صوبائی پارٹی کمیٹی کے ممبر کامریڈ چو تھی تھانہ ہا، پھن رنگ تھپ چم سٹی پارٹی کمیٹی کے سیکرٹری نے سروے ٹیم کے ساتھ کام کیا۔ اجلاس میں متعلقہ محکموں، شاخوں اور یونٹس کے سربراہان نے شرکت کی۔
پلان نمبر 115 پر عمل درآمد کرتے ہوئے، حالیہ برسوں میں، پھن رنگ - تھاپ چم سٹی میں پارٹی کمیٹیوں، حکام اور سیاسی نظاموں نے قرارداد نمبر 28-NQ/TW کے نقطہ نظر اور مندرجات کو فعال طور پر سمجھ لیا، رہنمائی کی، ہدایت کی اور سنجیدگی سے عمل کیا۔ کارکنوں اور لوگوں کے لیے سوشل انشورنس پالیسیوں کے پروپیگنڈے اور پھیلاؤ کو فروغ دیا۔ سماجی بیمہ پالیسیوں کے کردار اور اہمیت کے بارے میں کیڈرز، پارٹی ممبران، سرکاری ملازمین، کارکنوں، لوگوں اور کاروباری اداروں میں بیداری پیدا کی گئی ہے۔ سوشل انشورنس اور بے روزگاری انشورنس میں حصہ لینے والے لوگوں کی شرح میں سالانہ اضافہ ہوا ہے۔ انتظامی اصلاحات، انفارمیشن ٹکنالوجی کا اطلاق اور ڈیجیٹل تبدیلی کو اچھی طرح سے لاگو کیا گیا ہے، جو شرکاء کے لیے سماجی بیمہ کے نظاموں کے بروقت تصفیے میں حصہ ڈالتے ہیں، آہستہ آہستہ عالمگیر سماجی بیمہ کے ہدف کو حاصل کرتے ہیں۔ 2022 تک، شہر میں 25,034 افراد لازمی سماجی بیمہ میں حصہ لیں گے، جو منصوبے کے 109.89% تک پہنچ جائیں گے۔ 1,113 افراد نے رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لیا۔ 159,184 لوگوں نے ہیلتھ انشورنس میں حصہ لیا، جو آبادی کے 94.3 فیصد تک پہنچ گیا۔ حاصل شدہ نتائج کے علاوہ، سماجی بیمہ اور بے روزگاری انشورنس پالیسیوں کے نفاذ کو ابھی بھی بہت سی مشکلات اور حدود کا سامنا ہے: سماجی بیمہ اور بے روزگاری انشورنس میں حصہ لینے والے کام کرنے کی عمر کے کارکنوں کی شرح قرارداد نمبر 28-NQ/TW میں مقرر کردہ ہدف تک نہیں پہنچ سکی ہے۔ بہت سے آجروں کے ذریعہ سماجی بیمہ اور بے روزگاری بیمہ کے قانون کی تعمیل سخت نہیں ہے۔ سوشل انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کی چوری اور تاخیر سے ادائیگی کی صورت حال اب بھی اکثر ہوتی رہتی ہے، جس سے ملازمین کے حقوق متاثر ہوتے ہیں...
صوبائی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین کامریڈ نگوین لونگ بین نے اجلاس میں اختتامی تقریر کی۔
ورکنگ سیشن کے اختتام پر صوبائی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین نے گزشتہ دنوں سوشل انشورنس پالیسی کی قیادت، سمت اور عمل درآمد میں پارٹی کمیٹیوں اور پھن رنگ تھپ چم سٹی کے حکام کے احساس ذمہ داری اور کامیابیوں کو سراہا۔ انہوں نے پھن رنگ تھپ چم سٹی پارٹی کمیٹی سے درخواست کی کہ وہ کامیابیوں کا جائزہ لیتے رہیں، مشکلات، حدود، اسباب کا تجزیہ کرتے رہیں اور اسباق تیار کرتے رہیں تاکہ پلان نمبر 115 میں مقرر کردہ اہداف اور کاموں کو مکمل کرنے کی کوشش کرنے کے لیے رہنمائی اور رہنمائی کے حل پر توجہ دیں۔ سوشل انشورنس، ہیلتھ انشورنس، اور بے روزگاری انشورنس سے متعلق ریاست کے قوانین بہت سی شکلوں اور بھرپور مواد کے ساتھ تمام طبقوں کے لوگوں میں بیداری پیدا کرنے کے لیے۔ ریاستی انتظام کی تاثیر کو بہتر بنائیں، شعبوں، سماجی-سیاسی تنظیموں، اور مقامی علاقوں کے ساتھ سرمایہ کاری، مالیات، ٹیکس، اور مزدوری کے بارے میں معلومات اور ڈیٹا کو بانٹنے اور منسلک کرنے میں مقامی لوگوں کے ساتھ سماجی بیمہ کے شرکاء کو منظم کرنے اور سماجی بیمہ کی پالیسیوں کے نفاذ کی تاثیر کو بہتر بنانے کے لیے۔ معائنہ اور امتحان کے کام کو مضبوط بنائیں، خلاف ورزیوں کو پختہ اور سختی سے ہینڈل کریں۔ سماجی انشورنس، ہیلتھ انشورنس، اور بے روزگاری انشورنس پالیسیوں کے نفاذ میں انتظامی طریقہ کار میں اصلاحات کو فروغ دینا؛ خاص طور پر انشورنس آپریشنز میں انفارمیشن ٹیکنالوجی اور ڈیجیٹل تبدیلی کو لاگو کرنا تاکہ سماجی انشورنس، بے روزگاری انشورنس، اور ہیلتھ انشورنس میں حصہ لینے والے یونٹس اور افراد کے لیے شفافیت اور سہولت پیدا کی جا سکے۔
* اس سے پہلے، سروے ٹیم نے کین ڈونگ ویت فوڈ جوائنٹ اسٹاک کمپنی میں فیلڈ سروے کیا تھا۔
سروے ٹیم نے کین ڈونگ ویت فوڈ جوائنٹ اسٹاک کمپنی کے ساتھ کام کیا۔
انٹرپرائز کے ساتھ کام کرتے ہوئے، پراونشل پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین مسٹر نگوین لونگ بیئن نے ملازمین کے لیے سوشل انشورنس پالیسیوں اور حکومتوں کے نفاذ میں یونٹ کے احساس ذمہ داری کو سراہا۔ یونٹ سے بہتر کارکردگی جاری رکھنے کی درخواست کی۔ ایک ہی وقت میں، پارٹی کے قائدانہ کردار، پیداوار اور کاروباری کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے یونین کی سرگرمیوں کو فروغ دینے کے لیے تیزی سے پارٹی تنظیم اور یوتھ یونین قائم کریں۔ نچلی سطح پر ٹریڈ یونین تنظیم کو اپنے جائز حقوق اور مفادات کے تحفظ اور ملازمین کی زندگیوں کا خیال رکھنے کے لیے اپنا کردار اور فریضہ بہتر انداز میں ادا کرنا چاہیے۔
Uyen Thu
ماخذ
تبصرہ (0)