Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

نسلی پالیسیوں نے ہیم ین کا چہرہ بدل دیا ہے۔

Việt NamViệt Nam29/12/2024


Ông Ma Văn Liên, Trưởng phòng Dân tộc huyện Hàm Yên
ہام ین ڈسٹرکٹ کے ایتھنک افیئر ڈپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین

ایتھنک اینڈ ڈیولپمنٹ اخبار کے ایک رپورٹر نے ضلع ہام ین کے ایتھنک افیئر ڈپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین سے ضلع میں نسلی پالیسیوں کے نفاذ کے بارے میں ایک انٹرویو کیا۔

رپورٹر : مسٹر ایکس، کیا آپ ہمیں بتا سکتے ہیں کہ گزشتہ عرصے میں ضلع میں نسلی پالیسیوں کو کس طرح نافذ کیا گیا ہے؟

ہام ین ڈسٹرکٹ کے ایتھنک افیئر ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین :

ہام ین صوبہ Tuyen Quang کے شمالی حصے میں ایک پہاڑی ضلع ہے، جس میں 22 نسلی گروہ آباد ہیں، جن میں نسلی اقلیتیں کل آبادی کا 63.4% ہیں۔ ہام ین کے تمام 18 کمیون اور قصبے نسلی اقلیتی علاقوں میں واقع ہیں، اور 283 میں سے 124 گاؤں کو خاص طور پر پسماندہ کے طور پر درجہ بندی کیا گیا ہے، جو کہ 44.28 فیصد کی نمائندگی کرتے ہیں۔

برسوں کے دوران، ڈسٹرکٹ پارٹی کمیٹی، ڈسٹرکٹ پیپلز کونسل، اور ضلعی پیپلز کمیٹی نے ضلع میں نسلی امور اور نسلی پالیسیوں کو ہدایت دینے اور ان پر عمل درآمد کرنے پر توجہ دی ہے، پولِٹ بیورو کے 30 اکتوبر 2019 کو نتیجہ نمبر 65-KL/TW کو لاگو کرنے کی ہدایت پر توجہ مرکوز کی ہے۔ نئی صورتحال میں نسلی امور پر پارٹی کی مرکزی کمیٹی (9ویں مدت)۔ انہوں نے تمام سطحوں اور شعبوں کو 2021-2030 کی مدت کے لیے نسلی امور کی حکمت عملی کو 2045 تک کے وژن کے ساتھ نافذ کرنے کی ہدایت بھی جاری کی ہے۔

2021-2025 کی مدت کے دوران نسلی اقلیتوں اور پہاڑی علاقوں میں سماجی و اقتصادی ترقی کے قومی ہدف پروگرام کے لیے سرمایہ کاری کے وسائل پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے، نسلی پالیسیوں اور قومی ہدف کے پروگراموں کو سنجیدگی سے لاگو کیا جا رہا ہے، صحیح دائرہ کار اور ہدف سے مستفید ہونے والوں کے لیے۔ ہام ین ضلع میں نسلی اقلیتوں اور پہاڑی علاقوں میں سماجی و اقتصادی ترقی کے لیے قومی ہدف کے پروگرام کے لیے 2024 کے لیے کل منصوبہ بند سرمایہ 123.28 ملین VND سے زیادہ ہے۔ 30 نومبر 2024 تک، 72.52 ملین VND تقسیم کیے جا چکے ہیں، جو 58.8% تک پہنچ گئے ہیں۔

پروگرام کے مندرجات کو نافذ کرنے کے ساتھ ساتھ، ہام ین کا نسلی امور کا محکمہ ہر ہدف گروپ کے لیے موزوں مختلف شکلوں کے ذریعے پروپیگنڈے اور متحرک کرنے پر توجہ مرکوز کرتا ہے، اس طرح سماجی اتفاق رائے پیدا کرنے کے لیے ہر فرد، اجتماعی اور برادری کی بیداری اور ذمہ داری کو بڑھاتا ہے، لوگوں کے کردار کو مزید فروغ دیتا ہے کہ وہ کام میں حصہ لینے میں اہم کردار ادا کرتے ہیں، ترقیاتی مقاصد اور ترقی کے لیے۔ نسلی اقلیتوں اور پہاڑی علاقوں کے لیے غربت کا خاتمہ۔

رپورٹر : جناب، نسلی اقلیتوں کے لیے پالیسیاں اور پروگرام علاقے میں سماجی و اقتصادی ترقی کے لیے کتنے موثر رہے ہیں؟

