اراکین قومی اسمبلی سینئر رہنماؤں پر اپنے اعتماد کا اندازہ کیسے لگاتے ہیں؟

مندوبین کام کی کارکردگی کی رپورٹس، اثاثہ جات کے اعلانات، کام کی کارکردگی کی نگرانی اور عہدیداروں کے سوچنے اور کرنے کی ہمت کے جذبے کا مطالعہ کرنے کے بعد اعتماد کی سطح پر فیصلہ کرتے ہیں۔

25 اکتوبر کی صبح، قومی اسمبلی کے اراکین نے قومی اسمبلی کے منتخب یا منظور شدہ 44 عہدوں پر اپنے اعتماد کا اظہار کرنے کے لیے ایک خفیہ رائے شماری کا انعقاد کیا، اسی دوپہر ووٹوں کے نتائج کا اعلان کیا گیا۔ سال 2013، 2014 اور 2018 کے بعد یہ چوتھی مرتبہ ہے کہ قومی اسمبلی نے اعتماد کا ووٹ لیا۔

6 ویں اجلاس میں اعتماد کے ووٹ کے منصوبے کا اعلان مندوبین کو جلد کیا گیا۔ نیا نکتہ یہ ہے کہ اثاثوں کا اعلان کرنے کے علاوہ، اعتماد کے ووٹ کے لیے ووٹ دینے والا شخص اپنے ماضی میں اپنے کام کے عمل پر خود جائزہ اور تبصرے بھی کرتا ہے۔ یہ تمام دستاویزات قومی اسمبلی کے مندوبین کو مطالعہ کے لیے بھیجی جاتی ہیں، اور اعتماد کی سطح کا فیصلہ کرنے کی بنیادوں میں سے ایک ہیں۔

رپورٹس کا بغور جائزہ لینے میں کافی وقت صرف کرتے ہوئے، ایسوسی ایٹ پروفیسر Nguyen Chu Hoi (سابق ڈپٹی ڈائریکٹر جنرل آف جنرل ڈیپارٹمنٹ آف سی اینڈ آئی لینڈز) نے اندازہ لگایا کہ فراہم کردہ معلومات نے مندوبین کو زیادہ جامع، مکمل، درست اور کثیر جہتی نقطہ نظر رکھنے میں مدد کی۔ ہائی فونگ شہر کے مندوبین نے خاص طور پر ان رہنماؤں کے کام میں مخصوص مصنوعات اور نتائج میں دلچسپی لی جنہیں ووٹ دیا گیا تھا۔

"میں عام مشکلات اور فوائد کے تناظر میں اندازہ کروں گا، لیکن ہر پوزیشن نے اسے کس طرح سنبھالا ہے، کیا نیا ہے، اور ان کی کامیابیوں نے ملک یا صنعت کی صورتحال پر کیسے اثر ڈالا ہے،" ایسوسی ایٹ پروفیسر نگوین چو ہوئی نے شیئر کیا۔

ڈیلیگیٹ Nguyen Chu Hoi. فوٹو: قومی اسمبلی میڈیا — ڈیلیگیٹ Nguyen Chu Hoi. فوٹو: *قومی اسمبلی میڈیا*

مندوب Pham Trong Nghia (قومی اسمبلی کے سینٹر فار لیجسلیٹو سائنس انفارمیشن کے ڈائریکٹر) نے بھی ان لوگوں کی عملی کارکردگی کی نگرانی میں کافی وقت صرف کیا جنہیں ووٹ دیا گیا تھا۔ انہوں نے کہا کہ وہ کام کے نتائج کی بنیاد پر اعتماد کی سطح دیں گے، جس کی عکاسی قومی اسمبلی اور حکومت کی طرف سے ہر شعبے اور شعبے کو تفویض کردہ کاموں کے نفاذ سے ہوتی ہے۔

"کام کا حجم، معیار، کام کی پیشرفت، اس کے اثرات، اور اس کی عملی تاثیر سبھی کام کی تکمیل کی سطح کی بنیاد پر میری طرف سے ماپا اور تولا جاتا ہے،" مسٹر اینگھیا نے کہا۔

