки після закінчення навчання вони іноді не працюють за тією спеціальністю, за якою навчалися. Крім того, необхідно оснастити студентів добрими цифровими навичками та знанням іноземних мов, щоб впевнено спілкуватися з іноземцями.

Пан Хо Фук Вінь, колишній студент спеціальності «Оцінка» – заступник начальника відділу управління цінами – Департамент фінансів міста Хошимін, зазначив, що сектор державного управління повинен мати здатність досліджувати документи (читати та розуміти), щоб, звертаючись до юридичних документів, вони могли швидко їх зрозуміти, і водночас мати можливість розробляти плани, проекти тощо.

На семінарі доцент доктор Фам Тьєн Дат, ректор Університету фінансів та маркетингу, високо оцінив коментарі агентств та підприємств і сказав, що прийме їх для доповнення стандартів результатів.

У розмові з репортером газети «Нгуой Лао Донг» доцент, доктор Фам Тьєн Дат, зазначив, що отримання думок відповідних сторін, залучених до процесу навчання, є обов’язковим нормативним актом Міністерства освіти та навчання під час перегляду структури навчальної програми будь-якого навчального закладу, щоб випускники могли адаптуватися до своєї кар’єри та знайти роботу, що відповідає обраній ними галузі навчання.

Перегляд навчальної програми є регулярною діяльністю, зазвичай кожні два роки. За необхідності навчальну програму можна повністю оновити для підвищення інтеграції, що сприятиме покращенню якості навчання.

Консультації із зацікавленими сторонами, включаючи експертів, компанії з прямого рекрутингу, випускників тощо, є найреалістичнішими підходами для створення навчальної програми, яка відповідає їхнім бажанням та потребам щодо знань та навичок.

Джерело: https://nld.com.vn/lam-moi-chuong-trinh-dao-tao-de-nang-cao-ky-nang-thich-ung-cho-sinh-vien-196240510151257343.htm