ہام ین ڈسٹرکٹ کے ایتھنک افیئر ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین :

پروگراموں، منصوبوں، اور براہ راست تعاون سے حاصل ہونے والی سرمایہ کاری کے نتائج نے زبردست اثرات مرتب کیے ہیں، خاص طور پر پسماندہ کمیونز اور نسلی اقلیتوں سے آباد دیہاتوں میں دیہی علاقوں کے چہرے کو نمایاں طور پر تبدیل کر دیا ہے۔

نسلی اقلیتی علاقوں میں سماجی و اقتصادی حالات بتدریج ترقی کر رہے ہیں۔ نسلی اقلیتی علاقوں میں بنیادی ڈھانچے کے نظام میں سرمایہ کاری، تعمیر اور اپ گریڈیشن جاری ہے۔ آج تک، 100% کمیونز، وارڈز، اور قصبوں کے پاس اپنے مراکز کی طرف جانے والی سڑکیں ہیں۔ 100% دیہات، 100% کمیونز اور گھرانوں کو قومی پاور گرڈ تک رسائی حاصل ہے۔

30 نومبر 2024 تک، ضلع میں 17 میں سے 14 کمیون کو نئے دیہی معیارات کے حصول کے لیے میٹنگ یا درخواستیں جمع کرانے کے طور پر تسلیم کیا گیا تھا (بشمول 2 کمیون جو جدید نئے دیہی معیارات کے حصول کے طور پر تسلیم کیے گئے ہیں اور 1 کمیون کو نئے معیار کے ماڈل کے طور پر تسلیم کیا گیا ہے)۔ نئے دیہی معیارات کی اوسط تعداد 18.3 تھی۔

thu nhập bình quân đầu người tại Hàm Yên năm 2024 ước đạt 52 triệu đồng/người/năm
2024 میں ہام ین میں فی کس اوسط آمدنی 52 ملین VND/شخص/سال تک پہنچنے کا تخمینہ ہے۔

حوصلہ افزا بات یہ ہے کہ 2024 میں ہام ین میں اوسط فی کس آمدنی 52 ملین VND/شخص/سال تک پہنچنے کا تخمینہ ہے، جو کہ 2.0% کا اضافہ ہے (منصوبہ بند ہدف: 51 ملین VND/شخص/سال)۔ کثیر جہتی معیار کے مطابق غربت کی شرح میں 2.64% کی کمی واقع ہوئی ہے (منصوبہ بند ہدف: 2.20%)۔ تربیت یافتہ لیبر کی شرح 68.5% تک پہنچ گئی (منصوبہ بند ہدف: 68.5%)، جن میں سے پیشہ ورانہ تربیت 47.1% تک پہنچ گئی (منصوبہ بند ہدف: 47.1%)، اور سرٹیفکیٹ کے حامل افراد 23.9% تک پہنچ گئے (منصوبہ بند ہدف: 23.9%)۔ اس سال، ہیم ین نے 3,516 کارکنوں کے لیے ملازمتیں پیدا کیں، جو کہ 10.4 فیصد کا اضافہ ہے (منصوبہ بند ہدف: 3,185 کارکنان)۔

رپورٹر: علاقے میں نسلی اقلیتوں کے لیے پالیسیوں کے نفاذ کے عمل میں کن مشکلات اور رکاوٹوں کا سامنا کرنا پڑا ہے جناب ؟

ہام ین ڈسٹرکٹ کے ایتھنک افیئر ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین :

حقیقت میں، ضلع ہام ین میں گزشتہ عرصے کے دوران نسلی پالیسیوں کے نفاذ سے کئی مشکلات اور رکاوٹیں سامنے آئی ہیں، جیسے:

ہر سال، پروگراموں، منصوبوں اور پالیسیوں کے لیے فنڈز کا نفاذ سست ہے، اور سرمایہ کاری کا کوٹہ کم ہے، اس طرح پروگراموں اور منصوبوں کے مطابق منصوبوں کی تکمیل کو طول دیا جاتا ہے۔