اس کے علاوہ انہوں نے عہدیداروں کی سرگرمیوں پر روشنی ڈالتے ہوئے لوگوں کی رائے بھی سنی۔ کوئی بھی علاقہ جس کی رائے دہندگان نے تعریف کی، یا کوئی بھی علاقہ جس سے ووٹرز مطمئن نہیں تھے، کریڈٹ ریٹنگ کی خدمت کے لیے معلومات کے طور پر مرتب کیے گئے تھے۔

"جن اعلیٰ عہدیداروں کو اعتماد کے ووٹ کے لیے ووٹ دیا گیا تھا، نمائندوں کو بھیجی گئی مدت کے آغاز سے کام کے نتائج کے بارے میں جو رپورٹیں بھیجی گئی تھیں وہ تمام معروضی اور مکمل تھیں۔ کچھ لوگوں نے آنے والے وقت کے لیے اپنی اپنی حدود اور کمزوریوں اور حل کے بارے میں تفصیل سے بتایا،" مسٹر نگھیا نے شیئر کیا۔

ڈیلیگیٹ Pham Trong Nghia۔ فوٹو: قومی اسمبلی میڈیا — ڈیلیگیٹ Pham Trong Nghia۔ فوٹو: *قومی اسمبلی میڈیا*

مندوب Le Thanh Hoan (قانون کمیٹی کے انچارج) نے کہا کہ وہ اپنے جائزے کی بنیاد حکام کی سوچنے اور عمل کرنے کی ہمت کی سطح پر کریں گے اور بہت سے مختلف ذرائع سے حاصل کردہ معلومات کو سب سے زیادہ مقصد اور غیر جانبدارانہ بنانے کے لیے تیار کریں گے۔ جہاں تک عدلیہ کے رہنماؤں کا تعلق ہے، وہ اپنے جائزے کی بنیاد پراسیکیوشن اور ٹرائل کی سرگرمیوں کی نگرانی کے نتائج پر رکھیں گے۔

اعتماد کا ووٹ لینے سے رہنماؤں کو خود کی عکاسی کرنے اور خود کو درست کرنے میں مدد ملتی ہے۔

قومی اسمبلی کی طرف سے منتخب اور منظور شدہ عہدوں کے لیے اعتماد کے دوسرے ووٹ میں حصہ لیتے ہوئے، پروفیسر نگوین آن ٹری (ہنوئی وفد) نے اندازہ لگایا کہ یہ پارلیمنٹ میں ایک بہت اہم سرگرمی ہے۔ "قومی اسمبلی میں اعتماد کا ووٹ لینا عوام اور ووٹرز کی جانب سے اعلیٰ ترین اتھارٹی کے ذریعے کیا جاتا ہے، اس لیے رہنماؤں اور شعبوں کے سربراہوں کے لیے یہ بہت ضروری ہے کہ وہ خود کو جانچیں، خود پرکھیں اور خود کو درست کریں،" پروفیسر ٹرائی نے کہا کہ اعتماد کی شرح سے قطع نظر، یہ ان کے عہدوں پر ووٹ ڈالنے اور زیادہ محنت کرنے کی کوشش کرنے کے لیے بہت اہمیت رکھتا ہے۔

جب ووٹوں کی گنتی کے نتائج کا اعلان کیا جائے گا، اعلیٰ اعتماد کے حامل رہنما ماضی میں کیے گئے اچھے کاموں کی وجہ سے زیادہ پرجوش اور پر اعتماد ہوں گے اور اسے فروغ دیتے رہیں گے۔ کم اعتماد والے ووٹوں کے ساتھ "اپنے فرائض کی انجام دہی کے دوران زیادہ کوشش کرنے اور زیادہ کوششیں کرنے کی یاد دہانی ہے"۔

"2018 کے اعتماد کے ووٹ کے ذریعے، میں نے دیکھا کہ بہت سے رہنما زیادہ مثبت اور ترقی پسند سمت میں تبدیل ہوئے ہیں،" مسٹر ٹرائی نے اندازہ لگایا۔

