ہائی ٹیک انسانی وسائل پر یونیورسٹیوں اور کاروباری اداروں کے درمیان مکالمہ

اپنی افتتاحی تقریر میں، ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی کے ڈائریکٹر ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر وو ہائی کوان نے کہا کہ عالمی بینک کی رپورٹ کے مطابق، ویتنام کے لیے 2045 تک ایک اعلیٰ آمدنی والا ملک بننے کا ہدف حاصل کرنے کے لیے ایک چیلنج انسانی وسائل ہے۔

خاص طور پر، ویتنام کے اعلیٰ تعلیم یافتہ انسانی وسائل اس وقت بہت محدود ہیں اور ٹیکنالوجی کی صنعتوں کی ضروریات کو پورا نہیں کر سکتے۔

ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی ایک یونیورسٹی سسٹم ہے جس میں 8 یونیورسٹیاں، ایک ممبر ریسرچ انسٹی ٹیوٹ، اور تقریباً 100,000 انڈرگریجویٹ اور گریجویٹ طلباء کے ساتھ ملک کا سب سے بڑا تربیتی پیمانہ ہے۔

ملک میں بین الاقوامی سطح پر تسلیم شدہ تربیتی پروگراموں اور بین الاقوامی اشاعتوں کی سب سے زیادہ تعداد کے ساتھ ایک یونیورسٹی کے طور پر، ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی نے 2045 تک ایشیا میں ایک اعلیٰ تحقیقی یونیورسٹی کا نظام بننے کا وژن مرتب کیا ہے، یہ ایک ایسی جگہ ہے جہاں پر ہنر مندی ملتی ہے اور ویتنامی علم اور ثقافت پھیلتی ہے۔

ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی کے ڈائریکٹر ایسوسی ایٹ پروفیسر ڈاکٹر وو ہائی کوان نے سیمینار سے خطاب کیا۔

ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر وو ہائی کوان کے مطابق، تربیتی اور تحقیقی سرگرمیوں میں، ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی کاروباری اداروں کے ساتھ تعاون کو تربیتی پروگراموں کو بہتر بنانے، عملی ضروریات کو پورا کرنے، اور تحقیق کو عملی طور پر لاگو کرنے کے لیے ایک بنیاد کے طور پر کام کرتی ہے۔

تربیت کے بارے میں، حکمت عملی تربیت کا تعین کرتی ہے: 1,800 انجینئرز اور 500 مائیکرو چپ ڈیزائن میں ماسٹرز؛ تقریباً 15,000 انجینئرز کو مائیکرو چِپ ڈیزائن میں صنعتی اور بین الاقوامی سرٹیفکیٹ فراہم کریں بائیو ٹیکنالوجی اور کچھ متعلقہ شعبوں میں 10,000 انجینئرز، بیچلرز، 3200 ماسٹرز اور 600 ڈاکٹروں کو تربیت دیں۔ 20,000 بیچلرز، انجینئرز، 2000 ماسٹرز، 300 ڈاکٹروں کو انفارمیشن ٹیکنالوجی اور مصنوعی ذہانت کے شعبوں میں تربیت دیں۔

ایسوسی ایٹ پروفیسر، ڈاکٹر وو ہائی کوان، ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی کے ڈائریکٹر

2021-2030 کی مدت کے لیے ترقیاتی حکمت عملی میں، ہو چی منہ سٹی نیشنل یونیورسٹی نے سیمی کنڈکٹر ٹیکنالوجی، بائیو ٹیکنالوجی، اور مصنوعی ذہانت (AI) کے شعبوں کے لیے تربیت اور تحقیق کے تین اہم شعبوں کی نشاندہی کی ہے۔

تحقیق کے حوالے سے، 2021-2030 کی مدت کے لیے ترقیاتی حکمت عملی سیمی کنڈکٹر ٹیکنالوجی، بائیو ٹیکنالوجی، اور مصنوعی ذہانت کے شعبوں میں متعدد بنیادی اور بنیادی ٹیکنالوجیز میں مہارت حاصل کرنے کا تعین کرتی ہے۔ اور ان شعبوں میں متعدد ابتدائی اور اسٹارٹ اپ انٹرپرائزز بنانے کے لیے۔