تعلیم کی غیر مساوی سطحوں کی وجہ سے، ہام ین کے کچھ علاقوں میں، آبادی کا ایک حصہ طے شدہ پالیسیوں اور مقاصد کو پوری طرح سے نہیں سمجھتا، اور اس وجہ سے فعال طور پر حصہ نہیں لیتا، اب بھی ریاست سے حمایت کی امید رکھتا ہے؛ وہ اتنے جرات مند نہیں ہیں کہ وہ موثر ماڈلز کے مطابق پیداوار کو بڑھانے میں فعال طور پر سرمایہ کاری کریں جو لاگو کیا گیا ہے، اب بھی خود کفیل پیداوار کے عادی ہیں، اور ابھی تک مارکیٹ کی طلب کے مطابق سامان پیدا کرنے سے واقف نہیں ہیں۔

مزید برآں، نچلی سطح کے عہدیداروں میں نسلی اقلیتوں سے متعلق پالیسیوں کے بارے میں آگاہی محدود ہے۔ کچھ کمیونز میں قیادت اور رہنمائی مستقل یا مکمل نہیں رہی ہے۔ سیاسی نظام کا متحرک ہونا ناکافی رہا ہے، جو علاقے میں مختلف قوتوں کے درمیان ہم آہنگی کا توازن پیدا کرنے میں ناکام رہا ہے۔

رپورٹر: آنے والے عرصے میں، نسلی امور کا محکمہ نسلی اقلیتی برادریوں کے لیے پالیسیوں، پروگراموں اور منصوبوں کو مؤثر طریقے سے فروغ دینے کے لیے ضلعی عوامی کمیٹی کو کون سے مخصوص حل تجویز کرے گا ؟

ہام ین ڈسٹرکٹ کے ایتھنک افیئر ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر ما وان لین :

علاقے میں نسلی اقلیتی برادریوں کی مؤثر طریقے سے دیکھ بھال کرنے کے لیے، محکمہ ضلعی عوامی کمیٹی کو نسلی اقلیتی علاقوں کے لیے متعدد پروگراموں، منصوبوں، اور پالیسیوں کے نفاذ کی ہدایت کرنے کے لیے مشورہ دیتا رہتا ہے۔ اس سے قومی ٹارگٹ پروگراموں کے نفاذ میں تیزی آئے گی۔ فیصلہ نمبر 85/QD-UBND مورخہ 3 مارچ 2023، صوبائی پیپلز کمیٹی کا؛ اور نسلی اقلیتوں اور پہاڑی علاقوں کے لیے موجودہ پالیسیاں، اس بات کو یقینی بنانا کہ لوگوں کو ان پالیسیوں تک بروقت رسائی اور اس سے فائدہ حاصل ہو۔ اور نچلی سطح پر نسلی پالیسیوں کے نفاذ کا مؤثر طریقے سے معائنہ اور نگرانی کرے گا۔

Thị trấn Tân Yên ( Hàm Yên)
ٹین ین ٹاؤن (ہام ین)

نسلی اقلیتوں اور پہاڑی علاقوں کے لیے سرمایہ کاری کے وسائل مختص کرنے کو ترجیح دیں ؛ تعلیم اور تربیت پر معاون پالیسیوں کے نفاذ کو مضبوط بنانا؛ ہیلتھ انشورنس، ووکیشنل ٹریننگ، کونسلنگ، اور دیہی کارکنوں کے لیے ملازمت کی جگہ؛ لوگوں کے لیے طبی خدمات اور صحت کی دیکھ بھال کے معیار کو بہتر بنانا؛ اور نسلی اقلیتوں کی ثقافتی شناخت، زبان، رسوم و رواج اور روایتی عقائد کے تحفظ، تحفظ اور فروغ کے لیے پالیسیوں کو نافذ کرنا۔

اس کے ذریعے نسلی اقلیتی برادریوں کی ضروریات کو بتدریج پورا کیا جائے گا، ان کے معیار زندگی کو تیزی سے بہتر کیا جائے گا، ان کی آمدنی میں اضافہ کیا جائے گا، اور ضلع ہام ین کی سماجی و اقتصادی ترقی کو فروغ دیا جائے گا۔

رپورٹر : بہت شکریہ جناب!

ماخذ: https://baodantoc.vn/cac-chinh-sach-dan-toc-da-thay-doi-dien-mao-ham-yen-1735477905917.htm


تبصرہ (0)

برائے مہربانی اپنی جذبات کا اظہار کرنے کے لیے تبصرہ کریں!

اسی موضوع میں

اسی زمرے میں

اسی مصنف کی

ورثہ

پیکر

کاروبار

کرنٹ افیئرز

سیاسی نظام

مقامی

پروڈکٹ

Happy Vietnam
احساس

احساس

صفحہ

صفحہ

آزادی - آزادی - خوشی

آزادی - آزادی - خوشی