پروفیسر Nguyen Anh Tri. فوٹو: قومی اسمبلی میڈیا — پروفیسر Nguyen Anh Tri. فوٹو: *قومی اسمبلی میڈیا*

اتفاق کرتے ہوئے، ایسوسی ایٹ پروفیسر Nguyen Chu Hoi نے اس بات پر زور دیا کہ وہ عہدے جو اعتماد کے ووٹ سے مشروط ہیں وہ ملک کے اہم رہنما ہیں۔ لہذا، یہ سرگرمی انہیں نتائج کا جائزہ لینے، اپنی مدت کے پہلے نصف کو محدود کرنے اور قومی اسمبلی کے اراکین کے ووٹوں کے ذریعے ووٹرز کے اعتماد کو محدود کرنے میں مدد کرتی ہے۔

مسٹر ہوئی کا خیال ہے کہ " مندوبین کی تشخیص کا پرزم بہت واضح، غیر جانبدارانہ اور معروضی ہے، اور یہ لیڈروں کو پارٹی، ریاست اور عوام کے سامنے اپنی بقیہ نصف مدت میں اپنے فرائض اور ذمہ داریوں کو بہتر طریقے سے نبھانے میں مدد کرے گا،" مسٹر ہوئی کا خیال ہے۔

مسٹر لی تھانہ ہون کے مطابق، کسی بھی رہنما یا کسی بھی شعبے کے سربراہ، چاہے وہ قومی اسمبلی، حکومت، یا عدلیہ سے تعلق رکھتا ہو، نے اپنی مدت کے آغاز سے ہی خود کو ظاہر کرنے کی کوششیں کی ہیں، نہ صرف ووٹنگ کی تیاری کے دوران۔ "ایسی کوئی چیز نہیں ہے کہ اس وزارت یا اس شعبے کو زیادہ توجہ دی جا رہی ہے، کیونکہ سب قومی اسمبلی کی نگرانی میں ہیں،" مسٹر ہون نے اپنی رائے بیان کی۔

قرارداد نمبر 96 کے مطابق، اگر جس شخص کو ووٹ دیا جا رہا ہے اس کے پاس کل ووٹوں کے نصف سے 2/3 سے کم ووٹ ہیں جن کو "کم اعتماد" قرار دیا گیا ہے، تو وہ استعفیٰ دے سکتا ہے یا قومی اسمبلی کی قائمہ کمیٹی اعتماد کا ووٹ لے گی (دو سطحوں کے اعتماد اور عدم اعتماد کے ساتھ)۔ جس شخص کو ووٹ دیا جا رہا ہے اس کے پاس کل ووٹوں کا 2/3 "کم اعتماد" کے طور پر درجہ بند ہے، اسے برخاستگی کی تجویز کی منظوری یا برخاستگی کے لیے قومی اسمبلی میں پیش کیا جائے گا۔ لہذا، اعتماد کے ان ووٹوں کی قدر "کیڈرز کے لیے براہ راست اہمیت رکھتی ہے"۔

"پچھلے اعتماد کے ووٹ کے نتائج سیکٹر کے رہنماؤں کے کام کے نتائج کی عکاسی کرتے ہیں۔ بہت سے کم اعتماد کے ووٹ حاصل کرنے والے اہلکاروں نے بعد میں عملی طور پر تبدیلیاں لانے کی کوششیں کیں،" مسٹر فام ٹرونگ اینگھیا نے شیئر کیا۔

24 اکتوبر کی سہ پہر، 15ویں قومی اسمبلی نے چھٹے اجلاس میں اعتماد کا ووٹ حاصل کرنے کے لیے 44 افراد کی فہرست کی منظوری دی۔

قومی اسمبلی نے جون 2013، نومبر 2014 اور اکتوبر 2018 میں تین بار اعتماد کا ووٹ حاصل کیا، خفیہ رائے شماری کے ذریعے اعتماد کے تین درجات: اعلیٰ اعتماد، اعتماد اور کم اعتماد ۔ تینوں اوقات میں، کسی کو بھی 50% سے زیادہ کم اعتماد نہیں ملا۔

ویت توان - بیٹا ہا

ماخذ لنک