سیمینار میں سیمسنگ، انٹیل، Synopsys، Kaopiz، Realtech... جیسے بڑے ٹیکنالوجی اداروں نے ہائی ٹیک انسانی وسائل کی موجودہ صورتحال، تربیتی پروگراموں کے معیار کو بہتر بنانے کے حل، انٹرن شپ اور طلباء کے لیے اسکالرشپ کی حمایت کے لیے پالیسیاں پیش کیں۔

کاروباری اداروں کا خیال ہے کہ کاروباری اداروں کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے ہائی ٹیک شعبوں میں انسانی وسائل کی ترقی کے لیے یونیورسٹیوں کے ساتھ تعاون بہت ضروری ہے۔

خاص طور پر، یونیورسٹیوں کو کاروبار کی ترقی کی ضروریات کو پورا کرتے ہوئے مستقبل کے لیے نئے انسانی وسائل پیدا کرنے کی ضرورت ہے، خاص طور پر 4.0 ٹیکنالوجی کی مضبوط ترقی کے تناظر میں جیسا کہ آج ہے۔

یونیورسٹیوں کو انسانی وسائل کو نظریاتی اور عملی علم دونوں میں تربیت دینے کے لیے کاروباری اداروں کے ساتھ تعاون کرنے کی ضرورت ہے۔ اس کے ساتھ ساتھ ابھرتی ہوئی صنعتوں، "بنیادی" صنعتوں اور ہائی ٹیک شعبوں کے لیے نیزہ سازوں کے نصاب کو بھی اپ ڈیٹ کرنا ضروری ہے۔

مسٹر اینڈریا کوپولا، چیف اکانومسٹ، ڈائریکٹر خوشحالی پروگرام برائے ویتنام، لاؤس اور کمبوڈیا، ورلڈ بینک نے سیمینار سے خطاب کیا۔

یہ مانتے ہوئے کہ ویتنام کے انتہائی ہنر مند انسانی وسائل کی ابھی بھی کمی ہے اور وہ بڑی ٹیکنالوجی کارپوریشنز کی ضروریات کو پورا نہیں کر سکتے، مسٹر اینڈریا کوپولا، چیف اکانومسٹ، ویتنام، لاؤس اور کمبوڈیا میں خوشحالی کے پروگرام کے ڈائریکٹر، ورلڈ بینک نے انتہائی ہنر مند انسانی وسائل کی ترقی کی ترجیحات اور اصولوں پر زور دیا۔

اسی مناسبت سے، ویتنام کو اعلیٰ تعلیم یافتہ سائنسدانوں اور انجینئروں کی مضبوط فراہمی اور اعلیٰ ہنر مند تکنیکی ماہرین کی تربیت کو بہتر بنانے کی ضرورت ہے۔

اس کے ساتھ ساتھ، مہارتوں پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے تربیتی طریقہ کار کو لاگو کرتے ہوئے، یہ ضروری ہے کہ مہارت میں بہتری کے ایسے پروگرام بنائے جائیں جو صنعت کی ضروریات کو معیاری پروگراموں کے ساتھ پورا کریں، بشمول واضح کارکردگی کے اشارے...

سیمینار "ہائی ٹیک شعبوں میں انسانی وسائل کی ترقی پر یونیورسٹیوں اور کاروباری اداروں کے درمیان مکالمہ" کا مقصد کاروباری اداروں اور یونیورسٹیوں کو ایک ساتھ لانا، ویتنام میں ٹیکنالوجی کے شعبوں میں اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کے معاملے پر تبادلہ خیال اور تبادلہ خیال کرنا ہے۔

یہ یونیورسٹیوں کے لیے کاروباروں کی عملی ضروریات کے لیے تربیت یافتہ انسانی وسائل کے ردعمل کے معیار اور سطح پر کاروبار کے جائزوں اور تاثرات کو سننے کا بھی ایک موقع ہے۔

ایک ہی وقت میں، مستقبل قریب میں بھرتی کے رجحانات اور کاروبار کی سپورٹ پالیسیوں کو سنیں۔ کاروبار کی مقدار اور معیار دونوں کی ضروریات کو پورا کرتے ہوئے نئے تربیتی پروگراموں کو بہتر بنانے اور کھولنے کے لیے یونیورسٹیوں کی بنیاد کے طور پر۔

ماخذ: https://nhandan.vn/doi-thoai-giua-dai-hoc-va-doanh-nghiep-ve-nguon-nhan-luc-cong-nghe-cao-post827039.html