Стабілізація роботи низової системи охорони здоров'я після початку дії нової моделі управління

(Baothanhhoa.vn) - Комуну Хоанг Лок було реорганізовано шляхом об'єднання всієї природної території та чисельності населення комун: Хоанг Тхінь, Хоанг Тхай, Хоанг Лок, Хоанг Тхань, Хоанг Трач та Хоанг Тан. У комуні є 6 медичних пунктів, що належать до 6 старих комун, з 34 штатними працівниками та державними службовцями (6 лікарів, 15 лікарів, 10 медсестер з вищою та університетською освітою, 3 акушерки). Після офіційного початку роботи дворівневої місцевої влади, для забезпечення стабільності організації та підтримки роботи медичних пунктів, Народний комітет комуни активно впровадив низку заходів для підтримки та координації з медичними пунктами в перехідний період.

Робоча група Міністерства охорони здоров'я перевірила та оцінила діяльність низового рівня охорони здоров'я в рамках дворівневої моделі організації місцевого самоврядування в медичному пункті Хоанг Тхань (комуна Хоанг Лок).

Наразі медичні пункти в комуні Хоанглок інвестували кошти у будівництво просторих приміщень з повноцінними функціональними кімнатами, туалетами, огорожами та воротами, що в основному задовольняє потреби населення в охороні здоров'я відповідно до національних стандартів охорони здоров'я до 2030 року.

Станції також заощадили свої доходи для інвестування в ремонт кампусу, городів фітотерапії та придбання необхідного медичного обладнання для медичного обстеження та лікування. З самого початку року станції розробили генеральний план, план відповідно до кожного критерію, повідомили про нього голові Народного комітету комуни на затвердження, підписали зобов'язання координувати діяльність з відділами, філіями та організаціями комуни. Призначення потрібних людей на потрібні посади, оперативне виконання роботи відповідно до рішень партійних осередків станцій. Щотижня, щомісяця та щокварталу проводяться перевірки, нагляд та оцінка для отримання досвіду з виконання плану; ретельний інструктаж персоналу щодо підписання зобов'язання та повного виконання положень та правил галузі та підрозділу; постійне вивчення та наслідування морального прикладу Хо Ши Міна , належне впровадження 12 лікарських етичних норм та кодексів поведінки галузі...

Протягом перших 6 місяців 2025 року черговий персонал станції завжди пропагував дух служіння, забезпечуючи обстеження та надання медичних страхових ліків пацієнтам згідно з планом; координуючи роботу з офтальмологічною лікарнею для спілкування та обстеження здоров'я людей похилого віку. Рівень медичного обстеження та лікування, що поєднує традиційну та сучасну медицину, на медичній станції досяг понад 30%. Належна увага приділялася роботі з профілактики захворювань, і в комуні не було зафіксовано жодних серйозних епідемій.

Заступник голови Народного комітету комуни Хоанг Лок Ле Ван Лок зазначив, що після початку роботи дворівневої місцевої влади Народний комітет комуни організував робочу зустріч з представниками комунальної медичної станції та пов'язаних з нею підрозділів, щоб зрозуміти операційну ситуацію; відзначив труднощі та перешкоди, а також узгодив напрямки вирішення виниклих проблем. Під час робочої зустрічі комунальна медична станція в основному підтримувала належну діяльність з медичного огляду та лікування, первинної медико-санітарної допомоги без серйозних перебоїв; доручила медичним пунктам переглянути та впровадити зміну табличок з назвами, титульних дощок, інформаційних стендів... відповідно до нової адміністративної назви комуни, забезпечуючи узгодженість та дотримання чинних правил. Початкове редагування завершено, що полегшує людям ідентифікацію підрозділу. Поряд з цим медичні пункти проактивно повідомляли людям про зміну назви, а також про медичні послуги, що надаються станцією, забезпечуючи розуміння та подальше користування послугами без перерв.

Однак, що стосується роботи комунальних медичних пунктів, деякі питання все ще потребують керівництва, особливо процедури, пов'язані з професійною документацією, програмними системами та новими адміністративними формами. Поряд з цим, мережа сільських медичних закладів наразі скорочується, тому місцеві медичні установи стикаються з багатьма труднощами у зв'язку охорони здоров'я з громадою. У процесі цифрової трансформації для роботи потрібні комп'ютери, але пункти не гарантують їх кількість. Деякі пункти не мають телевізорів для обслуговування комунікаційних робіт. Джерело страхових ліків для пунктів все ще невелике та неасортиментне, тому неможливо забезпечити повне постачання страхових ліків відповідно до маршруту на пункті... Це питання, які потребують уваги для забезпечення кращого медичного обслуговування людей на низовому рівні охорони здоров'я.

Стаття та фотографії: Ха Фуонг

Джерело: https://baothanhhoa.vn/on-dinh-hoat-dong-cua-y-te-co-so-nbsp-sau-khi-mo-hinh-chinh-quyen-moi-van-hanh-257187.htm